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更新日:2026.04.21

【横浜】法務担当/未経験可 ◎裁量が持てる/老舗コーヒー企業

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 400万円〜700万円
  • 神奈川県横浜市
  • 法務・知財・特許
  • -

■超一流ホテル・レストラン向けのコーヒーも数多く製造する珈琲のプロフェッショナル集団 ■プライベートブランド(PB)多数展開 
■創業以来、黒字経営を継続中

Job No.81258662

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

自社と取引先企業(ホテルや店舗など)との間で提携する契約書類のリーガルチェック等をお任せします。
(お客様との売買契約、賃貸借契約、不動産購入など)

■各種契約書類の一次チェック、上長へのレポート
■弁護士との協業

日々の業務に対応頂きつつ、法務部の仕組みを作って頂くポジションです。
ご担当業務を徐々に広げていただき、リーダー・部門長へとステップアップしていきます。

【職場環境】
同社は現在転換期にあり、新しい仕組みづくりや事業運営に取り組んでいる最中です。
創業68年で安定感ある企業ですが、まだまだご自身の裁量次第で業務範囲を広げることが可能です。

【配属先情報】
本社管理部5名:うち3名が法務担当(部長、リーダー、メンバー)

会社特徴

★★創業60年超え・コーヒー事業を中心に多角的な事業展開に取り組む企業★★
■創業62年老舗企業。超一流ホテル向けのコーヒーも数多く製造する珈琲のプロフェッショナル集団です。「食のノーベル賞」と称されるモンドセレクションにて9年(2010~2018年)連続金賞を受賞しています。
■焙煎工場を全国に3カ所保有、更に全国に50事業所以上を保有しており、営業ネットワーク網が発展しています。大手飲料メーカーへ原材料提供なども行い、「缶コーヒー」の商品企画などにも参画し日本の食文化を影で支える存在です。直営のカフェ事業も好調で、創業60年、老舗ロースターが辿り着いた理想のカフェを羽田空港、成田空港、新千歳空港、仙台空港などで28店舗展開中です。
■お客様のニーズに合わせたコーヒー創りに力を入れて、評価して頂いております。味覚センサーを用いて、科学的根拠のもと、「人間の舌」と「機械の舌」を用いて商品設計を行っています。小ロットかつお客様が本当に作りたい味でのプライベートブランドを承っており、顧客志向である社風です。コーヒーの質にもこだわり、利益率だけでなく「本当に美味しいもの」をお客様へ届けるというポリシーがあります。
■2017年に経営理念の刷新など会社全体で大きく生まれ変わろうとしています。変革期において新たに入社した各部門のスペシャリストとともに会社を変えていく一員になることができます。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
法学部卒業、もしくは法務実務のご経験がある方(法律事務所あるいは、企業法務)
※年数や業界は問わず ※企業法務未経験歓迎

【歓迎要件】
■社内調整の経験
■コミュニケーションを円滑に取っていける方

役職

-

予定年収

400万円〜700万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
交通費(月3万円まで)、役職手当、扶養手当、精勤手当、退職金制度(勤続3年以上)
【福利厚生等】■資格取得支援(コーヒー検定) ■各種研修(入社時研修・昇格研修) ■人事評価制度(目標設定・評価面談)■福利厚生サービス ■制服貸与 ■PC携帯貸与 ■永年勤続表彰 ■自社商品及びサービス社員割引 ■社内イベント(運動会など)

学歴

高等専門学校 卒業以上

勤務地

神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-12 Kタワー横浜8F
<最寄駅>横浜

勤務時間

8:50~17:50

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇 有給休暇: 入社半年経過後10日~最高20日

選考フロー

適性試験
面接回数:2~3回

会社概要

事業内容

■コーヒー関連機器の企画・販売事業
■店舗事業
■メーカー・卸売事業
■自動販売機オペレーション事業
■ECサイト事業
■小売用商品事業
■AM事業
■グラフィック制作・印刷事業

本社所在地

神奈川県 横浜市神奈川区山内町15-4

企業URL

http://www.mmc-coffee.co.jp/recruit/fresh.html

設立

1961年04月

資本金

100百万円

従業員数

単体:1150人 連結:-

売上高

25000百万円

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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