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更新日:2026.08.27

食品メーカー
工場長候補 東証スタンダード上場グループ

  • 管理職・マネージャー経験
  • Iターン・Uターン
  • 未経験可
  • 570万円〜720万円
  • 群馬県
  • プロジェクト管理
  • -
Job No.83122505

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

東証スタンダード上場の「KOZOホールディングス株式会社(旧:小僧寿し)」のグループ企業として、スーパーマーケットを中心にお惣菜の提案をしている当社。
一人暮らし・共働き世帯の増加に伴う中食市場の拡大も追い風となり、着実に事業成長を続けています。今回募集するのは、自社工場の製造を支える「工場長候補」。
製造スケジュールや生産体制の管理だけでなく、品質・食品安全・原価・生産性・人員・設備など、工場全体を幅広く管理し、より良い製造体制をつくっていただくポジションです。
現場で起きている問題に対応するだけではなく、工場全体を俯瞰して課題を見つけ、改善策を考え、現場を巻き込みながら実行していくことを期待しています。
また、必要に応じて製造工程や業務フローそのものを見直し、設備投資についても費用対効果を踏まえて経営へ提案するなど、工場運営をより良くするための幅広い業務に携わっていただきます。

▼主な仕事内容
?製造スケジュール・生産体制の管理
?製造現場・スタッフのマネジメント
?生産進捗・人員配置・設備稼働の管理
?製造工程や業務フローの改善・見直し
?生産性・製造原価・歩留まり・ロスなどの管理、改善
?衛生管理・衛生教育・食品安全への対応
?業務効率化に向けたマニュアル・手順書の整備
?設備投資の企画・検討・経営への提案
?設備導入時のメーカーとの調整、導入プロジェクトの推進
?他部門・経営層との連携・調整 など

※工場全体を見渡し、「安全・品質・納期・原価・生産性・人員・設備」のバランスを考えながら、より効率的で安定した製造体制づくりを進めていただきます。

\現場研修からスタート/
入社後はまず、当社のお惣菜がどのようにつくられているのかを理解していただくため、製造現場でのOJTからスタート。実際の製造工程やスタッフの動きを知ることで、現場に根差したマネジメントや改善に取り組めるようになります。その後、工場全体の状況を把握しながら、課題の整理や改善計画の立案・実行など、徐々に管理・改善業務の幅を広げていただきます。将来的には工場長として、製造現場を牽引する存在としてご活躍いただくことを期待しています。

? この仕事の魅力
? 工場全体を動かすマネジメントに携われる
? 現場の改善を通じて、生産性や品質、コストの向上に貢献できる
? 製造工程・設備・人員配置など、工場運営そのものをより良くしていける
? 設備投資の企画・提案から導入まで、工場の未来をつくる仕事にも携われる
? 製造スタッフとの連携を通じて、現場リーダーの育成や組織づくりにも携われる
? 上場企業グループの安定した基盤のもと、長期的なキャリアを築ける
? 群馬に根差して働ける本社・工場勤務。UIターンも歓迎

募集要項

役職

-

予定年収

570万円〜720万円

勤務地

群馬県

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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