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茨城県の電子部品・半導体メーカーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する茨城県の電子部品・半導体メーカーの求人情報。
高い専門性を持つ専任の転職コンサルタントがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~20件(24件中)
  • アズビル株式会社
    【茨城】自動制御施工管理技術 ~即戦力:働き方改革推進~

    • 上場企業
    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】■ホテルや病院、商業施設、オフィスビル、工場、研究所等の大型施設における自動制御設備の新築/リニューアル工事の施工管理をお任せいたします。客先要求事項を対話をしながら形にする業務ですので、0からのエンジニアリングに取り組んでいただきます。下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められる仕事です。※計装図はアウトソーシングしており、仕様変更は施工管理が行う。【働き方】残業:45時間以内/月※各サブコン業者へ伝達を出すほど残業削減に積極的に取り組んでいます。※残業代は全額支給となります。※パソコンのログ取っており、サービス残業はございません。事務所に来るのは月数回程度。出張:ほぼなし。各事務所でエリアを絞っているため、なるべく住まいの近い事務所に配属され、直行・直帰となります。工期:長くて2年。半年~1年ぐらいが多い。【こんな方にオススメ】■残業を減らし、ワークライフバランスを整えたい/オンオフメリハリをつけて就業したい方。■トップシェア商材を扱いたい方。 ※同社の空調自動制御はトップシェアを誇っています。【求める人物像】■決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。途中段階での設計変更や仕様変更をゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すといったプロの仕事です。プロを目指す意欲のある方を求めています。

    職種

    設備工事

    年収
    給与
    560万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    茨城県つくば市竹園1-6-1(つくば三井ビルディング)

    会社特徴

    ■ビルディングオートメーション事業:ビルディングオートメーションシステム、セキュリティシステムから、アプリケーションソフト、コントローラ、バルブ、センサまでのフルラインナップを自社にて開発、製造することで高機能、高品質を実現。計装設計から販売、エンジニアリング、サービス、省エネソリューション、設備の運営管理までを一貫した体制で提供しております。■アドバンスオートメーション事業:石油、化学、鉄鋼、紙パルプなどの素材産業や、自動車、電気・電子、半導体、食品などの加工・組立産業の課題解決に向け、ライフサイクルで支援する製品やソリューション、計装・エンジニアリング、保守サービスを提供しております。■ライフオートメーション事業:計測・制御・計量の技術と、心のこもった人の手による行き届いたサービスを、ガス水道などのライフライン、生活の場、介護・健康支援などに展開しています。【社風】自由闊達で若い人が意見を出来る風土。成果主義制度を導入しております。社員のモットーは安全重視です。社員平均勤続年数は約17年であり、自己都合退職比率2%程度と低くなっています。有給休暇の取得率も高いです。『健康な職場づくり』に積極的に取り組んでおります。 (全社・平均年齢:43.6歳、平均年収:716万円)

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■東証一部上場:空調制御は国内首位、制御・自動化機器の大手メーカー(建物の中央監視装置)■ビルディングオートメーション事業:中央監視システムの国内シェア約45%、末端システムまで含めると約80%の圧倒的なシェア!

  • アズビル株式会社
    【茨城】自動制御施工管理技術者 ~第2新卒可:働き方改革~

    • 上場企業
    • 正社員
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な業務内容】■ホテルや病院、商業施設、オフィスビル、工場、研究所等の大型施設における自動制御設備の新築/リニューアル工事の施工管理をお任せいたします。客先要求事項を対話をしながら形にする業務ですので、0からのエンジニアリングに取り組んでいただきます。下請けのマネジメント、客先からの設計変更などフレキシブルな対応が求められる仕事です。※計装図はアウトソーシングしており、仕様変更は施工管理が行う。【働き方】残業:45時間以内/月※各サブコン業者へ伝達を出すほど残業削減に積極的に取り組んでいます。※残業代は全額支給となります。※パソコンのログ取っており、サービス残業はございません。事務所に来るのは月数回程度。出張:ほぼなし。各事務所でエリアを絞っているため、なるべく住まいの近い事務所に配属され、直行・直帰となります。工期:長くて2年。半年~1年ぐらいが多い。【こんな方にオススメ】■残業を減らし、ワークライフバランスを整えたい/オンオフメリハリをつけて就業したい方。■トップシェア商材を扱いたい方。 ※同社の空調自動制御はトップシェアを誇っています。【求める人物像】■決められた設計仕様をたんたんと進める施工ではありません。途中段階での設計変更や仕様変更をゼネコンやサブコンから求められ、それを臨機応変に対応、下請けに指示を出すといったプロの仕事です。プロを目指す意欲のある方を求めています。

    職種

    設備工事

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    茨城県つくば市竹園1-6-1(つくば三井ビルディング)

