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名古屋市の家電メーカーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する名古屋市の家電メーカーの求人情報。
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求人一覧1~20件(58件中)
  • 株式会社MTG
    【名古屋/グロース上場】人事部 人事課(課長候補)※採用G

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社にて、人事課(採用/組織構築の専任グループ)課長候補もしくは課長を募集致します。【ミッション】人事課では、採用活動だけでなく入社時の職場向けオンボーディングガイダンスや中途入社者研修、その後のフォローアップアンケート等による活躍推進と退職率低減も業務領域としています。【具体的な業務内容】     ・MTGグループとしての年度要員計画 各役員・本部長とのすり合わせを通じて合意形成を図るところまでお任せします・採用計画に基づいた、多職種多階層の採用 1つ1つの求人に対して、適切な戦術とプロセスを選択するよう、プレイングの傍らでメンバーをマネジメントして採用成果に繋げていただきます【募集背景】組織強化のため。同社では人員構成を踏まえた求人の特徴としまして、多職種多階層採用をしています。同社のモットーである「人が強みで人で勝つ」ためには、採用で終わることなく入社者の定着・活躍が欠かせず、そのミッションを一緒に達成してくれる方を募集します。【働く環境の特徴】   ・部長以上の採用も含めて目標として負うことになりますので、積極的に役員本部長とも連携をしていただくことが必要となります。・同社では現場と人事との距離感は非常に近く、人事課長として役員本部長と気兼ねなく電話、メール、チャット連絡が可能です。・採用に関して、現場管理職も協力的に関与してもらえます。ご応募される方には、各関係者のベクトルを合わせ、正しく成果に導けるリーダシップの発揮を期待しています。その後のキャリアとして、入社された方々の「異動ローテション」の仕組化や、人材開発や人事制度企画等、社員が生き生きと働ける環境をつくる業務への転換も望め、人事リーダーとしての領域拡大のチャンスが広がります。【組織構成】現課長1名(この方の後任を今回採用します)ーグループ長・メンバー8名程度 ※30~40代中心【社風】社員自身が目指す自己ビジョンを叶えられるよう一人ひとりとしっかり向き合う社風です。規則やルールに準じた施策ではなく、社員が納得するまで時間を割いてコミュニケーションをとることを大切にしています。社員のニーズに寄り添い、各種制度・施策を立案して導入、運用を進め、フィードバックを受けてさらに改善していくという一連のサイクルをマネジメントしています。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社MTG
    【グロース上場/名古屋】労務※課長候補

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    現職部長の右腕として、ご経験に応じて下記業務をお任せいたします1. 自部門メンバーの稼働負荷低減及び効率化に向けた業務改善の提案・実行2. 自部門への依頼事項に対するとりまとめ・提出3. 各種数値の管理(事業計画策定・実行管理・報告書とりまとめ等)4. 季節性イベント等、一時的な稼働負荷超過に対する自部門内支援(コロナ対応、年末調整、健康診断、法改正対応(システム・規程等)等)5. 給与・勤怠・社会保険関連業務支援(グループ会社含む)6. 健康経営、安全衛生、健康管理業務支援(グループ会社含む)7. 社内外向け公式資料の作成・関係者への説明(取締役会上程資料等)8. 他部門からの問合せ対応◆ご参考: 業務システム◆1. 人事管理・給与賞与:COMPANY2. 勤怠管理:リシテア3. グループ会社・海外赴任者向け給与賞与:弥生2020年4月度給与より、COMPANYを導入し、今後、グループ会社や海外赴任者への給与業務もCOMPANYを活用することを検討しております。【募集背景】欠員募集【ミッション】全社員が安全・安心・快適で、そしてより‘生き生き’ と活躍してもらう場にするために、総務・労務という側面から全社目線で支援をしていくことがミッションです【働き方】・選考はオンライン面接での実施可能です。・リモートワークも推進中。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社MTG
    社内SE(ERP・システム担当)※課長候補

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社の情報システム部にて、下記業務をお任せ致します。ご経験に応じて役職採用の可能性もございます。【具体的には】※今後長期的視点において売上高 数千億円以上に耐えうる基幹システム導入等にも拘わることが出来るポジションです。`21.10月より部格だった組織を、本部格に格上げをし、会社としても名実共に本格的に注力をして参ります。ぜひ、そのタイミングでJoin頂けますと、ご自身のご経験ならびにご成長にも繋がるポジションであると思います。・社内システムの企画/開発/運用/保守・基幹系システムの構築/運用/保守・社内ヘルプデスク など【直近】・各種業務のプロセス改善/最適化・基幹システム(GRANDIT)のバージョンアップおよび・次期ERP PJの推進・運用自動化 など【募集背景】売り上げ向上により、システム投資を積極的に行っていきたいため。マンパワー増強をしたい。【組織構成】情報システム部(約10名)部長(@東京)-インフラ課・システム課 メンバー

