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群馬県のフレックスタイム制度の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する群馬県のフレックスタイム制度の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人16件中 1~16件を表示

  • 日立造船株式会社
    水処理施設のアフターメンテナンス【群馬】

    年収
    400万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ◆以下業務をご担当いただきます。
    ■水処理施設(し尿処理、上下水道、浸出水処理、民間排水等)のアフターメンテナンス

    会社特徴

    ■当社は1881年大阪の地で創業。2002年には造船部門を分離いたしました。
    ■「グリーンエネルギー」および「社会インフラ整備と防災」を事業ドメインとし、エネルギー問題では、ごみ焼却発電、風力発電、太陽光・太陽熱発電などの技術を提供しておリます。
    ■当社の環境事業の中核製品はごみ焼却発電プラントであり、1965年に日本初の発電設備付ごみ焼却施設を納入して以来、世界で850件以上の納入実績があります。2010年には、欧州のトップメーカーInova社を子会社化し、世界トップクラスのメーカーとなりました。
    ■安全安心な社会の構築のため、世界の水不足問題を解決する海水淡水化プラントの建設、老朽化し倒壊の恐れのある社会インフラのメンテナンス、そして津波被害などから人命を守るGPS海洋ブイ、フラップゲート式津波防波堤の開発にも注力しています。
    【今後のビジョン】:新中期経営計画では、社会的要請が高まっている「環境・グリーンエネルギー分野」と「社会インフラ整備と防災分野」の伸長分野において、顧客にご満足いただける製品・サービスを提供するため、新たに「技術立社」の考え方を取り入れ、最適な事業戦略を立案・実行し、目覚ましい成果を上げ続ける企業グループを目指しています

    勤務地

    群馬県高崎市新田町5-4

    担当者のコメント

    ◆東証1部上場 創業130年以上の歴史を持つ老舗メーカー
    ◆『環境・プラント事業』『機械事業』『プロセス機器事業』『インフラ事業』『精密機械事業』など多角的な事業を展開
  • 株式会社クスリのアオキ
    薬剤師(調剤&医薬品販売)【群馬県】

    年収
    500万円~600万円
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    以下の業務をご担当いただきます。
    ■調剤業務
    ■服薬指導
    ■薬歴管理
    ■在庫管理
    ■在宅(患者様宅での服薬指導など)
    <ワークライフバランスの実現>
    風通しの良い社風で、従業員を大切にする風土が根付いています。
    「企業寿命30年説」という言葉がありますが、当社は30年以上の歴史があり、従業員一人ひとりの成長が企業の成長にも繋がっています。今後も従業員が個性を発揮し、成長し続けることができる環境を整えてまいります。
    ドラッグストアの中でも非常に珍しい取り組みとして、全店「分離申請」を行っています。薬局は基本日祝休み、19:00までには閉店なので、夜遅くまでの勤務もなく、自分の時間も大切にしながら働くことができます。

    会社特徴

    ★東証1部上場・北信越業界売上№1・調剤併設型ドラックストアチェーン★
    従来のドラッグストアにとらわれることなく、常にお客様に必要とされる「利便性」の向上のため、生鮮食品の導入や店舗の改装などに率先して取り組んでおります。常に明るく入りやすく買いやすい店づくりに努め、人(お客様と従業員)を大切にし、雰囲気の良い環境作りを行っていきます。
    【病院や大学と連携し、地域医療ネットワークの創造】
    同社は、調剤事業、ドラッグストア事業のほかに、地域の基幹病院や大学と連携して地域医療ネットワーク作りに取り組んでいます。例えば、同社が無料で開催しているヘルスアップセミナーは、大学病院のドクターや教授を講師に招き、歯周病や関節痛、糖尿病やがんなど、様々な疾患の予防と治療についてわかりやすく講義します。その他にも、店内で行われる健康相談会や栄養相談会、生活習慣改善プログラム・ヘルスアップ倶楽部などのイベントを通じ、身近な病気とその予防法を知ってもらうことで、地域全体の健康増進に確実に貢献しています。

    勤務地

    群馬県群馬県内店舗にて募集

    担当者のコメント

    研修制度も充実しています。
  • 株式会社ニュートン
    制御回路設計/宇宙衛星機器【群馬】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    顧客先にて、宇宙衛星機器の制御回路設計業務をお任せ致します。
    【同社の方針】
    今後、エンジニアとして更なる成長を遂げていくため、 ご自身のキャリア形成を再度思い返していただき、ご希望をお伝え下さい。 これまでのご経験や・意向、ご本人の意見・要望をできる限り伺い、十分に考慮した上で、業務内容を決定したいと考えています。
    【見込み勤務地】群馬県

