滋賀県の人事(採用・労務・制度設計・研修)の求人・転職情報

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公開中の求人7件中 1～7件を表示

仕事内容	ご経験やスキルに応じてお仕事を検討します。例えば、技術、設計、社内SE、購買、海外業務、経理、知的財産などのお仕事となります。これまでのご経験、スキルにより上記職種の経験に基づき、選考致します。
会社特徴	【既存事業で盤石な基盤：鉛蓄電池事業】 2015年10月にパナソニック社の鉛蓄電池部門（業界1位）を買収したことにより、国内市場がトップクラスシェアに。海外市場においてもジョンソンコントロールズ社エキサイド社についで業界3位を誇る、同社の主力事業です。【攻めの投資・新規事業分野：リチウム電池事業】 2007年に三菱自動車、三菱商事との合弁企業「リチウムエナジージャパン社」、2009年4月にはHondaとの合弁会社で「ブルーエナジー社」を設立し、車載向けリチウムイオン電池の開発を行っています。完成車メーカーとの合弁会社でありながら、資本比率は51％を同社が保有することで、電池専業メーカーとしてイニチアチブを取りながら開発を進めています。また、2014年には、欧州での市場獲得をめざし、ボッシュ、三菱商事との合弁企業「リチウムアンドエナジーパワー社」が設立されました。【社風】上場企業としての福利厚生の充実はもちろん、新卒社員の3年定着率90％以上、平均勤続年数15年以上、有給消化50％以上、ノー残業デーの設定、産休・育休の取得実績多数などのデータからも働きやすい環境であることが示されています。
勤務地	企業情報ページへ京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地滋賀県草津市滋賀県草津市笠山8丁目10番5号
担当者のコメント	★日本で唯一、電池を100年つくり続けてきた会社　★電池の力で、時代を前へ進め、世界をより良い方向へ　 ★自動車・二輪車用の鉛蓄電池で国内・アジアNo.1、世界トップクラスシェア　★海外売上比率47.5%、海外17カ国37拠点に展開

仕事内容	同社にて採用担当をお任せ致します。【具体的に】 ■人財採用企画、募集・選考・面接等の採用業務事務(新卒・中途)　 ■社員教育企画、社員教育スケジュール、教育補助業務等 ■研修手配、人事考課などの人事補助業務等 ※採用業務をメインで行って頂きますが、ご自身のご経験によって様々な業務をお任せ致します。 ※他部署との関わりが多くあります！全員で助け合って、これまで右肩上がりに成長されてきました！
会社特徴	■高圧電源機器の分野で世界シェア2位、国内では1位。今後は世界1位のシェアを目指し、更なる拡大を目指しています。 ■高圧電源分野はニッチな市場で、要求される技術水準が極めて高く、他企業の参入が困難な確固たる地位を築いています。また、直流電源技術を核に、様々な技術分野にも積極展開を図っており、現在「X線事業」「計測器」「アルミ」「レーザー」など、計五つの事業部を軸に事業を展開しております。 ■高付加価値製品を作り続けることで、国内製造メーカーではトップ水準の高収益。効率の高い生産性を誇り、売上げも右肩上がりで、現在成長し続けている企業です。 ■同社の製品はエネルギー変換効率が非常に高くCO2削減に有効であると同時に、近年では太陽光発電・ハイブリッドカーなど、環境対応製品の開発・生産現場でのニーズがますます高まっています。
勤務地	企業情報ページへ滋賀県大津市大江8-432※京都駅～瀬田駅間は電車で17分の近さです！
担当者のコメント	■高圧電源装置/世界シェア2位、国内シェア1位　■高年収企業　■転勤無し　■滋賀勤務【おススメポイント】高圧電源装置世界シェア2位の技術力を持つ企業の採用担当としてご活躍頂けます！

