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調剤薬局・ドラッグストア業界の管理職・マネージャーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する調剤薬局・ドラッグストア業界の管理職・マネージャーの求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~20件
  • 仕事内容

    基幹システム刷新を3ヵ年計画を進めており、社内SEとして基幹システム開発の上流工程をご担当頂きます。常に5案件程度の新規案件があります。開発フェーズ・ヘルプデスク・インフラ/ネットワーク構築は、基本的に外部ベンダーに任せています。財務会計/人事給与/物流システムは、パッケージですが、それ以外はスクラッチ開発です。【基幹システムの種類】マスタ管理システム・受発注システム・物流システム・POSシステム・買掛システム・在庫システム・財務会計システム・人事給与システム・営業支援システム・顧客管理システム※開発環境…Windows/Linux/オラクルDBなどですが、直接プログラミング開発する事はありません。【入社後のキャリアパス】:今回の採用はPMまたはPM候補としての採用となります。業務内容は上流工程がメインです。担当したシステムの非定型帳票やデータ抽出などで手を動かす業務もあります。★現在:執行役員兼部長以下が主任なため、しっかりご実績を残して頂き課長次長部長へのステップアップも可能でございます!【組織体制】:配属先は、アプリケーション担当者8名、インフラ担当者2名、ヘルプデスク1名で構成されています。年齢は35~50歳です。協力会社の常駐はありません。

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都府中市若松町1-38-1

    会社特徴

    ~総自己資本率65.7%の安定した経営基盤~■東証1部上場企業■過去10年間で売上高・経常利益とも約3倍に成長。連結売上げ8,000億を目指しています。■現在、全国各地にドラッグストア、調剤薬局、FC店舗を展開直営店舗 709/ フランチャイズ店舗 62 / 物流センター 全国47か所(2021年3月末)■市場評価No.1企業サンドラッグでは独自の経営システムと徹底した人材育成により、高い評価をいただき株式上場企業の中でもトップクラスの高収益性・成長性・安定性を実現しています。■1店舗2ライン制。2つの役割”は業界唯一の取り組み店舗運営スタッフと調剤・OTCカウンセリングスタッフのふたつに分け、専門業務を分担して対応し、専門性を存分に発揮できる仕組みを構築しています。■業界最大級の規模の物流システム大量の出庫・検品作業が効率良く行える最新システムを導入。時間的ロスの少ない夜間配送を行い、店舗では陳列するだけで済み、店舗作業を大幅に軽減します。

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    担当者の
    コメント

    【東証一部上場企業】【自己資本率65.7%の安定した経営基盤】【過去10年間で売上高・経常利益とも約3倍に成長】【残業10~30時間】【上流工程をご担当】

  • 総合メディカル株式会社
    福岡/広報・IR(部門責任者候補)/嘱託社員採用

    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【ミッション】数年後に再上場を目指す同社にて、広報IR部門の責任者として下記業務をはじめ、部門マネジメントや経営陣との連携等もお任せいたします。■ディスクロージャー方針・戦略策定 -ガバナンス(CGC等)への対応を含む■国内外IR(SR)戦略・方針策定及び実施 -(上場前)インフォメーション・ミーティングに関する対応を含む -(上場後)既往株主のエンゲージメントアクションへの対応を含む■資本政策に関する戦略策定に関する協働■SDGsに関する方針・戦略策定■広報・広告に関する統括・調整■CI・ブランディング戦略に関する統括・調整【配属先】経営戦略本部の部長クラスとして、広報・IRグループの部門を専任でまとめて頂きます。・広報・IRグループ:6名(課長1名、係長2名、主任1名(東京)、事務職2名 1名産休中)【募集背景】数年後の再上場を目指すうえで、広報IR部門をより強化する為の増員募集。【働き方】・残業:月10~20時間前後(昨年度全社平均残業時間は8.5h/月)・テレワーク:月8日まで取得可・転勤:将来的に東京本社へ転勤の可能性がございます※転勤先が転居を伴う異動であれば社宅貸与(家賃の8割を会社が負担)

