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更新日:2026.01.30

その他インターネット関連
【スポーツ×エンタメ】デジタルプロモーション担当(WEB広告・SNS運用)

  • 管理職・マネージャー経験
  • 副業制度あり
  • 700万円〜1000万円
  • 東京都
  • webマーケター > webマーケター
  • -
Job No.81237158

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

デジタルマーケティングチームの一員として、WEB広告のディレクションおよびSNS(オッズパーク公式各種アカウントの運用)をご担当いただきます。

【具体的な想定業務】
■WEB広告のディレクション
認知や興味のUpperファネル、入会促進、投票促進のLowerファネルまで、様々なデジタル手法を活用して、アプロ―チいただきます。デジタル領域の戦略策定、メディアプランニング、クリエイティブ制作、効果検証までを、パートナー会社様と協力しながら推進いただきます。

※仕事内容の例※
・デジタル領域での戦略策定
・ターゲット および 各ファネルに対しての施策立案、効果検証
※メディアプランニング&クリエイティブ制作のディレクション、結果分析
・マス広告や販促キャンペーン等の他施策と連携したデジタル施策の立案

■SNS運用
「オッズパーク」の各種公式アカウントの戦略策定、アカウント運営、コンテンツ企画立案、制作ディレクション、施策の効果検証をご担当いただきます。

※対象アカウント※
・公式X(旧Twitter)(競輪、オートレース、競馬の各アカウント)
・公式TikTok(オッズパーク公式)
・公式Instagram(オッズパーク公式)
・公式note(オッズパーク公式)

※仕事内容の例※
・上記公式アカウントの戦略策定
・日々の公式アカウント運営
・各プラットフォーム特性に合わせたコンテンツ企画立案、制作ディレクション、効果検証
・マス広告や販促キャンペーン等の他施策と連携したSNS施策の立案

【募集背景】
「地方競馬」「競輪」「オートレース」「LOTO」の投票を、入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営しています。(会員数:200万人超)
地方公共団体から、公営競技投票券の販売業務を受託する形を取っており、売上はそのまま自治体の収益となるため、自治体の収益向上にダイレクトに貢献しています。

「オッズパーク」は2006年のサービス開始後、インターネットでの会員数を順調に増加させ、着実に売上・利益を伸ばし続けています。
「エンターテインメント」「楽しいプロスポーツ」へと業界の印象が変わりつつあり、若手ユーザーの増加・新たな競合参入など、公営競技業界全体が変化を迎えています。

このチャンスを活かし、会員数を300万人へと伸ばしていく予定であり、
取扱?融機関の拡?、投票機能の充実、利便性の向上等、会員増加に向けた施策を次々と展開していくべく、自社の体制強化を図るため新戦?を募集します。

【組織構成】
★のグループで採用予定です

マーケティング部  全体26名
部長1名(40代男性)
以下3グループに分かれて業務を行っております

└マーケティングプロモーショングループ ★
└オペレーション&クリエイティブグループ
└CRMグループ

デジタルマーケティングチーム
マネージャー 1名(40代)
メンバー   3名(30代2名、50代1名)

職場環境

  • 副業制度あり

募集要項

役職

-

予定年収

700万円〜1000万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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