仕事内容	・本社での制度企画、全社研修の企画立案、推進・事業部における人事戦略・施策の企画・立案および施策立案、推進・カンパニー人事として、個別事業とニーズに応じた人材開発施策の企画、推進・海外会社支援（親元事業場としての人事的支援）【勤務予定地】・大阪府（門真市他）・滋賀県（草津市） ※ご希望をお聞かせ頂き、決定いたします。 ※将来的には海外勤務の可能性もあります。【配属部署】本社または各カンパニー、事業部等の人事部門
会社特徴	■アプライアンス社：家電、美容、健康などのBtoC事業、業務用冷熱機器、デバイス、エネルギーなどのBtoB事業を領域とし、家庭からオフィス・店舗まで幅広い空間に対応した商品・サービスを提供します。 ■ライフソリューションズ社：電設資材や住設建材、建築事業などを事業領域とし、住宅やオフィス、商業施設やスマートタウンなど、人々の「くらし」に関わるあらゆる場面で快適な空間、豊かな時間を提供します。 ■コネクティッドソリューションズ社：「流通」「物流」「エンターテイメント」「パブリック」「アビオニクス」「製造」の6つを重点事業領域とし、B2Bのお客様に「つながる価値」を提供します。 ■オートモーティブ社：車載インフォテインメント、車載エレクトロニクス、自動車用ミラー、車載電池をはじめとする電動化システムなどを事業領域とし、移動時のライフスタイルの変革や、ドライバーの運転負荷軽減、さらには環境対応車向けに革新的なデバイスやソリューションを提供します。 ■インダストリアルソリューションズ社：電子部品、FA・産業デバイス、電子材料、電池などBtoB事業を領域とし、幅広いソリューションを提案します。 ■中国・北東アジア社：中国・北東アジアのくらし領域事業。 ■US社：米国起点の企業向け領域事業。
勤務地	企業情報ページへ大阪府門真市※将来的には国内外転勤の可能性有滋賀県草津市※将来的には国内外転勤の可能性有
担当者のコメント	・・・☆　A Better Life, A Better World ☆・・・　　　次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます！

仕事内容	同社総務部の次長として、人事・総務全般業務のマネジメント及び実務(部下のアシスト)をお任せします。(人事領域にウエイトを置き、ご対応頂きます) 【具体的には…】 ■人事異動、労務管理など ■人事異動、評価制度、就業規則の見直し等の管理業務 ■給与計算管理、書類審査及び稟議書、税務処理、社内外の調整業務、福利厚生等 ■各店舗のスタッフのフォロー、面談 ■総務業務全般　等【平均残業】20～30時間程度/月
会社特徴	【地域に密着してお客様にご満足いただけるサービスを提案しています】　　　　　【滋賀県湖西エリアで堅田以北のドコモショップは同社独占です!】【企業概要】 ■同社はNTTドコモの代理店として地域密着型で滋賀県の湖西を中心に6店舗のドコモショップの運営などを通じて、様々な通信サービス販売を手掛けています。 ■ドコモショップの運営に留まらず、滋賀県下の企業への携帯電話の販売をはじめ、各種ネットワークソリューションの提供に取り組んでいます。また、NTTドコモの事業のほかにNTTコミュニケーションズの代理店として展開し、無線・有線を問わず幅広い活動を行っています。【沿革】 ■1995年に株式会社井花モータースの通信事業部として発足したのが前身です。有限会社テレパークとして1998年に独立をした後、2000年に現在の社名に変更されました。【社風】 ■同社の平均年齢は29歳と若く、とてもアットホームな職場です。歓迎会や社員旅行等のイベントも定期的に行っているので、役職に関係なく社員間の距離が非常に近く、働きやすい環境が整っています！
勤務地	企業情報ページへ滋賀県大津市中央2丁目5番19号
担当者のコメント	【地域密着型の携帯電話販売サービスを行っています！】【転勤無し】【平均残業:20～30時間程度/月】

仕事内容	総務部で、採用および社員教育全般を行っていただきます。【具体的には】 ■新卒採用および中途採用・採用スケジュールの立案・人材会社との等との商談、求人サイトの媒体選定・企業説明会、学内説明会、合同説明会・面接の実施・その他、採用資料の作成　等 ■社員教育や育成・新入社員研修・店舗スタッフとの面談(月に数回)　など【部署構成】総務部5名【採用規模】 ■20名前後(2019年新卒入社10名、2018年新卒入社13名、2017年新卒入社21名)
会社特徴	【地域に密着してお客様にご満足いただけるサービスを提案しています】　　　　　【滋賀県湖西エリアで堅田以北のドコモショップは同社独占です!】【企業概要】 ■同社はNTTドコモの代理店として地域密着型で滋賀県の湖西を中心に6店舗のドコモショップの運営などを通じて、様々な通信サービス販売を手掛けています。 ■ドコモショップの運営に留まらず、滋賀県下の企業への携帯電話の販売をはじめ、各種ネットワークソリューションの提供に取り組んでいます。また、NTTドコモの事業のほかにNTTコミュニケーションズの代理店として展開し、無線・有線を問わず幅広い活動を行っています。【沿革】 ■1995年に株式会社井花モータースの通信事業部として発足したのが前身です。有限会社テレパークとして1998年に独立をした後、2000年に現在の社名に変更されました。【社風】 ■同社の平均年齢は29歳と若く、とてもアットホームな職場です。歓迎会や社員旅行等のイベントも定期的に行っているので、役職に関係なく社員間の距離が非常に近く、働きやすい環境が整っています！
勤務地	企業情報ページへ滋賀県大津市中央2丁目5番19号 ※大阪や京都からもアクセスしやすい好立地です。
担当者のコメント	【地域密着型の携帯電話販売サービスを行っています！】【転勤無し】【採用業務全般～社員研修の企画など、幅広い業務を行うことができます！】【裁量権が大きい！】