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    500万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社マキタ
    電動工具・充電工具及びその他機器の新規開拓営業活動(名古屋)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ビルメンテナンスに必要な電動工具・充電工具及びその他機器の新規開拓営業活動(集じん機、ブロワ、洗浄機、ロボットクリーナ、充電式クリーナー)【マキタで働く魅力】実績が確実評価される土壌がある。一方で成果絶対至上主義というわけではない。努力課程も評価される懐の深さを兼ね備えた会社です。【募集背景】製品拡販及び営業強化の為増員

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~900万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区並木(名古屋支店)

    会社特徴

    【世界No.1工具メーカーを目指す】1915年にモータの販売修理会社として創業。1965年に創業50周年を迎え、以降世界的な進出を果たしていきました。フランス、イギリス、オーストラリアなどに、次々支社を設立、国内だけでなく世界的な企業へと羽ばたきました。現在、製品を供給しているのは、世界の150以上の国や地域に及び、売上高に占める海外市場の比率は80%を超えています。2015年には創業100周年を迎え、国内シェア60%、世界シェア25%の世界的な企業として広く認知される存在となっています。【安定的な財務体質・経営基盤】製造業において営業利益率は平均4.4%、10%を超えれば優良と言われている中、同社の営業利益率は16.5%と高く、さらに80%を超える自己資本比率など、きわめて強固な経営基盤を築いています。【新たな変革期:「エンジンから充電へ」】今後の方針として、充電式園芸用機器において、エンジン製品から充電式製品への切り替えを行います。現場での排ガスゼロ、騒音・振動の低減、軽量化、操作性・メンテナンス性の向上を図ります。電動工具や園芸用機器など幅広い製品において、新製品の開発に力を入れ、より現場での作業効率化・安全性の向上に貢献していきます。

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    担当者の
    コメント

    【東証プライム上場】電動工具、園芸用機器等を手掛ける工具のグローバルメーカー。国内・海外でトップシェアを誇ります。マキタ製品は、国内はもとより世界市場でも高い定評があり、売上高経常利益率12.4%、自己資本比率72.1%と大変優れた財務状態です。

  • ブラザー工業株式会社
    オープンポジション ≪グローバル企業/WEB完結≫

    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社では豊富なご経験を有する方を求めています。これまでのご経験を活かし、より高いステップへのチャレンジをお考えの方、ご経験を活かせるセクションを検討させて頂きますので、是非ご応募下さい。(書類選考期間は少々長めとなりますので予めご了承下さい)【事業分野】■工作機械     ■NC工作機械     ■産業用印刷機■工業用ミシン   ■ガーメントプリンター など【想定職種】■貿易業務■メカ開発     ■ハード開発      ■ソフト開発■技術営業     ■法人営業       ■購買調達■生産技術     ■営業企画 など    ■金型設計■IT(セキュリティ、インフラ) ■製造技術:基盤の製造■アプリケーションエンジニア■WEBマーケティング※参考(企業採用HP)http://www.brother.co.jp/r/career/request/index.htm

    職種

    機械・機構設計

    年収
    給与
    400万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市瑞穂区苗代町15番1号(本社)

    会社特徴

    【東証プライム市場上場/100年の歴史と世界的ブランド力を誇る】今や家庭用、工業用ともに世界トップクラスのシェアを誇る「ミシン」の修理・部品製造業から創業。100年の歴史の中で、情報通信機器から産業機器、工作機械に至るまで幅広く事業を展開。海外生産比率は90%、海外売上比率は80%にのぼり“ brother ”の名は世界的ブランド力を有する。【傑出した「固有技術」と「機電一体開発」】例えば産業・工作機械分野では世界的に高シェアを誇る製品を多数開発。機器の小型化、スピード化、精密制御による機敏な動作で他社製品に差をつける。要因は「機器サイズ(番手)を絞り開発資源を集中」した事、そして「機電一体開発」だ。NC装置は専門企業から購入する事が多い工作機械メーカーの中で、同社は一貫してNC装置の自社開発に拘り、きめ細かな制御が可能な機器を開発し高いシェアを獲得した。【高収益且つ強固な財務体質とフラットな企業風土】ミシンのブラザーと言われた時代から近年では事業構造の軸足をBtoC(対消費者)からBtoB(対企業)へ移す事で2012年時点で4,973億円の売上を2021年には6,318億円に。時代に応じビジネスを変化・拡大させる力は、同社の「フラットな企業風土」に起因する。決裁者までの距離の近さ、決断スピードの速さは中途社員たちの入社動機としても高い比重を占める。

