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豊通ヒューマンリソース株式会社の中途採用・求人・転職情報

豊通ヒューマンリソース株式会社の中途採用情報ページです。現在募集中の職種「人事・労務」「社内SE」「経理・財務・会計」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

豊通ヒューマンリソース株式会社の求人・採用状況・特徴について

◆豊田通商株式会社(東証1部上場)100%出資の総合人事コンサルティング会社◆
豊田通商およびグループ会社からの人事業務受託を主として行っており、豊田通商グループに強固な基盤を持つことが特長です。
【沿革】■豊田通商株式会社と株式会社トーメンが共同出資で2004年4月に設立。2006年の両社合併に伴い、子会社領域を明確化し経営資源の効率化を図るために再編。豊通ビジネスサービス株式会社より、アウトソーシング事業(人事)を移管し、また社名も豊通ヒューマンリソース株式会社と変更。豊田通商株式会社への人材供給機能を果たすとともに、アウトソーシング事業(人事)が加わることで、総合サービス人材会社となりました。

【同社の事業領域】
■人材派遣、人材紹介業務■人事コンサルティング 人事制度構築、評価制度構築、新会社設立支援、就業規則等諸規則作成、各種労働相談■給与業務 給与・賞与計算・支給処理、昇給計算・遡及支給処理、年末調整処理、所得税徴収・納付処理、住民税特別徴収・納付処理、各種天引き手配■海外人事サポート 海外派遣員規程の作成・改訂支援、処遇体系構築の支援、海外渡航手続きのサポート、海外赴任前(駐在員・駐在員夫人等)セミナーの開催など(豊田通商の海外派遣員は世界56拠点、177社、600名以上におよびます)■研修事業:新人導入研修、職場リーダー研修、マネジメント研修、メンタルヘルス研修、問題解決研修など各種

豊通ヒューマンリソース株式会社の求人一覧(4件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

労務担当【名駅徒歩5分/海外案件あり※労務未経験可】

仕事内容

委託元(豊田通商)の社員を対象にした、労務案件をご担当いただきます。
下記業務概要に記した労務グループの業務をいくつか担当いただく中で、
企業の労務管理のノウハウを身に着けていただきます。

【業務概要】
委託元(豊田通商株式会社)向けの下記対応をお願いいたします。
・海外駐在員対応(駐在員処遇の決定・運用・個別対応)
・寮・社宅制度対応(制度の検討・運用・社員からの個別対応) 
・グループ会社対応(グループ会社の人事関連規程の事前相談対応) 
・勤務管理対応(勤務管理制度の検討・運用)
・健康経営対応(社員の健康管理施策の検討・運用) 
・組合対応(各種交渉窓口、交渉対応)
・上記以外の個別案件対応

【採用背景】
・部門の体制強化のため

年収
450万円〜700万円※経験に応ず
勤務地
愛知県

人事BPO関連業務【品川駅から徒歩5分/残業20時間程度】

仕事内容

・豊田通商グループ各社の給与計算・労務相談・各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。豊田通商グループ各社を人事領域からサポートするやりがいのあるお仕事です。

・グループ会社から受託する給与計算を中心とした各種人事関連業務について、業務整理・再設計・整備を行って頂き、委託元も巻き込みながらグループ全体での人事業務最適化を推進して頂くお仕事です。

【具体的には】
・所属部門を跨いでの横串での生産性向上支援
・ITテクノロジーを活用した業務効率化・業務改善
・ビジネスプロセスの効率化・標準化分析
・ビジネスプロセスマネジメントによるビジネスプロセスの合理化、継続改善支援
・自社への業務移管に伴う業務設計

年収
430万円〜630万円
勤務地
東京都

給与計算担当【名古屋駅から徒歩5分/残業20時間程度】

仕事内容

豊田通商グループの給与計算、労務相談、労務相談、各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。

【具体的には】
■国内グループ会社数社を担当し、給与計算、社会保険手続き、労務相談を行っていただきます。
■グループ会社の人事部門・社員をサポートするやりがいのあるお仕事です。
■複数社の給与計算業務をお客様(各社人事担当者)と部署メンバーと連携しながら、毎月の納期に間に合うよう調整をして業務を進めていきます。

【配属予定部署】給与サポート部 名古屋給与サポート2グループ
【職場環境】男性10名・女性19名(平均年齢40歳)
【募集背景】事業拡大に伴う人員補充
【残業時間】月間20時間程度を想定 ※繁閑により前後します

年収
430万円〜600万円
勤務地
愛知県

人事・総務プロセス改善【名駅徒歩5分/残業20-30時間】

仕事内容

豊田通商及び豊田通商グループ各社から給与計算・労務相談・各種規程整備・人事制度構築支援等を受託し、人事関連業務をサポートしています。豊田通商及び豊田通商グループ各社を人事領域からサポートするやりがいのある仕事です。
【具体的には】
■ビジネスプロセスの効率化・標準化分析
■ビジネスプロセスマネジメントによるビジネスプロセスの合理化、継続改善
■自社への業務移管に伴う業務設計
■RPA等システム活用による、業務効率化推進
決められたスケジュールは社内会議など以外はありません。複数の案件を各部署のメンバーやお客様と調整しつつ、毎日のスケジュール調整をし業務を進めていきます。
【職務の特徴】
自部門にとどまらず、各部署のメンバーや上長・経営陣、お客様と連携を取りながら業務を進めることがほとんどで、全社ベースでの生産性向上・付加価値向上へ密接に貢献できるポジションです。

年収
430万円〜630万円※経験に応ず
勤務地
愛知県

会社概要

事業内容

■人事制度(就業規則、給与規定等)の構築支援
■給与計算受託
■人事業務受託
■教育研修受託(階層別研修、スキル研修等)
■派遣、紹介、新卒採用等の人材事業

設立2004年04月
資本金50百万円
従業員数130人
売上高2300百万円
株式公開-

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  • その他業界・秘書(31歳・女性)

    とても親身になってくれて頼りになりました。

  • 人材紹介・派遣業界・法人営業(26歳・女性)

    業界知識や企業への情報量が多く、為になるお話をたくさんいただきました。また、対応が手厚く、面接前後のフォローも良かったです。

  • アウトソーシング・コールセンター業界・一般事務(30歳・女性)

    都度電話をくれたり、親身になってくださっているように感じた。ただ、求人票の情報は常に最新版に更新するべきだと思う。

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