    会社特徴

    ■ビルディングオートメーション事業:ビルディングオートメーションシステム、セキュリティシステムから、アプリケーションソフト、コントローラ、バルブ、センサまでのフルラインナップを自社にて開発、製造することで高機能、高品質を実現。計装設計から販売、エンジニアリング、サービス、省エネソリューション、設備の運営管理までを一貫した体制で提供しております。■アドバンスオートメーション事業:石油、化学、鉄鋼、紙パルプなどの素材産業や、自動車、電気・電子、半導体、食品などの加工・組立産業の課題解決に向け、ライフサイクルで支援する製品やソリューション、計装・エンジニアリング、保守サービスを提供しております。■ライフオートメーション事業:計測・制御・計量の技術と、心のこもった人の手による行き届いたサービスを、ガス水道などのライフライン、生活の場、介護・健康支援などに展開しています。【社風】自由闊達で若い人が意見を出来る風土。成果主義制度を導入しております。社員のモットーは安全重視です。社員平均勤続年数は約17年であり、自己都合退職比率2%程度と低くなっています。有給休暇の取得率も高いです。『健康な職場づくり』に積極的に取り組んでおります。 (全社・平均年齢:43.6歳、平均年収:716万円)

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ■東証一部上場:空調制御は国内首位、制御・自動化機器の大手メーカー(建物の中央監視装置)■ビルディングオートメーション事業:中央監視システムの国内シェア約45%、末端システムまで含めると約80%の圧倒的なシェア!

  • 株式会社イシダ
    小売業界向け提案営業≪つくば≫

    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■主に主に茨城県内の小売分野のお客様に対して、製品を用いて業務効率化・コスト省力化を実現する提案型営業を行っていただきます。■量販店、各種小売店の本部を中心に提案を行っていき、既存顧客の深耕営業、新規顧客の開拓営業を行っていただきます。■また、顧客先での製品の納品立会いなども行います。【顧客】スーパーマーケット等各種小売店、サービス業、量販店プロセスセンター【取扱い商材】自動包装計量値付機、ラベルプリンタ、電子棚札、POPシステムなどハードウェア・ソフトウェア両方を取り扱います。【営業スタイル】■基本的に顧客担当制ですが、、既存顧客だけではなく新規顧客の開拓も担当して頂きます。社外での営業活動が多く、一日の大半は外出しています。■特にお客様との信頼関係を構築する能力が重要で、アプローチから始まり、お客様に寄り添い、一緒に課題解決に取り組むという姿勢が求められます。■営業時の移動手段は社用車もしくは公共交通機関がメインとなります。営業エリアは茨城県内が中心ですが、他の地域への営業や出張もあります。【残業時間】20時間程度/月

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    茨城県つくば市榎戸372-1

    会社特徴

    ■創業1948年、当社は日本初の民間ハカリメーカーとしてスタートして以来、業界のパイオニアとして1969年には業界初の電子計算ハカリ、1972年には世界初のコンピュータスケールなど次々と高度な新テクノロジーを開発、さらに1980年代には他社に先駆けて世界へ進出するなど、常に業界をリードし続けてきました。■現在では計量のみならず、包装・検査・表示などの分野に事業領域を拡げ、世界100カ国以上で事業を展開。国内では第1位、世界でも第2位の業界シェアを誇っています。【今後の展望】目指すは世界シェアNo.1!「イノベーション戦略」「グローバル戦略」を核に更なる展開を目指します。「イノベーション戦略」計量技術を核に、先進的かつ独創的なテクノロジーの開発で、新たなマーケットを拡大。「グローバル戦略」国内外のグループ企業とのネットワークを活用して、成長著しいBRICsやVISTA、アジア諸国などを中心に、グローバル展開を加速させていきます。【社風】個人への裁量権が大きいです。挑戦したいと思ったことは、どんどん任せて頂ける環境です。離職率も1.9%と低く、社員同士の関係も良好で、自身の仕事に誇りを持って業務に取り組んでいます。

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    担当者の
    コメント

    ■業界世界トップクラス!100か国以上で事業を展開中!■1893年京都生まれの計量・包装・情報システム機器を製造する国内トップメーカー

  • 仕事内容

    ◎質量分析装置の納品・点検・修理業務全般を行っていただきます。高性能な製品を扱うことができることが魅力です。現在のカントリーマネージャーの方もサービスエンジニアご出身の方です。また、同社は顧客サポート体制が非常に充実していることが特徴で、社員の半分以上がサービスエンジニアです。【具体的には】■製薬企業や大学等の研究機関に納品されている質量分析装置の定期メンテナンス及び技術的サポート■顧客ニーズに合った保守契約や有償修理の提案【勤務スタイル】基本的に直行直帰スタイルです。顧客からの要請がコールセンターに入り、その後アポイント調整を行います。その他定期メンテナンスも行います。【担当エリア】つくばエリアを含む北関東エリアを担当いただきます。