仕事内容	本社の管理本部(経営企画、人事、経理)にて制度などの企画・立案等、幅広く以下業務に携わっていただきます。【具体的には…】 ■管理会計 ■予算策定 ■賃金体系 ■教育、研修計画 ■採用計画等 ※人事、総務、経理、経営企画等幅広い業務をお任せします。【平均残業】10時間未満/月【部署構成】20名が所属しており、30代~60代で構成されています。
会社特徴	【創業70年の黒字経営の安定メーカー】【企業概要】 ■包装資材、産業資材、住宅資材の製造、販売が主要な事業としております。従来からの包装資材、産業資材、住宅資材の国内製造、販売を維持しつつ、新たな業界への参入、市場開発、新製品開発に積極的に投資を行っております。又、海外展開も活発化しております。【強み】 ■設立以来、71期連続で黒字経営を継続しております。 ■包装資材は、滋賀県及びその近郊に於いて、一定の市場占有率を有し埼玉、鹿児島へも営業展開を行っております。又、住宅資材に於いて、建築養生材は国内市場でトップシエアを誇り、透湿防水シートの生産量も、国内でトップシエアを争っております。【社風】 ■人間関係が良く、チームワークが良く、和やかでアットホームな社風です。定期的にレクリエーションイベントやクラブ活動もあり、部門や世代を超えたコミュニケーションが図れます。 ■福利厚生充実しており、残業時間も少なく、有給休暇も取りやすいため、ワークライフバランスを大切にして働いて頂けます。
勤務地	企業情報ページへ滋賀県長浜市川道町759-3
担当者のコメント	★創業70年の設立以来黒字経営を継続する優良メーカー！包装資材国内トップクラス！【充実した福利厚生】【平均残業10時間未満/月】【完全週休2日制】

仕事内容	■弊社の総務人事としてご活躍いただきます。【具体的には】総務人事部門の一員として、まずは新卒採用（高卒、大卒）、中途採用をメインとしていただきます。その他人事総務の広い分野で活躍していただきます。総務や採用以外の人事業務は未経験でもしっかりOJTを行います。 1年程度は業務を覚えていただき、2年目からはご自身で考えて動けるようになっていただきたいです。【配属先】総務人事部
会社特徴	◆呉羽テックは1960年の設立以来、一貫して不織布を軸にした事業展開をし、あらゆる用途展開を実践して参りました。 ※用途分野の事例：自動車機能材、各種フィルター、建材・土木資材、自動車内装材、医療・衛材、生活環境、接着用ホットメルトシートなど ◆同社の不織布は、環境を守る役割を果たすなどあらゆる分野でその優れた機能を発揮しています。研究開発に重点をおき、独自の技術と開発力で新しい時代を創造しています。＜現状および今後の展望＞不織布を使用したフィルターの開発・製造に関して今や右に出るものがないほどの技術力を誇る同社は、世界的にトップクラスのシェアを占めるトヨタ自動車株式会社において80%以上の車両に取り入れられている、ワンマテリアル化に成功したエンジンフィルターを製造しています。更に吸音・防音機能などを向上させる開発を加速させています。一方で、海外生産拠点も更に強化し、米国・タイ・台湾の子会社との４極体制を確固たるものに深化させたグローバル展開を実施中です。
勤務地	企業情報ページへ滋賀県栗東市岡255※マイカー通勤OK 京都府JR京都駅から20分程度
担当者のコメント	◆東洋紡100％子会社！　フィルターを柱とした多様な製品を有する高機能不織布メーカー【おすすめポイント】■採用以外の人事業務は未経験でもしっかりOJTを行います！　■腰を据えて長く働ける環境です。

パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
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その他業界・人事・労務(32歳・男性)

転職者に寄り添った支援をしてくださったと思います。現職か多忙で転職活動自体がなかなか難しかった中、きめ細やかに日程調整など対応いただきました。本当に感謝しております。
ありがとうございました。

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滋賀県の人事・労務の求人一覧

株式会社GSユアサ
【障がい者採用】ポジションサーチ／京都・滋賀

松定プレシジョン株式会社
人事(採用担当)【転勤なし/滋賀勤務】

パナソニック株式会社
人事(人事戦略・人材開発)

滋賀テレコム株式会社
人事総務　※次長候補　【滋賀／大津】

滋賀テレコム株式会社
採用・研修業務【滋賀／大津】

新江州株式会社
管理本部スタッフ【滋賀・長浜】

呉羽テック株式会社
総務人事【東洋紡100％子会社】※滋賀県栗東市

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