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さいたま市(大宮・浦和など)の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介するさいたま市(大宮・浦和など)の関東の求人情報。営業や事務、エンジニア等の職種や、製造業、IT、商社、流通・小売・サービス、金融、不動産等の業種で専任キャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~20件(190件中)
  • 株式会社荏原製作所
    監理技術者(機械器具)/埼玉 ※インフラ設備グローバル企業!

    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    国・県・自治体から受注した上下水道施設やポンプ機、トンネル換気施設に納める機器の据付/施工管理をお任せします。その他、工事に関する安全・品質・工程の管理、及び技術指導もお任せいたします。【ポジションの魅力】・残業は月20h程度です。現場の残業時間も管理されており、 業務量を考慮し1つの現場に2~3名担当をつけることもございます。 よほどの緊急時以外夜勤や土日出勤もなく、出張についても入社後当面は配属 エリアでの業務が中心になります。 ※出張時は宿泊費・朝夕食費も基本的に会社支給 ※支社を拠点に、2~3ヶ月程度の出張ペースとなります。・官公庁案件が9割以上を占めるため、安定した働き方が実現できます。 また元請けの立場で案件に携わることができます。・ポンプメーカーのため製品の設計者から製品について学ぶことができる 環境がございます。

    職種

    エンジニアリング

    年収
    給与
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市

    会社特徴

    ●「水・空気・環境」の分野で世界中の産業・インフラ向けに事業展開、くらしを陰で支えるグローバルカンパニー。●世界的にシェアを持つ事業分野を多数保有し、常に成長を続けています。【概要】■1912年ポンプメーカーとして創業。「水」を移送するポンプの技術を発展させ、コンプレッサ、タービン、冷凍機、送風機等の「空気」に関わる分野、廃棄物処理・リサイクル関連施設・装置といった「環境」分野に製品・サービスを展開。■現在では、これまで培った技術を応用し、最先端の半導体製造装置分野にも進出し、業績を伸ばしています。■高いシェアを誇る製品分野を多数保有・液化天然ガス向けカスタムポンプ(世界シェア1位)・石油、ガスプラント向けコンプレッサ ・標準ポンプ ・冷却塔 ・半導体製造装置向けCMP(研磨)装置(世界シェア2位)、ドライ真空ポンプ(世界シェア2位)等■海外売上高比率は50%を超え、国内外に幅広く価値を提供しています。【その他企業情報(社風等)】■穏やかで風通しの良い社風。定着性が高く、長期勤務可能な環境。■女性活躍推進優良認定において最高位取得。グローバル人材活用推進中。

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    担当者の
    コメント

    荏原製作所創業以来の主力製品であるポンプをはじめ、送風機、コンプレッサ、冷凍機など、社会生活や産業を支える施設の中核となる機器や関連設備を広く社会に提供する【風水力機械カンパニー】での採用です!!

  • 住友電装株式会社
    設計開発(埼玉/大宮)

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    2輪ワイヤーハーネス開発設計者として、先行技術開発~量産仕様決定、新規受注活動業務を担当いただきます。【入社後のイメージ】1年目:ワイヤーハーネス基と業務フローの習得2年目:指導員の下、顧客折衝を含め製品開発を担当3年目:主担当として設計開発業務全般を担当【配属】第2事業部・開発技術統轄部・第5開発設計部【魅力】ワイヤーハーネス設計知識を通じて車両全体の開発に触れる事ができ、主な製造現場である海外拠点とのやりとりも多い為、グローバルビジネスのスキルが身に着きます。【住友電装とは】大正6年創立、住友電気工業100%出資のワイヤーハーネスメーカーです。住友電工が事業企画、営業を担当し、住友電装が設計、製造を担当するという事業体制により、住友電工の持つ情報通信・エレクトロニクス技術等を融合させた新開発を担当しています。CASEにより車の高機能化が進み、ECUやモータセンサ、外部と繋がる技術がより重要となっております。それにより配線増加、通信量増加が見込まれる為ワイヤーハーネスは必要不可欠となっており、生産量増加・企業体制強化の為募集を行っております。<おすすめポイント>◆国内外の主要な完成車メーカーと取引有り! どこかにより過ぎることなく、安定的な売上げを実現しています! ※トヨタ、ホンダ、日産、GM、フォード、ルノー、BMW、ヒュンダイ、フォルクスワーゲン 等◆自動車用ワイヤーハーネス業界では世界シェア2位(27%)を誇っています。製品は安全性、機能性共に世界最高水準を誇ります。◆参入障壁が高い分野であり、市場は同社を含む3社でほぼ寡占状態。事業としての優位性も高いです。◆主力事業のワイヤーハーネスだけでなく、ボディエレクトロニクス(車載ECU)の分野でトヨタ向けに5割のシェアも持っています。◆福利厚生などもしっかりと整っており働きやすく、長期的な就業が可能な企業です。女性活躍推進に関しても積極的です。

    職種

    機構設計

    年収
    給与
    435万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目9番地6大宮センタービル10階

