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更新日:2026.10.27

電気工事スタッフ/10年以上の経験者or1級電気工事施工管理

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 450万円〜
  • 鹿児島県鹿児島市南栄
  • 設備工事 > 電気設計
  • -

① 官公庁・民間企業の電気設備工事を担当:官公庁や民間企業などの建物における電気設備工事を中心に担当します。
② 将来は大口案件を担う施工担当者へ:単に施工作業を担当するだけでなく、現場を管理する「担当者」としての業務も含まれています。会社としても、将来的に「施工担当者として、大口案件に対応できる能力」を期待しています。

Job No.83142677

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
入社後は現場代理人の補佐役として電気工事の施工管理を行ってもらいます。将来的には大口案件で施工担当者として活躍いただくことを期待しています。
【職務内容】
・官公庁・民間工事の現場代理人の電気施工管理補佐業務
【魅力】
① 官公庁・民間企業の電気設備工事に携われる
建物への電力供給に必要な設備工事から、設備を維持するメンテナンス工事まで担当します。施工だけではなく現場管理まで経験できるポジションです。
② 将来は大口案件を任される施工担当者へ
将来的に期待されているのは「大口案件に対応できる施工担当者」です。施工経験に加えて現場管理の経験を積み、担当できる案件の幅を広げていくことが期待されています。
③ 年間休日127日、福利厚生も充実
土日祝休みで年間休日127日。住宅手当・家族手当・資格手当なども設けられており、無料駐車場やカフェテリアプラン制度、確定給付年金などの福利厚生があります。
【募集背景】
会社では人手不足に加え、若手担当者の技術力向上を経営課題として認識しています。そのため、採用による人材確保と同時に、ベテラン社員が培ってきた技能・技術・ノウハウを次世代へ継承し、将来的に大口案件を担当できる施工人材を育てていく必要があります。
【組織構成】
配属予定は工務部で35名が在籍しています。

会社特徴

■昭和43年設立、従業員122名の電気工事会社です。親会社は株式会社クラフティアで、安定した経営基盤のもと事業を展開しています。
九州電力の配電委託業務や官公庁・民間企業の電気設備工事などを手掛け、長年培ってきた施工技術とノウハウを有しています。
現在は「人材の確保・育成」を経営課題の一つとして位置付け、ベテラン社員から若手社員への技能・技術・ノウハウの継承に取り組んでいます。また、処遇改善や福利厚生の充実も進めており、年間休日127日、各種手当、カフェテリアプラン制度、確定給付年金、退職金制度など、長期的に働きやすい環境づくりを進めています。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■電気工事経験者優遇
■普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

【歓迎要件】
■電気工事の実務経験
■第一種電気工事士
■第二種電気工事士
■1級電気工事施工管理技士

役職

-

予定年収

450万円〜

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 家族手当
通勤手当(上限20,000円)、家族手当(12,000円~),持家、賃貸住宅手当(上限22,000円),資格手当(月額)※抜粋 第二種電気工事士 
2,000円・第一種電気工事士 4,000円・1級電気施工管理技士 12,000円,出張期間中は、帰省費(実費)を支給

学歴

不問

勤務地

鹿児島県鹿児島市南栄2丁目10-2
<最寄駅>谷山(指宿枕崎線)

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間:※別途支給:残業代

休日・休暇

完全週休二日(土日)
*完全週休二日制導入。休日は、ゴールデンウイーク・夏季休暇・年末年始休暇等あり。入社時に年次有給休暇を10日付与。

選考フロー

面接回数1回

会社概要

事業内容

■配電工事、電気設備工事、消防設備工事、電気通信工事、保守メンテナンスを手掛ける総合電気工事会社です。九州電力の配電委託業務をはじめ、官公庁や民間企業の電気設備工事を中心に施工。電柱の建柱工事や建物へ電気を送る引込線工事、建物の電気設備工事、設備を維持するためのメンテナンス工事など、地域の暮らしや事業活動を支える電気インフラに幅広く携わっています。

本社所在地

鹿児島県 鹿児島市南栄2丁目10-2

企業URL

https://nankyu.co.jp/

設立

1968年11月

資本金

20百万円

従業員数

単体:122人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

パソコン、携帯電話、社用車支給。作業着及び工具等貸与。構内にガソリンスタンド・無料駐車場を完備。カフェテリアプラン制度(年20,000円)有り。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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