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更新日:2025.09.24

【駐在/シンガポール】Managing Director

  • 管理職・マネージャー経験
  • 上場企業
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 1200万円〜1400万円
  • 海外シンガポール
  • エンジニアリング
  • -

★東証スタンダード市場上場・ニッチトップの大型バルブメーカー★
【高温高圧化での大型バルブは国内有数】【年休125日・福利厚生充実】【世界30か国以上に製品供給】

Job No.81195643

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

★高温高圧用バルブメーカーとして国内トップシェアを誇る同社のシンガポール現地法人にてManaging Directorとして赴任いただくポジションです。日本本社にて採用後、現地法人への出向を予定しています。(日本での研修は半年程度を想定)

<具体的な業務>
・営業戦略の立案、マネジメント全般業務(顧客:日系大手船会社・物流会社等)
・技術・製品サポート監督(品質管理・メンテ提供体制の構築)
・財務・経営管理(予算管理、収益分析)
・人材育成・組織運営(現地スタッフの採用・教育)
※プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。

現地にいらっしゃる社長から業務を徐々に引き継いでいき、ゆくゆく後任として業務をお任せしていく流れとなります。

【組織】
現在1名が出向中。マネジメント規模は10名程度を想定しています。
現地社長(50代)とエンジニアリングマネージャーは日本から出向しており、現地メンバーは管理系1名、営業マネジメント1名、フィールドメンテナンス複数という構成です。

【同社の特徴】
・発電所の中では、バルブは制御(ブレーキ)の役割を担います。顧客が発電所という求められる品質基準が高い中、ライフラインを支える上で必要不可欠な製品として高い評価を得ています。
・取引実績は、国内では全ての電力会社を始め、その他プラント等で500以上、世界でも30以上の国々で発電所や化学プラントなどに納められています。今後は海外における需要が見込まれるため、顧客ニーズに応える製品の実現へ向けて、事業拡大を行っています。

【募集背景】
現在出向中の方の定年が近づいており、後進育成を鑑み後任を募集しています。

会社特徴

■企業詳細:
創業当時、同社では船舶用バルブの開発を中心に手掛けており、古くは「戦艦大和」にも同社のバルブが搭載されました。以降、100年近くに亘って蓄積された技術力によって、現在、原子力発電所・火力発電所・石油化学プラントなど、高温・高圧領域に使用される特殊なバルブとして、ライフラインを支える上で必要不可欠な製品として高い評価を得ています。具体的な取引実績としては、国内では全ての電力会社を始め、民間プラント用として500以上の導入実績を誇ります。また、世界でも40以上の国々で発電所や化学プラントなどに納められています。

■特徴・魅力:
発電プラントに使用される、高温高圧バルブを製造を主に製造しているメーカーは当社を含めて2社であり、また高い品質が求められる国内PWR原子力発電所の1次系弁は、多くが当社製品となっています。また、世界でも40以上の国々で発電所や化学プラントなどに納められています。今後は海外における需要が見込まれるため、顧客ニーズに応える製品の実現へ向けて、事業拡大を行っています。

■主要顧客先:
三菱重工業(株)、(株)日立製作所、(株)IHI、川崎重工(株)、(株)東芝、(株)荏原製作所、(株)神戸製鋼所、各電力会社、三井化学(株)、住友金属(株)、武田薬品(株)、日本製紙(株)、太平洋セメント(株)、朝日硝子(株)、ユニチカ(株)、帝人(株)、味の素(株)、森永乳業(株)、三浦工業(株)、大阪ガス(株)、日本旅客鉄道(株) 他

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
・船舶もしくはプラント業界におけるエンジニアリング業務経験
(基本設計から建築施工まで幅広く携わった経験)
・英語ビジネスレべル以上

【歓迎要件】
・中国語でのコミュニケーションが可能な方
・シンガポール現地法人での業務経験

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル歓迎

役職

-

予定年収

1200万円〜1400万円

諸手当

通勤手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
通勤手当:実費全額支給(上限なし ※会社規定に基づく)、寮社宅:借上げ社宅制度(自己負担25~35%、社内既定有)、再雇用あり(65歳まで)、積立年次有給休暇制度、資格手当、従業員持株会
【海外駐在 制度・福利厚生】
医療費補助、教育費補助(帯同子女の教育費)、語学研修費補助(海外勤務者・帯同配偶者の語学研修)、任地住宅:家族構成等に応じた社宅を貸与、家具購入:家具備え付けが無い場合は会社負担)

学歴

大学 卒業以上

勤務地

シンガポール12J Enterprise Road Singapore 627689

兵庫県尼崎市西立花町5-12-1

勤務時間

8:30~17:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社3か月後に15~20日付与 ※入社月による)、特別休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇 ※上記は日本勤務の情報であり、現地勤務とは異なります。

選考フロー

面接回数2回
適性試験

会社概要

事業内容

各種バルブ、鋳鋼製品の製造販売、各種バルブのメンテナンス業務
※同社にて開発されるバルブは、主に原子力発電所や火力発電所、化学プラントなどで活躍しています。熱やエネルギーを発生させる要所(高温高圧)部分の流体をコントロールするため、圧力調整や逆流防止などを行う「弁」の役割を担っています。

本社所在地

兵庫県 尼崎市西立花町5丁目12-1

企業URL

http://www.toavalve.co.jp/

設立

2000年03月

資本金

1739百万円

従業員数

単体:397人 連結:-

売上高

8981百万円 ※2024年09月期

株式公開

スタンダード

この求人の担当コンサルタントのコメント

●日本への一時帰国については、ご家族帯同の場合は年1回、単身赴任の場合は年2回、全額企業負担にて可能です。
●電力、火力、石油化学系のプラントを中心に、大型バルブを提供しております。廃止原発からクリアランス金属をリサイクルするリファインメタル事業も推進しています。
●健康経営も推進しており、2024年8月には「TVE健康宣言」を実施。従業員1人ひとりの健康と健康意識向上に向けた職場環境作りが進んでいます。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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