    会社特徴

    ◆◇◆世界シェアトップクラスを誇るグローバルワイヤーハーネスメーカー!!◆◇◆ ~世界31ヵ国・102社・23万人のネットワークで、世界中の自動車の発展に貢献します~■設立100年、住友グループで自動車用ワイヤーハーネスを主力とする大手グローバルメーカーです。参入障壁が高い同業界にて、国内外ともにシェアトップクラス。世界の自動車の4台に1台(約27~30%)、国内の自動車の2.5台に1台(約40~50%)の割合で、同社のワイヤーハーネスが搭載されております。また、今後伸びが見込まれる「EV/HV用製品」については、シェア1位(約70%)。現在は「グローバルシェアNo.1」を目指し、事業を展開中です。■国内外の主要完成車メーカーと取引があり、非常にバランスの良い経営を実現しています。■自動車産業以外では、コピー機・複合機用ハーネスや医療用ハーネス、さらには太陽光発電用ハーネスなど、多種多様な製品の開発から製造までを担っています。【環境】◆中途入社者向けの研修も複数あり、安心して環境になじんでいくことができます。例:入社時研修、キャリア育成プログラム、フォロー研修、CCN(社内での人脈形成プログラム)◆プラチナくるみんマーク取得子2歳まで育休取得可、小学生卒業まで時短勤務可、2017年に社内託児所新設、2015年に女性寮完成※2020年度の採用が開始致しました!充足次第クローズ致しますので応募はお早目にお願い致します※

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    担当者の
    コメント

    ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位!住友電気工業100%出資の優良企業です。充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日121日】【有給消化率75%】【研修充実】

  • 株式会社イシダ
    カスタマーエンジニア≪東京≫

    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■顧客先に車で出向き、製品修理・調整・納品・設置・セットアップ・定期点検を行います。■業務中は作業着着用で工具などを使用することもあります。■交代で土・日・祝日の休日出勤があり、平日に振替休日を取得いただきます。【顧客】食品製造工場や食品スーパーマーケット【製品】計量機・包装機・検査機器など【残業時間】月平均20時間程度【研修について】入社後、2~4ヶ月程度、生産拠点である滋賀事業所で技術研修を行います。

    職種

    整備士・サービスエンジニア

    年収
    給与
    400万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市南区白幡5-17-1 K5オフィス2F

    会社特徴

    ■創業1948年、当社は日本初の民間ハカリメーカーとしてスタートして以来、業界のパイオニアとして1969年には業界初の電子計算ハカリ、1972年には世界初のコンピュータスケールなど次々と高度な新テクノロジーを開発、さらに1980年代には他社に先駆けて世界へ進出するなど、常に業界をリードし続けてきました。■現在では計量のみならず、包装・検査・表示などの分野に事業領域を拡げ、世界100カ国以上で事業を展開。国内では第1位、世界でも第2位の業界シェアを誇っています。【今後の展望】目指すは世界シェアNo.1!「イノベーション戦略」「グローバル戦略」を核に更なる展開を目指します。「イノベーション戦略」計量技術を核に、先進的かつ独創的なテクノロジーの開発で、新たなマーケットを拡大。「グローバル戦略」国内外のグループ企業とのネットワークを活用して、成長著しいBRICsやVISTA、アジア諸国などを中心に、グローバル展開を加速させていきます。【社風】個人への裁量権が大きいです。挑戦したいと思ったことは、どんどん任せて頂ける環境です。離職率も1.9%と低く、社員同士の関係も良好で、自身の仕事に誇りを持って業務に取り組んでいます。

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    担当者の
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    ■業界世界トップクラス!100か国以上で事業を展開中!■1893年京都生まれの計量・包装・情報システム機器を製造する国内トップメーカー

  • 仕事内容

    自治体(行政の上下水道課・土木課等)や商社・ゼネコン等の既存顧客を中心に、マンホールふたや土木建設、建築資材等の同社製品や技術を提案します。【業務内容詳細】■自治体(行政の上下水道課・土木課等)に対して:温泉地はさびにくい塗装、雪国では除雪車対応構造、車道は滑りにくい製品など、同じマンホールふたでも使用する場所によって求められる仕様が異なります。その為、仕様の策定に際し、同社で提供できる商材の提案等を行います。また、取り換えやメンテナンス計画の提案、デザインマンホールふたや安全機能の付いたマンホールふたの提案等も行います。■商社に対して:新商品の提案や工事情報に基づいた販促活動を行っていただきます。■ゼネコンなどの工事業者に対して※頻度としては少ないです。:新製品の提案や施工に際して設置方法指導などを行っていただきます。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    417万円~565万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-62マレーS・Tビル5F (埼玉営業所)

    会社特徴

    【 マンホール蓋のリーディングカンパニー業界No.1 】      創業から100年以上にわたって「鋳物」の研究開発に取り組んできたメーカー===============================================【特徴】 ◆マンホールふたは重く割れやすいというのが常識だった時代に、同社が軽く割れにくい新しい素材を用いたマンホールふたを開発するなど技術革新を進めたことで、現在の高いシェアを誇っています。現在、街で見かけることも多くなったデザインマンホールふたを開発したのも同社です。このような新しい製品や機能を付加した製品を地域に合わせて提案することができる点も同社の強みです。◆社会インフラの老朽化や、豪雨や地震などの多発する自然災害に対して、計画的な設備の更新や災害対策の効率化を実現することで、今後はマンホールふただけでなくグレーチングなどの新製品による安全・安心で快適な「まちづくり」をサポートする「都市のリノベーション」と鋳鉄技術を耐震部材や産業用機械部品などに展開する「ものづくり」をサポートする「技術イノベーション」の2軸でさらなる売り上げの拡大を図っていきます。◆マンホールふた等の公共物に限らず、産業機械や建築土木、インテリア/エクステリア、国内の主要空港の滑走路に使用するグレーチングなど、多様な領域で鋳物の特性を活かした新しいものづくりにチャレンジしています。

