化学・繊維・素材メーカー

【池袋】人事コンプライアンス｜レジスト世界シェア№１

【募集背景】
当社が今後さらに事業を発展させ、持続的に成長していくためには、コンプライアンス体制の強化が重要です。
そのため、コンプライアンス領域の体制をより強固にし、運用の精度を高めていくために、増員を行います。
また、今後は体制や役割分担の見直しも想定しているため、状況に応じて柔軟に対応できる方を求めています。現在の担当は2名です。

【職務内容】
以下の機能の立ち上げ、運用と改善のサイクルを回していきますので、それらの補佐として業務をお任せしていきます。改善や新規設計の要素が多いため、臨機応変な対応が求められます。
■年間コンプライアンスプログラムの全体設計
■コンプライアンス規程体系の管理
■内部通報の受付・調査・是正
■コンプライアンス研修の企画・実施
■倫理委員会の事務局運営
■経営層への報告
■有事対応フロー
■従業員からの相談・気付き事象の受付
■以上の内容について、各グループ会社と連携、横ぐし管理

【魅力点】
■新たに強化していくコンプライアンス体制の立ち上げ・改善に携われます
■企画から運用、改善まで一連の流れを経験できます
■グループ会社を含む横断的な業務を通じて、全社視点を身につけられます
■将来的には業務の幅を広げていただくことも可能です

【仕事のイメージ】
コンプライアンス機能の立ち上げ・強化を担うチームにて、まずは既存メンバーの補佐業務からスタートし、将来的には主担当としてご活躍いただくポジションです。
日々の運用を支えながら、体制づくりや改善にも積極的に関わっていただきます。
具体的には、年間コンプライアンスプログラムの企画・運用補助、規程体系の管理、内部通報や相談対応のサポート、コンプライアンス研修の企画・実施、倫理委員会の事務局運経営層向け資料の作成など。

【働き方】
フレックス可

【同社について】
■あらゆる電子デバイスに不可欠な絶縁性樹脂材料のソルダーレジストにおいて、太陽グループは全世界における市場シェアNo.1
［液状SR 53％以上、ドライフィルム(ソルダーレジストフィルム)84%以上］
※を誇る業界のリーディングカンパニーです。

■海外売上比率が高く、中国、韓国、台湾、ベトナムといったアジア諸国から、アメリカにも製造・販売拠点をもち、最近ではヨーロッパやアフリカ等、更に活動の範囲を広げています。

■化学を基礎として医療・医薬品、ICT、ファインケミカル、エネルギー、食糧などの新しい分野への価値創造に挑戦しています。自律型人材が活躍する組織を目指し、創造性を高めるための趣向を凝らしたオフィスや、自社運営の社員食堂、保育園の設置など、社員一人ひとりにとって過ごしやすい空間作りに力を入れています。

【強み】
■エレクトロニクス事業：
プリント基板/ソルダーレジスト/半導体パッケージ/ドライフィルム/ビルドアップ
┗用途：表層保護、絶縁用SR材料、マーキング、エッチング、めっき用材料、電子機器用材料向け
※特に、
日本電子回路工業会よりJPCA賞（アワード）受賞が今年で7年連続となります。
・「次世代高速通信基盤向け穴埋めインキ」が受賞しており、高速伝送に必要な低誘電特性に加え、
高い品質、信頼性を実現。
・サーバー用途の多層基板では、伝送損失の低減に向け、バックグリル工法という不要なビア部をドリルで除去し、反射に提言するための技術の採用を増加。