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更新日:2026.08.20

ソフトウェア開発(ネットワーク型インターホン・ナースコール)

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 500万円〜800万円
  • 愛知県名古屋市
  • ソフト・制御設計 > ソフト・制御設計
  • -

◎1948年創業、国内インターホン市場でシェア61%を誇る業界トップ企業です。住宅だけでなく、病院・介護施設、学校、オフィスなど社会インフラを支え、世界約70か国以上へ展開。ホワイトハウスやNASAなど、世界的施設への導入実績も有しています。
◎今後は海外市場を中長期的な成長ドライバーと位置づけ、北米・欧州に加えてアジア・オセアニアへの展開を強化。ソフトウェア企業3社を子会社化するなど、IPネットワーク・クラウド領域へ積極投資しており、安定した事業基盤のもとで変革期に参画できます。

Job No.83119404

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

~賞与、複数の手当や研修で暮らしとスキルUPをサポート/キャリアの自己申告制度有/残業平均月20時間~

【業務内容】
国内インターホンおよびナースコールでトップシェアを誇る同社で、様々な機器とサービスとがつながるネットワーク型インターホン・ナースコールなどのソフトウェア開発をお任せします。
開発プロジェクトに所属し、要件定義、設計、実装、評価、発売、保守まで、商品ライフサイクルの持つ様々な局面で技術力を発揮し、課題の解決に取り組んでいただきます。

【業務詳細】
・企画部門と打合せし、システム要件を定義 
・新機能と互換性の両方を考慮してシステム設計、機能設計
・試作品から完成品まで、段階的にソフトウェアを実装
・社内評価などで見つかる不具合を解析、修正
・生産性を向上させるための各種施策の立案と実施、効果検証
※市場では製品の多機能化が求められており、旧来のインターホン・ナースコールには搭載された事がないような制御が必要になっています。

【流れ】
リーダーから担当する技術領域(機種やソフトウェアレイヤ-など)と領域内のタスクを割り当てられ、チームメンバーと手分けしてタスクを遂行します。
タスクの進め方には個人の裁量があります。

【関わる部門】
企画部門、生産部門、評価部門

【組織構成】
新製品開発部:100名(平均年齢42歳/ソフトウェア開発者は平均35歳)
(1)チーム1 27名(リーダー5名/ソフトウェアメンバー11名/ハードウェア11名)
(2)チーム2 34名(リーダー6名/ソフトウェアメンバー14名/ハードウェア14名)
(3)チーム3 35名(リーダー5名/ソフトウェアメンバー11名/ハードウェア19名)
(4)部長直属 3名(メンバー3名)

【体制】
約10人規模のソフトウェア開発チームに所属、パートナー会社との共同開発も有

【担当案件数】
同時に担当するプロジェクト数は1つです。

【使用ツール例】
Windows、Office、GitHub、Copilot、Redmine、オシロスコープ、デバッガ、はんだ、など

会社特徴

■同社はインターホンを中心とした電気通信機器の専門メーカーです。創業以来の特徴である企画・開発・生産から販売・アフターサービスまで自社ブランドにて行う事によりインターホンのスペシャリティメーカー(シェア61%)に成長!国内は基より世界70か国以上に輸出され、住宅、オフィスビル、病院等様々な分野で活躍しています。(無借金経営継続中。国内・海外共にトップクラスのシェア)
■国内:戸建、集合住宅市場でのインターホンの売上が全体の約半分の割合を占める中、近年では多様な機能を組み合わせて高付加価値化させ、情報通信機器としての用途拡大を遂行しています。また、集合マンションのリプレイスの案件も増加中。高齢化に伴い、老人介護施設からの需要が増大し、ケア事業も今後成長を見込んでいます。
■海外:1957年から海外輸出を開始し、1970年にはアメリカに子会社を設立。これまでの主な販売市場は米国・欧州で、米国のホワイトハウスやスペインのバルセロナオリンピック記念公園等への製品納入実績が有。2011年にはベトナム工場の新規稼働を開始。その後、シンガポール(2011年)・オーストラリア(2014年)・イギリス(2015年)に販売子会社を設立する等、グローバル展開を積極的に推進。
■社風:社内公募や目標管理制度等、実力をきちんと評価する制度が整っています。また残業も少なく(全社平均20時間以下/月)働き易い環境が整っています(離職率5%以下)

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・C言語またはC++での開発経験(3年以上)
・プログラミングの経験(5年以上)
・Office、Windowsが問題なく使用できること

【歓迎要件】
・開発チームのリーダー経験
・マネジメントの経験
・海外赴任の希望

役職

-

予定年収

500万円〜800万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 家族手当, 営業手当, 退職金制度, 寮社宅
食事手当(6000円)、従業員持株会、企業年金、救済制度、教育奨励制度、リゾートクラブ法人会員等

学歴

大学 卒業以上

勤務地

愛知県名古屋市熱田区神野町2-18
<最寄駅>日比野(名古屋市営)

勤務時間

8:45~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日、誕生日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、その他

選考フロー

面接回数2回
適性試験
■1次面接:web面接
■最終面接:愛知県名古屋本社にて対面面接

会社概要

事業内容

通信機器・音響機器の製造・販売(インターホン、防犯・防災システム、医療用通信システム 等)

≪主要製品≫
◆戸建住宅市場
・テレビドアホンなど
◆集合住宅市場
・オートロックシステム
・セキュリティインターホン など
◆ケア市場
・ナースコールシステム、ホームケアシステム
◆海外市場
・業務用IPインターホンなど

本社所在地

愛知県 名古屋市中区新栄町1丁目1明治安田生命名古屋ビル 10F

企業URL

http://www.aiphone.co.jp/

設立

1947年03月

資本金

5388百万円

従業員数

単体:1045人 連結:2021人

売上高

53861百万円 ※2026年03月期

株式公開

プライム

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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