商社のWeb・IT・ゲーム関連の専門職の転職・求人情報

エレクトロニクス・情報通信分野で、半導体やネットワーク関連機器などを企画開発、販売する専門商社にて、Web関連システムの運用SEとして業務を行って頂きます。【具体的な職務内容】■WEB関連のシステム（CMS、CPMツール、アクセシビリティツール　その他）のシステムアーキテクトと運用■マーケティングツールを現場が使うためのイネーブルメント■外注企業マネジメント■チームメンバーの育成・マネジメント■WEBページの作成・運用■グローバルメンバーとのコミュニケーション【入社後のキャリアパス】コーポレートマーケティング部門として、全社のマーケティング活動をリードする部門です。今回募集する職種は、マクニカ全社のWEB関連システムの運用と共にこれらシステムをマーケティング現場で活用するためのイネーブルメント、デジタルマーケティング担当と共にマーケティング戦略に基づいたシステムアーキテクトを担っていただき、デジタルマーケティングの成果最大化を目指していただく重要なポジションです。【募集背景】会社の全体観を理解し、部門を超えた視点で課題を捉え、変革を推進していく重要な役割を担います。事業横断的な視点を持ち、組織全体の変革を担う人材を求めています。【組織構成】■勤務地：本社（神奈川県横浜市港北区新横浜1-6-3 マクニカ第1ビル/最寄駅：新横浜駅）■配属予定部署：コーポレートブランディング本部【働き方】■在宅勤務あり※業務の状況次第ですが出社の頻度は週1-2日程度となります。※イベント前は出社回数が増える傾向にあります。■出張：国内外あり（アサインされる業務に応じて変更あり）■残業：平均20-30時間程度■定年：60歳

全世界での売上高が250億ドルを越える世界屈指の半導体商社にて、同社eコマース事業（半導体、電子部品）を担当するチームのマネジメントを行っていただきます。【具体的な職務内容】（メイン業務）■アヴネットグループ内でのeコマース関連プロジェクトへの参画（Asiaチーム、Globalチーム等と協業）※現在使用中のプラットフォームを7月から変更する計画のため、プラットフォームの初期段階からプロモーションまでを企画検討していただきます。■同社グループ会社（Farnell社）との協業窓口■業務効率化の推進■販売/プロモーション施策の計画と実行（メンバーの方が行っている業務（2名のマネジメントを行っていただきます））■eコマースに関する受発注オペレーション/顧客対応■社内関連部署（営業、マーケティング）への情報提供、トレーニングの実施※eコマース事業は大手・中規模製造業向けではなく、町工場などの小規模で製造業を行っている企業様や個人で製造を行っている方に対して1製品1個から販売しているプラットフォームとなります（HPより注文が可能）。【募集背景】前任者の定年退職に伴う欠員募集【組織構成】■人数構成：2名（メンバー2名）※現在は室長がマネージャーを兼務しております■年齢層：30-40代【働き方】■在宅：有（週2-3日程度）※在宅勤務は会社として定着しております※入社直後は出社をしていただきますが、仕事に慣れてきたら在宅勤務可能です（目安：1~2ヶ月）■残業：20時間程度■転勤：当面無※希望があれば検討が可能です※転勤指令はございません

■同社は広告、パッケージ、POP、ラベルなど、ほぼ全てのクリエイティブ、制作を自社で行っております。■WEB バナー広告や、販促企画向けのWEB ページのデザイン立案、制作。また、雑誌、新聞、フリーペーパー、チラシやパンフレットなどの紙媒体におけるDTP デザインの立案・製作の2 つが主な業務となります。【具体的には】■商品開発や広告・販促企画など他のメンバーとも積極的に連携して、デザイン・クリエイティブを徹底的に追及してください。■時には、新しい広告デザインの立案やコピーライティング、パッケージやラベルデザイン、店舗デザイン、販売戦略の企画など、部署や事業にとらわれない幅広いデザイン制作業務をお願いすることもございます。■見た目のデザインだけでなく、目的を押さえ、本質を突いたデザイン、クリエイティブの制作をお願い致します。同社を支える一員として、デザイン分野だけでなく、商品開発や販促企画などにも自分なりの意見やアイデアを積極的に発言して下さい。