    会社特徴

    ◆◆直近1年間稼働率100%!!◆◆  
    ■21世紀製造業等のアウトソーシングに対応する事を目的に、2000年10月に設立されました。
    ■関東近郊の大手・中小メーカーの案件が中心、希望勤務地に合わせて案件を紹介しております。
    ■現社員の方は労働環境等、本当に納得してから後入社して頂く為、3年間で5%以下の離職率・高い社員満足度と非常に働きやすい環境が整っております。
    ■日進月歩の技術革新に対応するため、若い技術者の育成と管理をOJT・OFFJTの両面からバックアップしており、職種に応じて当社より通信システムによって社内教育を受けることが出来ます。その為、未経験、異業界へチャレンジすることも可能です。
    ※具体例…ビジネスマナー、ハンド3DCAD、製図法・機械工作法・材料力学、アナログ・デジタル回路実習、測定実習等。

    勤務地

    群馬県案件先での勤務になります。

    担当者のコメント

    ◆◆直近1年間稼働率100%!!退職率5%以下!!◆◆
                  当社は「メーカーエンジニアになりたい」という想いを支援致します
  • 協和キリン株式会社
    バイオ医薬品の品質保証業務(一般職)

    年収
    年収非公開
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    GMPに沿った医薬品の品質保証業務をお任せします。
    ■医薬品、治験薬の製造所出荷可否判定
    ■逸脱管理
    ■製造方法、試験法、規格等の変更管理
    ■製造所との取り決めの締結及び更新
    ■文書管理(製品標準書・基準・手順の整備等)
    ■製造記録、試験記録の照査
    ■その他
    【本ポジションの魅力】
    グローバルスペシャリティファーマとして発展する協和キリンの中核となる製造所において、バイオ医薬品の品質保証の実務経験を積むことができる。最新のPIC/S及びcGMP規制に基づいた品質保証のキャリア形成につながる。キャリアや働き方に応じた業務のアサインが可能。

    会社特徴

    がん、腎、免疫疾患を中心とした領域で、抗体技術を核にした最先端のバイオテクノロジーを駆使して、画期的な新薬を継続的に創出し、開発・販売をグローバルに展開することにより、世界の人々の健康と豊かさに貢献する、日本発のグローバル・スペシャリティファーマとなることを事業ビジョンとしています。
    抗体医薬品の活性を飛躍的に高める「POTELLIGENT(ポテリジェント)技術」、「COMPLEGENT(コンプリジェント)技術」や、「完全ヒト抗体作製技術」等を確立。この抗体技術を新薬開発に活かすとともに、戦略的なアライアンスによる抗体ビジネスの推進に取り組んでいます。
    また、創薬研究のプロセスに、社外の情報・知見を活用するオープンイノベーションを意欲的に組み込んでいます。
    大学や医療機関、ベンチャー企業と一体となり、早い段階から共同で新薬の研究開発を進めています。研究開発から申請、上市まで一貫したプロセスを確立。
    2016年8月には、原薬製造棟の新設により抗体医薬品需要の増加に対応。世界レベルの生産技術を通じて、高品質なバイオ医薬品を安定的に供給しています。
    2019年7月1日付で社名を「協和発酵キリン」から「協和キリン」へ変更し、グループ内のさらなる一体感の醸成、および世界におけるKyowa Kirinブランドの浸透を推進し、グローバル・スペシャリティファーマとしてのさらなる飛躍を目指します。

    勤務地

    群馬県高崎市萩原町100-1高崎工場

    担当者のコメント

    「がん」「腎」「免疫疾患」を中心とした領域で抗体技術を核にした最先端のバイオテクノロジーを活かし、新しい医薬品の創出に取り組む優良企業!世界トップクラスの優れた研究開発力が武器のスペシャリティーファーマです。
  • 協和キリン株式会社
    人事企画業務(人事関連業務全般の企画立案および実行)【群馬】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■人事関連業務全般の企画立案および実行
    ・採用(正規、非正規)
    ・教育(階層別、スキル等)
    ・就業管理(働き方改革、超勤削減)
    ・その他(風土改革、プロジェクトマネジメント等)
    【本ポジションの魅力】
    グローバル市場への製品上市を契機に、組織規模の拡大が急務になっており、それに伴う人事課題(大量採用、受入教育、働き方改革、風土改革等)の解決が急務とされている。
    人事課題をスピーディに解決するため、新たなチャレンジに向けた、情報収集と具体的な企画室案、周囲との交渉や調整、施策を実現する行動力を発揮する機会を提供することができる。
    【所属】高崎工場総務部