    職種

    広報・IR

    年収
    給与
    800万円~1200万円
    勤務地
    勤務地

    福岡県福岡市中央区天神2-14-8福岡天神センタービル16F

    会社特徴

    「よい医療は、よい経営から」をコンセプトに、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医業経営のトータルサポートを行っています。 医療制度改革が進められるなか、病医院は優れた診療技術とサービスを提供すると同時に、経営効率化を図らなければ生き残れない時代になりました。しかし、医師が本来の仕事である医療行為と優れた経営を両立させることは決して容易ではありません。同社は、病医院が効率的で質の高い、患者中心の医療を実現するサポートとして、病医院のパートナーとなり、コンサルティングをベースにした経営のトータルサポートを行っています。開業支援、医療機器のリース販売、調剤薬局、人材紹介など事業フィールドは幅広く「よい医療は、よい経営から」を企業コンセプトに、さまざまな問題・課題の解決に挑んでいます。福岡から全国へ拠点展開を果たしており、現在では、全国各地に展開している薬局も含め733の拠点がございます。また調剤薬局は業界トップクラスの店舗数を誇り、また病院の病室向けのテレビレンタルもトップシェアとなっており、安定した経営を続けています。 同社は医療インフラを整えるべく、医療・介護・生活支援等の複合施設の中核を担う医療モールの設立を2020年までに200件を目標としております。また、「みんなの健康ステーション」として地域に密着した薬局づくりをしており、医療機関のパートナーとして地域包括ケアシステムを支えます。

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    担当者の
    コメント

    ★全国で700店舗超の調剤薬局を運営/福利厚生の充実度は業界トップレベル/キャリアアップも可能/年間休日124日★全国の半数以上の医療機関が登録、医師転職支援システム「DtoDコンシェルジュ」や研修医向け「DtoDレジデント」サービスを展開

  • 総合メディカル株式会社
    東京/広報・IR(部門責任者候補)/嘱託社員採用

    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【ミッション】数年後に再上場を目指す同社にて、広報IR部門の責任者として下記業務をはじめ、部門マネジメントや経営陣との連携等もお任せいたします。■ディスクロージャー方針・戦略策定 -ガバナンス(CGC等)への対応を含む■国内外IR(SR)戦略・方針策定及び実施 -(上場前)インフォメーション・ミーティングに関する対応を含む -(上場後)既往株主のエンゲージメントアクションへの対応を含む■資本政策に関する戦略策定に関する協働■SDGsに関する方針・戦略策定■広報・広告に関する統括・調整■CI・ブランディング戦略に関する統括・調整【配属先】経営戦略本部の部長クラスとして、広報・IRグループの部門を専任でまとめて頂きます。・広報・IRグループ:6名(課長1名、係長2名、主任1名(東京)、事務職2名 1名産休中)※女性6名で構成されております。(うち1名育休等休職中)【募集背景】数年後の再上場を目指すうえで、広報IR部門をより強化する為の増員募集。【働き方】・残業:月10~20時間前後(昨年度全社平均残業時間は8.5h/月)・テレワーク:月8日まで取得可・転勤:将来的に東京本社へ転勤の可能性がございます※転勤先が転居を伴う異動であれば社宅貸与(家賃の8割を会社が負担)

    職種

    広報・IR

    年収
    給与
    800万円~1200万円
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町1-7-2東京サンケイビル28階

    会社特徴

    「よい医療は、よい経営から」をコンセプトに、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医業経営のトータルサポートを行っています。 医療制度改革が進められるなか、病医院は優れた診療技術とサービスを提供すると同時に、経営効率化を図らなければ生き残れない時代になりました。しかし、医師が本来の仕事である医療行為と優れた経営を両立させることは決して容易ではありません。同社は、病医院が効率的で質の高い、患者中心の医療を実現するサポートとして、病医院のパートナーとなり、コンサルティングをベースにした経営のトータルサポートを行っています。開業支援、医療機器のリース販売、調剤薬局、人材紹介など事業フィールドは幅広く「よい医療は、よい経営から」を企業コンセプトに、さまざまな問題・課題の解決に挑んでいます。福岡から全国へ拠点展開を果たしており、現在では、全国各地に展開している薬局も含め733の拠点がございます。また調剤薬局は業界トップクラスの店舗数を誇り、また病院の病室向けのテレビレンタルもトップシェアとなっており、安定した経営を続けています。 同社は医療インフラを整えるべく、医療・介護・生活支援等の複合施設の中核を担う医療モールの設立を2020年までに200件を目標としております。また、「みんなの健康ステーション」として地域に密着した薬局づくりをしており、医療機関のパートナーとして地域包括ケアシステムを支えます。

