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更新日:2024.08.12
  • 入社実績あり

長崎エリア管理補助者(又はエリア管理者)

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 360万円〜480万円 ※経験に応ず
  • 長崎県長崎市
  • 総務
  • 課長(マネージャー)

地場メンテナンス業のリーダー的企業で官公庁Aランク評価。

全従業員1,000名を超過して雇用する熊本県ビルメンテナンス業界のリーダー企業が、長崎エリア管理補助者(又はエリア管理者)を業種を問わず「お客様と従業員を大切にする価値観をもっている人材」を募集。有給は希望日に100%取得可能です。定年無し案件です。

Job No.81096242
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【具体的業務】
・4~5現場の労務管理及び業務管理
・現場での業務指導及びインスペクション
・顧客との折衝、提案、見積積算
・清掃業務補助
・事務処理(PCの基本操作/ワード・エクセル)
・作業立会い
・スタッフ管理、シフト作成
・人員不足時に清掃や現場作業協力 など

◎現場スタッフの考えをきちんと理解した上で管理側とのバランスを取り行動を示せること。経験を積んでエリア統括責任者となっていただきたい

(変更範囲)変更なし

会社特徴

ビルメンテナンス業(ビルを対象として清掃、保守、機器の運転を一括して請負い、これらのサービスを提供する事業)に加え、総合建設業(新築、リフォーム)、マンション管理業務を行っています。 
その為、関連する資格を有している人材が多数在籍しています(HP参照)。
売上高、従業員数ともに毎年増加しており、現在も成長を続けています。

2023年4月からイオンディライト傘下となり九州エリア全体でのファシリティマネジメント事業を展開していますが、特に長崎と鹿児島ではエリア管理を行う体制を構築する必要がありますが人材が不足しています。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須条件】
・お客様と従業員を大切にする価値観をもっている前向きな方 
・嘘が無く報連相できる方

【歓迎条件】
・コミュニケーション力が高い、行動力がある
・長崎在住の方

役職

課長(マネージャー)

予定年収

360万円〜480万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当
通勤手当:実費支給(上限あり:12,900円)

学歴

高校 卒業以上

勤務地

長崎県長崎市

勤務時間

8:30~17:30
休憩時間:60分  定時間は8:30~17:30だが現場状況により変動有り 残業は1分単位で残業代を支給

休日・休暇

週休二日
休日:休みは現場スケジュールに沿う  夏季休暇,冬期休暇有り。

選考フロー

面接回数2回

事業内容

ビルメンテナンス業
熊本県を中心に福岡県・鹿児島県・宮崎県をはじめ九州一円で清掃管理、設備管理、マンション管理、新築・リフォーム工事を提供している。

本社所在地

熊本県 熊本市南区田迎5丁目4-6

企業URL

http://www.ask-m.jp/

設立

1974年02月

資本金

30百万円

従業員数

単体:1100人 連結:1100人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

・社長以下全社員は、お客様から、日本で一番『ありがとう』の言葉をもらえる企業を目指し、すべての社員がすべてのお客様に『あなたがいてくれて、ありがとう。』『ここにあなたの会社があってよかった。』といわれる人材を育成し、企業の継続・繁栄と社員の満足を両立するため、すべてのことに『感謝の心』を忘れることなく『すぐに きちんと ていねいに』行動し、常に自己研さんに努めることを宣言します。

・2023年4月からは、イオンディライト傘下となり九州エリア全体におけるファシリティマネジメントを展開しています。

・熊本県SDGs登録事業者 ・清掃サービス「エコマーク」認定企業 ・プライバシーマーク登録企業。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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