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更新日:2025.07.07

【尼崎】経理/メンバー~クラスまで幅広く募集/WLB◎

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 450万円〜750万円 ※経験に応ず
  • 兵庫県尼崎市東難波町
  • 経理・財務・会計 > 経理・財務・会計
  • -

売上高の43億円の安定企業/創業70年連続で黒字経営

★売上高の43億円の安定企業/創業以来黒字経営★DX推進で働き方改革推進中★手を上げた人を後押しする社風です!★管理本部は物腰柔らかく落ち着いている方が多いです★不動産業界でありながらWLB◎(年間休日123日・有給取得率高・育児/介護に合わせて時短勤務相談可能)

Job No.81184239
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
近畿圏内の土木工事ほぼ100%に関わっている当社にて、今後の会社運営を担って頂く方を募集いたします。最初は、月次・年次決算業務から業務を行っていただきます。
【職務内容】
・小口現金管理
・売掛買掛金管理
・経費精算業務
・月次決算業務
・予算管理業務
※月次の売掛買掛金管理(定時支払等)がお任せするメインの業務となります。
その他、個別工事毎の原価管理も支払の出来高で管理しております。
・年次決算業務
※年次決算業務に関しては税理事務所にお願いをしているのでご安心ください。

【募集背景】将来を見据えた増員
【組織構成】経理課:部長(60代)、メンバー2名(50代)

【当社の特徴】
・尼崎市で創業60余年にわたって、総合建設業として地域に貢献し続けてきました。次世代の建設企業を目指すべくDXを推進し、課題の本質を見極めた業務改善を図り続けています。
・会社の今後を見据え、若手社員が主体となり話し合う会議を実施。若手の活躍推進とともにワークライフバランスの充実にも努めています。これらを通し、世界の課題であるESG・SDGsへ取り組み、伝統を大切にしながら、「成せば成る」の社訓のとおり挑戦し続けます。

会社特徴

◇尼崎市で創業60余年にわたって、総合建設業として地域に貢献し続けてきました。次世代の建設企業を目指すべくDXを推進し、課題の本質を見極めた業務改善を図り続けています。

◇会社の今後を見据え、若手社員が主体となり話し合う会議を実施。若手の活躍推進とともにワークライフバランスの充実にも努めています。これらを通し、世界の課題であるESG・SDGsへ取り組み、伝統を大切にしながら、「成せば成る」の社訓のとおり挑戦し続けます。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須条件】
・月次決算の業務経験をお持ちの方
・日商簿記検定2級、または同等の資格をお持ちの方

【歓迎条件】
・個別原価計算のご経験をお持ちの方

役職

-

予定年収

450万円〜750万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当
通勤手当:上限10万円/月
家族手当:会社規定による
住宅手当:会社規定による
社会保険:特記事項無し
退職金制度:建設業退職金共済を柱にして制度化

学歴

大学 卒業以上

勤務地

兵庫県尼崎市東難波町5丁目31-20

勤務時間

8:30~17:30
休憩時間:60分

休日・休暇

完全週休二日(土日)

選考フロー

事業内容

同社は創業以来60余年、数多くの土木・建築工事を手掛け、お客様から確かな信頼を獲得してきた総合建設企業です。都市インフラや環境の整備を手掛け人々の暮らしの確かな基盤作り、またこれからの企業活動を支援する次世代の産業拠点づくりを目指しています。
土木工事請負/シールド工事/推進工事/土地造成工事/
港湾工事/ しゅんせつ工事/橋梁工事/上下水道工事/河川工事/道路工事/上記の事業に付随する工事一切

本社所在地

兵庫県 尼崎市東難波町5丁目31-20

企業URL

http://www.kayamagumi.co.jp

設立

1977年04月

資本金

77百万円

従業員数

単体:56人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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