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    担当者の
    コメント

    ★全国で700店舗超の調剤薬局を運営/福利厚生の充実度は業界トップレベル/キャリアアップも可能/年間休日124日★全国の半数以上の医療機関が登録、医師転職支援システム「DtoDコンシェルジュ」や研修医向け「DtoDレジデント」サービスを展開

  • 株式会社アインホールディングス
    社内SE【アプリ担当/東証一部上場★21年連続増収】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    社内SEとして、ご経験やスキルに応じて下記業務をご担当いただきます。■社内向けシステムの企画~開発(顧客管理システムや会計システム等)、M&Aした薬局のシステム統合業務■社内の業務改革、業務構築(例:顧客管理システムや会計システムの刷新等)■ベンダーコントロール■調剤薬局のお客様向けアプリ(お薬電子手帳や店舗間顧客情報管理システム等)の企画・開発、ドラッグストア向けECサイト運用■BI・RPA導入など【同社の魅力】◎えるぼし認定企業:主要事業会社である株式会社アインファーマシーズは2018年3月女性の活躍に関する取り組みの実施状況等が優良な企業として、「えるぼし」の認定を受けています。◎くるみん認定:主要事業会社である株式会社アインファーマシーズは2015年4月より子育てサポート企業として「くるみん」の認定」をうけています。

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都渋谷区代々木2-1-5JR南新宿ビル11階

    会社特徴

    ★東証一部上場:調剤薬局業界No.1。ヘルス&ビューティという新しい形のショップも展開。★調剤薬局・コスメ&ドラッグストアの経営、ジェネリック医薬品の卸売販売、化粧品の販売等、各事業を中心とした企業グループの企画・管理・運営を行っています。全国で1,134店舗展開。調剤薬局業界においては業界最大手の規模となり、ドラッグストアは女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れています。まず、社員を大切にする会社であること。働きがいのある会社であること。この要件が満たされてこそ、初めてお客さまのために全力を尽くせる。「社員第一主義」とは、究極の「お客さま第一主義」である、というのが経営の信念です。 【魅力】社員が生き生きと仕事ができるよう、働きやすい職場環境の整備に努めています。年1回の連続休暇制度、育児休業、復職後の短時間勤務制度、定年後の再雇用制度を整備し、制度の整備だけではなく、制度を活用できる職場環境にも配慮しています。

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    担当者の
    コメント

    ★調剤薬局業界 No.1!★創業以来の無借金経営を続け、安定の財務体質だからこそ、チャレンジができる職場環境★年1回の連続休暇取得で充実した働き方を実践!

  • 仕事内容

    基幹システム刷新の3ヵ年計画を進める中で、アプリ人員を増やしインフラも、「現オンプレミス(データセンター利用)」から「AWSのクラウド」に変更していき人員増強を進めております。【具体的には下記業務をご対応頂きます】■クラウド移管対応■運用保守業務■ベンダーコントロール★魅力★基本的にベンダーマネジメント中心でプロジェクトマネジメントを進めて頂く上流工程をご対応頂きます!【募集背景】増員【組織構成】情報システム部門 23名 うちインフラ4名

    職種

    社内SE

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都府中市若松町1-38-1

    会社特徴

    ~総自己資本率65.7%の安定した経営基盤~■東証1部上場企業■過去10年間で売上高・経常利益とも約3倍に成長。連結売上げ8,000億を目指しています。■現在、全国各地にドラッグストア、調剤薬局、FC店舗を展開直営店舗 709/ フランチャイズ店舗 62 / 物流センター 全国47か所(2021年3月末)■市場評価No.1企業サンドラッグでは独自の経営システムと徹底した人材育成により、高い評価をいただき株式上場企業の中でもトップクラスの高収益性・成長性・安定性を実現しています。■1店舗2ライン制。2つの役割”は業界唯一の取り組み店舗運営スタッフと調剤・OTCカウンセリングスタッフのふたつに分け、専門業務を分担して対応し、専門性を存分に発揮できる仕組みを構築しています。■業界最大級の規模の物流システム大量の出庫・検品作業が効率良く行える最新システムを導入。時間的ロスの少ない夜間配送を行い、店舗では陳列するだけで済み、店舗作業を大幅に軽減します。

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    担当者の
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    【東証一部上場企業】【自己資本率65.7%の安定した経営基盤】【過去10年間で売上高・経常利益とも約3倍に成長】【残業10~30時間】【上流工程をご担当】

