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更新日:2026.01.29

【東京】法務(担当者)/プライム上場◎/OA機器総合メーカー

  • 管理職・マネージャー経験
  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • 英語
  • 480万円〜950万円
  • 東京都大田区
  • 法務・知財・特許 > 法務・知財・特許
  • -

★☆------誰もが知るOA機器の総合大手メーカー!カメラやプリンター、産業機器、IoTまで幅広く展開-------☆★
●ネットワークカメラ・AI・半導体装置事業と新たな事業軸を次々展開●海外キャリアも豊富●長期休暇制度・各種福利厚生充実●

Job No.81225844

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【ミッション】
■プリンター・カメラ・半導体製造装置・医療機器など幅広い分野で世界トップクラスの技術力と実績を持つグローバルメーカーの同社において、企業法務業務をお任せいたします。
契約の審査や訴訟・クレーム対応、および会社法や金商法に関する高度な知識、経験に基いて法務関連業務に幅広く対応していただくことを期待しております。

【職務内容】
■ビジネス支援法務
国内外の契約審査、独禁法・下請法
(取適法 )・個人情報保護法等の法律相談、倒産・差押え・訴訟・品質問題等の対応、M&A 、労務問題対応など
■コーポレート法務
会社法・商業登記法・金商法・上場規則等への対応、グループ組織再編、株主総会支援、会社規程の整備(審査・管理)、印章管理など
■リスクマネジメント
グループリスクマネジメントの総合事務局、リスクマネジメント体制の整備・評価・改善、製品規制の調査など
■コンプライアンス推進
内部通報対応、コンプライアンス推進活動(行動規範の浸透)など

【募集背景】
■企業がビジネスを行う上で、法的リスクを考慮すべき必要性や重要度がますます高くなっており、法務部門としても対応力を強化しなければならないビジネス環境になっています。
そのため、契約の審査や訴訟・クレーム対応、および会社法や金商法に関する高度な知識、経験に基いて法務関連業務に幅広く対応できる人材、更には企画立案に携わり実務をリードしていける人材が必要です。
そのような人材の層をより厚くするため新たに募集することになりました。

【本ポジションの魅力】
■世界トップクラスの技術力とグローバルな事業展開で、安定した経営基盤と成長するフィールドがあります。
■グローバルに事業展開をする同社において、これまでのご経験を活かしながら企業成長に伴走いただけます。
■ワークライフバランスを重視し、社員のアイデアやチャレンジ精神が尊重される職場環境です。
■契約において投資効果を最大化するための「攻め」の法務、また訴訟クレーム案件における「守り」の法務の両方を高いレベルでご担当いただける環境がございます。

【キャリアパスの例】
中途入社→事業を支える法務(3年)→コンプライアンスを支える法務( 3年)
国内外出向(2-5年) 管理職として帰任
※異動は本人の希望と会社の事情によります。
※本人の志向に応じ一つの部門にとどまり専門家となるプランもございます。

【同社について】
キヤノンは創業以来80年以上、安定した経営と世界的なブランド信頼を築いてきました。
プリンター、カメラ、半導体、医療機器など多岐にわたる事業展開で単一市場に依存せず、グローバルに強固な顧客基盤を持っています。最先端技術への研究開発投資と盤石な財務基盤により、市況変化や業界動向にも柔軟かつ力強く対応できる安定企業です。
さらに、環境保全や持続可能性を重視した企業姿勢で、長期的に安心して働ける職場環境が整っています。
現在、世界約180か国以上で事業展開し、従業員数は約18万名。企業理念「共生(Kyosei)」のもと、環境・人権を尊重した持続可能な社会作りを目指し、最先端技術とソリューションで「世界から選ばれ続けるリーディングカンパニー」として挑戦を続けています。

会社特徴

★技術で貢献し続け、世界から親しまれ、尊敬される真のグローバルエクセレントカンパニーを目指す★

■「共生」を企業理念とし、真のグローバルエクセレントカンパニーを目指しています。キヤノンの基本戦略は、多角化とグローバル化です。創業時からカメラメーカーとして培ってきた光学技術を核に日本初、世界初となる独自技術を開発して多角化を推進してきました。売上の約半分を占める「オフィス」をはじめ、「イメージング」「メディカル」「産業機器」の4分野でバランスの取れた事業構造を実現しています。

■レンズ交換式デジタルカメラ、レーザープリンター、FPD露光装置は世界シェアNo.1(自社調べ)であり、それ以外の製品も世界市場で上位のシェアを占めています。また、エリアごとの売上高構成比もバランス良く分散されており、市場変動に左右されにくい安定した企業体質を有しています。

■近年は、事業構造の大転換に取り組み、BtoB領域における「商業印刷」「ネットワークカメラ」「メディカル」「産業機器」の4つの事業を中心に拡充を進めてきました。これにより新たな収益基盤の確立に成功し、“第二の創業”とも言えるフェーズへ移行しています。その時代にマッチした製品・サービスを通じて、持続的な成長とさらなるシェア拡大を実現しています。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
※下記いずれかのご経験(5-10年以上)
・国内契約の立案、審査などの一般企業法務に関する業務経験
・各種法令調査の経験
・訴訟対応サポートの経験?
・各種法律相談対応サポートの経験

【歓迎要件】
・海外契約の起案、審査の経験?
・製品品質問題対応サポートの経験
・英語を用いた実務経験

<語学>

■英語:読み書きレベル必須

役職

-

予定年収

480万円〜950万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
企業年金、財形貯蓄 、社員持株会

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都大田区下丸子3丁目30-2 キヤノン株式会社 本社
<最寄駅>下丸子

勤務時間

8:30~17:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
完全週休二日(原則土日)、祝日、夏期、年末年始、5月連休、年次有給休暇(20日、初年度は入社月による )、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤務年数に応じて)、フリーバカンス休暇(5日間)

選考フロー

面接回数2回
適性試験

会社概要

事業内容

(1)プリンティンググループ
(2)イメージンググループ
(3)メディカルグループ
(4)インダストリアルグループ

本社所在地

東京都 大田区下丸子3丁目30-2

企業URL

https://global.canon/ja/

設立

1937年08月

資本金

174762百万円

従業員数

単体:23931人 連結:169151人

売上高

1886031百万円 ※2024年12月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

キヤノンの法務では、会社に根差す高い遵法精神のもと、経営に近い立ち位置から積極的な法的支援に携わることが出来ます。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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