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    担当者の
    コメント

    ◆◇◆ ----------- 東証プライム市場上場/創業から100年以上に渡り常にチャレンジを続ける優良グローバルメーカー ----------- ◆◇◆◆◇◆ ---------------------- 自己資本比率:61.2%の盤石な財務体質を誇る高収益企業です ---------------------- ◆◇◆

  • 株式会社MTG
    【名古屋】知的財産職(リーダー~課長候補)グロース上場

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【期待する役割】・知的財産部(特許意匠業務)における将来のリーダー候補【職務内容】■特許意匠業務担当・特許・意匠に関する調査 具体的には、新商品情報を開発から入手し、他社の権利を侵害しないか調査 あわせて、その分野の先行技術としてどのようなものがあるか把握・上記調査結果を踏まえ、特許・意匠の出願 特許については、特許事務所の弁理士と連携しながら、取得するべき適切な内容を決定。 意匠については、意匠制度(部分意匠、関連意匠等)の活用を考慮しながら、原則内製で出願・出願後は、特許庁の審査に適切に対応し、権利化【この仕事の魅力】・MTG知財は侵害訴訟や模倣品対策が活発なため、権利の活用を見越した出願戦略を立案・実行し、実際に権利行使の機会があるのが大きなやりがいです。また、デザイン保護という観点で、特許と意匠を同じ担当者が同時に考えるので出願戦略の幅が広く、裁量は広いです。【募集背景】組織強化のため開発案件の増加に伴い、知財の業務量も増大しているため人員増強します【組織構成】一部二課体制ー知的財産本部1 知的財産推進課2 ブランド保護課【求める人物イメージ】・変化をポジティブに捉え、楽しみながら臨機応変に対応できる方・コミュニケーション力のある方・貪欲に学び続ける姿勢のある方

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    500万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
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    「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」でお馴染み!ブランド、商品、サービスを開発するHEALTH、BEAUTY、HYGIENE領域企業事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げた東証グロース企業

  • 株式会社MTG
    【グロース上場/名古屋】総務厚生担当(リーダー候補)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    総務内での厚生のリーダー候補としてご経験に応じて下記業務をお任せいたします※ご入社時点でのご経験により担当業務は考慮させて頂きますのでご安心ください。【業務内容】■健康経営優良法人の取得に向けたテーマ推進■安全衛生、健康管理業務(コロナ対策と罹患者対応、職場の安全と健康の保持増進のための活動・安全衛生委員会と職場巡視の事務局・全社のメンタルヘルス対策・私傷病休職、産育休者の手続き、対応・労災、傷病手当金申請対応)■福利厚生の運営、検討、提案■総務厚生関連業務の改善・効率化に向けた提案・実施【募集背景】『健康経営優良法人』の取得という新たなテーマへの挑戦を叶えるための組織強化【組織構成】総務課はグループリーダーを含めて5名が在籍しています。30代~40代の年齢層です。グループリーダーを含め、ほとんどが中途入社の社員ですので、馴染みやすい環境です。部署は会話が多く、和気藹々とした雰囲気です。

    職種

    総務

    年収
    給与
    410万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社MTG
    【名古屋】人事企画課(リーダー候補)※グロース上場