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    担当者の
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    【福岡本社/創業100年】業界No.1を誇るマンホール蓋におけるリーディングカンパニー/年間休日日数131日とメリハリを付けて働ける環境 社会インフラを支え、ご自身で提案したモノが目に見える法人営業は魅力の1つ。新規営業ではなく、長期に渡って既存フォロー型です。

  • 株式会社重松製作所
    社内SE(埼玉県さいたま市)※転勤なし※残業20時間※

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    電算室(情報システム部門)のメンバーとして下記業務を幅広く担当いただきます。将来的に、既存基幹システムの刷新などのプロジェクトにも携わっていただきます。【具体的に】■WEBシステム・アプリケーションの企画・選定、運用、管理 (基本的にベンダーコントロールが中心)■各種小規模システム(クラウドシステムなど)の検証、導入■情報インフラ(社内サーバー、ネットワーク)の企画・運用・管理(ルータ等の設定は外部ベンダーが実施)■社内ユーザーへのヘルプデスク■PC等情報機器、アカウント管理、ソフトウェア選定・管理【配属】電算室 4名※中途入社の方もおりOJT研修を受けながら勤務することが可能です。

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    385万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市岩槻区谷下267 ※通勤手段は下記備考記載。

    会社特徴

    □■□2017年に創業100周年/呼吸用保護具業界のリーディングカンパニー□■□■同社は、呼吸用保護具業界のパイオニアとして、1917年(大正6年)の創業以来、社是である「働く人々の健康を守り、幸福を支える。」に基づき、防じん、防毒マスク等の呼吸用保護具並びに、化学防護服等の周辺の安全衛生保護具を製造・販売しています。その中でも、口や鼻から体内に有害物(有毒ガス・粉じん・酸欠空気等)が侵入することを防ぐ「呼吸用保護具」では、業界のパイオニアであり、様々な産業や官公庁で使われ、国内でも大きなシェアを獲得しています。■同社の製品は消防で使用されるボンベ式の自給式呼吸器や、警察で使用するテロ対策用保護具等、生命に関わる非常に厳しい状況下でも確実な品質で安全を届けています。また、「東日本大震災」からの東北地区の復興においても「がれき処理」・「解体工事」時のアスベスト対策、原子力発電所内作業や汚染地域の除染作業時の放射性物質対策として、同社の呼吸用保護具を中心とした労働安全衛生保護具が活躍しています。■近年では海外の販売を拡大させるため、国に合わせた製品の開発や規格の取得等、グローバルな事業展開を計っています。■多岐にわたり、あらゆる人の生命と健康を守る保護具を開発・製造・販売することに、同社社員は、共通する誇りとやりがいを持って働かれています。

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    担当者の
    コメント

    ■創業100年を迎えた呼吸用保護具業界のパイオニア   ■業界のリーディングカンパニーとして高シェア製品多数保有■年間休日127日など福利厚生や通信教育などの教育制度が充実 ■国家検定品の「防じん・防毒マスク」の製造販売

  • 高田製薬株式会社
    品質保証業務【埼玉/大宮】※マネージャークラス

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    製品製造から市場出荷まで、GMP省令に関わる製品保証業務全般に携わっていただきます。(主に文書管理、変更管理、供給業者監査、逸脱対応等)また、課長候補としてマネージャークラスでの採用を予定しており、マネジメント業務もお任せする予定です。【配属部署の構成】大宮工場品質管理課:14名(男性8名、女性6名)【募集背景】現課長様の退職を見据え、後任となっていただける方を早期に採用したいと考えています。

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    736万円~814万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市西区宮前町203-1

    会社特徴

    ★高田製薬は使いやすさ、飲みやすさを「ジェネリック医薬品」に追求しています★味が苦い、錠剤が大きいなど患者さまが服用しにくかったり、医療関係者が扱いにくかったりという問題を改良し、同社ならではの独創的なジェネリック医薬品を開発しています。最新鋭の設備を導入した複数の工場で一貫生産体制を整えるとともに、軟膏など外用剤では国内トップクラスの生産能力を持っています。★TAKATAの3つのA★【安心品質】原料の調達の段階から徹底して品質をチェックし、製造・出荷の過程まで全工程を厳しく管理することで、安心な高品質の製品を提供しています。【安定供給】安定供給を続けることは医薬品メーカーの使命です。常に内外の状況を確認し、急な発注や需要拡大にも対応できる品切れを起こさない供給体制を構築しています。【安全情報】品質、有効性および安全性に関する必要な情報を、より迅速に、より正しくきめ細やかに提供・収集を行っています。収集した情報は社内でスピーディにフィードバックを行います。

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    担当者の
    コメント

    長年の歴史を誇る老舗医薬品メーカーです。腰を据えて長くご活躍いただける環境です!

