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更新日:2026.03.18
"双日テックイノベーション株式会社"

【新設組織】マーケティングマネージャー

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年収非公開
  • 東京都千代田区
  • ブランドマーケティング > プロダクトマーケティング
  • -

◎「世界初」「日本初」にこだわる最先端技術×双日グループの福利厚生・WLB◎ 
【ICT業界における老舗企業】【総合商社グループ】【海外の最先端技術をいち早く発掘】【技術力の最前線を走るラボ施設の運営】

Job No.81250490

双日テックイノベーション株式会社の採用動画

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
同社は2024年に社名を「双日テックイノベーション」へと改め、事業変革と成長を加速させるフェーズに入りました。これに伴い「ブランドマーケティング推進室」を立ち上げ、「マーケティングを経営の推進力に変える」をビジョンに全社横断でのデマンドジェネレーションの仕組みの構築とブランド価値の最大化を推進しています。
今回は、マーケティング部門の中核を担い、B2Bマーケティング戦略の立案から実行、組織設計までをリードするマーケティングマネージャを募集します。

<参考URL>
https://stech-eye.brandmedia.i-myrefer.jp/media/detail/3773

【業務内容】
次期課長候補(課長補佐)として以下業務対応
マーケティング戦略の立案
・STPを活用したターゲット設定、マーケティング方針策定、チャネル選定・コンテンツ設計
マーケティング体制の構築・運用
・KPI設計・管理
・各部門や外部パートナーとの連携体制構築・運用
・マーケティング活動のパフォーマンス分析・改善
ABM中心の施策実行管理
・オフラインイベントやWebセミナーの企画・実行
・各種メディアを活用した効果的なイベント集客設計
・ABM施策の進捗管理と結果分析、改善策立案

【身につくスキル・経験】
「全社横断のマーケティング組織立ち上げをリードする」という貴重な経験ができます。
新組織のため、自らの戦略と仕組みで成果をデザインできる自由度があることも魅力の一つであること、また、人員構成としても若手メンバーが多く、育成や組織づくりにも裁量を持って取り組んでいただくことができ、次期課長候補としてマネジメント経験を積むことができます。

【キャリアパス】
マネジメントコース選択の場合はラインマネージャーとして課長、部長、本部長を目指して頂くほか、スペシャリストコースの選択肢もあり、マーケティング機能に特化した「マーケティングマネージャ」(課長相当職)、新規事業立上げの「ビジネスディベロップメント」(部長、本部長相当職)を目指すことも可能です。

【組織構成】
・全社横断のマーケティング組織の立ち上げをリードできる。
・新組織のため、自らの戦略と仕組みで成果をデザインできる自由度がある。
・若手メンバーが多く、育成や組織づくりにも裁量を持てる。

会社特徴

☆★双日グループとして商社の強みを生かし世界中から最先端のIT技術を発掘★☆

■海外の最先端技術をいち早く発掘
1985年にIT先進国であるアメリカの拠点として「NISSHO ELECTRONICS(USA) CORPORATION」を設立後、シリコンバレーより日本とアメリカにおける最先端技術の橋渡し役として最先端のソリューションやサービスを発掘しています。IP電話やVDI(デスクトップ仮想化)は日商エレクトロニクスが日本市場に広めた技術・サービスとなります

■業務実績
Juniper 国内導入実績No.1/FUSION COMMUNICATIONS 国内初IP電話事業者の立ち上げ(現:Rakuten Communications)/NUTANIX 製品国内販売実績No.1/MicrosoftAzure マイクロソフトジャパンパートナオブザイヤー受賞/zoom サポート満足度業界最高峰97%等

【数字でみる双日テックイノベーション】※2024年度
■男女別社員割合:男性77.9%女性22.1% ■新卒入社定着率:87.7% ■自己都合退職率:4.8%
■有給消化率:71.0% ■有給休暇の連続取得率:91.1% ■平均残業時間:21.7時間 ■育児休暇復帰率:92.3% ■男性の育児休暇取得率:54.5%

職場環境

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■エンタープライズ向け製品のマーケティングマネージャ経験
■SIerもしくはITベンダーでのご経験が通算10年以上の方(職種不問)
■年間での方針策定/予算策定/目標設定/企画設計の経験

【歓迎要件】
■アカウントベースドマーケティング(ABM)の実務経験
■営業、営業企画業務経験、あるいはセールステック企業の在籍経験

役職

-

予定年収

年収非公開

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
企業年金制度、厚生年金基金、財形貯蓄制度、共済会・提携ローン(住宅、教育など)、確定拠出年金、団体生命保険・損害保険、健康診断、クラブ活動、グループ持株会、他多数

学歴

不問

勤務地

東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル
<最寄駅>麹町

勤務時間

9:00~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
完全週休2日制、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇(入社日に1~10日付与。毎年4/1に12日~20日付与)、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、介護休暇、生理休暇、健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇など

選考フロー

面接回数2回
適性試験
書類選考→1次面接 @Zoom:配属想定部署の部長・課長・人事→WEB適性検査→役員面接 @東京本社:役員・本部長・人事マネージャー
※上記は変更となる可能性もございます。

会社概要

事業内容

■ハイブリッドクラウド
・サーバー/ストレージ
・クラウドセキュリティ
・コラボレーション
■ネットワーク・セキュリティ
■アプリケーション
・SoRソリューション
・SoEソリューション
・RPAソリューション
■データドリブン
■フューチャーエンタープライズ

■グローバル展開
・NISSHO ELECTRONICS (U.S.A.) CORPORATION
・NISSHO ELECTRONICS VIETNAM COMPANY LIMITED

本社所在地

東京都 千代田区二番町3-5麹町三葉ビル

企業URL

https://www.sojitz-ti.com/

設立

1969年02月

資本金

5000百万円

従業員数

単体:779人 連結:962人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

● 採用オウンドメディア:"S Tech Eye" https://stech-eye.brandmedia.i-myrefer.jp/media
● 採用サイトURL https://www.sojitz-ti.com/human_resources/recruit/
● 【公式】双日テックイノベーション株式会社 採用広報note https://note.com/stech_eye/all

企業からの動画メッセージ

  • <双日テックイノベーション株式会社>お客様のベストパートナーとなる仲間募集

    公開日:2026.03.17
  • <双日テックイノベーション株式会社>自社開発プロダクトに挑むエンジニア募集

    公開日:2026.03.17
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応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
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    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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