ネクストエナジー・アンド・リソース株式会社の中途採用・求人・転職情報

■TPOモデルを展開するシステムインテグレーション部にて、太陽光に関する問い合わせによる現地調査から見積作成をお任せいたします。 ＜仕事の流れ＞ 事前ヒアリング⇒現地調査⇒ソフトによる発電シミュレーション作成⇒提案書、見積書の作成⇒提案 ※現地調査にて顧客のニーズをお伺いするため、電気に関する知識が必要となります。 【販売先】電力会社、大手不動産　等 【配属】システムインテグレーション部 【募集背景】増員 【残業】月20時間程度 【第三者所有（TPO）モデル　とは】 需要家の初期費用なしで、TPO事業者が屋根上に太陽光発電設備を設置し、その発電電力を需要家に供給するビジネスモデル。同社は第三者所有（TPO）モデルを先駆けて展開し、現在も引き合いが多く注目されています。 【同社のビジネスモデル】 太陽光発電のトータルサポートとして、太陽光システム、取付架台等の物販や、請負工事等を行っております。幅広く付加価値を提供することにより、業界の流れに左右されにくく安定したビジネスモデルで成長しております。

セールスエンジニア・FAE

★★『自然エネルギーを普及させ、永続できる社会の構築に貢献する』★★ ～自然エネルギーで新たな価値を生み出し大きく成長する企業です!!　風通し良く働きやすい環境も魅力です～

太陽光発電設備の建設における電気工事施工管理業務（現場監督業務）をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■電力会社との系統連系、電力協議、申請業務 ■現場（建設中含む）での電気工事施工管理業務 ■業者選定、見積作成 ■工程管理、品質管理、コスト管理、安全管理 ※広大な敷地や傾斜地での大規模建設工事もあれば、自家発電設備用の屋根上設置工事もございます。 ※状況に応じて、土木設計チームなどと連携しながら業務をして頂くこともございます。 【仕事の流れ】 同社は、TPOモデルを取っており（Third-Party Ownership/太陽光無料設置サービス）、「発電設備設置希望者（産業用/住宅用）→電力会社やガス会社などのユーティリティ企業が案件を受注→同社が設備設置～運用/管理を代行」という流れで案件を受注しています。 【所属組織について】 ・工事部：現在約15名が所属 ・半分以上が40代ですが、20代、30代の方も所属しています。 ・中途入社の方でも年代を問わず、相談がしやすく働きやすい環境です。 【工期】平均1～3ヵ月程度 【出張】全国となります。。そのため長期出張ベースで現場に常駐して頂きます。 ※出張中はマンスリーマンションを提供しております。 【募集背景】更なる事業展開に向けた増員募集 【残業】月平均15～25時間程度 【働き方】現場が進行中の時は、原則土曜日でも休日出勤となりますが、工事終了後にまとめて休暇をとることもできます。 【魅力】 ・大手電力会社やガス会社、中国最大手の電池メーカーとも業務資本提携をしており、安定した環境で再エネ事業に携わっていただけます。 ・FIT価格の値下げ/終了を見越した長期的かつ将来的なビジネス展開をしています。 ・若手から60代以上の社員も活躍しており、年齢問わずご活躍いただける環境があります。 ・新しいことに恐れず積極的にチャレンジしていく社風であり、そのような姿勢の社員を前向きに受け入れてくれる会社です。 ・年功序列ではなく、社員1人1人の新たな発想や提案を尊重する社風が同社の魅力の1つでもあります。 ・発想/提案したものを協力企業様（メーカー、ゼネコン、ユーティリティ企業など）と形にしていくのが同社のやり方です。

設備工事

★★『自然エネルギーを普及させ、永続できる社会の構築に貢献する』★★ ～自然エネルギーで新たな価値を生み出し大きく成長する企業です!!　風通し良く働きやすい環境も魅力です～

太陽光発電システム（産業/住宅/ビル向け）の電気設計業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■太陽光発電システムの電気設計 ■太陽光モジュールやパワコン、蓄電池の電気配線、電気設計 ■電力会社や経済産業省への申請　など ※広大な敷地や傾斜地での大規模建設案件もあれば、自家発電設備用の屋根上設置案件もございます。 ※状況に応じて、土木設計チームなどと連携しながら業務をして頂くこともございます。 【仕事の流れ】 同社は、TPOモデルを取っており（Third-Party Ownership/太陽光無料設置サービス）、「発電設備設置希望者（産業用/住宅用）→電力会社やガス会社などのユーティリティ企業が案件を受注→同社が設備設置～運用/管理を代行」という流れで案件を受注しています。 【所属組織について】 ・工事部：現在8名が所属 ・20代、30代の方も所属 ・中途入社の方でも年代を問わず、相談がしやすく働きやすい環境です 【募集背景】今後、太陽光発電システム導入の自家消費増加を見据えての増員募集 【残業】月平均15～25時間程度 【出張】現地調査時のみ。1週間程度。 【初任地】東京or長野 ※ご経験と希望に応じて初任地を決定いたします。電気設計のメンバーはほとんどが長野本社に在中しているため、経験が浅い場合には長野勤務となる可能性が高いです。その後は、適性と希望に応じて東京への転勤の可能性もございます。 【魅力】 ・大手電力会社やガス会社、中国最大手の電池メーカーとも業務資本提携をしており、安定した環境で再エネ事業に携わっていただけます。 ・FIT価格の値下げ/終了を見越した長期的かつ将来的なビジネス展開をしています。 ・若手から60代以上の社員も活躍しており、年齢問わずご活躍いただける環境があります。 ・新しいことに恐れず積極的にチャレンジしていく社風であり、そのような姿勢の社員を前向きに受け入れてくれる会社です。

エンジニアリング

★★『自然エネルギーを普及させ、永続できる社会の構築に貢献する』★★ ～自然エネルギーで新たな価値を生み出し大きく成長する企業です!!　風通し良く働きやすい環境も魅力です～

駒ケ根本社での総務業務をご担当いただきます。 ＜具体的には・・・＞ ■給与計算マネジメント ■労務管理（駒ケ根本社） ■固定資産施設管理（駒ケ根本社） ■各種規定の整備 ■各種規定の整備 ■役員会、株主総会等の企画運営 ■その他、一般的な総務、庶務業務等 【募集背景】欠員補充

総務

「次の世代の安心」。安心で持続可能なエネルギーである自然エネルギーを、できる限り近い将来に基幹エネルギーにする、そんな時代のシフトを、私たちはどんどん加速させます。安心な未来が訪れる『予感』を、『実感』に変えていきます。