  • 仕事内容

    【期待する役割】同社は成長戦略として出店エリアを拡大し、積極的に新規出店をしております。建築部員の増員により組織が拡大している建築部の管理者候補として、マネジメント・管理を行っていただきます。【職務内容】■新店・改装における工事マネジメント■配属部門のメンバーマネジメント※出張・転勤を伴います。【魅力】★業界最大手!地域のインフラとして積極的に拠点拡大中!★発注者側、変形労働制でワークライフバランスを整えることができます。【募集背景】事業拡大に伴う増員【組織構成】店舗管理本部 建築部 部長ーメンバー7名(西日本エリア含む)

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    600万円~900万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【業務内容】入居者を募集する介護施設、退院した後の療養場所を探されている病院に対して、提案営業を行っていただきます。その方の希望に近い介護施設をマッチングさせ、無料でご紹介をします。※同社は既に400件以上の施設に処方薬の納入実績があるため、ご紹介経由での提携先拡大も数多くございます。【当ポジションの社会的意義】現在、日本はできるだけ住み慣れた家庭や地域で療養する在宅医療を推進しており、在宅にいながら病院で入院している際と同等の医療を受ける事ができる地域の体制づくりが重要な課題となっています。介護が必要となった際にサポート可能な環境を探すことが困難な場合があります。当社は調剤薬局運営しており、長年の在宅訪問の経験により多くの取引施設を把握しており、その繋がりを活かしてより良い施設等のご紹介が可能です。2025年以降の超高齢化社会到来を控えて、在宅医療の拡充は重要な社会インフラの構築を担っているといえます。社会貢献性が高く、やりがいがある事業のスケールに、主体となって携わっていただけるポジションです。

    職種

    個人営業・訪問販売

    年収
    給与
    350万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    福岡県春日市春日原北町2-2-1

    会社特徴

    【- 日本の医療・介護課題の解決を目指すhealthTECHベンチャー -】福岡を中心に、佐賀、東京、千葉、神奈川で33店舗の調剤薬局と5施設の居宅介護支援事業所を展開しています。従来の病院・クリニックの門前にある外来中心の薬局ではなく、高齢者等で薬局へ来られなくなった方のご自宅や施設へお薬をお届けする、訪問調剤を中心とした薬局を展開しており、地域医療を支えるインフラとして新たな薬局の価値創造を行っています。2018年7月には全国初となる、遠隔服薬指導を実施し、オンラインでの服薬指導といった、新たな取り組みも積極的に行うことで、患者様や患者様のご家族、薬剤師を初めとした店舗スタッフの時間的な負担軽減にもチャレンジしています。■訪問服薬指導数、九州トップクラスの実績(通院困難な患者様のご自宅に薬剤師が訪問して服薬指導を行っています)■福岡の訪問服薬指導患者様の26%、全都道府県の1%を同社が担当■創業13年、スタッフの平均年齢36歳、社長も42歳、と若さと勢いのある企業風土をもった成長ベンチャー【経営面】創業以来、毎年前年比120%以上の伸長率で成長し2019年度実績は年商43億円。2020年度も前年比100%以上の成長見込みです。超高齢化が進行する日本において、訪問服薬指導のニーズ拡大、そのニーズにリーチ可能なビジネスモデルを評価され、エムスリー株式会社(東証一部上場)、SMBCベンチャーキャピタル株式会社より出資を受けています。

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    担当者の
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    ◆調剤薬局事業では福岡県を中心に「きらり薬局」27店舗展開。社会貢献性の高い在宅医療に取り組み2007年の創業以来、連続の二桁成長!◆IPOを目指す医療ベンチャー!◆リモートワーク可、服装自由!またデスクや椅子、PC・ディスプレイなどの備品も自由購入可能(上限10万)

  • 総合メディカル株式会社
    東京/広報・IR(部門責任者候補)/再上場に向けた部門強化

    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【ミッション】数年後に再上場を目指す同社にて、広報IR部門の責任者として下記業務をはじめ、部門マネジメントや経営陣との連携等もお任せいたします。■ディスクロージャー方針・戦略策定 -ガバナンス(CGC等)への対応を含む■国内外IR(SR)戦略・方針策定及び実施 -(上場前)インフォメーション・ミーティングに関する対応を含む -(上場後)既往株主のエンゲージメントアクションへの対応を含む■資本政策に関する戦略策定に関する協働■SDGsに関する方針・戦略策定■広報・広告に関する統括・調整■CI・ブランディング戦略に関する統括・調整【配属先】経営戦略本部の部長クラスとして、広報・IRグループの部門を専任でまとめて頂きます。・広報・IRグループ:6名(課長1名、係長2名、主任1名(東京)、事務職2名 1名産休中)※女性6名で構成されております。(うち1名育休等休職中)【募集背景】数年後の再上場を目指すうえで、広報IR部門をより強化する為の増員募集。【働き方】・残業:月10~20時間前後(昨年度全社平均残業時間は8.5h/月)・出張:社長が福岡に在籍しており、経営陣との連携も頻繁にあるため、福岡本社への出張が発生いたします。・テレワーク:月8日まで取得可・転勤:当面予定なし※転勤先が転居を伴う異動であれば社宅貸与(家賃の8割を会社が負担)