    職種

    整備士・サービスエンジニア

    年収
    給与
    540万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都※ご自宅からの直行直帰※ご自宅からの直行直帰

    会社特徴

    米国Danaher Corporation傘下のAB SCIEX社のLC/MS/MSやMALDI TOF/TOFシステムなどの質量分析装置、および関連ソフトウェア、試薬類の販売アフターサポートを行っているAB SCIEXの日本支社です!■ダナハーグループのライフサイエンス分野を担当し、世界31ヶ国で事業展開しています。質量分析装置シェア約6割でトップです。■業界最高のトリプル四重極質量分析システムから革新のハイブリッド・トリプル四重極リニアイオントラップシステムまで先進の質量分析テクノロジーを搭載した幅広い製品を提供しています。質量分析を始めたばかりの方、経験を積んだ方に対しても、質量分析、HPLC、ソフトウェア、試薬、メソッド、サービス・サポートまでをカバーした総合的なソリューション提供をしています。■製品は20年以上の技術革新の実績を持っています。信頼性、感度、直感性に優れ、通常の分析や複雑な分析において多くの研究者から高い信頼を得ています。■外資ではありますが社内は日系のような雰囲気で、若手社員育成、チーム協力体制など離職率が低く働きやすい環境も魅力です。

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    担当者の
    コメント

    ◆国内トップシェアの質量分析装置メーカー◆               ~生命科学分野に貢献できる機器を扱うことができます~

  • 仕事内容

    主に次世代半導体を用いたパワーデバイスの設計、試作検証および生産プロセス開発に関する業務に携わっていただきます。電力変換回路に使用されるパワーデバイスは地球温暖化や震災以降の省エネ化の流れを受け、スイッチングデバイスの低損失化の要求と低コスト化が求められており、その設計難易度が高くなってきています。産機・車載・サーバ向けインバータ素子として魅力あるパワーデバイス半導体の新製品開発で貢献していただきます。【部門紹介】私たちは「自ら機会を創り出し、機会によって自らを変えよ」をスローガンに、新しい価値を創出することで社会に貢献することをめざしています。チャンスを積極的にとらえ、新たな取り組みにも前向きにチャレンジできる風土が特徴の組織です。【採用背景】私たちは京セラの今後の事業の柱となりうる新製品開発に取組んでいます。そのなかでも主にパワー半導体の開発力を強化するための人材を募集しています。当社のパワー半導体事業ではシリコンパワーダイオードが主力製品ですが、今後、より成長性のある次世代パワー半導体の製品開発を強化して売上拡大を図る計画です。また、デバイス開発だけでなく、製品化も見据えたモジュール設計も強化する計画です。

    職種

    半導体設計

    年収
    給与
    年収非公開
    勤務地
    勤務地

    茨城県つくば市和台45番地

    会社特徴

    京セラは1959年に28名の従業員で小さな町工場からスタートしました。「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に、人類、社会の進歩発展に貢献すること。」を経営理念に部品、電子デバイス、通信、ドキュメントソリューション、環境・エネルギーなど多角的に事業を展開しております。【京セラの4つの重点市場】■情報通信市場:素材、部品から機器、ソリューションに至るまで情報通信を支える先端技術■自動車関連市場:クルマの安全・環境性能の進化に応える製品・材料技術■環境・エネルギー市場:地球環境に貢献する再生可能エネルギー関連システムと先進マネジメント技術■医療・ヘルスケア市場:独自の素材と製品で人々の健康な暮らしをサポート【京セラフィロソフィ】「人間として何が正しいか」をものごとの判断基準におき、すべての行動において、公明正大でまじめに一生懸命努力していくことの大切さを示す人生哲学、経営哲学。【アメーバ経営】組織を小集団に分け、市場に直結した独立採算制により運営し、経営者意識を持ったリーダーを育成し、全従業員が経営に参画する「全員参加経営」を実現する経営手法。

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    担当者の
    コメント

    ★“The New Value Frontier”「 新たな価値をいつも最先端で創造し続ける 」★素材、部品、デバイス、機器、サービス、ネットワークなど多様な事業をグローバルに展開

  • 仕事内容

    車載ECU系のソフトウェア開発等に関する組み込みエンジニアとして、下記業務を担当いただきます。【具体的には】・車載機器、運転制御機器の組み込みソフトウェアの開発/設計を担当。・画像認識、画像処理技術を活かしたドライブレコーダーやカーナビの開発。・ECU等の運転制御機器向けソフトウェアの設計、開発等。※画像認識や画像処理技術を活かした車載機器の開発や、ADAS(高度運転支援システム)等、最先端の技術に触れる機会が多くあります。 当社だからこそ関われるプロジェクトを通し、市場価値の高いエンジニアを目指せます。 【採用背景】自動車分野の更なる需要拡大が見込まれ、現在の組織に加え次世代戦力の増員【魅力】★最先端技術に携わることが出来ます。エンジニアとして成長したい方にマッチした環境です。 ★社風/年次を問わず、オープンに意見を言いやすい社風です。 ★キャリアアップ/まずはプレーヤーでご活躍いただいた後、プレイングマネージャーとしての道もございます。★仕事とプライベートの両立「ワークライフバランス」へサポート体制が厚く、働きやすい環境です。社長が筆頭となり、残業削減や有休消化を積極的に推奨しています。★当面の間、転勤はございません。