通信販売事業の「九州アスリート化粧品」や「九州アスリート食品」が展開する自社商品における既存顧客へのキャンペーンやイベント企画、DM施策などの企画業務に携わっていただく想定です。商品のニーズに合わせた顧客特性を加味し、売上UPやリピート率向上のための施策を担当します。【MISSION】自社の通販ブランドのリピーター様を増やすために、既存顧客への販促企画全般（CRM規格、各種キャンペーン実施、ツール作成、ブランディング構築）【具体的には】（適性やご経験に合わせてお任せします）■社長に近いかたちで、会員様向けのWEBやDMでのキャンペーンやメルマガ配信など、販売促進に繋がる企画実施して頂きます。■会報誌・同梱ツールなどの販促物の企画立案・制作ディレクションも。■CRM企画の立案・運用■新商品の開発（健康食品、医薬部外品、化粧品など）※商材例：「ヒトデ石けん、モコモコスター２」「ヒトデ美容ジェル、ワンワンスター２」などのスキンケア商品から、リラックスウェア、長崎県産生姜シロップ、生姜繊維のレッグウォーマーなど。【組織構成】:13名（男女比・・・男性8名、女性5名）年齢層　20代2名、30代9名、40代以上2名内訳:ディレクター7名（男性5名：女性2名）、デザイナー6名（男性3名:女性3名）■当社の企画では、価値あるもの、他にはないもの、不思議な魅力があるもの、を生み出そうとしています。社長も一緒になり、会議が行われ、あーでもない、こーでもない、と追求していっています。結果を求めていくからこそ、シンプルに意見を言い合える、そんな環境になっています。結果を出せるようになりたい、面白いものを生み出せるようになりたい、追求をしたい、など、結果にこだわる集団だからこその楽しさが沢山あります。

当社 通信販売事業の「九州アスリート化粧品」や「九州アスリート食品」が展開する自社商品における、新規顧客獲得のための広告企画業務に携わっていただく想定です。これまで、紙媒体を中心としていたマーケティングもX（旧Twitter）やInstagram等のWEB（SNS）領域まで拡大していきたいと考えております。【MISSION】新規顧客の獲得（電話、WEBからのご注文）に向けて、広告戦略の立案・実施、効果検証やデータ分析など、企画業務全般に携わっていただきます。【具体的には】（適性やご経験に合わせてお任せします）■ブランディング（九州アスリート化粧品を、どのように消費者の方に認知していって頂くかの立案と実行）■広告戦略の企画、ディレクション（会議を行いながら新しい方法を模索、広告制作、効果検証、分析）■Web広告（リスティング等）の運用、代理店対応■SNS運用（X、Instagram、TikTokなどで、動画企画作成やライティング、新しいプロモーションの模索）■データ分析、改善提案（既存のお客様の動向を見て、より良いアプローチを考え実行）■メディアバイイング（新聞、チラシ、ラジオ、TVなど。この業務の比率は下がっています）※商材例：「ヒトデ石けん、モコモコスター２」「ヒトデ美容ジェル、ワンワンスター２」などのスキンケア商品から、リラックスウェア、長崎県産生姜シロップ、生姜繊維のレッグウォーマーなど。【組織構成】:13名（男女比・・・男性9名、女性4名）年齢層　20代3名、30代4名、40代以上6名内訳:ディレクター8名（男性6名：女性2名）、デザイナー5名（男性3名:女性2名）■当社の企画では、価値あるもの、他にはないもの、不思議な魅力があるもの、を生み出そうとしています。社長も一緒になり、会議が行われ、あーでもない、こーでもない、と追求していっています。結果を求めていくからこそ、シンプルに意見を言い合える、そんな環境になっています。結果を出せるようになりたい、面白いものを生み出せるようになりたい、追求をしたい、など、結果にこだわる集団だからこその楽しさが沢山あります。

