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更新日:2025.03.29
  • 入社実績あり
"富士電機E&C株式会社"

資材・調達(電気・空調工事)【川崎/富士電機G/上場】

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
  • 年収非公開
  • 神奈川県川崎市幸区
  • 購買・調達 > 購買・調達
  • -

スタンダード市場☆富士電機グループの総合エンジニアリング企業

★富士電機の連結子会社で従業員1,544名、直近の売上高は過去最高の1,036億円、スタンダード上場企業です。
★離職率4.6%、週2~3日の在宅勤務制度、時差出勤制度等、「えるぼし」認定等働きやすい職場です。

Job No.81107419
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■業務内容
調達統括部内の電気設備部門あるいは空調設備部門にて以下の業務をご担当いただきます。
<具体的な業務内容>
・取引先(調達先)との交渉
・コスト検討および着工会議への参画
・施工部門との連携、交渉支援
・新規ベンダーの発掘
・管理資料、資材金額の取りまとめ
・外注先との交渉・新規外注先の発掘

■働き方について
・在宅勤務利用可
・時差出勤制度ありで個人の状況に応じて取得可
・残業時間も少なく(月20時間前後)、年間休日126日等ワークライフバランスに配慮した働き方が可能です。

■配属部門
調達・工事本部 調達統括部

■本ポジションの魅力
・関連企業(富士電機・古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件があり、様々な調達業務を経験できます。
・1億円を超える大型案件多数あり、やりがいのある仕事です。

■同社について
・創業100年を超え、従業員1,544名、売上高1,036億円、スタンダード上場の企業
・富士電機の連結子会社、古河電気工業の関連会社であり、安定的な経営基盤がございます。
・2024年3月期で売上高:1,036億円、営業利益:78.7億円で共に過去最高を記録しており、上場企業でありながら、成長を続けております。
・離職率4.6%、週2~3日の在宅勤務制度、時差出勤制度等、健康経営優良法人認定、女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」に認定等働きやすい職場です。
・同社は人財育成を重要課題と位置付け、階層別、部門別、目的別の研修など、充実した教育研修制度を体系化しており、継続的な育成プログラムによりプロ集団の育成を行っています。
・パソナから入社実績のある企業で内定まで丁寧にフォロー致します。

会社特徴

★☆東証スタンダード上場、富士電機グループ・総合設備エンジニアリング企業★☆
富士電機株式会社46.2%、古河電気工業株式会社20.2%の資本安定経営を誇り、プラント・電気・計装・空調・建築・情報通信など、幅広い設備工事を行っています。
■東北の震災復興工事、海外における太陽光発電の施工工事、環境に配慮した空調システムの提供なども行っています!!
■人と社会と地球を未来に「つなぐ」インフラを、より最適にしていくことを考え「安全・安心」「社会の信頼」に応える工事・サービスを提供しています!!
【業界の展望】
業績は堅調に推移しております。具体的には、復興需要、各企業の設備投資が再開してきたこと、海外に工場を立てる企業が増加していることが挙げられます。
【今後の事業展開/海外展開について】
■当社の重要なコアビジネスの一つとして、東南アジア地区を中心とした海外における設備工事業に取り組んでいます。タイ、ベトナム、マレーシア、カンボジア、ミャンマーに現地法人を設立し、「富士」「古河」ブランドを展開するとともに、フィリピンにおいても活動を広げています。また、アフリカ諸国を始めとした国々にもODA関連を含めて、施工実績を上げています。

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
・建設業での就業経験

【歓迎要件】
・施工管理経験者
・調達経験者

<語学>

■英語:読み書きレベル歓迎

役職

-

予定年収

年収非公開

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
■住宅手当
50%負担(上限5万円まで、年齢制限有)
■家族手当
お子さん1人につき1万円

学歴

大学 卒業以上

勤務地

神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア西館
<最寄駅>川崎

勤務時間

9:00~17:30
休憩時間:45分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
国民の祝日、年末年始7日 有給休暇:入社半年後経過次点15日、試用期間後8日~最高25日 休暇制度:積立休暇、慶弔休暇、転勤休暇、帰国休暇、介護休暇、配偶者出産休暇等

選考フロー

面接回数1回
適性試験
人事及び部門長との面接
※面接回数は2回になることもございます。

事業内容

■電気設備工事            
■電気計装工事
■空調・給排水衛生設備工事      
■情報通信設備工事
■建築工事              
■上記各号に付帯関連する一切の事業

【海外拠点】〔タイ〕〔ベトナム〕〔マレーシア〕〔カンボジア〕〔フィリピン〕〔ミャンマー〕〔インドネシア〕他
【国内関連会社】株式会社エフトリア/北辰電設株式会社/富士ファーマナイト株式会社 他

本社所在地

神奈川県 川崎市幸区堀川町580ソリッドスクエア西館

企業URL

http://www.ffec.co.jp/

設立

1923年10月

資本金

1970百万円

従業員数

単体:1160人 連結:1566人

売上高

89949百万円 ※2024年03月期

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

・創業100年を超え、従業員1,544名、売上高1,036億円、スタンダード上場の企業です。
・富士電機の連結子会社、古河電気工業の関連会社であり、安定的な経営基盤がございます。
・2024年3月期で売上高:1,036億円、営業利益:78.7億円で共に過去最高を記録しており、上場企業でありながら、成長を続けております。
・離職率4.6%、週2~3日の在宅勤務制度、時差出勤制度等、健康経営優良法人 2024認定、女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」に認定等働きやすい職場です。
・同社は人財育成を重要課題と位置付け、階層別、部門別、目的別の研修等、充実した教育研修制度を体系化しており、継続的な育成プログラムによりプロ集団の育成を行っています。
・パソナから入社実績のある企業で内定まで丁寧にフォロー致します。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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