- 入社実績あり
サーバ・クラウドの構築・運用【プライム上場/テレワーク推奨】住友重機械工業株式会社
住友重機械工業株式会社
【職務内容】住友重機械グループ共通のITインフラ構築・運用業務のうち、主にサーバおよびクラウド(Iaas、Paas、SaaS)に関係する領域にて業務をお任せいたします。■住友重機械グループ内のITプロジェクトへの技術支援・クラウドサービスやITインフラに関係する知見を活かし、非機能要件の策定などインフラ面での上流工程を担当する業務■住友重機械グループ全社に提供するクラウド環境・ITインフラ環境の企画構想、展開、維持管理業務・新技術調査やPOCによる評価、サービス/ソリューション選定、導入プロジェクトへの参画、規定やルール策定などの業務【募集背景】 グループのサーバ基盤、クラウド基盤の企画、構築、運用を行う人員の募集です。従来からAWSなどクラウドシフトを進めていましたが、社内でのDX活動、大規模なデータ活用、次世代ネットワーク刷新、既存開発基盤のクラウド移行など、IT環境が大きく変わる時期に差し掛かっており、オンプレサーバの知見、クラウドの知見、など幅広い知識の元、システムを適切に組み合わせ、ソリューションを提案できる人材が必要なため【配属部門】ICT本部 ICTインフラ戦略グループ クラウドプラットフォームチーム 4名【当部門のミッション】・住友重機械グループ内の各種プロジェクトに対する、サーバ・クラウド技術面での支援業務(非機能要件策定、サーバ設計・導入支援、運用定着支援など)・住友重機械グループ全社に提供するクラウド環境・ITインフラ環境の企画構想、展開、維持管理業務【当業務の魅力】住友重機械グループ全体(約2万人)のITインフラの企画から構築、運用に携わる、やりがいのある仕事です。・新技術の調査やPOCによるシステム評価を主導できます。・構築プロジェクトの上流から下流工程、運用サポートまで幅広く関わることができます。・グループ全体や海外拠点を含めたグローバルで大きなプロジェクトに関わる機会があります。・新規導入・展開プロジェクトで新技術やAWSを始めとする各種クラウドサービスに触れる機会が多くあります。【働き方】■平均残業:月平均20時間■テレワーク:リモートメイン。週にリモート3日以上■フレックス:有■出張頻度・出張先:プロジェクトにより国内のグループ拠点へ、年に数回程度出張があります。(コロナ蔓延前の実績)■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成:・組織が生まれ変わるタイミングであり、新たな取り組みを企画、実行に移すことが出来る環境です。・指示待ちスタイルでの仕事ではなく、自分から行動して頂く仕事のスタイルになります。・テレワークの為、就業時間の融通が効きます。・風通し良く、お互いの意見を言い合える組織を目指していま【キャリアステップイメージ】入社直後:入社後3~5年程度は、住友重機械グループのITインフラに関する知見を深め、サーバおよびクラウドの非機能要件の策定などの上流工程を中心に、各種プロジェクト(ITインフラ導入、再構築、業務システム構築)にメンバーとして参画を考えています。5年後以降:入社5年目以降はサーバ、クラウドチームのリーダーとして既存の仕組みの改善や活用範囲の拡大、新しいサービスの提案の企画、推進、重点課題のPM・PLを担当し、チームメンバーの育成・管理などを期待しています。適正によってはサーバ、クラウド領域だけでなく、ネットワークやセキュリティを含めた住友重機械グループ全体のITインフラの企画や運営、または事業部担当地区の責任者としての登用も考えています。
東京都
年収非公開
インフラエンジニア(設計・構築系)
更新日 2024.03.18