【職務内容】同社グループのBPO提供子会社である、某社の新規サービスの開発業務を推進いただきます。シェアオフィスや会議室などの執務空間の運営管理システムであるスペースマネジメントシステムの設計・開発に関わっていただくエンジニアを募集します。※同社に入社後、某社出向（または兼務）する形になります。◆業務内容・コーディング　　：ビジネスの要求を深く理解し、具体的な機能として高品質なコードでの実装を実現・テスト設計・実施：開発した機能が期待通りに動作することを保証するため、単体テスト、結合テスト、システムテストの設計と実施・運用・改善提案　：リリース後のシステム運用、障害発生時の迅速な対応、継続的な改善提案を通じてサービスの安定稼働を推進・要件定義・設計　：ビジネスニーズをもとにシステムのアーキテクチャ設計や詳細設計の推進※新しい技術やツールを積極的に調査し、サービスの成長に貢献する技術選定と導入にも携わっていただきます。◆組織構成　7名組織(事業リーダー50代、開発リーダー40代、メンバー30代4名・20代1名)◆スペースマネジメント事業についてシェアオフィス管理システム「Armada（アルマダ）」を、グラフェンユニファイ株式会社より2024年10月に事業買収しました。シェアオフィス運営の商談管理や会員管理、その他決裁・請求管理などさまざまな機能を兼ね備えており、導入施設約300施設 利用者約8.5万人のクラウドサービスです。◆募集背景同社は「モノからコトへ」提供価値の拡大を目指しています。既存事業のデジタル化、サービス化を牽引していくために、第4次中期計画において、BPO領域の拡大を注力テーマとしており、子会社である某社を通じて、シェアオフィス運営受託事業の拡大（企画コンサル、運営受託BPO、運営システムの提供）に取り組んでいます。　◆ミッション性：　新規事業を推進する組織のため、業務の仕組みが整わない中、一人ひとりが試行錯誤をしながら業務に取り組んでおります。　新たな組織をこれから作り上げていける面白さを実感できる環境です。

【業務詳細】BtoB ECや購買プラットフォームにおけるUI/UXを全体で俯瞰し、ビジネスゴールを設定、間接材購買サイトに付随する機能開発や改修などを通じてお客様の購買体験全体をデザインいただきます。・お客様の購買導線のデータ解析やCXに基づくWebサイト改修、機能開発のディレクション、PJ推進・ABテストによるPDCA、サイトパフォーマンスを含めたUI/UXの継続的向上・社内、社外のステークホルダーとの連携によるサイト構築、機能開発

【期待する役割】当社の成長戦略の核となるWEB/マーケティング部門を牽引し、社内の専門組織として確立していただくことがミッションです。これまで外部パートナーと協業して培ってきたノウハウを活かしながら、より強固な社内体制を構築し、クライアントへの提供価値を最大化していただきます。【職務内容】■戦略立案・実行支援クライアントのビジネス課題を深く理解し、WEB戦略・マーケティング戦略の立案戦略実現に向けたロードマップの作成とプロジェクトマネジメント施策の効果測定・分析、改善提案の実施■組織基盤の構築社内WEB/マーケティングチームの体制設計・構築ナレッジの体系化と社内展開の推進外部パートナーとの協業体制の最適化■クライアントコミュニケーション経営層・事業部門へのプレゼンテーション定期的な報告会の実施とステークホルダーマネジメント新規提案機会の創出■品質管理・ナレッジ蓄積プロジェクト品質の管理・向上ベストプラクティスの蓄積と展開最新のWEB/マーケティングトレンドの調査・研究【魅力】単なるコンサルティング業務だけでなく、社内の専門組織の立ち上げという重要なミッションを担っていただきます。クライアントの成功に貢献しながら、当社の新たな強みを確立していくやりがいのある役割です。【募集背景】【組織構成】