    職種

    組み込み・制御系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    茨城県土浦市

    会社特徴

    『2019年4月1日より、「日立超LSIシステムズ」から「日立ソリューションズ・テクノロジー」へと社名変更いたしました』★日立グループ・自動車、IoT分野を中心に優れたソフトウェア、システム、デバイスの開発・設計力を強みに活躍★■先端技術で「より便利な社会創り」に貢献自動車分野:高度な画像認識技術を活かし自動運転につながる先端技術を担っています。情報・通信分野:IoT技術を活用したスマート社会の実現に向け、ビッグデータ、クラウド環境の構築など、医療や介護など多様な分野で同社技術が求められています。■「幅広い事業展開」「計画的なスキルアップを可能にするエンジニア育成制度」「働き易く、風通しの良い職場」で、モノづくりで社会に貢献したい」という夢を実現できます。■「仕事だけではなく人生を豊かに」:充実した技術教育サポート、年齢関係なく自由闊達な意見交換から新しいアイデアを生み出す土壌、育児勤務制度を歓迎する風土が整い、男女ともに長期的なキャリア形成が出来るよう、会社制度・組織風土の両面で従業員のワークライフバランスを支援しています。■圧倒的な技術力を生かし、より便利な社会づくりに貢献しています。既存のデバイスに、様々なシステム・ソフトを組込み、今ある世の中をさらに便利にすることが出来る技術力を兼ね備えております。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★日立製作所グループ★「ソフト×ハード」の高い技術力を発揮し、自動車、Iot分野を中心に組込みシステムやサービスを提供!★社長が筆頭となり『働き方改革』を積極推進中 働き方◎在宅勤務可能

  • 株式会社東京電機
    【つくば市】購買(課長候補)※業界シェア第2位

    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    購買組織の課長候補として活躍いただくことを期待しています。新しい部品の登録作業から倉庫への手配までの生産スケジュールの管理を行っていただきます。コストダウン、納期を短縮しより早く顧客に納品できる体制を作ることを期待しています。【具体的には】■新しい部品の登録作業~仕様確認作業~納品■価格折衝およびスケジュール管理など■購買品受け入れ業務(受入検査)■取引先の管理(技術指導、品質管理指導)■仕入れ費用の計上・処理■新しい工場との取引の際の契約関連業務■メンバーマネジメント

    職種

    購買・調達

    年収
    給与
    500万円~700万円
    勤務地
    勤務地

    茨城県つくば市桜三丁目11番地1

    会社特徴

    ■2020年3月20日、同社は創業100周年を迎えました。同社は創業101年という長い歴史を持つ、防災用及び非常用自家発電装置の販売台数で業界トップクラスを誇るメーカーです。震災以降、非常用電源の確保に対する関心が急激に高まり、弊社製品が注目を浴びることになりました。突然襲ってくる風水害、地震、また火災等による緊急時においても、電気エネルギーの確保は必要不可欠であり、非常用発電装置の存在は大きなものになってきております。【コア技術】■同社現在のコア技術は、長年歴史のなかで培ってきた発電機に対する技術であります。今の主力製品であるディーゼルエンジンで起動する発電装置ですが、環境変化に対応できる部品を積極的に採用するなど、ニッチな産業でありながら人々の生活を支える製品を作り続けています。【設立背景】■同社は大正9年、精米機用モーターを生産するため東京の南千住に設立されました。その後戦争などを経験しながら、昭和50年に今のつくば市に移転し現在に至っております。【今後の展望】■再生可能エネルギー分野に参入し、スマートグリットなどを見据えた再生可能エネルギーとのシナジー効果を考えた電力の安定供給の仕組みを構築していきます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★創業101年、自家発電装置業界トップクラスのシェアを誇ります。震災時の電力供給時に同社の製品が活躍しました。★2020年3月20日、創業100周年を迎え、今後更なる進化をする同社で、購買(課長候補)を担当していただきます。

  • フレクストロニクス・インターナショナル株式会社
    電化製品の診断・解析【筑西市】※世界第4位のEMS企業!