  • 仕事内容

    【入社当初】当社製品や業界知識を深めて頂くため、既存顧客への深耕営業・新規営業を担当頂きます。クライアントは個人喫茶から高級レストラン、三ツ星ホテルなどの飲食店になります。【支店長着任後】支店毎で収支管理をしておりますので、支店運営に係るヒト・モノ・カネの管理運営全般を担って頂きます。【具体的には・・・】■営業戦略の立案、実行既存クライアントに対する営業方針の策定や同行による深耕営業、担当地域見込み客に対する新規開拓アプローチを実施。営業戦略と併せて採用・教育両面でどのように戦略を実現させるのか、どう収支させるのかについて戦略を描き、執行責任を担うポジションとなります。また、営業だけでなく、製品の配送などの物流管理まで担うケースもございます。【担当社数】50社~100社程度(個人差あり)

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    450万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市見沼区南中丸276-3(さいたま支店)

    会社特徴

    ★★創業60年超え・コーヒー事業を中心に多角的な事業展開に取り組む企業★★■創業62年老舗企業。超一流ホテル向けのコーヒーも数多く製造する珈琲のプロフェッショナル集団です。「食のノーベル賞」と称されるモンドセレクションにて9年(2010~2018年)連続金賞を受賞しています。■焙煎工場を全国に3カ所保有、更に全国に50事業所以上を保有しており、営業ネットワーク網が発展しています。大手飲料メーカーへ原材料提供なども行い、「缶コーヒー」の商品企画などにも参画し日本の食文化を影で支える存在です。直営のカフェ事業も好調で、創業60年、老舗ロースターが辿り着いた理想のカフェを羽田空港、成田空港、新千歳空港、仙台空港などで28店舗展開中です。■お客様のニーズに合わせたコーヒー創りに力を入れて、評価して頂いております。味覚センサーを用いて、科学的根拠のもと、「人間の舌」と「機械の舌」を用いて商品設計を行っています。小ロットかつお客様が本当に作りたい味でのプライベートブランドを承っており、顧客志向である社風です。コーヒーの質にもこだわり、利益率だけでなく「本当に美味しいもの」をお客様へ届けるというポリシーがあります。■2017年に経営理念の刷新など会社全体で大きく生まれ変わろうとしています。変革期において新たに入社した各部門のスペシャリストとともに会社を変えていく一員になることができます。

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    担当者の
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    ~創業60年超え・コーヒー関連事業を多角的に展開する企業 業績好調を維持しており採用強化中~若手からベテランまで幅広い年代の社員が活躍中!2017年に経営理念を刷新!変革期において新しい方向に会社を変える一員に!

  • 株式会社椿本チエイン
    営業職※東証1部上場/埼玉【ITソリューション】※入社実績有

    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社にてITシステムの営業職をお任せ致します。【具体的に】■SCADA(産業用監視制御システム)として同社が展開するパッケージソフトウェア「看太郎(みたろう)」「MitaMon(みたもん)」を通じて、顧客の事業課題解決に向けた提案営業をお任せ致します。【商材について】SCADAとは工場内のセンサーや制御機器類すべてをネットワークによって接続して取得したデータを見える化、一括管理することを可能にするシステムです。同社はこの領域で20年以上の歴史があり、多くの顧客から高い支持を獲得しております。世の中のIoT化、工場のスマートファクトリー化が叫ばれる今を商機と捉え、事業の加速度的な拡大を目指しております。

    職種

    組み込み・制御系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区大門町3-42-5

    会社特徴

    ■チェーン、精機、自動車部品、マテハン等の世界シェアNo1の製品を展開する東証1部上場メーカー!【チェーン事業】世界シェアNo1の動力伝動用のドライブチェーン、生産ラインを担うコンベヤチェーン、食品業界向けにプラスチックチェーン等、産業機械・工作機械・造船等にチェーンを提供しています。同事業の京田辺工場は、世界最新鋭の設備と生産性を誇る世界1のチェーン生産拠点です。【モーションコントロール事業】減速機・直線作動機・クラッチ等「Motion&control」に関わる機械部品と、その複合技術による最適なパワートランスミッション機器を提供しています。同社は電動シリンダ(直線作動機)やカムクラッチにおける国内シェアトップメーカーです。【自動車部品事業】国内シェアをほぼ独占する同社の自動車エンジン用のタイミングチェーン。自動車エンジンの高性能化を支えるタイミングチェーンドライブシステムをカーメーカーに提供する、世界屈指のシステムサプライヤーです。【マテハン事業】物流業界向けのリニアモーター式高速自動仕分システムや新聞業界向けの無人給紙システム、自動車業界向けの塗装ライン搬送システム、製薬業界向け保管・ピックングシステム等、モノの動きに即応し、時間と無駄を省いた競争力のある生産・流通システムを提供します。

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    担当者の
    コメント

    創業100年の安定性を誇る東証一部上場の老舗メーカー!!【おススメ】産業用チェーン、自動車エンジン用タイミングチェーンをはじめ、世界シェアNo.1の製品を多数!【就業環境】離職率1.95%、平均勤続年数17,7年!

  • 株式会社関電工
    【埼玉】空調・衛生工事の施工管理(2級管工事施工管理技士)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における環境設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ・入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

    職種

    設備工事

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6【北関東北信越営業本部 品質工事管理部】

    会社特徴

    ■1944年09月に設立し、17年後の1961年10月に株式上場。以来50年間以上上場を維持!関電工は東京電力系のグループに属し、自らも子会社19社を持ち関電工グループを構成しています。■電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける 国内トップシェアを誇る電気設備工事会社です。■受注割合は東京電力が45%、一般得意先が55%になります。東日本大震災によって一時的に東京電力からの受注は減少しましたが 現在は発生前までの受注額まで回復しております。一方、一般得意先からの需要も大変好調な状況です。★社風:アットホームで働きやすい環境です。平均勤続年数19年と大変高く、定年まで就業する方が多いのも当社の特徴です。【施工実績】電気設備工事/東京スカイツリー(R)、虎ノ門ヒルズ、COREDO宝町2・3、渋谷ヒカリエ、歌舞伎座、JPタワー、MARK IS みなとみらい、ダイバーシティ東京、ワテラス東京タワー

