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更新日：2026.10.12
- 入社実績あり
デジタルマーケ施策推進【東証P／世界トップ／東京都京橋】
- 550万円〜900万円
- 東京都中央区京橋
- webマーケター > webマーケター
- -
【年間休日128日／土日祝休み／リモート可／フレックス有】【経済産業省が定めるDX認定事業者】【「JPX日経インデックス400」「JPXプライム150指数」構成銘柄選定（同社は株式市場でも評価されています）】
東証プライム上場、ソニーGにルーツを持つ電子・材料系メーカー。3つの製品で世界トップシェアを持ち、特に反射防止フィルムは世界シェア90％以上。高付加価値製品を提供しており価格競争へ巻き込まれにくいため、高い営業利益を生み出しています（営業利益率は安定的に30％以上を実現）。グローバルトップシェア製品で安定的な売り上げを確保し、成長分野である光半導体（フォトニクス）領域にも投資しています。特に、各種データセンター向け光トランシーバーは非常に高い市場成長が見込まれており、同社の新たな事業軸となる可能性を秘めています。
Job No.83138113
仕事内容
職務詳細
| 【期待する役割】 |
|---|---|
会社特徴 | 《プライム上場／前身ソニーケミカル時代から50年以上に亘り新たな価値を提供し続ける材料メーカー》 |
職場環境 |
募集要項
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】 |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 550万円〜900万円 |
諸手当 | 通勤手当, 残業手当, 退職金制度, 寮社宅 【諸手当捕捉】借上住宅制度（対象基準あり：適用期間は上限5年、2/3が会社負担（エリアにより上限あり）、初期費用会社負担（上限あり））、従業員持株会、株式給付制度（J-ESOP）、ベネフィットステーション、社員食堂あり（栃木本社） |
学歴 | 高等専門学校 卒業以上 |
勤務地 | 東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル9F |
勤務時間 | 9:00～17:45 休憩時間：フレックス制度有（コアタイム：10時00分～14時45分）／標準的な勤務時間：9時00分～17時45分（8時間）／※勤務時間、コアタイムは事業所毎に異なります／残業あり |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 土曜・日曜・祝日、年末年始、有給休暇17日～24日（入社時付与あり）、フレックスホリデー（個人で設定できる連続休暇制度）、特別休暇、慶弔休暇等 |
選考フロー | 面接回数2回 適性試験 【面接回数：2～3回】 |
会社概要
事業内容 | 同社は創業以来、半世紀以上に渡り、エレクトロニクス領域を中心に、お客さまのニーズや課題に応える機能性材料を開発・提供してきました。製品の小型化・薄型化や視認性向上など、電子機器の利便性向上に貢献しています。研究開発では「材料技術」「プロセス技術」「評価技術」「分析解析技術」の4つをコア技術とし、これらを進化させながら、社会のニーズを先取りした独自性の高い製品を生み出しています。スマートフォン、ノートPC、タブレットPC、薄型テレビなど身近な製品にも幅広く採用され、ニッチな市場で高い世界シェアを誇ります。今後は自動車、環境、ライフサイエンスなど新たな分野にも事業を広げ、新たな価値の創出を目指しています。 |
|---|---|
本社所在地 | 栃木県 下野市下坪山１７２４ |
企業URL | https://www.dexerials.jp/ |
設立 | 2012年06月 |
資本金 | 16262百万円 |
従業員数 | 単体：1313人 連結：1888人 |
売上高 | 110944百万円 ※2026年03月期 |
株式公開 | プライム |
企業研究サポート（財務サマリー）
複数期の公開財務データをもとに、企業の成長性・収益性・財務安定性を確認できる参考情報として整理しています。転職検討時の企業研究にご活用ください。
売上高成長率（成長性）
＋4.0％
直近3期平均（CAGR）
営業利益率（収益性）
33.5％
直近期
自己資本比率（財務安定性）
66.2％
直近期
指標の見方
売上高成長率
会社の規模拡大・成長傾向を示します。成長率が高い企業は昇進・昇格の機会や給与上昇の余地が生まれやすい傾向があります。
営業利益率
本業での稼ぐ力を示します。利益率が安定している企業は事業撤退や不採算部門の整理が起きにくく、希望するポジションを継続しやすい傾向があります。
自己資本比率
財務の安定性を示します。比率が高い企業は自己資金の割合が多く、景気悪化局面でも雇用を維持しやすい傾向があります。
※各指標は単独ではなく複数年の推移や他の情報と合わせてご参照ください。業界・ビジネスモデルにより適切な水準は異なります。
出典（財務指標数値）
EDINET閲覧（提出）サイト／PDL1.0
上記をもとに株式会社パソナが百万円単位（百万円未満四捨五入）の金額を基準として整理・算出。
更新日
2026.07.28
※本情報は公開情報をもとに当社が整理した参考情報であり、求人企業様が作成した情報ではありません。
応募の流れ
- 01
- 転職サポートへのお申し込み
- 「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
- 02
- 面談
- 専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
- 03
- 応募手続き
- ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
- 04
- 選考・内定
- 求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
