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更新日:2025.04.14

【札幌/転勤なし】給排水設備工事

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 340万円〜600万円 ※経験に応ず
  • 北海道札幌市東区
  • 設備工事
  • -

1976年の創業以来、生活に必要不可欠なライフラインの給排水設備工事を手がけています。2010年には道内トップクラスの電気工事・空調工事を手がけるエコテック(現:クロスティホールディングス)グループの一員となり、安定成長を続けています。

Job No.81129430
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

主に新築一般戸建住宅の水回りの給水・排水の配管、器具の取付け等に関する施工管理をしていただきます。
最近では公共施設や商業施設の非住宅案件にもチャレンジしています。

【職務詳細】
・工程管理
・施工スタッフや物資の手配・管理
・施工現場の収支管理
・お客様との折衝等

【社内の雰囲気】
社員の約44%が30代以下です。未経験入社の社員も多く在籍しており、教え合う/助け合う文化が定着しています。
社員満足度No1クラスを目指し、無駄な残業を減らすため、業界内では圧倒的なスピードでデジタル化を進めています。
(グループ本社にはIT専門部署を設置。スマホアプリ開発全国大会優勝者を含む4名が在籍)

会社特徴

生命にとって必要不可欠な水。その安心と安全は絶対に保たれなければなりません。
わたしたちは、お客様の安全を第一に考え、40余年の経験と知識を活かし、一流の技術力で信頼性の高い設備の提供に取り組んでいます。
水道設備工事全般業務に携わる同社は、多くの信頼を受け、大手ハウスメーカーや工務店と順調なお取引をしています。
同社で水道工事設備の設計・施工を行い、電気設備の設計・施工を、また、設備のアフターメンテナンスをグループ会社で行うなど、1軒の住宅建築に対しグループで複数社が関わることもあります。
わたしたちはグループで協力体制を整え、地域に必要不可欠な存在として、持続可能な社会の実現に向け、挑み続けています。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・普通自動車第一種運転免許
・給排水施工管理の実務経験

【歓迎要件】
・1級2級管工事施工管理技士等、関連資格をお持ちの方

【求める人物像】
・自分自身で考え、「自発的に行動が出来る方」

役職

-

予定年収

340万円〜600万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
■家族手当:配偶者5千円、子供3千円/月(扶養の場合のみ)■退職金制度:勤務5年以上が対象■従業員持株会制度(任意加入)■永年勤続表彰制度■慶弔給付■福利厚生制度(リロクラブ)■制服貸与、更衣室■社内イベント(ゴルフ、懇親会、社員旅行等)■季節イベント(方針発表会、餅つき等)■確定拠出年金制度(退職金と別で任意加入)

学歴

不問

勤務地

北海道札幌市東区北37条東26丁目1-45
<最寄駅>栄町(北海道)

勤務時間

8:00~17:30
休憩時間:90分 【勤務時間補足】6月~11月は8:00~17:30、その他の月は8:00~17:15です。 平均残業時間:全体8.3時間/月、施工管理職15.49時間/月

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土曜・日曜・祝日 ※月2回以上の土曜日休 ※来年度は年間110日を目指しております。 夏季休暇(2024年5連休)、年末年始休暇(2024年9連休)、年次有給休暇(入社半年後10日付与)、慶弔休暇、育児・介護休業

選考フロー

面接回数:複数回

事業内容

■給排水設備の設計、施工
■衛生設備の設計、施工
■前各号に必要な資材・器具・部品の販売
■前各号に附帯する一切の業務

本社所在地

北海道 札幌市東区北三十七条東26丁目1-45

企業URL

-

設立

1976年04月

資本金

10百万円

従業員数

単体:25人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

・会社が存続するためには人が必要であり、人が集まる会社には魅力が必要です。
人手不足が叫ばれていますが、社員を大切にし、働きやすい環境を提供することが重要だと考えています。
・今後、確固たる事業基盤を基に、更なる成長と価値創造を実現すべく、非住宅・公共工事部門を拡大する計画。
・積極的な採用と人材育成、働きやすい会社づくりに注力しています。
未経験でも一人前の技術者として責任をもって育成するため、教育制度を整備しています。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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