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【入社後のミッション】入社後は主に、人事評価を中心とした人事制度の構築・運用を行っていただきます。社員一人ひとりが正しく評価されるための人事評価制度、社員の象徴的な活躍や成功を称え、皆で祝う表彰制度をはじめとして、様々な面からあるべき仕組みや制度考え、行動していくことが人事企画のミッションであり、やりがいです。【業務内容】・人事評価を中心とする人事制度の構築と運用・社内表彰を含む各種エンゲージメント施策の企画~運用・社内人事データベースの管理と活用~データ分析【募集背景】2021年4月に総合職の人事制度改定を行い、さらなる成長を見据えて、当社の未来を創る人事企画の強化を目指します。人事制度の構築や運用、社員コミュニケーションを通じたエンゲージメント向上施策などを担っていただける人事のリーダー候補者を採用したいと考えています。【社風】社員自身が目指す自己ビジョンを叶えられるよう一人ひとりとしっかり向き合う社風です。規則やルールに準じた施策ではなく、社員が納得するまで時間を割いてコミュニケーションをとることを大切にしています。社員のニーズに寄り添い、各種制度・施策を立案して導入、運用を進め、フィードバックを受けてさらに改善していくという一連のサイクルをマネジメントしています。【働く環境】人事チームには、人事評価運用や表彰運用、人事制度データ分析などそれぞれ専門性をもって自律的に取り組むメンバーがいます。中には時短勤務のお子さんをお持ちの女性の方も活躍しています。各自が自身の役割にやりがいと責任を持って取り組みつつ、お互いにサポートを惜しまず、チームとして成果を出す組織文化が形成されています。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社MTG
    【グロース上場/名古屋】労務(グループリーダー候補)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    労務部門のリーダー(グループリーダー候補)として、ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。※ご入社時のご経験やご志向に応じ、入社当初はメンバーからご入社いただくこともございます。1.給与・勤怠・社会保険関連業務 ・給与、賞与計算 ・手当の支給・控除、通勤交通費の計算、勤怠管理、福利厚生の反映 ・保険料、税金の支払い対応 ・ 年末調整、入退社、社会保険手続き ・ 規程類の管理・改定 ・ グループ会社の労務管理2.給与・社会保険関連業務の業務改善や効率化に向けた検討、提案3.人事給与システム「COMPANY」の運用、維持管理、改修、設定変更4.社会保険手続きにおけるビジネスパートナーとの窓口対応5.他部門からの問合せ対応6.自部門のマネジメント(業務指導、目標設定・評価、勤怠管理、事業計画策定・実行管理等)《ご参考: 業務システムについて》1. 人事管理・給与賞与:COMPANY2. 勤怠管理:リシテア3. グループ会社・海外赴任者向け給与賞与:弥生2020年4月度給与より、COMPANYを導入し、今後、グループ会社や海外赴任者への給与業務もCOMPANYを活用することを検討しております。【募集背景】当社は業績復活に伴い、外部採用を積極的に推進しております。またそのような急拡大を目指していく一方、コロナ禍という現状況のなか、社員の働き方の将来像はどのようなものだろうか?ということを構想することが非常に重要です。本ポジションでは、全社員が安全・安心・快適で、そしてより‘生き生き’ と活躍してもらう場にするために、労務という側面から全社目線で支援をしていくことがミッションです。今後の「VITAL LIFE」の実現のため、様々な施策提案が求められています。その過程で、現職課長の右腕として一緒に取り組んで頂けるリーダー候補を募集しております。【組織構成】労務課はグループリーダーを含めて5名が在籍しています。30代~40代の年齢層です。グループリーダーを含め、ほとんどが中途入社の社員ですので、馴染みやすい環境です。部署は会話が多く、和気藹々とした雰囲気です。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社MTG
    【グロース上場/名古屋】新卒採用課/採用担当

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】新卒採用部署の人事担当者として、以下の仕事を担当いただきます。【入社後の業務】入社後、まずは新卒入社社員が受講する導入研修に参加いただきます。採用に関わる知識や業務の流れをレクチャーしつつ、3月以降開催される、新卒向け大規模イベントの運営サポートを徐々にお願いします。先輩が一緒について、一つずつ仕事を覚えていけます。業務に慣れてきましたら、以下業務にも携わっていただけます。・新卒採用イベントの準備、運営、イベントにおける宣伝企画・人事面接同席、サポート・内定者フォローアップ・内定者研修、入社後研修のプログラム企画・設計・運用のサポート※今期の新卒採用実施期間である12月?5月に関しては、基本同席やサポートを想定新卒採用部署は、経験者を含め複数名の採用を予定であり新たなメンバーと共に組織を強化していただきます。【キャリア形成】新卒採用の枠に留まらず、人事・育成・人材計画等「人」に関連するあらゆる領域でのキャリア形成が可能です。目指したい夢は何か?話しながら決めていける組織です。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • アイホン株式会社
    スマホアプリ/WEBアプリ開発【名古屋】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【募集背景】海外市場においてはスマートフォン連携の市場要望が強くなるなど、IPネットワークトレンドが予測以上に早い段階で浸透しており、国内においても今後、様々な機器とのネットワーク連携の必要性が高まることが予測されています。開発力を徹底強化し、IoTやAIといった新技術に対応し、多様化するお客様ニーズに応える商品を次々に開発すべく、開発体制の強化を目指しています。【業務概要】様々な機器・サービスとつながるネットワーク型インターホン開発のため、スマホやクラウド環境でのアプリケーション開発、及び、IoT機器向け組み込みソフトウェア開発をご担当いただきます。・スマフォアプリ開発(インターフォンアプリや医療介護従事者向けアプリ等)・サーバレスアーキテクチャを利用した開発(AWS)・組込開発(Linux)【製品導入事例】現在、世界70 ヶ国で同社の製品が使用されており、アメリカ・ホワイトハウスをはじめ、フランスのモン・サン・ミッシェル、スペインのサグラダ・ファミリアなどで導入。【配属先情報】配属予定の技術本部ソフトウェア開発部では、現在約60名が所属しており、同社製品の全工程を担っている部署です。仕様検討からテストまで幅広く携わっていただく予定です。20代~40代まで幅広い年代の社員が活躍しています。【企業概略:おすすめポイント】 東証プライム市場上場/自己資本比率80%/国内・世界トップクラスのシェアを誇るインターホンなどのコミュニケーション機器メーカーです。 ☆お勧めポイント☆ ワークライフバランス改善が叶います。残業時間は全社平均16時間程度、有休消化率75.0%、年間休日は125日。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市熱田区神野町2-18【開発センター】

