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更新日:2025.10.17

機械・精密機器メーカー
営業職(マネージャー候補)【大阪】※役職定年なし

  • 管理職・マネージャー経験
  • 年収非公開
  • 大阪府
  • 法人営業 > 海外営業
  • -
Job No.81206415

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
同社の営業グループにおいて、組織のマネジメントをメインにプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
業務内容については組織マネジメント全般、新規市場の開拓および販路拡大戦略の立案・実行をお任せします。

【職務内容】
■営業戦略の立案・実行
■チームメンバーの育成・指導
■新規顧客の開拓支援
■市場調査・分析
■経営層との連携による事業拡大

【業務補足】
・定期的に展示会に同社の製品を展示(年に3~4回)
・月あたり約20件ほどの商談を行う(訪問や同社に企業様が来ていただく)

【募集背景】
後任の募集

【組織構成】
営業グループ
8名(マネージャー1名、メンバー:5名、営業事務2名)

【今後の展望・ミッション】
今後の展望としては、現在の既存の顧客先様への製品提供に加えて、新規顧客開拓をミッションに動いていただきます。現在、お取引先の約90%強が国内かつ関西・東日本の顧客様が占めております。今後は西日本や新たな業界への参入に加え、海外への取引先を検討しております。

【企業の特徴・魅力】
■同社は1957年設立、大阪府池田市に本社を構える精密測定機器・工作機械メーカーです。長年にわたり自動車・ベアリング業界を中心に、寸法・形状の高精度測定を可能にする装置を提供してきました。
■主力製品はエアマイクロメータ、自動計測機、超仕上盤、ドットマーキング式刻印装置などで、精密部品の加工現場に欠かせない存在です。特に「Ele-Mic」シリーズをはじめとする各種マイクロメータやゲージは、多様なニーズに対応可能であり、品質管理の中核を担っています。
■また、CVJ測定装置、クランクシャフト自動測定装置、ベアリング内径測定選別機など、自動車の重要部品に特化した専用測定機も開発。測定結果を工程にフィードバックできるシステムにより、生産効率や品質向上に大きく貢献しています。
■超仕上盤分野においては、仕上げ精度の向上とコスト削減を両立する独自技術を持ち、各産業分野から高い評価を得ています。さらに刻印装置においては、自動識別やトレーサビリティに対応し、製造現場の品質保証体制を支援しています。
■これからも同社は、顧客の生産現場に寄り添った「一品一様のものづくり」を強みとし、計測・加工・刻印分野でさらなる技術開発を進め、日本の精密ものづくりを支える存在として発展していくことを目指しています。

【主な納入先】
■自動車製造業
トヨタ自動車(株)/ 三菱自動車工業(株)/ ダイハツ工業(株)/ マツダ(株)/日産自動車(株)/ いすゞ自動車(株)/ (株)SUBARU/ スズキ(株)/本田技研工業(株)/ 日野自動車(株)/ ヤマハ発動機(株)他

■軸受製造業
(株)不二越/ 日本精工(株)/ (株)ジェイテクト/ NTN(株)/北日本精機(株)/ ミネベアミツミ(株)/ 井上軸受工業(株)/ GMB(株)/ その他国内外 約40社

■機械製造業
三菱重工業(株)/ (株)豊田自動織機/ ヤンマー(株)/ (株)クボタ/ジヤトコ(株)
コマツNTC(株)/ 三井精機工業(株)/ セイコー精機(株)/豊和工業(株)
日本スピンドル製造(株)/ナブテスコ(株)/ 日本製鉄(株)/(株)エクセディ
ダイキン工業(株)/ (株)日進製作所 他

■電気機器製造業
パナソニック(株)/ (株)日立製作所/ 住友電気工業(株)/ 三菱電機(株)
シャープ(株)/ アンリツ(株)/ 若山精密工業(株)/ コーニングジャパン(株) 他

募集要項

役職

-

予定年収

年収非公開

勤務地

大阪府

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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