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    担当者の
    コメント

    ★☆日本を代表する総合設備企業☆★~国内トップシェアを誇る電気設備工事会社~             ☆★話題の各所での電気設備工事の実績を多く積んでおります★☆

  • 株式会社関電工
    【埼玉】空調・衛生工事の施工管理(1級管工事施工管理技士)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における環境設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ・入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

    職種

    設備工事

    年収
    給与
    500万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6【北関東北信越営業本部 品質工事管理部】

    会社特徴

    ■1944年09月に設立し、17年後の1961年10月に株式上場。以来50年間以上上場を維持!関電工は東京電力系のグループに属し、自らも子会社19社を持ち関電工グループを構成しています。■電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける 国内トップシェアを誇る電気設備工事会社です。■受注割合は東京電力が45%、一般得意先が55%になります。東日本大震災によって一時的に東京電力からの受注は減少しましたが 現在は発生前までの受注額まで回復しております。一方、一般得意先からの需要も大変好調な状況です。★社風:アットホームで働きやすい環境です。平均勤続年数19年と大変高く、定年まで就業する方が多いのも当社の特徴です。【施工実績】電気設備工事/東京スカイツリー(R)、虎ノ門ヒルズ、COREDO宝町2・3、渋谷ヒカリエ、歌舞伎座、JPタワー、MARK IS みなとみらい、ダイバーシティ東京、ワテラス東京タワー

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    担当者の
    コメント

    ★☆日本を代表する総合設備企業☆★~国内トップシェアを誇る電気設備工事会社~             ☆★話題の各所での電気設備工事の実績を多く積んでおります★☆

  • 株式会社関電工
    【埼玉】土木工事の施工管理(2級土木施工管理技士)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】・土木部の土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などに従事していただきます。【充実の研修制度で安心して業務に入っていけます】・中途採用者向け研修や階層別研修が充実しており、入社後戸惑うことのないよう、安心して仕事に取り組める体制を築いています。【配属部門に関して】・土木工事部門になります。都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し、取り組んでいます。【他部門との連携も】・他部門と連携しながら、取り組むこともあります。総合設備企業ならではの技術力がありますから、困った時には互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    400万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市

    会社特徴

    ■1944年09月に設立し、17年後の1961年10月に株式上場。以来50年間以上上場を維持!関電工は東京電力系のグループに属し、自らも子会社19社を持ち関電工グループを構成しています。■電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける 国内トップシェアを誇る電気設備工事会社です。■受注割合は東京電力が45%、一般得意先が55%になります。東日本大震災によって一時的に東京電力からの受注は減少しましたが 現在は発生前までの受注額まで回復しております。一方、一般得意先からの需要も大変好調な状況です。★社風:アットホームで働きやすい環境です。平均勤続年数19年と大変高く、定年まで就業する方が多いのも当社の特徴です。【施工実績】電気設備工事/東京スカイツリー(R)、虎ノ門ヒルズ、COREDO宝町2・3、渋谷ヒカリエ、歌舞伎座、JPタワー、MARK IS みなとみらい、ダイバーシティ東京、ワテラス東京タワー

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    担当者の
    コメント

    ★☆日本を代表する総合設備企業☆★~国内トップシェアを誇る電気設備工事会社~             ☆★話題の各所での電気設備工事の実績を多く積んでおります★☆

  • 株式会社関電工
    【埼玉】土木工事の施工管理(1級土木施工管理技士)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】・土木部の土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などに従事していただきます。【充実の研修制度で安心して業務に入っていけます】・中途採用者向け研修や階層別研修が充実しており、入社後戸惑うことのないよう、安心して仕事に取り組める体制を築いています。【配属部門に関して】・土木工事部門になります。都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し、取り組んでいます。【他部門との連携も】・他部門と連携しながら、取り組むこともあります。総合設備企業ならではの技術力がありますから、困った時には互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    400万円~780万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市

    会社特徴

    ■1944年09月に設立し、17年後の1961年10月に株式上場。以来50年間以上上場を維持!関電工は東京電力系のグループに属し、自らも子会社19社を持ち関電工グループを構成しています。■電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける 国内トップシェアを誇る電気設備工事会社です。■受注割合は東京電力が45%、一般得意先が55%になります。東日本大震災によって一時的に東京電力からの受注は減少しましたが 現在は発生前までの受注額まで回復しております。一方、一般得意先からの需要も大変好調な状況です。★社風:アットホームで働きやすい環境です。平均勤続年数19年と大変高く、定年まで就業する方が多いのも当社の特徴です。【施工実績】電気設備工事/東京スカイツリー(R)、虎ノ門ヒルズ、COREDO宝町2・3、渋谷ヒカリエ、歌舞伎座、JPタワー、MARK IS みなとみらい、ダイバーシティ東京、ワテラス東京タワー

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    ★☆日本を代表する総合設備企業☆★~国内トップシェアを誇る電気設備工事会社~             ☆★話題の各所での電気設備工事の実績を多く積んでおります★☆

  • 株式会社関電工
    【埼玉】屋内線工事の施工管理(1級電気工事施工管理技士)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】■オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ■物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ■入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。【魅力】当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。

