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更新日:2026.02.20

【大阪】財務経理(課長候補~課長級)

  • 正社員
  • 未経験可
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 退職金制度有
  • 600万円〜800万円
  • 大阪府大阪市北区
  • 経理・財務・会計 > 経理・財務・会計
  • 課長(マネージャー)

◆酒類のみならず、冷凍食品等の食材をはじめ消耗品に及ぶまで飲食業に必要な商品、サービスを豊富に取り揃えており、現在では約8500軒ものお得意様とお取引実績あり! 
★転勤当面なし ★賞与4.2ヶ月分 ★取引先9500軒超

Job No.81243058

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

◆業務用酒類食品卸売業・飲食店繁盛サポート業を展開する当社の財務経理職として、経理・財務業務全般に携わっていただきます。

【業務範囲】
■売掛金・買掛金管理 ■固定資産管理 ■月次、年次決算、税務業務 ■資金管理、資金調達、金融機関折衝 ■予実管理、管理会計 ■与信管理、取引先信用状況確認 ■債権債務管理 ■税務調査対応 ■契約書管理、保険管理 ■部門マネジメント ※実際に手を動かしながらプレイイングマネージャーとしての活躍を期待します。

■組織構成:
管理職1名(役員兼部長)1名ー主任1名ーメンバー1名ー嘱託1名

【残業】
平均20時間程度 繁忙期に応ず

【株式会社名畑とは】
当社は酒類のみならず、冷凍食品等の食材をはじめ消耗品に及ぶまで飲食業に必要な商品、サービスを豊富に取り揃えており、現在では約9500軒ものお得意様とお取引させていただいております。

【当社魅力】
当社の強みは組織力を背景に飲食店のトータルサポートを提案できること。これまでにも様々なお客様の課題解決に貢献してきています。
自社開発のスマホオーダーシステムや代理店であるミラブルの提案営業のミッションでは、顧客の機会最大化・業務効率を叶えることのできる業務です。
多岐にわたる領域に携わることができますので、提案営業のワクにおさまることのない、やりがい・成長を実感しながら活躍してください。

会社特徴

◆◇業務用酒類食品卸売業・飲食業総合サポート企業として、創業の昭和11年以来、
同業他店のどこよりも早く法人組織化◇◆

酒類のみならず、冷凍食品等の食材をはじめ消耗品に及ぶまで飲食業に必要な商品・サービスを豊富に取り揃えており、現在では約8,500軒ものお得意様とお取引させていただいております。また、各エリアに専属の「業務用のプロ」を配備し、お得意様からのご要望に迅速・的確にお応えするのはもちろん、繁盛店情報や売れ筋商品などの鮮度の高い情報をお届けしています。また積極的なメニュー提案や、年に数回の展示会やセミナー等も開催するなど、総合的に飲食業の皆様を応援しております。

産休・育休実績もあり、長期的に働ける環境が整っています。

【成長意欲を応援します】
研修制度や資格取得支援制度(ワインアドバイザー・きき酒士等)も充実し、社内には外食分野のプロフェッショナルが多数在籍しています。社内交流も含めて成長できる環境が整っています。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■財務・経理双方のご経験をお持ちの方 ※特に財務(資金繰り・銀行折衝等)経験の方を重要視しております。
■マネジメント経験

役職

課長(マネージャー)

予定年収

600万円〜800万円

諸手当

通勤手当, 家族手当, 退職金制度
通勤手当:実費支給
家族手当:扶養配偶者…1万円、子…各5千円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中退共 再雇用制度(65歳まで) ■営業手当(4~6万円)■表彰制度■資格取得補助制度■社員販売

学歴

大学 卒業以上

勤務地

大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー7階701
<最寄駅>中津(地下鉄)

勤務時間

8:30~17:30

休日・休暇

週休二日(土日)
(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇4日

選考フロー

面接回数2回
適性試験
※選考回数は状況により異なる可能性があります
WEB適正テスト

会社概要

事業内容

■業務用酒類食品卸売業
■飲食店繁盛サポート業

 支店:東京支店・京滋支店・奈良支店
 配送センター:西淀川配送センター・京滋配送センター奈良配送センター

本社所在地

大阪府 大阪市北区豊崎3丁目20-20

企業URL

http://www.nabata.com/company_overview.html

設立

1951年02月

資本金

30百万円

従業員数

単体:72人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・資格取得補助制度
<その他補足>
・表彰制度
・社員販売

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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