【ミッション】大規模Web構築プロジェクトを成功に導くリーダーとして、クライアントの事業成長に寄与する高品質なWebサイトの実現をミッションとしていただきます。20年の実績を持つ当部門のさらなる発展に向けて、プロジェクトの統括責任者として、上流工程から運用までの一連のプロセスをリードしていただきます。【職務内容】■プロジェクトマネジメント3,000万円～5,000万円規模のWeb構築プロジェクトの統括プロジェクト計画の立案（スケジュール、予算、リソース配分）リスクマネジメントとイシュー対応進捗管理、品質管理、予算管理チームメンバーのタスク管理とモチベーション維持■要件定義・設計クライアントのビジネス要件のヒアリングと整理サイト構造設計、機能要件定義UI/UX設計の方向性策定システム要件の定義開発手法の選定■ステークホルダーマネジメントクライアント企業との折衝・調整社内外の関係者との連携・調整経営層への報告・提案協力会社とのアライアンス管理■品質管理・運用設計品質基準の設定と遵守状況の管理テスト計画の立案と実施管理運用保守体制の設計ナレッジの蓄積と展開■プロジェクト成果の最大化費用対効果の最適化提案追加施策の企画立案運用フェーズにおける改善提案クライアントビジネスへの付加価値提案【この業務におけるやりがい・魅力】■大規模プロジェクトでの価値創造3,000万円～5,000万円規模の大型プロジェクトを主導する機会クライアントのビジネス成長に直接的なインパクトを与えられる企画・設計から運用まで、プロジェクト全体を統括できる20年の実績を持つ部門で、さらなる革新に携われる■専門性と経験値の向上最新のWeb技術やトレンドに触れながら、専門性を磨ける様々な業界・業種のプロジェクトに携わることで、幅広い知見を獲得上流工程からの参画により、戦略的思考力を養える大規模プロジェクトならではの複雑な要件・課題解決力が身につく■チームマネジメントの醍醐味優秀なエンジニア・デザイナーとの協働プロフェッショナル集団をリードする経験チームの成長とプロジェクトの成功を同時に実現部門の中核メンバーとして組織づくりに参画■信頼関係構築の面白さクライアント企業の経営層との直接的なコミュニケーション長期的なパートナーシップの構築プロジェクトを通じた関係者との深い信頼関係の醸成成功体験の共有がもたらす達成感■キャリアの将来性プロジェクトの成果が直接的に評価につながる上位のポジションへのキャリアパスが明確新しい技術・手法への挑戦機会事業責任者としての成長機会

【募集背景】同社は、ラグジュアリーブランドをはじめ時計の輸入卸として業界トップのシェア（※当社調べ）を誇り、数多くのお客様から厚い信頼をいただいています。またブランドの価値をいかにマーケットで最大化するか、「価値を考え、育む」というテーマに創業以来取り組んでおり、ブランドと共に成長をしてまいりました。時計事業部では、高額腕時計から、カジュアルウォッチまで複数ブランドを保有しており、現在運営中のECサイトは自社サイト、モール系など合わせると約20店舗にも及びます。高額腕時計市場の成長傾向やインバウンド需要など業績絶好調により、現在は家電製品や有名アニメコラボなどのIPビジネスへ参入し、新たなマーケット拡大にも積極的に取り組んでおります。また今後は海外への販路拡大を目指しており、越境EC関連の知見がある方にご活躍いただきたいと考えております。事業成長中の時計事業部にて、EC運営責任者として、売上増加・販路拡大を牽引していただき、更なる事業拡大に向け、社内の体制強化を行っていただきます。【業務内容】主要モール又は自社サイトの店舗責任者として、販売戦略の立案～実行、予実管理までEC運営業務全般をご担当いただきます。また、チームメンバーのマネジメント、育成に従事いただきます。【組織】時計事業部全体※販売職は除く計64名/平均年齢 38歳/男女比 7：3※EC担当：10名程度【本ポジションの役割】「ECサイト運営管理者」として、これまでのご経歴やスキル感によって、プライベートブランド領域か、ナショナルブランドEC管轄になるかなど、配属を検討させていただく想定のポジションとなります。▼弊社が運営する自社EC販売サイト一例▼・Angel Heart(エンジェルハート）https://www.ueni-angelheart.jp・TIMEX（タイメックス）https://www.timexwatch.jp/・WORLD WIDE WATCH(ワールドワイドウォッチ)https://world-wide-watch.jp/・U-collection（ユーコレクション）https://www.u-collection.com/▼モール系ECサイト▼Amazon、楽天、ヤフー、BUYMA、Q10、他越境サイトなど拡大中今後、組織強化として、上記2管轄を統合していく組織改編を行う想定です。

・ホームペーシに記載用画像の作成・ホームページ・インターネットショップの管理、編集、更新・インターネット売上商品発注、検品、出荷・インターネット問い合わせ電話対応・広告、チラシ、情報誌の原稿作成補助・データ入力、集計、書類作成・社内パソコン管理、オフィス機器操作・インターネット通販ページ(楽天・ヤフー含む)の更新・管理

■大手通信サイト等で運営している同社ECサイトの管理・ECサイト管理(商品掲載・情報更新・顧客管理・メール対応など)・商品の受注発注管理・商品の梱包・包装や出荷業務(発送伝票作成・宅配便対応等)・新規商材の発掘、部下の教育と後継者育成