    • 外資系企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 英語
    仕事内容

    大手メーカーから受託生産および修理業務を行う上で、生産技術を担当いただきます。【具体的には】■ネットワーク機器/産業機器組み立ての検査及び診断解析技術■コンシューマー製品の診断解析(故障原因の調査)■デバック・修理プロセスの構築・改善■新規製品の立ち上げ/QCD改善【強み】日本工場では『多品種変量生産』を手がけています。現在は約20~30の顧客、計50~60品目の電子製品の生産・修理をしています。【生産技術部】約50名

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    400万円~650万円
    勤務地
    勤務地

    茨城県筑西市関館367-2

    会社特徴

    【世界展開】■フレクストロ二クス・インターナショナル(株)は、シンガポールに本社を構える、世界大手EMS企業「フレックス」【売上高3兆円以上・世界30カ国以上に拠点を持つ、世界第4位のEMS(電気・電子機器の受託サービス)企業】の日本法人です。最大の特徴は、「多品種変量生産」型の操業スタイル。柔軟な対応力と高い技術力を活かして、パソコンやその周辺機器、家電・携帯電話・医療機器等、幅広い製品の生産・修理を手掛けています。 (EMSとは:電子機器の受託生産を行うサービス) 現在、全世界30カ国で約20万人の社員が働いています。 製造だけでなく製品設計、アフターサービス(修理)を行っており、世界規模のワンストップソリューションが可能です。【日本法人】■同社の日本事業所は茨城県にあり、アカウント管理、プロジェクト管理、メカニカル及びソフトウェア設計、新製品開発、プリント基板およびアセンブリの設計・製造、ボックスビルド、BTO/CTO、リペアサービス、リサイクルサービス、サプライチェーン管理及びロジスティックに対応しております。■近年では外資メーカーからの受注も増えており、安定経営を続けています。

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    担当者の
    コメント

    ★同社は、シンガポールに本社を構える、世界大手EMS企業「フレックスグループ」★売上高3兆円以上・世界30カ国以上に拠点を持つ、世界第4位のEMS(電気・電子機器の受託サービス)企業の日本法人です!

  • 仕事内容

    大手メーカーから受託生産および修理業務を行う上での品質管理を担当【具体的には】■担当する顧客製品の品質管理および顧客窓口業務■生産ラインの品質改善指導■ISO9001等品質規格維持管理業務【製品】コンピューター機器、産業機器、医療機器などを扱い、持ち前の技術力を活かして高品質な製品を作り上げています。高品質でありながら低コストな製品を提供できるため各社からの引き合いは多いです。【強み】日本工場は『多品種変量生産』を手がけています。現在は約25の顧客、計50~60品目の電子製品の生産・修理をしています。

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    450万円~650万円
    勤務地
    勤務地

    茨城県筑西市関館367-2

    会社特徴

    【世界展開】■フレクストロ二クス・インターナショナル(株)は、シンガポールに本社を構える、世界大手EMS企業「フレックス」【売上高3兆円以上・世界30カ国以上に拠点を持つ、世界第4位のEMS(電気・電子機器の受託サービス)企業】の日本法人です。最大の特徴は、「多品種変量生産」型の操業スタイル。柔軟な対応力と高い技術力を活かして、パソコンやその周辺機器、家電・携帯電話・医療機器等、幅広い製品の生産・修理を手掛けています。 (EMSとは:電子機器の受託生産を行うサービス) 現在、全世界30カ国で約20万人の社員が働いています。 製造だけでなく製品設計、アフターサービス(修理)を行っており、世界規模のワンストップソリューションが可能です。【日本法人】■同社の日本事業所は茨城県にあり、アカウント管理、プロジェクト管理、メカニカル及びソフトウェア設計、新製品開発、プリント基板およびアセンブリの設計・製造、ボックスビルド、BTO/CTO、リペアサービス、リサイクルサービス、サプライチェーン管理及びロジスティックに対応しております。■近年では外資メーカーからの受注も増えており、安定経営を続けています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★同社は、シンガポールに本社を構える、世界大手EMS企業「フレックスグループ」★売上高3兆円以上・世界30カ国以上に拠点を持つ、世界第4位のEMS(電気・電子機器の受託サービス)企業の日本法人です!

  • 仕事内容

    【ポジションの概要】急成長しているマイクロエレクトロニクス事業部のR&D部門にて、半導体業界向けフィルターの設計エンジニアを募集しています。主にフォトリソグラフィーのマーケットをご担当いただきますが、ご経験によってはウェットケミカル分野のご担当も考えています。マーケティング部門からの新製品開発要求からはじまり、海外メンバーも含めたR&D、SLS、QCQAのエンジニアとともに製品リリースまで並走します。また、既存製品のカイゼン、コンティニューインプルーブメントプロジェクト(continue to improvement project/CIP)もあり、クライアントと直接打合せし、カイゼンポイントのヒヤリング、試作品制作、テストをして、更にディスカッションを重ねてよい製品づくりを実施します。MEGは日本に工場を持ち、マーケティング部門や開発部門も国内にあることが強みのひとつとなっています。業界をリードするクライアントへ、業界をリードする製品をつくり提供する、そこには圧倒的な面白さがあります。最先端技術の世界で、チームメンバーと共に成長しあえる環境での活躍を期待しています。【ご担当いただく職務】■最先端の半導体フォトリソグラフィープロセスのフィルターアセンブルの開発と性能テストをリード■イノベーションをリードし、新しいテクノロジーを開発、新製品開発を可能にする■新しいアイディアを構築■高い信頼性をもつ製品製造のために、製造部門と密接に連携して新製品の開発を効果的にスケールアップする■実験計画 (DoE) による検討を実施■チームメンバーやキーパーソンとの良好なリレーションシップ構築■グルーバルチームとのコラボレーションし、グローバルR&Dエンジニアリングのリソースを活用する【所属部門・チームについて】マイクロエレクトロニクス事業部(MEG)のグローバルR&Dチームに所属します。計4名