    会社特徴

    がん、腎、免疫疾患を中心とした領域で、抗体技術を核にした最先端のバイオテクノロジーを駆使して、画期的な新薬を継続的に創出し、開発・販売をグローバルに展開することにより、世界の人々の健康と豊かさに貢献する、日本発のグローバル・スペシャリティファーマとなることを事業ビジョンとしています。
    抗体医薬品の活性を飛躍的に高める「POTELLIGENT(ポテリジェント)技術」、「COMPLEGENT(コンプリジェント)技術」や、「完全ヒト抗体作製技術」等を確立。この抗体技術を新薬開発に活かすとともに、戦略的なアライアンスによる抗体ビジネスの推進に取り組んでいます。
    また、創薬研究のプロセスに、社外の情報・知見を活用するオープンイノベーションを意欲的に組み込んでいます。
    大学や医療機関、ベンチャー企業と一体となり、早い段階から共同で新薬の研究開発を進めています。研究開発から申請、上市まで一貫したプロセスを確立。
    2016年8月には、原薬製造棟の新設により抗体医薬品需要の増加に対応。世界レベルの生産技術を通じて、高品質なバイオ医薬品を安定的に供給しています。
    2019年7月1日付で社名を「協和発酵キリン」から「協和キリン」へ変更し、グループ内のさらなる一体感の醸成、および世界におけるKyowa Kirinブランドの浸透を推進し、グローバル・スペシャリティファーマとしてのさらなる飛躍を目指します。

    勤務地

    群馬県高崎市萩原町100-1高崎工場 製造部

    担当者のコメント

    「がん」「腎」「免疫疾患」を中心とした領域で抗体技術を核にした最先端のバイオテクノロジーを活かし、新しい医薬品の創出に取り組む優良企業!世界トップクラスの優れた研究開発力が武器のスペシャリティーファーマです。
  • 協和キリン株式会社
    製造技術スタッフ(システム導入、運用管理)【高崎工場】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    群馬県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■バイオテクノロジーを基盤とする医薬品原薬(培養及び精製技術)または無菌製剤(液剤、凍製薬企業の製造工場で利用されるアプリケーションシステムの立ち上げ業務を行うとともに、導入後の保守改善業務をユーザ部門とIT部門の間に立ち実施する
    ・製造管理実行システム(MES)の現場導入及びバリデーション
    ・製造データモニタリングシステムの現場導入及びバリデーション
    ・生産管理システムの現場導入及びバリデーション
    ・各種システムの導入後の保守改善業務
    【本ポジションの魅力】
    高崎工場で生産された医薬品は、グローバルに展開・供給されており、我々の存在価値・やりがいに繋がっている。最新のバイオロジックス製造のIT化を推進することで、グローバルレベルでのデータインテグリティ構築に関する経験を積むことができる。
    【所属】製造部 製造技術課

    会社特徴

    がん、腎、免疫疾患を中心とした領域で、抗体技術を核にした最先端のバイオテクノロジーを駆使して、画期的な新薬を継続的に創出し、開発・販売をグローバルに展開することにより、世界の人々の健康と豊かさに貢献する、日本発のグローバル・スペシャリティファーマとなることを事業ビジョンとしています。
    抗体医薬品の活性を飛躍的に高める「POTELLIGENT(ポテリジェント)技術」、「COMPLEGENT(コンプリジェント)技術」や、「完全ヒト抗体作製技術」等を確立。この抗体技術を新薬開発に活かすとともに、戦略的なアライアンスによる抗体ビジネスの推進に取り組んでいます。
    また、創薬研究のプロセスに、社外の情報・知見を活用するオープンイノベーションを意欲的に組み込んでいます。
    大学や医療機関、ベンチャー企業と一体となり、早い段階から共同で新薬の研究開発を進めています。研究開発から申請、上市まで一貫したプロセスを確立。
    2016年8月には、原薬製造棟の新設により抗体医薬品需要の増加に対応。世界レベルの生産技術を通じて、高品質なバイオ医薬品を安定的に供給しています。
    2019年7月1日付で社名を「協和発酵キリン」から「協和キリン」へ変更し、グループ内のさらなる一体感の醸成、および世界におけるKyowa Kirinブランドの浸透を推進し、グローバル・スペシャリティファーマとしてのさらなる飛躍を目指します。

    勤務地

    群馬県高崎市萩原町100-1高崎工場 製造部

    担当者のコメント

    「がん」「腎」「免疫疾患」を中心とした領域で抗体技術を核にした最先端のバイオテクノロジーを活かし、新しい医薬品の創出に取り組む優良企業!世界トップクラスの優れた研究開発力が武器のスペシャリティーファーマです。
  • 株式会社山田製作所
    ソフトウェア開発【伊勢崎/組込システム】