    会社特徴

    ■同社はインターホンを中心とした電気通信機器の専門メーカーです。創業以来の特徴である企画・開発・生産から販売・アフターサービスまで自社ブランドにて行う事によりインターホンのスペシャリティメーカー(シェア52.7%※2020年3月)に成長!国内は基より世界70か国以上に輸出され、住宅、オフィスビル、病院等様々な分野で活躍しています。(無借金経営継続中。国内・海外共にトップクラスのシェア)■国内:戸建、集合住宅市場でのインターホンの売上が全体の約半分の割合を占める中、近年では多様な機能を組み合わせて高付加価値化させ、情報通信機器としての用途拡大を遂行しています。また、集合マンションのリプレイスの案件も増加中。高齢化に伴い、老人介護施設からの需要が増大し、ケア事業も今後成長を見込んでいます。■海外:1957年から海外輸出を開始し、1970年にはアメリカに子会社を設立。これまでの主な販売市場は米国・欧州で、米国のホワイトハウスやスペインのバルセロナオリンピック記念公園等への製品納入実績が有。2011年にはベトナム工場の新規稼働を開始。その後、シンガポール(2011年)・オーストラリア(2014年)・イギリス(2015年)に販売子会社を設立する等、グローバル展開を積極的に推進。■社風:社内公募や昇格者には海外研修の機会を設ける等、実力をきちんと評価する制度が整っています。また残業も少なく(全社平均20時間以下/月)働き易い環境が整っています(離職率3%以下)

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    担当者の
    コメント

    ★東証プライム市場上場!国内・世界トップシェアのインターホン専門メーカー★★自己資本比率『80%超』・離職率『3%以下』・全社平均残業16時間/月・有給消化率75.0%★

  • 仕事内容

    セキュリティ機器・情報通信機器の組込みソフトウェア開発業務をお任せします。【業務詳細】インターホンシステムやナースコールシステムの制御業務/システム、無線系システム設計、ソフトウェア開発業務/マイコン制御プログラム開発、実装評価業務【開発環境】・OS…Linux、iTRON ・CPU…SH、ARM、RL78 ・言語…C、C++【配属先情報】配属予定の技術本部ソフトウェア開発部では、現在約60名が所属しており、同社製品の全工程を担っている部署です。仕様検討からテストまで幅広く携わっていただく予定です。20代~40代まで幅広い年代の社員が活躍しています。【将来的には】入社後はOJTにより徐々に業務に慣れていただきます。プレイヤーからスタートしますが、プロジェクトリーダーや課長、部長など、管理者も目指していただける環境が整っております。【企業概略:おすすめポイント】 東証プライム市場上場/自己資本比率80%/国内・世界トップクラスのシェアを誇るインターホンなどのコミュニケーション機器メーカーです。 ☆お勧めポイント☆ ワークライフバランス改善が叶います。残業時間は全社平均16時間程度、有休消化率75.0%、年間休日は125日。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市熱田区神野町2-18【開発センター】

    会社特徴

    ■同社はインターホンを中心とした電気通信機器の専門メーカーです。創業以来の特徴である企画・開発・生産から販売・アフターサービスまで自社ブランドにて行う事によりインターホンのスペシャリティメーカー(シェア52.7%※2020年3月)に成長!国内は基より世界70か国以上に輸出され、住宅、オフィスビル、病院等様々な分野で活躍しています。(無借金経営継続中。国内・海外共にトップクラスのシェア)■国内:戸建、集合住宅市場でのインターホンの売上が全体の約半分の割合を占める中、近年では多様な機能を組み合わせて高付加価値化させ、情報通信機器としての用途拡大を遂行しています。また、集合マンションのリプレイスの案件も増加中。高齢化に伴い、老人介護施設からの需要が増大し、ケア事業も今後成長を見込んでいます。■海外:1957年から海外輸出を開始し、1970年にはアメリカに子会社を設立。これまでの主な販売市場は米国・欧州で、米国のホワイトハウスやスペインのバルセロナオリンピック記念公園等への製品納入実績が有。2011年にはベトナム工場の新規稼働を開始。その後、シンガポール(2011年)・オーストラリア(2014年)・イギリス(2015年)に販売子会社を設立する等、グローバル展開を積極的に推進。■社風:社内公募や昇格者には海外研修の機会を設ける等、実力をきちんと評価する制度が整っています。また残業も少なく(全社平均20時間以下/月)働き易い環境が整っています(離職率3%以下)

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★東証プライム市場上場!国内・世界トップシェアのインターホン専門メーカー★★自己資本比率『80%超』・離職率『3%以下』・全社平均残業16時間/月・有給消化率75.0%★