    職種

    設備工事

    年収
    給与
    500万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-64-6-1【埼玉支店】

    会社特徴

    ■1944年09月に設立し、17年後の1961年10月に株式上場。以来50年間以上上場を維持!関電工は東京電力系のグループに属し、自らも子会社19社を持ち関電工グループを構成しています。■電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける 国内トップシェアを誇る電気設備工事会社です。■受注割合は東京電力が45%、一般得意先が55%になります。東日本大震災によって一時的に東京電力からの受注は減少しましたが 現在は発生前までの受注額まで回復しております。一方、一般得意先からの需要も大変好調な状況です。★社風:アットホームで働きやすい環境です。平均勤続年数19年と大変高く、定年まで就業する方が多いのも当社の特徴です。【施工実績】電気設備工事/東京スカイツリー(R)、虎ノ門ヒルズ、COREDO宝町2・3、渋谷ヒカリエ、歌舞伎座、JPタワー、MARK IS みなとみらい、ダイバーシティ東京、ワテラス東京タワー

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    ★☆日本を代表する総合設備企業☆★~国内トップシェアを誇る電気設備工事会社~             ☆★話題の各所での電気設備工事の実績を多く積んでおります★☆

  • 株式会社関電工
    【埼玉】屋内線工事の施工管理(2級電気工事施工管理技士)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】■オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ■物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ■入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。【魅力】当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。

    職種

    設備工事

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-64-6-1【埼玉支店】

    会社特徴

    ■1944年09月に設立し、17年後の1961年10月に株式上場。以来50年間以上上場を維持!関電工は東京電力系のグループに属し、自らも子会社19社を持ち関電工グループを構成しています。■電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける 国内トップシェアを誇る電気設備工事会社です。■受注割合は東京電力が45%、一般得意先が55%になります。東日本大震災によって一時的に東京電力からの受注は減少しましたが 現在は発生前までの受注額まで回復しております。一方、一般得意先からの需要も大変好調な状況です。★社風:アットホームで働きやすい環境です。平均勤続年数19年と大変高く、定年まで就業する方が多いのも当社の特徴です。【施工実績】電気設備工事/東京スカイツリー(R)、虎ノ門ヒルズ、COREDO宝町2・3、渋谷ヒカリエ、歌舞伎座、JPタワー、MARK IS みなとみらい、ダイバーシティ東京、ワテラス東京タワー

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    担当者の
    コメント

    ★☆日本を代表する総合設備企業☆★~国内トップシェアを誇る電気設備工事会社~             ☆★話題の各所での電気設備工事の実績を多く積んでおります★☆

  • 仕事内容

    【ミッション】同社は、JASDAQ市場上場!千葉に創設して30余年!プレカットのメーカーとして関東トップクラスのシェアを誇り実績と信頼がございます。大手ハウスメーカーや工務店を中心に木造住宅建材の提案営業をご担当いただきます。【具体的には】■既存の顧客に訪問(1日3~4件)→一都三県に大手ハウスメーカーや工務店等にお伺い致します。■既存顧客先等から建設工事の予定等をヒアリング■図面をもとに最適な商材を提案・契約■計画に基づいた商材加工等の進捗管理等※自社に工場もあり、年間500棟以上の実績がございます。住宅のみならず、公共施設など、様々なところで同社の木材が利用されております!【入社実績】■建材メーカーまたはハウスメーカー出身の方

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    千葉県千葉市花見川区幕張本郷一丁目16番3号

    会社特徴

    【JASDAQ市場上場!千葉に創設して30余年!プレカットのメーカーとして関東トップクラスのシェア!】「プレカット」と聞いても、異業界の方には馴染みが薄いかもしれません。一言で表すなら「加工した木材」です。具体的には木材をあらかじめ工場でカットしたり、機械加工したりすることです。現代の木造建築には欠かせない工法であり、その中で同社は「プレカットならシー・エス・ランバー」と評判になるほど、業界でのニーズがグングン上昇しています。同社を目にする機機会は少ないかもしれませんが、実は多くの人々の住まいを支えているおり誰もが知る大手ハウスメーカーを中心に多数の取引先と信頼関係を築いています!■昭和58年に材木販売を通じて社会貢献することを目的として株式会社千葉中井材木店(現株式会社シー・エス・ランバー)を設立。その後、材木の流通がプレカット工場を通じたものになると考え、材木のプレカット業へと業態転換。また、プレカット業の派生業態として、合理的な価格による良質な材木を使用した木造住宅の提供を目的として、グループ内に住宅建築部門を併設し、業務を拡大です!■同社の強み同社は木材の仕入、加工、物流を一貫して行い、その先の建築や不動産賃貸まで一手に担えることです。近年は売上高が100億円を突破し、東証JASDAQ市場に上場にするなど将来性抜群。また主要販売先として「大東建託(株)」等の大手企業も名を連ねており、安定した経営基盤を維持しています。

    企業情報を見る

    担当者の
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    【JASDAQ市場上場!千葉に創設して30余年!プレカットのメーカーとして関東トップクラスのシェア!】同社の営業スタイルは、単なる「売る営業」ではなく、図面をじっくり見て、家づくりへの提案から販売、納品までトータルに携われます!