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ■伊勢崎本社にてブラシレスモータの制御ソフトウェア開発担当の募集です★
    【ミッション】
    自動車エンジン系電動ポンプ用ブラシレスモータの
    制御ソフトウェアの開発/ソフトウェア検証及びテスト評価業務
    ■ブラシレスモータ制御ソフトウェア開発
    ■上位ECUとの通信ソフトウェア開発(CAN/LIN)
    ■ブラシレスモータの制御ソフトウェア検証
    ■開発品の適合性確認及び機能確認テスト評価
    ■客先や協力メーカーとの打合せ及びその報告書作成
    【募集背景】:増員募集
    【部署構成】:電装技術開発部 20~30名(課長40代)
    【残業時間】:平均30h/月 程度

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社山田製作所
    【伊勢崎市】生産技術(設備設計)※ホンダ系優良サプライヤー

    年収
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    同社にて内外作設備の企画構想立案や機械設計、外作メーカーとの調整役や担当設備の総まとめ役を担って頂きます。
    【具体的には】
    ■マシニング加工治具・工具設計、圧入、締付、溶接、カシメ、洩れ検査、性能検査など組立、検査装置の設計
    ■ロボットハンド、ローダー、コンベアーなど搬送装置の設計
    などを想定しており、将来的には生産技術部門を当社の生産技術の中核を担って頂くことを期待しています。
    【募集背景】:増員募集
    【残業時間】:平均30h/月 程度

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社山田製作所
    【伊勢崎市】自動車部品の機械設計※ホンダ系優良サプライヤー

    年収
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    同社にて自動車部品に関する機械設計を担って頂きます。
    これまでのご経験・希望に沿って担当する製品を決定します。
    ■想定される製品例:オイルポンプ、ウォーターポンプ、操舵部品など
    【募集背景】:増員募集
    【残業時間】:平均30h/月 程度

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社山田製作所
    【伊勢崎市】回路設計/ブラシレスモーター用ドライバ開発

    年収
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【具体的には】
    ■ブラシレスモータ回路設計開発、検証業務
    ■上位ECU(電子制御ユニット)とのインターフェース開発
    ■開発品の機能検証や耐ノイズ性、耐久性評価等の試験及び解析業務
    ■客先や協力メーカとの打合せ及びその報告書作成
    【募集背景】:増員募集
    【残業時間】:平均30h/月 程度

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社山田製作所
    【伊勢崎市】法務※ホンダ系サプライヤー

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    同社にて契約書関連業務、国内・海外拠点への法的サポート・内部通報対応、コーポレートガバナンス推進、コンプライアンス社内啓発、訴訟対応 などを担当して頂きます。
    【具体的には】
    ■国内、海外の契約書の作成チェック
    ■担当部門や弁護士と連携した法的問題の解決
    ■内部通報の受付、調査
    ■国内、海外拠点のガバナンス体制の強化施策の推進
    ■社内コンプライアンスの啓発、教育企画など。
    【配属先】
    総務部法務課は5名中4名が中途入社となっており安心して就業頂ける環境です(平均年齢37.5歳)中途入社に関係なく評価される職場となっています。

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社山田製作所
    【伊勢崎市】自動車向けウォーターポンプの開発

    年収
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    同社にてエンジン用ウォーターポンプ、その他冷却系システム用製品の開発業務に従事いただきます。
    【具体的には】
    ■設計業務:CATIAでの設計業務
    ■試験業務:ウォーターポンプの流量測定や耐久性の評価、製品仕様書に基づいた試験及び解析業務
    【募集背景】:増員募集
    【残業時間】:平均30h/月 程度

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社山田製作所
    【伊勢崎市】自動車向けオイルポンプ開発/潤滑系部品

    年収
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    同社にてエンジンおよびトランスミッション用オイルポンプ、その他潤滑システム用製品の試験業務を担って頂きます。
    【具体的には】
    ■オイルポンプの流量測定や耐久性の評価等
    ■製品スペックに基づいた試験及び解析業務です。
    ■また将来的には、設計業務(CAE解析、3Dモデル作成、2D図面の作成等)に携わることも想定しています。
    【残業時間】:平均30h/月 程度

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社山田製作所
    【伊勢崎市】法務★未経験歓迎※英語を活かせる職場です!