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    690万円~920万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    ポールは最先端のろ過・分離・精製において、ライフサイエンスから一般産業分野に至るまで、幅広いニーズにお応えするグローバルリーダーです。今回募集している『マイクロエレクトロニクス事業部』は、半導体、ディスプレイ、太陽電池、印刷機、インク等の製造プロセスで使用される幅広い流体について、ろ過・分離・精製の技術を提供しています。【R&Dテクニシャンの役割】半導体業界の最先端のエリアでお使いいただくフィルターの、新規プロジェクトのプロトタイプの制作(試作)をご担当いただきます。様々な材料を組合せてフィルターを試作、プロセスエンジニアとともにお客様の問題を解決していきます。将来的には試作の計画段階からご参加いただけるキャリアを構築できるスキルも目指していただきたく考えています。【主な担当業務】■自社内でのプロトタイプの制作や開発サポート、検証業務として、フィルターの組立て、カプセルの溶接、清掃作業、等の一連の作業、およびレポート作成。■資材管理として、資材購入、在庫管理、プロジェクト毎の経費管理、等。■試作品を海外へ輸出するのためのレポート作成。■R&Dのカイゼン活動サポート

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    450万円~600万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【ポジションの概要】急成長しているマイクロエレクトロニクス事業部のR&D部門にて、半導体業界向けフィルターの設計エンジニアを募集しています。主にウェハー洗浄とCMPのマーケットをご担当いただきます。マーケティング部門からの新製品開発要求からはじまり、海外メンバーも含めたR&D、SLS、QCQAのエンジニアとともに製品リリースまで並走します。また、既存製品のカイゼン、コンティニューインプルーブメントプロジェクト(continue to improvement project/CIP)もあり、クライアントと直接打合せし、カイゼンポイントのヒヤリング、試作品制作、テストをして、更にディスカッションを重ねてよい製品づくりを実施します。【ご担当いただく職務】■最先端の半導体ウェハー洗浄やCMPプロセスのフィルターアセンブルの開発と性能テストをリード■イノベーションをリードし、新しいテクノロジーを開発、新製品開発を可能にする新しいアイディアを構築■高い信頼性をもつ製品製造のために、製造部門と密接に連携して新製品の開発を効果的にスケールアップする■実験計画 (DoE) による検討を実施■チームメンバーやキーパーソンとの良好なリレーションシップ構築■グルーバルチームとのコラボレーションし、グローバルR&Dエンジニアリングのリソースを活用する◎ポール製品が使われている例化学薬品、ガス、水、CMPスラリー、フォトレジストなどのさまざまな流体に関して、ポールのろ過・分離・精製技術を提供しています。https://microelectronics.pall.jp/jp/ja/semiconductor.html【所属部門・チームについて】マイクロエレクトロニクス事業部(MEG)のグローバルR&Dチームに所属します。MEGは日本に工場を持ち、マーケティング部門や開発部門も国内にあることが強みのひとつとなっています。業界をリードするクライアントへ、業界をリードする製品をつくり提供する、そこには圧倒的な面白さがあります。最先端技術の世界で、チームメンバーと共に成長しあえる環境での活躍を期待しています。

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    690万円~920万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【期待する役割】ポール筑波工場における製造プロセスの計画/設計/設定/変更/最適化及び監視をご担当いただきます。治具の設計や機械関連の経験だけでなく、コミュニケーション能力、チームワーク、分析力等も活かしていただけます。製造技術のリーダーを始めとした他のメンバーと協力して、チームの目標を達成していく役割となります。【職務内容】■製造工程の管理(文書管理やトラブル対応)、改善(作業改善、歩留まり改善)■SPC手法を用いたプロセスの監視、生産装置の導入(動作確認や設備の評価、製品評価)■試作サンプルの手配/管理等 業務は多岐にわたります。【魅力】最先端技術に対応したクリーンルームや生産設備、システム化された生産/在庫管理等でお客様の要望に迅速に対応【組織構成】生産技術グループ

