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更新日:2025.04.06
  • 入社実績あり

【千葉】プラント技術職/70年以上黒字経営企業

  • 正社員
  • 土日休み
  • 410万円〜520万円 ※経験に応ず
  • 千葉県君津市坂田370
  • 機械・機構設計 > エンジニアリング
  • -

創業120年以上★伝統×革新で70年連続黒字の安定優良企業!

《鉄鋼》《エンジニアリング》の主力事業で日本の基幹産業を支える/北九州市を代表する優良企業/残業少/直近3年正社員登用率100%/創業120年以上の老舗メーカー/人材育成や福利厚生も充実/平均勤続年数は13年以上で定着率◎/腰を据えて長期就労できる環境を整えています

Job No.81145019
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

自社工場・プラント及び製鉄所構内の生産機械の企画・設計・工事施工管理業務(機械及び電気)を担って頂きます。
【具体的には】
■設備投資企画書の作成、現場調査、案件予算見積の作成・取りまとめ、プラント機械※(電気)設備の計画設計、詳細設計
■上記の設置工事の工事管理業務(工程、品質、安全、操業調整)
■試運転立上げ計画の立案・実施
※プラント機械:ベルトコンベア等の工場内で使用される大型装置や各種配管、デッキ類

会社特徴

☆★創業120年以上!日本最大手の鉄鋼メーカー日本製鉄のパートナー企業★☆
    ~鉄鋼事業にとどまらず多角的な事業展開で70年以上黒字経営を続ける安定企業~

・同社は「鉄鋼」「エンジニアリング」の主力事業で、日本の基幹産業を支える一翼を担っています。1898年に官営八幡製鉄所の建設工事に従事したことから事業から始まりました。
・鉄鋼事業は、鉄鋼製造プロセスに関わる製銑・製鋼を中心に設備機器の開発、品質向上に努めており、その技術力はパートナー企業である日本製鉄をはじめ、お客様より高く評価されています。
・エンジニアリング事業は、鉄鋼事業で培ったノウハウを基に、大型クレーンや各種コンベア等の搬送機器メーカーの設計・製作・メンテナンスまでのトータルエンジニアリングサービスを行っています。

【人材育成・福利厚生は業界トップクラスの制度を確立】
・社内の人材育成を担う教育部(4名在籍)があり、1年間に20回以上の社内階層別教育を実施。
・必要な資格や免許の取得費用(通信教育・受験料・交通費)は会社が全面的にサポート。
・「福祉休暇制度」で最大50日の休暇取得可能/有給取得率81.1%/育児休暇からの復帰率100%。

※半導体事業は、半導体活況の背景から2023年2月に100%出資の新会社『ハマダレクテック株式会社』として分社化をいたしました。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■工学部(機械)もしくは電気系の学校を卒業されている方

【歓迎要件】
▼普通自動車免許(AT限定可)

役職

-

予定年収

410万円〜520万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 寮社宅
退職金制度(正社員登用後)、資格取得補助制度、通信教育受講制度、改善提案表彰制度、社内部活動、クラブ他

学歴

専修・専門学校 卒業以上

勤務地

千葉県君津市坂田370君津支店
<最寄駅>君津

勤務時間

8:30~17:00
休憩時間:所定労働時間 :7時間45分 休憩45分

休日・休暇

週休二日(土日)
内訳:完全週休二日制度(土、日、祝日) ※但し、年に9回土曜日出勤あり(有給奨励日として指定) 年末年始・特別休暇(慶弔他)・福祉休暇) 有給休暇(入社半年後15日付与) ※正社員登用後適用:特別休暇(慶弔他)、福祉休暇最大60日

選考フロー

面接回数2回
筆記試験
筆記試験:SPIもしくはARMインサイト

事業内容

■鉄鋼事業
■エンジニアリング事業
■メンテナンス事業
■商品販売事業
■太陽光発電事業


▼事業所
・福岡県(北九州本社・八幡・門司)
・千葉県(君津市、浦安市)
・山口県(光市)
・熊本県(大津町)
・大分県(大分市)
・大阪府(堺市)
・東京都(千代田区)

本社所在地

福岡県 北九州市戸畑区牧山1丁目1-36

企業URL

http://hamada-hi.com

設立

1950年06月

資本金

326百万円

従業員数

単体:1997人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【転勤について】
転勤は当面想定しておりませんが、総合職採用となりますので将来的に可能性はあります。ただし前提としたものではありません。

定年:60歳。再雇用制度あり:65歳まで

《1年間の契約社員雇用について》1年間は契約社員雇用となります。ただし、勤務条件は正社員と一切変わりません。 またほとんどの社員が正社員に登用されております

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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