テラル株式会社

【文京区】人事・採用担当/ポテンシャル採用/国内トップシェア

＜仕事内容＞
新設された人事課のスタートメンバーとして、学生対応を中心に幅広い採用業務に挑戦できます！
人事・採用 未経験者歓迎?

＜業務内容＞
・新卒採用活動全般
・学生対応（イベント参加促進、個別面談、内定者フォロー）
・新卒採用選考（書類選考、一次面接、内定通知）
・オペレーション業務（ATS：soner、媒体管理、DM・スカウト送信、入社手続き）
※イベントや大学訪問など、全国へ出張の可能性があります（中部/関西/四国/九州）
・各イベントでの司会進行、資料作成

＜入社後の流れ＞
まずは基本的なこと（会社組織・関わる部署・新卒採用について）を業務の流れと併せて1つ1つ丁寧にレクチャーします。
採用活動は未経験の方でも、すでに実務経験のある先輩が丁寧に指導しますので、安心してください！

＜配属先の編成＞
人事課は立ち上げから間もない新設部署で、計３名体制で動いています（東京人事課:2名/福山人事課:1名）
入社後はOJTで一緒に仕事をしながら、1つ1つ覚えていきましょう☆

＜募集背景＞
1918年の創業以来、100年以上、給水のためのポンプや建物の換気のための送風機の製造や販売を手掛けてきたテラル。
「水と空気と環境」というテーマのもと、事業に取り組み続け、積み上げてきた歴史と共に、お客様から大きな信頼を頂いています。
今回は拡大を続ける当社の未来を支える人材育成に向けた採用。
5年、10年先を見据えた募集です。
スキルアップのチャンスも多彩にご用意しています！

＜この仕事に向いている人＞
・明るく親切に学生対応できる方
・幅広いコミュニケーションができる方
・わかりやすく聞き取りやすい話し方ができる方
・決められたことを丁寧かつ正確に実行できる方
・自分の考えに固執せず、チームで共同できる方
・柔軟性・順応性が高く、変化に対応できる方

●業界シェアトップラクス
●創業100年以上の安定基盤
●途絶えないニーズ
●競合と差別化された製品の機能性

創業から100年以上。当社が手掛けるポンプや送風機は、お客様から確固たる信頼を頂き、日本でトップクラスのシェアを誇っています。
オフィスビル・官公庁・マンション・大規模商業施設や駅・産業設備などの「水と空気」を守っているため、建物がある限り、ニーズは途絶えません。
同社製品の特徴は、省スペース性に特化している点です。
建物を選ばす柔軟性が高く施工性に優れているため、お客様に余計なコストを負担頂く必要がありません。
また、製品の機能性だけではなく、信頼構築を重視しているため、リピートで同社を頼って頂くお客様がほとんどです。
このように同社は、業界トップクラスのシェアを信頼と実績で積み上げてきました。

＜経験・スキル＞

【必須要件】
●次のいずれかの経験
　・採用業務の経験(リクルーター可)
　・営業経験(業界やBtoB/BtoCは不問)
●社会人経験3年以上
●PCスキル(Excel・Word・PPTの基本操作、Excel基本関数)
●大卒以上

【歓迎要件】
・新卒採用の実務経験