  • リンナイ株式会社
    海外営業・マーケティング(名古屋)【業界No.1メーカー】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    熱エネルギー機器(ガスコンロや給湯器等)の海外営業、マーケティングをお任せ致します。入社後2~3年は日本の海外事業本部(名古屋)で商品知識等を習得しながら、業務に従事いただきます。また、将来的には現地法人の経営層としてご活躍頂けることも期待しております。■現地法人のあるエリア ※日本からの出張ベースもしくは海外へ赴任・現地法人の支援(現地法人と共同での商品企画・マーケティング・営業企画、経営管理支援等)■その他エリア ※日本からの出張ベース・新規市場開拓、新規代理店開拓・代理店を通じた営業活動【海外展開エリア一覧】韓国、中国、台湾、タイ、マレーシア、シンガポール、香港、インドネシア、ベトナム、アメリカ、カナダ、ブラジル、オーストラリア、ニュージーランド、イタリア、イギリス他※英語圏配属の可能性が高い状況です

    職種

    海外営業

    年収
    給与
    450万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中川区福住町2-26

    会社特徴

    ◆東証プライム上場、2020年に創業100年迎えた熱エネルギー機器の総合メーカー。ガス機器分野にて、国内シェアトップの売上高を誇ります。全ジャンル(厨房・給湯・空調・業務用)の商品を提供するとともに、ガス会社や住宅・キッチンメーカーへのOEM供給も行っています。◆世界80か国に事業展開、16ヵ国にグループ会社を設けています。海外売上が年々増加しており、現在の海外比率は50%程度。当社製品は国や地域によって食生活やエネルギー事情が異なるため、各地域に合わせた製品づくりを行っており、現地に根付いた事業展開をしております。◆営業利益率10.1%(2020年実績)を誇り、メーカーとしてはトップクラス。また、自己資本比率70%以上と安定した経営基盤を有します。その背景には、高付加価値の商品開発や社内完結型の生産体制があります。◆近年、先進国を中心に環境配慮・省エネ視点での製品づくりが求められる中で、ガスと電気を組み合わせたハイブリッド製品を開発。さらには、これまでのガス機器の常識を変えていく製品も展開しており、今後も「熱を通じて快適な暮らしを社会に提供する」という使命を果たしていきます。◆従業員の健康管理にも力を入れており、経済産業省と東京証券取引所が主催する「健康経営銘柄2020」にも選定されました。(数年連続)※育休取得率100%【売上構成比】給湯機器57.6%、厨房機器25.3%、空調機器5.6%、業用機器2.5%(2020/03期)

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    2020年に創業100周年を迎える熱エネルギー機器の総合メーカー。ガス機器で国内トップシェアの売上を誇ります。世界80か国に事業展開、今後もグローバルに拡販していく方針です。また、自己資本比率67.6%・営業利益率8.9%と安定した経営基盤です。

  • 株式会社MTG
    商品開発全般(電気回路設計)※マザーズ上場/名古屋※

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】商品開発全般をお任せ致します。・新商品検討(技術探索、他社調査、企画立案)・仕様決め(要求事項まとめ、検証)・QCD対応(商品の品質、コスト、スケジュール管理)・製造パートナーと商品開発・社内の商品開発フローに沿った業務推進・ものづくり(設計完了、金型品評価、PP、MP)・市場不良対応~一日の業務の流れ(一例)~上記内容のフェーズに沿った内容を細分化して対応していただきます。■トピックス・ReFa累計出荷数1000万本(2018年7月現在)・SIXPAD累計出荷台数300万台(2015年5月~2022年1月 SIXPAD EMSシリーズ出荷台数)・権利出願数で2986件(2021年9月末現在、出願中含む)・過去10年で売上は20倍以上に成長、経常利益率10%と高収益(2021年9月期)・マザーズ上場・従業員数(グループ)1,301人(2021年9月末現在)【募集背景】売り上げ拡大によるマンパワーの増強【組織構成】Beauty Tech課

    職種

    デジタル回路設計

    年収
    給与
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社MTG
    社内SE(ITインフラ担当)※課長候補

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社の情報システム部にて、下記業務をお任せ致します。ご経験に応じて役職採用の可能性もございます。【具体的には】※今後長期的視点において売上高 数千億円以上に耐えうる基幹システム導入等にも拘わることが出来るポジションです。`21.10月より部格だった組織を、本部格に格上げをし、会社としても名実共に本格的に注力をして参ります。ぜひ、そのタイミングでJoin頂けますと、ご自身のご経験ならびにご成長にも繋がるポジションであると思います。・ITインフラの企画/構築/運用/保守 (一部、社内システムの企画/開発/運用/保守)・資産管理・社内ヘルプデスク など【直近】・資産 オンプレミス→クラウドへ移行・WAN ハブ&スポーク→メッシュ・認証基盤強化・運用自動化  など【募集背景】売り上げ向上により、システム投資を積極的に行っていきたいため。マンパワー増強をしたい。【組織構成】情報システム部(約10名)部長(@東京)-インフラ課・システム課 メンバー

