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更新日:2025.09.18

人事責任者候補/岡山市

  • 管理職・マネージャー経験
  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 800万円〜1200万円
  • 岡山県岡山市南区中畦
  • 人事・労務 > 人事・労務
  • -

1910年の創業以来、理想的な土造りをする製品(トラクター用作業機・耕うん爪)の開発-製造-販売を行う老舗メーカーです。2019年からは新たに「地球を耕す」という理念のもと、地球規模の課題解決に挑戦するべく、日々新たな技術の開発に取り組んでいます。

Job No.81201553
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■経営/事業目標を継続的に達成する為の人事戦略の策定とその実行をリード
※人事戦略=短中長期視点での組織とカルチャー作りのビジョン策定→採用、育成、配置、制度など機能別の戦略策定とその実行
■PL、事業計画から組織体制の設計
■あらゆる採用手法を駆使した採用の実現
■人事広報戦略の策定、実行
■人事部門組織の戦略立案、実行
■その他経営層からの特命事項の対応

創業100年企業の変革期ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な経験を積む事が出来ます。経営層と密に連携を取りながら、常に自分の考えの提示・提案が求められる環境で、主体的に実行に関わることが出来ます。

会社特徴

「地球を耕す」という理念のもと、100年以上にわたって農業・モノづくり分野で培ってきた知識や技術を応用し、より豊かな人々の生活および地球を次世代に残すべく、地球規模の課題解決に取り組んでいます。
スタートアップ企業と新しい価値を共創し、社会的・環境的課題解決につながる技術の実用化を支援し、持続可能な社会の実現を目指しています。

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・事業会社における、人事領域もしくは経営企画ポジションでのマネジメント経験
・会社の数年後の状態を定義し、組織・カルチャー作りのPDCAを回した経験
・経営者としての視点・マインドを持ちつつ、現場の機微も理解できること
・多様な人材を動かすことのできるコミュニケーションスキルとリーダーシップ

【歓迎要件】
・成長フェーズにある企業での人事経験

役職

-

予定年収

800万円〜1200万円

諸手当

通勤手当(上限26,330円/月)

学歴

不問

勤務地

岡山県岡山市南区中畦684
<最寄駅>備中箕島

勤務時間

8:10~17:00

休日・休暇

週休二日(土日)
休日:土曜、日曜、祝日、その他※同社カレンダーによる 休暇:有給休暇(入社時5日、入社3ヶ月経過時5日付与※最高付与日数20日)、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など

選考フロー

面接回数3回
書類選考⇒WEB適正検査、面接3回

事業内容

【事業内容】機械・部品の開発、製造、販売(土造りに特化した製品※主に農業用)
【主要製品】理想的な土造りをする製品(トラクター用作業機、耕うん爪)

■事業所
本社・工場
北海道営業所
東北営業所
関東営業所
岡山営業所
九州営業所

本社所在地

岡山県 岡山市南区中畦684

企業URL

http://www.kobashiindustries.com/

設立

1976年10月

資本金

10百万円

従業員数

単体:322人 連結:-

売上高

10100百万円

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【福利厚生】
・育児時短勤務制度(対象:小学校6年生までのお子様のいるご家庭)・時間帯有休制度・食堂完備(朝食無料、昼食251円 日替わり3メニュー、夕食151円)・24時間利用可能な浴場施設完備(2020年リニューアル)・補助金(家族手当、結婚お祝い金等)・社用PC・スマホ(iPhone)貸与・健康診断・予防接種費用負担・全社表彰・課外活動※車通勤可(無料駐車場あり)・再雇用:有(65歳まで)
【求める人物像】・企業理念「地球を耕す」に強く共感いただける方・インテグリティを備えた方・俯瞰的に物事を捉えてプロセス設計をしていくことに楽しみを持てる方・思考や柔軟性があり、新しい領域や業務に対して前向きにトライしていける方・既存の枠組みに囚われず、常にさらに良くなるにはどうするか?を考え続けられる方

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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