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更新日:2026.08.21
"株式会社椿本チエイン"

【京田辺/長岡京】生産設備の電気制御設計

  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 500万円〜750万円
  • 京都府京田辺市,京都府長岡京市
  • 電気設計 > 電気設計
  • -

≪弊社からの入社実績多数≫■東証プライム上場/大阪を本社とするチェーン、モーションコントロール、モビリティ、マテハンの4事業を手掛ける老舗メーカー■産業用チェーンでは世界シェア1位(シェア16%)■タイミングチェーンシステム世界シェア40%、産業用カムクラッチ国内シェア90%■65歳定年制■フレックスタイム制度・リモートワーク制度あり■平均有給休暇取得日数15.6日■有給休暇取得率77.3%■福利厚生充実:社宅制度・単身赴任手当など(諸条件あり)

Job No.83110516

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
生産技術部では生産現場における高機能化・高度オートメーション化を目指し、工場全体の生産体制を革新する取り組みを進めています。
パワートランスミッション事業では、チェーン・モーションコントロール機器の生産ラインにおいて、多品種小ロット生産に対応する自動化・省人化ラインの構築を進めています。具体的には、現行工程の見直し、省スペース化を推進した省人化ライン構築や既存設備のチョコ停排除など、工場全体のアウトプット最大化と製造コスト低減を通じて、モノづくり改革を加速させています。
今後さらに増加する設備投資・自動化案件に対応すべく、電気制御設計を担ってただける実務担当者を募集します。

【具体的な業務内容】
■電気制御設計担当として、チェーン・モーションコントロール機器の生産ライン(成形・組立・検査工程)における新規ライン立ち上げや既存設備の改造などをご担当いただきます。入社後は、生産設備の制御プログラム変更や小規模案件の電気制御設計からご担当いただき、習熟度に合わせて他案件をお任せする予定です。
自動化・省力化ラインの構築を通じて、工場全体の生産性向上に貢献いただくポジションです。

■主な業務
・現場要望や電装仕様書に基づく生産設備(成形・組立・検査)の電気制御設計・変更
・関係部門と連携した設備導入・立ち上げ(新規ライン構築、既存設備改修)
・設備と生産システムとの連携
・検査設備等の社内生産設備向けPCソフトウェア開発(一部外注)
・生産条件の変更に伴う制御ロジックの最適化
・多品種小ロット対応の自動化・省力化推進

<関係部署>生産技術部、製造部、品質保証部、製品開発、製品技術
<体制>担当テーマにより個人・チームいずれかで業務を進めていただきます。
<使用ツール・環境>PLC:三菱電機、キーエンス/CAD:Unidraf2010/各メーカー設定ソフト(IAI、三菱電機、キーエンス、オリエンタルモータ 等)
<働き方>平均残業時間:月15時間程度/設備導入時の休日対応あり(低頻度)/京田辺・長岡京・岡山工場への出張可能性あり

【キャリアパス】
業務を通じて技術を確立いただいた後は、プロジェクトを主導するリーダーとしての活躍を期待しています。希望・適性次第では、マネジメントまたは、専門職として技術を探求し、後進の指導にあたる道を選ぶことも可能です。

【ポジションの魅力】
・自身が手掛けたシステムが工場で活躍する様子を間近で確認でき、大きな達成感を得られるとともに、メーカーのモノづくりに深く関与し、製品に直接的に貢献できます。

・工場全体で自動化・省人化への投資を積極的に進めており、新規設備開発や既存設備の改善など多くの経験を積みながら、エンジニアとして成長できる環境があります。

【配属部署について】
生産技術部内の3つの技術課いずれかへの配属を想定しています。生産技術部内の技術者は機械設計26名・制御設計8名・両立(機械、制御)7名で構成され、20代から60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。制御設計チームには、設備メーカー出身の中途入社メンバーも活躍しています。