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    480万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

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    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社MTG
    総務労務担当(自部門のゼネラリスト候補)※マザーズ上場※

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    現職部長の右腕として、ご経験に応じて下記業務をお任せいたします。1. 自部門メンバーの稼働負荷低減及び効率化に向けた業務改善の提案・実行2. 自部門への依頼事項に対するとりまとめ・提出3. 各種数値の管理(事業計画策定・実行管理・報告書とりまとめ等)4. 季節性イベント等、一時的な稼働負荷超過に対する自部門内支援(コロナ対応、年末調整、健康診断、法改正対応(システム・規程等)等)5. 給与・勤怠・社会保険関連業務支援(グループ会社含む)6. 健康経営、安全衛生、健康管理業務支援(グループ会社含む)7. 社内外向け公式資料の作成・関係者への説明(取締役会上程資料等)8. 他部門からの問合せ対応【募集背景】当社は業績復活に伴い、外部採用を積極的に推進しております。またそのような急拡大を目指していく一方、コロナ禍という現状況のなか、社員の働き方の将来像はどのようなものだろうか?ということを構想することが非常に重要です。本ポジションでは、全社員が安全・安心・快適で、そしてより‘生き生き’ と活躍してもらう場にするために、総務・労務という側面から全社目線で支援をしていくことがミッションです。今後の「VITAL LIFE」の実現のため、様々な施策提案が求められています。その過程で、現職部長の右腕として、特に部内のプロセスや業務改善、DX化による効率化等、組織体制強化に取り組んで頂けるリーダー級候補を募集しております。【組織構成】総務労務部には32名が在籍しています。本ポジションは部長の右腕として、部全体の課題解決や運営業務に携わっていただくポジションです。お任せしたい業務は多岐に渡ります。幹部陣と一緒に、総務労務部の組織創りをしていただきます。

    職種

    総務

    年収
    給与
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 株式会社MTG
    【人事本部】人事課 採用プロフェッショナル候補

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    人事課に現在最も期待される機能は、中途社員の採用(中途採用)です。中途採用は企業によって様々な特徴がありますが、同じ職種・同じ階層の方を大量に採用するのではなく、当社の場合は複数の職種、複数の階層を厳選して採用することがあげられます。その分、同質的な採用選考を繰り返すのではなく、一件一件の求人に対してターゲット明確化、効果的メッセージの考案、適切な選考プロセスの選択、などのようにソリューション提案が求められます。そのため、事業側の期待に応えられるようにトレーニングを行い、採用プロフェッショナルとして案件対応できるようにします。                                             ※当社は現場と人事との距離感は非常に近く、採用担当者から現場管理職へ気兼ねなく電話、メール、チャット連絡が可能で、採用に協力的に関与してもらえます。このように、現場と力を合わせて一件一件にこだわりをもって活動して出会えたご縁とやりがいは格別であり、入社後の親交にもつながります。そのため、人事課では採用活動だけでなく入社時の職場向けオンボーディングガイダンスや中途入社者研修、その後のフォローアップアンケート等による活躍推進と退職率低減も業務領域としています。その後のキャリアの可能性として、入社された方々の「異動ローテション」に拘わる業務や、人材開発(教育)や人事制度企画等、社員が生き生きと働ける環境をつくる業務への転換も望めます。人事パーソンの出発点としておすすめしたいポジション、ぜひご応募お待ちしております。【募集背景】当社では現在、業績のV字復活を経て更なる事業のスケールアップおよび、企業としてのステージアップを目指し、今期は100名超の積極的な増員計画をすすめています。まさに、全社事業のスケールアップの ‘鍵’ を握るのが、今回のポジション「採用プロフェッショナル」です。      この度、当社人事本部においては採用、教育、制度、労務、総務といった各機能を強化するために、社内登用・ローテーションならびに外部採用を行うこととなりました。その中で、中途採用は人事施策の中でも高いリターンを得られる重要機能と位置付けており、これを担う人事部人事課において増員強化を行うこととなりました。【組織構成】人事課 採用グループ

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    400万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル

    会社特徴

    【東京証券取引所グロース市場上場】事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。■代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。■ベンチャー企業と思われがちですが実は創業1994年。多数の特許も申請し、また学術的なエビデンスも大切にした誠実な製品作りを行なっています。■コロナ禍以降、自宅でのフィットネスなど購買需要が増加し業績好調。加えて様々な分野での新ブランド、新製品開発、海外展開強化を積極的に行なっており、積極的な増員採用を行なっています■海外事業もどんどん進展し、ダイバーシティかつ若く挑戦を尊重する社風です。平均年齢 36歳、男女比 男性:女性 43:56

