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更新日:2026.08.27

【埼玉】購買担当◆フレックス

  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 500万円〜700万円
  • 埼玉県さいたま市大宮区
  • 購買・調達 > 購買・調達
  • -

■東証プライム上場メーカーであるエンプラスの半導体事業を中心とした企業です。グループの約5割の売上を誇っています。

Job No.83122081

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

当社の購買部門にて、半導体検査用治具の生産における納期管理、購買業務をお任せいたします。

入社後は、国内外サプライヤーの選定から、調達戦略の立案・実行まで幅広く携わることが可能です。また、増産に伴う新構築・既存SCの再構築を予定しています。

【入社後にお任せしたい業務】
■見積取得、価格査定、発注業務
■納期管理、進捗管理および協力会社との折衝
■発注数量管理、在庫管理、倉庫管理
■営業・製造部門との調整および生産工程の最適化
■協力会社の生産能力管理、供給体制強化
■各種帳票作成

【将来的にお願いしたい業務】
■需要予測や生産能力分析を踏まえたサプライチェーン構築
■原価分析、VA/VE活動を通じたコスト最適化
■国内外サプライヤーの開拓、選定、評価、交渉
■調達から生産、納品までを俯瞰した全体最適化の推進

【担当製品】
・年間取扱高約100億円、数万点に及ぶ部品を約20カテゴリに分類し管理しています。
・1名あたり3~5カテゴリを担当いただく予定です。

【構造体制】
・国内生産が約70%、海外生産が約30%です。
・品質向上および安定供給体制の強化に向けて、生産機能の拡充を進めています。

【使用システム】
SAP、Microsoft、Meslink

【募集背景】
増員
■半導体市場の拡大に伴い事業成?に対応するため、サプライチェーン強化を担うメンバーを募集します。
■現在部門では仕入先選定や倉庫管理を含む物流・在庫管理の仕組みづくりが課題となっており、既存業務の再構築と併せて、将来を見据えた業務フローの構築を進めています。

【配属先】
生産本部 SCM部 生産管理1・2グループ
■人数 正社員12名、派遣社員8名
■内訳 
・グループ責任者 50代男性、30代男性
・正社員 男性 7名、女性 5名
(20代 2名/30代 3名/40代 3名/50代 3名/60代 1名)

【働き方】
■原則出社 ※スポットでの在宅は可能
■フレックス
■残業時間 17時間程度
■転勤 当面無し

【当社の魅力】
・海外売上比率約80%、世界14カ国に拠点を展開するグローバル企業
・自己資本比率93.7%
・高付加価値製品中心の事業構造により、利益率12.9%(業界平均3~4%)
・光学・プラスチック精密加工分野で業界トップクラスの売上規模
・高い技術力を背景に、3年以内に投入した新製品が売上の約50%を占有
・価格競争に巻き込まれにくい安定した経営基盤

会社特徴

《エンジニアリングプラスチックのリーディングカンパニーのグループ子会社》

■株式会社エンプラスの半導体機器事業部が会社分割により分社され、株式会社エンプラス半導体機器として設立された会社です。
■ICの性能確認に使う、ICテストソケットおよびプローブカードが主力製品。世界のトップメーカーが認める技術と品質でお客様のニーズに答えています。
■エンプラスグループのなかでも売上が伸びており、海外でのさらなる需要拡大が見込まれている事業です。
■アジア、アメリカ、ヨーロッパをはじめ、世界14ヶ国26拠点を結ぶグローバルネットワークによって24時間稼働し続ける「エンプラス」グループ。グローバルネットワークを通じて、企画・開発段階から、各産業界のトップメーカーとお取り引きがございます。現在の売上高の約80%は海外が占めており、エンプラスは成長戦略を日本から世界へ広げております。

【エンプラスグループの特徴】
■「会社は大きくするよりも、小さくても光る会社、ダイヤモンドのように輝く会社でありたい。」と考え、自己資本率が80%後半~90%前半の強固な財務基盤を築くことで、研究開発及び設備に積極的に投資をおこなっています。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■生産管理、購買、調達、製造メーカーでの営業 いずれかの実務経験3年以上

【歓迎要件】
・ものづくり(マシニング、プレス、樹脂成型)経験
・SAP使用経験

役職

-

予定年収

500万円〜700万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
退職金:企業型確定拠出年金(毎月基本給9%を全額会社負担支給)通勤手当:規定に基づき全額支給 従業員持株会(奨励金率20%)/時短制度(一部従業員利用可)/出産・育児支援制度/財形貯蓄制度/研修支援制度(階層別/幹部候補/強化テーマ)/社員表彰制度/慶弔見舞金(結婚祝金・お香典・遺族一時金)/ストックオプション/継続雇用制度(定年再雇用(定年60歳)/ウェルカムバック)/財形貯蓄制度

学歴

高校 卒業以上

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区北袋町1丁目602番地2 株式会社エンプラス 本社 兼 イノベーションセンター
<最寄駅>さいたま新都心

勤務時間

8:30~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
完全週休2日制 土曜、日曜、祝日(年に2~3回出勤日有)年末年始休暇、夏季休暇 有給休暇:4月~9月入社の場合:入社時に10日付与 10月~11月入社の場合:入社時に2日付与 12月~1月入社の場合:入社時に1日付与 2月~3月入社の場合:入社時の付与なし※以降、4月に一斉付与※最高付与日数20日

選考フロー

面接回数2回
適性試験
1次面接 対面(大宮オフィス)/WEB検討可→適性検査(性格診断)→最終面接 対面(大宮オフィス)

会社概要

事業内容

■半導体機器等の各種製品用エンジニアリングプラスチックおよびその複合材料による各種精密部品および製品の製造、加工ならびに販売

【グループ企業】
■株式会社エンプラス
■株式会社エンプラス研究所
■株式会社エンプラスディスプレイデバイス
■QMS株式会社
【事業所】九州営業所

【海外販売拠点】
・中国、台湾、シンガポール、マレーシア、韓国、アメリカ、イギリス、ドイツ、イタリア、イスラエル、フィリピン

本社所在地

埼玉県 さいたま市大宮区桜木町1丁目10-17シーノ大宮サウスウィング 17F

企業URL

https://www.enplas.co.jp/business/espc/

設立

2002年04月

資本金

310百万円

従業員数

単体:80人 連結:1587人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

・社内表彰制度(グッドプレイヤー賞、カスタマーサティスファクションアワード、業績成果賞、コントリビューションアワード、新人賞、3years award(3年目社員)、永年貢献賞(10年,20年~)/報奨金,特別休暇あり)
・誕生会(年に1度、日頃の感謝の気持ちをこめて役員が社員を祝う食事会)
・社内イベント(新入社員歓迎会、年末パーティー、エンプラスオープン(ゴルフコンペ)/※任意参加)
・クラブ活動(野球部、フットサル部、マラソン部、ゴルフ部等)

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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