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    同社にて契約書関連業務、国内・海外拠点への法的サポート・内部通報対応、コーポレートガバナンス推進、コンプライアンス社内啓発、訴訟対応 などを担当して頂きます。
    【具体的には】
    ■国内、海外の契約書の作成チェック
    ■担当部門や弁護士と連携した法的問題の解決
    ■内部通報の受付、調査
    ■国内、海外拠点のガバナンス体制の強化施策の推進
    ■社内コンプライアンスの啓発、教育企画など。
    【配属先】
    総務部法務課は5名中4名が中途入社となっており安心して就業頂ける環境です(平均年齢37.5歳)中途入社に関係なく評価される職場となっています。

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社山田製作所
    【伊勢崎市】法人営業※ホンダ系サプライヤー

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    同社にて自動車メーカー及び、その他自動車関連メーカーに対する弊社製品の提案・受注活動をお任せします。
    【具体的には】
    ■主要製品の国内、国外の既存 及び 新規客先に対する受注活動
    ■客先の戦略、ニーズを把握し社内へ展開すると共に、同社製品のタイムリーな提案活動などを想定しています。
    ※徐々にお任せする範囲や規模を増やしていく予定のため、最初はOJTを中心の業務となります。
    <働き方・社風>
    「健康経営」を掲げワークライフバランスの充実を図っています。
    柔軟なフレックス制度(コアタイム1時間を自由に設定)や家族手当の充実や働き方改革に積極的に取り組んでいます。(有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率95%(過去5年)など)また中途社員に対しても独自の評価制度を導入し、部門推薦によって入社3年以内でも昇格できる環境を整えています。

    会社特徴

    ★大手完成車メーカー向け、Tier1メーカーとして高品質の製品を供給し続けています★
    四輪車、二輪車のエンジン用オイルポンプ、ウォーターポンプを中心に各種ポンプ製品、ステアリング関連製品、トランスミッション関連製品など、機能部品を手掛けるYAMADAは、1946年の創業以来「世界一級品」を目指し、飽くなき挑戦を続けてきました。
    【同社の魅力】
    ■本田技研工業(株)の関連会社として、ホンダとの結びつきを持ちつつ、独立系としてその他の完成車メーカーへの供給も行っております。
    ■研究開発~製造設備・金型~製造~後処理加工~組み立てまで、同社で一貫してものづくりを行い完成品として納入しています。高い技術と品質、収益性を兼ね備えております。
    ■自分の職務範囲に対して責任をもち裁量が大きく仕事ができます。
    現場スタッフでも積極的に発言できる社風があり、QCサークル活動も活発で、会社全体で品質の維持・向上を行っております。

    勤務地

    群馬県伊勢崎市香林町2-1296

    担当者のコメント

    ★ホンダ系サプライヤー/409社のサプライヤーの中で唯一3部門で優良感謝賞を受賞した企業★
    有給取得率100%・育休復帰率100%・新入社員定着率97.3%(過去3年)
  • 株式会社EP綜合
    【群馬】CRC【経験者/未経験者】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    群馬県
    • 正社員
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【医療施設での被験者、医師、治験依頼者(製薬会社等)の 全体コーディネーション】
    被験者(患者)さんをはじめ、ドクターや院内スタッフ、治験依頼者(製薬企業)など、多くの方と協力をして治験を推進します。「人とのやり取りが好き」「関係を大切にしたい」というCRCが多く在籍し、柔軟なコミュニケーション力を身につけていくことが、CRCとして、ビジネスパーソンとしての成長に繋がります。
     ●被験者のスケジュール管理 ●被験者のケア ●データの収集
     ●報告書作成 ●同意取得説明補助  等

    会社特徴

    ★SMO業界で唯一の売上高100億円超、CRC1000名体制を有する、
               国内最大のSMOリーディングカンパニー★
    2016年5月「株式会社イーピーミント」と「株式会社綜合臨床サイエンス」の合併によって発足。合併前の両社は、強みのある事業エリアや疾患領域、提携医療機関の種類などにおいて補完関係にありました。この2社の事業統合により、新会社は全国各地の大病院から専門クリニックまで多種多様な提携医療機関を網羅するとともに、生活習慣病、がん、中枢神経系、脳神経外科、循環器、泌尿器、整形外科といった広範な疾患領域に強みを持つ総合的なSMO企業へと発展。
     
    ◎女性役員の登用など性別問わずに活躍できる環境が整っているだけでなく、ワークライフバランスの実現のために育児休業制度などの福利厚生制度も充実しています。

    勤務地

    群馬県各医療機関での勤務となります。

    担当者のコメント

    ◆◇◆東証一部上場 イーピーエスグループにてSMO事業を展開~国内トップクラスの規模を誇るSMOです!~◆◇◆

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