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」「NEWPEACE」

  • 仕事内容

    ■職務概要:海外での業務用給湯器システムの選定・設置・据付や付帯設備(ポンプ・パイプ・バルブ類)の選定、その他当社海外製品に関する技術支援を行っていただきます。■求めること:グループ本社(日本)、海外法人、海外代理店と連携し、業務用給湯システムの技術支援・マーケティング調査および関連商品開発の支援を行っていただきます。客先のエンジニアと対等以上の知識で商談を行う必要があり、広く技術を理解した技術営業者を求めます。また業務用給湯器は、新市場へ参入する際の突破口となる為、当社ブランドや当社製品を知らないお客様への丁寧な説明が必要となります。高い語学力と探求心を持って積極的に客先と商談を行い、海外で業務用給湯器の拡販を行っていただいと考えております。■業務のやりがい:海外営業メンバーと共に新市場を開拓していく取り組みができます。幅広い知識が求められますが、その分、仕事の分野は多岐に渡り、自ら提案した商品の開発業務に取り組めることもやりがいの一つです。■想定残業時間:35時間/月 程度

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    550万円~750万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    ■職務概要:海外での業務用給湯器システムの選定・設置・据付や付帯設備(ポンプ・パイプ・バルブ類)の選定、その他当社海外製品に関する技術支援を行っていただきます。■求めること:グループ本社(日本)、海外法人、海外代理店と連携し、業務用給湯システムの技術支援・マーケティング調査および関連商品開発の支援を行っていただきます。客先のエンジニアと対等以上の知識で商談を行う必要があり、広く技術を理解した技術営業者を求めます。また業務用給湯器は、新市場へ参入する際の突破口となる為、当社ブランドや当社製品を知らないお客様への丁寧な説明が必要となります。高い語学力と探求心を持って積極的に客先と商談を行い、海外で業務用給湯器の拡販を行っていただいと考えております。■業務のやりがい:海外営業メンバーと共に新市場を開拓していく取り組みができます。幅広い知識が求められますが、その分、仕事の分野は多岐に渡り、自ら提案した商品の開発業務に取り組めることもやりがいの一つです。■想定残業時間:35時間/月 程度

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    550万円~750万円※経験に応ず
  • ブラザー工業株式会社
    購買調達(メカ系)[№76]

    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】昨今の部品調達状況においてグローバルで活躍出来るバイヤーを募集しています。複数の取引先様とコミュニケーションを取りながら調達業務を行うと同時に、社内的には開発・製造など関係する部門と協業しながら安定調達を目指します。【担っていただく業務】購買調達業務、取引先管理業務【将来的なキャリアパス】先ずはブラザー工業で購買調達を経験して頂き、その後、海外拠点の調達業務を経験しながらマネージメントスキルを習得し、グローバルで活躍するバイヤーを目指して頂きたい。【職場環境】ブラザーのメイン商品である事務機から新規事業まで幅広い調達業務を行っており、調達業務だけで無く取引先管理や、金型管理など、多くの業務に対応しています。

    職種

    購買・調達

    年収
    給与
    ~750万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市瑞穂区河岸一丁目1番1号【瑞穂工場】

    会社特徴

    【東証プライム市場上場/100年の歴史と世界的ブランド力を誇る】今や家庭用、工業用ともに世界トップクラスのシェアを誇る「ミシン」の修理・部品製造業から創業。100年の歴史の中で、情報通信機器から産業機器、工作機械に至るまで幅広く事業を展開。海外生産比率は90%、海外売上比率は80%にのぼり“ brother ”の名は世界的ブランド力を有する。【傑出した「固有技術」と「機電一体開発」】例えば産業・工作機械分野では世界的に高シェアを誇る製品を多数開発。機器の小型化、スピード化、精密制御による機敏な動作で他社製品に差をつける。要因は「機器サイズ(番手)を絞り開発資源を集中」した事、そして「機電一体開発」だ。NC装置は専門企業から購入する事が多い工作機械メーカーの中で、同社は一貫してNC装置の自社開発に拘り、きめ細かな制御が可能な機器を開発し高いシェアを獲得した。【高収益且つ強固な財務体質とフラットな企業風土】ミシンのブラザーと言われた時代から近年では事業構造の軸足をBtoC(対消費者)からBtoB(対企業)へ移す事で2012年時点で4,973億円の売上を2021年には6,318億円に。時代に応じビジネスを変化・拡大させる力は、同社の「フラットな企業風土」に起因する。決裁者までの距離の近さ、決断スピードの速さは中途社員たちの入社動機としても高い比重を占める。

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