  • 仕事内容

    ソリューション営業(新規案件受注担当)が獲得した管理物件に対し、業務担当として、下記業務に携わって頂きます。【業務内容】■オーナー折衝業務■警備員、清掃員などの採用および教育■年間契約の更新業務■建物の点検スケジュール管理■修繕工事における業者手配 等

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~600万円
  • 株式会社テクノメディカ
    提案営業(埼玉勤務)【東証一部上場/業界シェア90%】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    主力製品である採血管準備装置を含む、各種医療機器の提案営業を担っていただきます。医療機関の検査技師、医師への提案をメインとし、顧客の内訳としては、既存顧客が8割・新規顧客が2割となります。またその他、医療機器における顧客ニーズの収集も行います。※採血管準備装置を含む各種医療機器は、5~8年のサイクルで新たな装置に切り替えていく必要があります。そのため、製品の組み合わせによっては、数億円の規模にのぼる場合もございます。【募集背景】同社は現在国内約9割のシェアを誇る製品があり、一定の収益を見込める状態です。しかしながらさらなる成長を狙い、新規製品の拡販や既存顧客へのフォローを手厚くするための採用となります。【働き方】顧客の都合により、土曜日の出社が月に数回ある場合もありますが、その際は代休を取得いただいております。当面は初任地での勤務をいただき、組織状況などに応じて、転勤になる場合もありますが、その際の社宅の手当も充実しており、安心して長く就業できる環境です。【教育研修】OJT、技術研修、アメリカやドイツの展示会見学を兼ねた海外研修等を用意しています。現場で培ったノウハウや実績を活かし、ゆくゆくはグループ長を担うことも可能です。プロセス/結果を踏まえ評価させていただきます。

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    420万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区吉敷町2-44 5F

    会社特徴

    ★★★東証一部上場!!採血管準備装置のパイオニア!!シェア90%という圧倒的製品力!!★★★■同社は臨床検査用分析装置、医療機器メーカーとして1987年に設立されました。■『自動採血管準備装置』のパイオニアとして国内シェア約90%という製品力です。■血液ガス分析装置については競合は外資系企業が多いのですが、国内メーカーとして、お客様に寄り添い、近い立場でニーズに応える製品提供を強みとしております。■2004年にジャスダック上場、2008年には東証一部上場。その後も安定して業績を伸ばし続けています。《主力製品である自動採血管準備装置とは》採血検査に関する準備を自動化する装置です。手作業での採血検査の準備は検体の取り違いや看護師の方の業務負担となっておりました。そこで、この製品を取り入れることにより、検体の取り違いを防ぎ、看護師の方の業務負担を減らすことで患者様をお待たせすることなく迅速な医療サービスが提供できます。《平均年齢》39.1歳《平均勤続年数》9.6年

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    担当者の
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    ★★★東証一部上場/国内トップシェア/高い利益率を誇る優良医療機器メーカー★★★【医療器機分野でオリジナリティの高い、知的価値のある製品・サービスを提供】【5月よりフレックス制度導入】

  • 株式会社テクノメディカ
    フィールドエンジニア(埼玉)【東証一部上場】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    国公立・私立・大学病院やクリニック等の医療施設(医者や看護師が対象)をメインに、自社製品(採血管準備装置等の医療機器)の問題発生時の修理、定期点検・整備・保守対応、導入時の据付、提案営業等を担当します。【具体的な業務内容】■導入・納品…医療機関へ製品説明、据付け■修理…施設へ訪問して装置の修理(車による移動がメインで、1日あたりの対応件数は1~3施設)■保守・点検…定期的な医療機関訪問、メンテナンス■報告書の入力※業務に関するやり方、知識に関しては体系化されているものもあるため、未経験の方でも安心して技術を高めていける環境です。【働き方】土日の出勤に関しては、顧客の状況によって月に数回発生する場合もありますが、その際は代休をしっかり取得いただける体制をとっています。深夜勤務に関しては、協力会社との連携もあり基本的に発生しません。【入社後の流れ】入社して1~2週間は座学研修を行い、直に機械に触りながら見識を深め、その後は先輩社員に同行しながらOJTで業務を学んでいきます。

    職種

    フィールドサービス

    年収
    給与
    400万円~550万円
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区吉敷町2-44 5F

    会社特徴

    ★★★東証一部上場!!採血管準備装置のパイオニア!!シェア90%という圧倒的製品力!!★★★■同社は臨床検査用分析装置、医療機器メーカーとして1987年に設立されました。■『自動採血管準備装置』のパイオニアとして国内シェア約90%という製品力です。■血液ガス分析装置については競合は外資系企業が多いのですが、国内メーカーとして、お客様に寄り添い、近い立場でニーズに応える製品提供を強みとしております。■2004年にジャスダック上場、2008年には東証一部上場。その後も安定して業績を伸ばし続けています。《主力製品である自動採血管準備装置とは》採血検査に関する準備を自動化する装置です。手作業での採血検査の準備は検体の取り違いや看護師の方の業務負担となっておりました。そこで、この製品を取り入れることにより、検体の取り違いを防ぎ、看護師の方の業務負担を減らすことで患者様をお待たせすることなく迅速な医療サービスが提供できます。《平均年齢》39.1歳《平均勤続年数》9.6年

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    担当者の
    コメント

    ★★★東証一部上場/国内トップシェア/高い利益率を誇る優良医療機器メーカー★★★【医療器機分野でオリジナリティの高い、知的価値のある製品・サービスを提供】【5月よりフレックス制度導入】

