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更新日:2026.04.15

その他(流通・小売・サービス系)
【LS事業部】新規アカウント開発営業マネージャー

  • 管理職・マネージャー経験
  • 副業制度あり
  • 800万円〜1300万円
  • 東京都
  • 法人営業
  • -
Job No.81259068

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待している役割】
本ポジションは、ヤマシタのリネンサプライ事業における新規売上創出の中核として、「戦略設計×営業組織マネジメント×トップセールス」を一体で担うポジションです。

単なる営業管理ではなく、「目標達成に向けた営業戦略の設計」「再現性のある営業プロセスの構築・展開」「大手顧客(チェーンホテル本部)の攻略」を通じて、事業成長を直接ドライブしていただきます。
また、自らもプレイヤーとして最前線に立ち、新規開拓・既存深耕の両面から売上創出を牽引しながら、営業組織全体の勝ちパターンを確立することを期待しています。

【募集背景】
インバウンド需要の回復および観光立国政策の推進により、ホテル・宿泊業界におけるリネンサプライ需要は急速に拡大しています。
同社は業界大手としてのポジションを確立している一方で、今後は「競合からのシェア獲得」「大手顧客本部の攻略」「新規開業案件の取り込み」をより戦略的かつ再現性高く推進する必要があります。
そのため、経験豊富な営業メンバーを束ねながら、営業戦略の設計および実行を担うマネジメントポジションの強化を図っています。

【職務内容】
プレイングマネージャーとして、戦略設計から実行まで一気通貫で担っていただきます。

■営業戦略設計・組織マネジメント
・新規営業課(5名)のマネジメント
・目標達成に向けた戦略立案およびKPI設計
・営業プロセスの標準化・再現性構築
・週次MTG、商談同行による育成・進捗管理

■新規開拓・既存顧客本部攻略
・新規取引先の開拓(ホテル・宿泊業界中心)
・既存チェーンホテル本部へのアプローチ
・キーパーソン特定および商談創出
・新規開業情報や課題のヒアリング・案件化

■戦略的提案営業(3C・SWOTベース)
・3C分析に基づく営業戦略設計
・競合分析および差別化戦略の策定
・顧客課題に応じたソリューション提案
・現場オペレーション(工場・物流)を踏まえた提案設計

■シェア獲得・リプレイス戦略
・競合他社からの切り替え戦略の立案・実行
・価格・供給・オペレーションを踏まえた提案
・新規部屋数・取引拡大の最大化

■社内連携・調整
・工場、物流、法務等との連携による提案実現
・SCM含めた全社横断での受注体制構築

【ポジションの魅力】
■「営業×戦略×再現性構築」のハイレベル経験
単発の営業ではなく、勝ちパターンを構築し組織に展開する経験が得られます。

■顧客本部攻略という高度な営業経験
大手チェーンホテルの意思決定層に対し、経営視点での提案が可能です。

■事業インパクトの大きさ
新規売上・シェア拡大を担う中核ポジションとして、事業成長に直結します。

■SCMを巻き込んだ営業
工場・物流を含めた全体最適の提案が求められ、事業理解が深まります。

■成長市場×大型投資の追い風
観光需要の拡大に加え、50億規模の工場投資により供給力が強化されており、
営業として“勝てる環境”が整っています。

■キャリアの広がり
営業マネージャーに留まらず、将来的には事業責任者や営業企画・事業企画への展開も可能です。

職場環境

  • 副業制度あり

募集要項

役職

-

予定年収

800万円〜1300万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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