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更新日:2025.12.23

【大阪】EC部門マネジャー

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 500万円〜750万円
  • 大阪府吹田市
  • ECサイト運営・コンサルタント
  • 課長(マネージャー)

自社ECを中心とした、Eコマース全般の販売計画立案・運用・部門マネジメントに携われます!
★イオングループ ★女性管理職比率87.7% ★有給休暇取得率74.9%(2024年度)

Job No.81226730

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
EC事業拡大に向けたマネジメント体制強化

【業務内容】
自社ECサイトの運営統括
・年次・月次・週次の販売計画、MD計画の策定
・売上・利益(P/L)計画策定・管理、予実管理
・KPI管理(CVR、客単価、在庫回転率、広告ROI等)
・商品投入、在庫計画の立案、実行
・販促施策の企画・実行(メルマガ、SNS連携、キャンペーン等)
・商品登録、在庫管理、受発注・出荷管理の業務フロー整備
・EC運営チームのマネジメント(2~6名想定)
・外部パートナー(ECモール担当者、制作会社、広告代理店等)との折衝
等を部下をマネジメントしながらハンズオンで実行していただきます。

【配属部門】デジタルグロース部

【仕事の魅力】
当社のEC事業は現在大きく成長しており、今後の事業戦略の中心となる重要な領域です。このポジションでは、企画・販促・改善提案を通じて、EC売上の最大化に深く関わることができます。
まだ伸びしろの大きい事業だからこそ、仕組みづくりや運営フローの改善、分析力や企画力などを活かして事業を育てる経験ができるのも魅力です。
自分のアイデアがスピーディーにカタチになり、成果がダイレクトに反映されるやりがいのある環境です。将来的には、EC事業全体を統括するポジションへステップアップできる可能性 もあり、キャリアの広がりが大きい役割です。

【求める人物像】
■アパレル、ファッションへの興味・関心が高い方
■チームを導けるマネジメント力をお持ちの方
■事業全体を見渡し改善を推進できる方
■結果とプロセスの両面に責任を持てる方

会社特徴

【関連会社】イオン株式会社
■同社は、子供服の商品の企画から販売までの全てを一貫して手掛けるSPA企業です。そのため、お客様の生の声を商品開発に生かすことができています。また、イオングループであることから、イオンモールなどグループショッピングモールを中心に出店していることが特徴です。
【取り扱いブランド紹介】
■branshes(ブランシェス)
オリジナルファブリックをこだわりとしたデザインだけでなく、質感や素材にもトレンドを取り入れたキッズブランド
■DRC(ディーアールシー)
Daily...毎日 Relax...力を抜いて、くつろぐ Comfortable...気持ちの良い、快適な毎日着たくなるデザインを高品質、低価格で提案するレーベル
■Ou? by EDWIN(オウ バイ エドウィン)
Sing with Denim. 0.5秒ですきになるキッズデニム ブランシェスとEDWIN(エドウィン)による全く新しいキッズブランド
■NAUTICA(ノーティカ)
1983年、ニューヨークにて設立されたアメリカ発のライフスタイルブランド
■aBity select.(アビティセレクト)
"ナチュラル×ストリート"自分が好きなスタイルをジェンダーレスに表現するキッズブランド

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・ファッション/雑貨/アパレル業界での自社EC運営経験(5年以上)
・年次・月次レベルでの販売計画/MD計画策定の経験
・マネジメント経験(2年以上 メンバー5名前後)
・ECサイト運営の実務理解(商品登録、受発注、在庫管理など)
・データ分析による改善経験(PDCA)

【歓迎要件】
・キッズアパレルの経験
・楽天・ZOZOの実務経験、Shopifyの導入経験
・広告運用・SEOなどWebマーケティングの経験
・海外販売、越境EC経験
・新規事業立ち上げ

役職

課長(マネージャー)

予定年収

500万円〜750万円

諸手当

通勤手当, 残業手当
・企業型確定拠出年金・自社製品割引購入制度・産前産後休暇・育児休業制度・介護休暇制度
・イオン社員割引制度(イオングループ商品割引購入制度)・カフェテリアプラン(イオングループ福利厚生)

学歴

不問

勤務地

大阪府吹田市江坂町2丁目1番11号 江坂山甚ビル3階
<最寄駅>江坂

勤務時間

9:00~18:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
休日(土曜、日曜、祝日)、年次有給休暇(入社半年後10日付与)、慶弔休暇

選考フロー

面接回数2回
適性試験

会社概要

事業内容

■ベビー、子供服、レディス(ママサイズ)、雑貨の企画、製造および販売

【店舗】■全国広域に全91店舗を展開
茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、石川県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、京都府、大阪府、兵庫県、和歌山県、鳥取県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県

本社所在地

大阪府 吹田市江坂町2丁目1-11江坂山甚ビル 3F

企業URL

https://www.branshes.jp/

設立

2008年03月

資本金

50百万円

従業員数

単体:323人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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