会社特徴

★★チェーン製品数20,000点以上/世界シェアNo1の製品を展開するプライム上場メーカー★★
【チェーン事業】世界シェアNo1の動力伝動用のドライブチェーン、生産ラインを担うコンベヤチェーン、食品業界向けにプラスチックチェーン等、産業機械・工作機械・造船等にチェーンを提供しています。
【モーションコントロール事業】減速機・直線作動機・クラッチ等「Motion&control」に関わる機械部品と、その複合技術による最適なパワートランスミッション機器を提供しています。同社は電動シリンダ(直線作動機)やカムクラッチにおける国内シェアトップメーカーです。
【モビリティ事業】国内シェアをほぼ独占する同社の自動車エンジン用のタイミングチェーン。自動車エンジンの高性能化を支えるタイミングチェーンドライブシステムをカーメーカーに提供する、世界屈指のシステムサプライヤーです。
【マテハン事業】物流業界向けのリニアモーター式高速自動仕分システムや新聞業界向けの無人給紙システム、自動車業界向けの塗装ライン搬送システム、製薬業界向け保管・ピックングシステム等、モノの動きに即応し、時間と無駄を省いた競争力のある生産・流通システムを提供します。

【グローバル展開】世界26カ国 82拠点 / 海外売上比率 63% /海外従業員比率 52%
【研究環境】研究開発費 約56.9億円 設備投資 92.8億円(2022年度)

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
※電気・電子・情報系の専攻、またはシーケンス制御に関する知識を持ち、下記いずれかに該当する方
①生産設備・装置(自社設備/設備メーカー/プラントメーカー等)におけるPLC制御設計のご経験
②保全または、サービスエンジニアとして、PLC制御の改修経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・機械装置の立ち上げ経験(設備導入)
・システムの要件定義経験

<語学>

■英語:読み書きレベル歓迎

役職

-

予定年収

500万円〜750万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 寮社宅
食事手当、職責手当、被服手当、財形貯蓄(一般・住宅・年金)、持株会、クラブ活動、慰安会補助、各種貸付金(住宅・病気・マイカーなど)、文化体育活動、確定拠出年金制度、各種社内ローン、提携補用施設、グループ保険割引 等

学歴

高等専門学校 卒業以上

勤務地

京都府京田辺市甘南備台1丁目1-3
<最寄駅>京田辺

京都府長岡京市神足暮角1-1
<最寄駅>長岡京

勤務時間

8:30~17:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
年間休日124日(有給休暇の一斉取得3日を含む) 春季休日(7日)、夏季休日(5~9日)、年末年始休日(10日)、会社指定休日、一斉休暇取得日(年3回)、 有給休暇、慶弔休暇など

選考フロー

面接回数2回
適性試験
【1次】現場、人事【2次】役員
※面接回数:2~3回

会社概要

事業内容

■各種動力伝動装置、同付属品の製造販売
■各種輸送機械器具、同付属品の製造販売、輸送機械装置の設計および設置工事の請負
■各種電気電子機器、同付属品の製造販売、電気機器装置の設計および設置工事の請負
■建築工事の設計、施工、監理の請負

■チェーン事業:産業用スチールチェーン(世界シェアNo.1:シェア26%)
■精機事業:カムクラッチ(国内シェア1位:シェア90%)
■自動車部品事業:タイミングチェーンドライブシステム(世界シェア1位:シェア38%)
■マテハン事業:巻取紙給紙システム(国内シェア1位:シェア70%)
■研究開発・新ビジネス開発(アグリビジネス、PCS)

本社所在地

大阪府 大阪市北区中之島3丁目3-3中之島三井ビルディング 6F

企業URL

https://www.tsubakimoto.jp/

設立

1941年01月

資本金

17076百万円

従業員数

単体:3034人 連結:8750人

売上高

117904百万円 ※2026年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

■1917年創業。100年超の歴史を誇る老舗メーカーとして高い技術力と生産力を持ち、様々な製品を世界に送り出しています。チェーン事業・精機事業・自動車部品事業・マテハン事業という4つの事業の柱を持ち、それぞれの事業領域において世界トップクラスのシェアを持つ製品多数。今回のポジションでは4つの事業部で扱う製品すべてをカバーする横串組織の一員としてご活躍頂きます。

【市場シェアの高い製品】■産業用スチールチェーン(世界シェアNo.1:シェア26%) ■カムクラッチ(国内シェアNo.1:シェア90%) ■タイミングチェーンシステム(世界シェアNo.1:シェア37%) ■巻取紙給紙システム(国内シェアNo.1:シェア70%)

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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