  • アライドテレシス株式会社
    【埼玉】ソリューション営業

    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【ミッション】自社製品であるルータ、スイッチ等LAN関連商材の他、ネットワーク管理ソフトウェア・アプリーション等、顧客の最適なネットワーク環境実現に向けたトータルソリューション提案を行っていただきます。【商材】ネットワーク製品全般(https://www.allied-telesis.co.jp/products/)【顧客】官公庁、文教、医療、通信、製造、自治体等 【販路】直販3割、パートナー7割【営業スタイル】既存顧客の深耕及び新規顧客獲得※反響営業が多く、飛び込みなどはございません※商談規模は数千万から数億円以上になり、アプローチから受注まで2,3年の年月を費やします【予算/目標】個人予算+チーム予算※商談スパンが長いため個人予算だけでなく、チーム予算も評価対象となります【担当件数】1人提案フェーズ10件、深耕案件20件【採用背景】直販比率を上げるため

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    420万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-6大宮センタービル 13階

    会社特徴

    ☆★設立30年以上!東証二部上場の安定基盤!平均残業月12h(全社)/年間休日120日の働きやすい環境★☆■ネットワーク機器のリーディングカンパニー「2000億円ある国内ネットワーク市場で企業向けネットワークシェア3位(IDC Japan 2018年データ)」。景気の影響に左右されにくい官公庁・医療・教育業界に強みを持ちます。現在は世界24カ国、37支社に展開するグローバル企業でもあります。■自社製品を自社工場にて製造、研究していますシンガポール、中国の自社工場を中心に、日本人エキスパートの指導による高度な生産技術と、品質管理を通じて「日本品質」の製品をご提供し、市場において高いコスト競争力を確保し続けています。■全国に34の支社と営業所と地域密着型のソリューション提案が可能営業・サポート拠点を全国に拡大し、地域密着型の企業として、提案、サポート活動を一層強化してます。■長期的に就業可能な職場環境平均勤続勤務年数11年、月平均所定外労働時間12時間、育休・産休取得実績も多数ございます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ◎30年続くネットワーク機器のリーディングカンパニーにてソリューション営業としてご活躍を頂きます。【ネットワーク業界国内2位】【残業12H/月】【教育充実】【東証二部】【全国に34の支社と営業所で地域密着型の提案が可能】

  • 株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
    開発エンジニア・SE/PL/PM(さいたま)【東証一部上場】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    Java、PHP、C♯などを使用したクライアント向けのシステム開発やアプリケーション開発を約300社に対し行っており、要件定義から参画可能でPM・PL案件も多数ございます。■Webアプリケーション Webサービス運用企業向け開発、ECサイトのサーバサイド構築、 クライアントアプリケーションの開発、コーポレートサイト構築等 ■ビジネスアプリケーション企業情報可視化対応のERP、製造業・小売業の業務効率をサポートするSCM、 購買・製造等、連携部署間の情報伝達を最適化するPDM等の作成 ■業務系システム 医療系業務システムの開発、金融系基幹システムの運用・保守官公庁向けのシステム開発■制御系マイコン、モバイル機器、カーナビ、複合機、デジタルカメラ等のソフト開発★魅力■上流案件/プライム案件に入りたい⇒基本資本1億円以上の企業とのプライム取引です。企業規模を活かし、コンサルティングから設計・構築、運用・保守まで一貫して案件を取れています。■ご希望に応えるプロジェクト数⇒2000社近いクライアントがあり、幅広い案件がございます。候補者の希望に合う案件を探して頂けます。■ワークライフバランス重視⇒入社3年後の定着率95%!残業平均20H。超過勤務が続くクライアントは取引停止にしています。■スキルアップを支援する環境⇒業界最高水準の研修体制。無料で最寄り駅のスクール利用できます。(https://www.winschool.jp/)。資格手当最大3万円/月。■業界リーディングカンパニーとしての社会貢献制⇒「Future Creating School」(http://u0u1.net/NFFy)学生向けのエンジニアの仕事についての説明会PJT

    職種

    ネット系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    埼玉県※プロジェクト先での就業

    会社特徴

    ★東証一部上場テクノプログループ★業界売上シェア第1位の技術系人材サービス★*******************************************************************************テクノプロ・グループは1万名以上のエンジニアを擁する国内最大級の技術系人材サービスグループです。2014年7月1日に、株式会社シーテック、株式会社テクノプロ・エンジニアリング、株式会社CSI、株式会社ハイテックの技術系人材サービス企業4社が統合して生まれました。テクノプロ・グループの一員であるテクノプロIT社は、ITに関わる幅広い案件に対して、高いクオリティのサービス提供を行っています。■<豊富な案件>同社には600社を超える取引先があり、エンジニアそれぞれが力を発揮できる案件が豊富にあります。■<充実した研修制度>同社人材育成に尽力しています。研修センターでは、トレンド技術研修やマネジメント研修をはじめとした100科目以上のメニューによって、一人ひとりの目的に合ったスキルアップをサポートしています。■<CDA(キャリアデザインアドバイザー)>エンジニアのキャリアの悩みを相談できる 「キャリアデザインアドバイザー」を各支店に配置しています。 「キャリアデザインアドバイザー」もほとんどが元エンジニアの為 状況やエンジニアの考えを充分に理解したうえで解決策を提示できます。

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    担当者の
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    ★業界トップクラスの研修制度を持ち、800社以上の研修実績を誇ります【東証1部上場グループ】【残業平均14.3H】【生涯エンジニアをお約束】【全国に研修施設有り】【U・Iターンも歓迎!】

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