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    690万円~920万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【ポジションの概要】現在計画中のクリーンルーム増設に向けて、増員募集のポジションとなります。製造設備技術エンジニアは、生産ラインの構築をし、製品を生産するための最適な製造方法とプロセスを決定するポジションです。設計資料を管理・分析し、製造方法とプロセスを立案、外部の協力会社への展開をしていきます。現在3名いるチームメンバーはそれぞれが別のプロジェクトを担当していますので、独立性をもって、個人の力を発揮していける環境ですが、筑波工場の各ファンクションのメンバー、グローバルのポール工場の仲間とも協働しますので、チームワーク力も必要となるポジションです。【職務内容】■新しい製造プロセスを統合または展開するための製造インフラストラクチャを開発■ポールと業界の生産設備および製造技術をベンチマークし、ベストプラクティスを探る■製造装置の品質、コスト、信頼性、効率を改善する機会を特定■製造生産設備の改善に関連するプログラムの開発と維持■新しい製造技術、プロセス、または機器の特定と実装■ポールの海外工場における製造技術・知識を筑波工場にも展開する■製造装置、材料、またはコンポーネントの設置と評価■製造プロセスを監視・測定し、損失、サイクル/リードタイムを減らし、品質を向■上させる方法を特定■機器の起動、特性評価、認定、および生産の引き渡しを監督■CADソフトウェアを使用し作業文書を準備■製造コストを見積。■安全規則と慣行の確実な順守■生産設備のトレーニングおよび操作資料の準備■H&S、品質などの生産設備について製造オペレーターのトレーニング

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    690万円~920万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    メディカル事業部の主要製品をご担当いただきます。メディカル事業部は「医療機器としてのフィルター」を取り扱っています。ポールのフィルターが、液体や気体のなかの異物・細菌などを除去することで、患者、医療従事者、周辺医療機器を保護する役割を担っています。メディカル事業部の紹介ページhttps://medical.pall.jp/jp/ja.html?_ga=2.128631564.188947666.1627711820-79103155.1591345138【ご担当いただく職務】ラボのフィールドアプリケーションスペシャリストとして、メディカル事業部の日本の営業部門と協働して、日本国内のクライアントを中心にテクニカルサポートを提供いただきます。営業部門やマーケティング部門から試験依頼が届き、クライアントや市場での製品の使われ方を十分理解した上でプロトコルを作成、試験を正しく実施します。技術的なレポートやプレゼンテーションを作成し、クライアントや営業部門への説明やトレーニングも実施します。人々の健康と医療の発展に貢献できる重要なポジションです。■クライアントや営業部門に対してテクニカルサポートを提供■アサインされたプロジェクトの推進と管理■クライアントの現状や抱える問題点等の深い理解■テスト計画とプロトコルの準備、テスト作業の実行と解釈、レポート作成■クライアントへのコンファメーション■ポールの開発部門が必要とする情報を提供■技術的な資料や論文作成■クライアントとのリレーションシップの構築と維持■営業部門へのトレーニング・プレゼンテーション実施■グローバルチーム内のナレッジ共有■クライアントへのご訪問(国内・海外への出張あり)◎ポール製品が使われている例・病院や建物内における水質のマネジメント https://medical.pall.jp/jp/ja/water-filtration.html・呼吸管理(麻酔・人工呼吸) https://medical.pall.jp/jp/ja/mechanical-ventilation.html・内視鏡外科手術におけるサージカルスモークと気腹ガスのろ過 https://medical.pall.jp/jp/ja/surgical-gas-and-smoke-filtration.html

    職種

    フィールドサービス

    年収
    給与
    690万円~920万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【期待する役割】ポールでは、最新の半導体業界向けに、最先端技術を用いたフィルターを開発・製造しています。その中で、今回募集しているプロダクトエンジニアが取り扱う主なフィルターは半導体リソグラフィーおよび、ウェット向けの製品が中心となります。新製品の量産展開に際しては、高品質で安定したフィルター性能、および安定した量産性の確保が重要となり、従来のフィルターとは異なる多くの要求に応えるために、グローバルで展開される新製品プロジェクトにも参画します。また既存製品に対する新たなリクエストにも対応するための製品展開にも参加していただきます。【具体的には】■R&Dが開発した製品を量産展開するためのプランを作成、技術革新の推進、新しいアイディアの提供■高品質で安定したフィルターを製造・量産するために、製造部門と密に連携する■最先端の半導体リソグラフィーおよび、ウェット向けの製品の試作、評価業務を主導する■チームメンバーおよびキーパートナーとコミュニケーションし、リーダーシップを発揮する■効率のよい実験方法を設計する(DOE等)■異文化コミュニケーションの知識をもってグローバルチームと連携する■グローバルのR&Dやエンジニアといったリソースを活用する■グローバル時間でのミーティングにも参加する【募集背景】筑波工場のクリーンルーム増設による繁忙のための増員

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    650万円~850万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    同社のメカニカルデザインエンジニアとして、主に天然ガスや水素エネルギー等の関連のEPCプロジェクトを中心に扱っているチームに所属します。プロジェクトチームの一員としてプロジェクトのスケジュールや予算にあわせて機械システム、機器、パッケージの設計・分析といった業務に参加いただきます。まずはプロジェクトマネージャーの指示のもと、設計に関するドキュメント作成から入っていただく予定です。EPCプロジェクトで設計経験を生かして世界的な安定企業でご活躍いただけます。【具体的な業務内容】■納期・予算・品質の要求に応じたエンジニアリングドキュメントの作成(見積書、注文書、手順書、図面等)■安全性・信頼性が高く、製造・操作・保守が容易で堅牢な設計デザインを提供■関連部門のエンジニアと共に社内外に向けたドキュメントや試験プロトコルに使用するための仕様書の準備■性能・保守性・耐用年数・経済性等を意識しての材料・コンポーネント・アセンブリ指定【組織構成】 FTAP事業部に紐づいている日本のプログラムマネジメント部所属のプロジェクトマネージャーと協働します。実際の所属はグローバルプロセスエンジニアリング部となり、上司はアメリカにおります。 チームメンバーはHM+9名。アメリカ・インド・サウジアラビア他に在籍しています。

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    450万円~600万円
  • 仕事内容

    同社の品質保証としてご活躍いただきます。【ご担当いただく職務】クライアントへ優れた品質の製品をご提供するための重要なポジションをご担当いただきます。クライアントからのご要望は営業部門とカスタマークオリティチームへ届き、品質保証に依頼がきます。ロットナンバーを元に筑波工場での生産履歴を確認、ご返却いただいた製品の状況を元に次のアクションを決定、所定のレポートを作成します。まずは、主に国内のクライアントを中心とした品質保証をご担当いただき、ゆくゆくは海外クライアントのご対応もお任せしていきます。【具体的には】■品質基準の策定と実施■品質管理体制の整備・運用■SQC手法を十分理解したうえでの品質パフォーマンスの監視と分析■材料、装置、工程及び製品を検査及び試験し、品質基準を確実に満たす■サプライヤーに対する品質管理■マネージャーと協力して、品質管理及び改善の施策の開発、導入を実施■ワークフロー、プロセス、および製品が安全規制を満たすようにする■製品または製品の問題の調査とトラブルシューティング■是正措置、解決策、および改善方法の検討、導入■仕様、およびプロセスの見直し・確認■お客様対応(返却品の解析、是正対策、各種調査回答)【所属部門・チーム】品質保証・品質管理部 品質保証グループの所属となります。国内・海外のクライアントからの品質に関する問合せ対応をしているグループです。

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    690万円~920万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【ポジションの概要】オーダーやニーズに合わせて、半導体業界向けフィルター製品の生産計画を立案します。材料・装置・人員のキャパシティを計算した上で生産スケジュールを立て、製造部と連携していきます。ゆくゆくは国内・海外の営業部門やマーケティング部門との増え、コミュニケーション力も活かすことができるポジションです。筑波工場のクリーンルーム増設に伴う増員募集となります。【ご担当いただく職務】■発注書に基づいて必要な材料・設備・人員を見積り、製品毎の生産計画を立案、管理■生産遅延が最小限になるよう問題発生時の対処・スケジュールの見直し・調整を実施■生産コスト削減や、生産プロセスと製品品質等のカイゼン■完成品およびセミ完成品の在庫管理■オーダー受付全般のフォロー業務■関連データの処理、ステータスレポートやパフォーマンスレポート等の書類作成■海外のポール各社からのオーダー受付窓口■製造部、営業部門、マーケティング部門との連携■オンタイムデリバリーの目標達成を目指す■アクションプラン・カイゼン計画を企画してKPIの達成を目指す【所属部門】マテリアルマネジメント部 生産管理グループの所属となります。計6名

    職種

    生産管理

    年収
    給与
    473万円~583万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【ポジションの概要】半導体業界向けフィルター製品の原材料の購入、納期管理、工場内で使用する備品購入を中心に、特にサプライヤーマネジメント(国内・海外)等に重心を置いてご活躍いただきます。筑波工場のクリーンルーム増設に伴う増員募集となります。【ご担当いただく職務】■半導体業界向けフィルター製品の原材料の発注~納期管理、および在庫管理■サプライヤー管理、品質改善につき、品質管理・品質保証部門との連携して推進■必要に応じてサプライヤーとのミーティングのための出張あり(海外含む)■価格交渉や契約書締結等のサプライヤーマネジメント(国内・海外 5:5位の割合)■製造部門、営業部門、マーケティング部門、経理部門、倉庫部門、ロジスティクス部門との連携と調整【所属部門】マテリアルマネジメント部 購買グループの所属となります。計6名

    職種

    購買・調達

    年収
    給与
    473万円~583万円※経験に応ず

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