    職種

    広報・IR

    年収
    給与
    800万円~1200万円
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区大手町1-7-2東京サンケイビル28階

    会社特徴

    「よい医療は、よい経営から」をコンセプトに、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医業経営のトータルサポートを行っています。 医療制度改革が進められるなか、病医院は優れた診療技術とサービスを提供すると同時に、経営効率化を図らなければ生き残れない時代になりました。しかし、医師が本来の仕事である医療行為と優れた経営を両立させることは決して容易ではありません。同社は、病医院が効率的で質の高い、患者中心の医療を実現するサポートとして、病医院のパートナーとなり、コンサルティングをベースにした経営のトータルサポートを行っています。開業支援、医療機器のリース販売、調剤薬局、人材紹介など事業フィールドは幅広く「よい医療は、よい経営から」を企業コンセプトに、さまざまな問題・課題の解決に挑んでいます。福岡から全国へ拠点展開を果たしており、現在では、全国各地に展開している薬局も含め733の拠点がございます。また調剤薬局は業界トップクラスの店舗数を誇り、また病院の病室向けのテレビレンタルもトップシェアとなっており、安定した経営を続けています。 同社は医療インフラを整えるべく、医療・介護・生活支援等の複合施設の中核を担う医療モールの設立を2020年までに200件を目標としております。また、「みんなの健康ステーション」として地域に密着した薬局づくりをしており、医療機関のパートナーとして地域包括ケアシステムを支えます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★全国で700店舗超の調剤薬局を運営/福利厚生の充実度は業界トップレベル/キャリアアップも可能/年間休日124日★全国の半数以上の医療機関が登録、医師転職支援システム「DtoDコンシェルジュ」や研修医向け「DtoDレジデント」サービスを展開

  • 総合メディカル株式会社
    福岡/広報・IR(部門責任者候補)/再上場に向けた部門強化

    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【ミッション】数年後に再上場を目指す同社にて、広報IR部門の責任者として下記業務をはじめ、部門マネジメントや経営陣との連携等もお任せいたします。■ディスクロージャー方針・戦略策定 -ガバナンス(CGC等)への対応を含む■国内外IR(SR)戦略・方針策定及び実施 -(上場前)インフォメーション・ミーティングに関する対応を含む -(上場後)既往株主のエンゲージメントアクションへの対応を含む■資本政策に関する戦略策定に関する協働■SDGsに関する方針・戦略策定■広報・広告に関する統括・調整■CI・ブランディング戦略に関する統括・調整【配属先】経営戦略本部の部長クラスとして、広報・IRグループの部門を専任でまとめて頂きます。・広報・IRグループ:6名(課長1名、係長2名、主任1名(東京)、事務職2名 1名産休中)※女性6名で構成されております。(うち1名育休等休職中)【募集背景】数年後の再上場を目指すうえで、広報IR部門をより強化する為の増員募集。【働き方】・残業:月10~20時間前後(昨年度全社平均残業時間は8.5h/月)・テレワーク:月8日まで取得可・転勤:将来的に東京本社へ転勤の可能性がございます※転勤先が転居を伴う異動であれば社宅貸与(家賃の8割を会社が負担)

    職種

    広報・IR

    年収
    給与
    800万円~1200万円
    勤務地
    勤務地

    福岡県福岡市中央区天神2-14-8福岡天神センタービル16F

    会社特徴

    「よい医療は、よい経営から」をコンセプトに、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医業経営のトータルサポートを行っています。 医療制度改革が進められるなか、病医院は優れた診療技術とサービスを提供すると同時に、経営効率化を図らなければ生き残れない時代になりました。しかし、医師が本来の仕事である医療行為と優れた経営を両立させることは決して容易ではありません。同社は、病医院が効率的で質の高い、患者中心の医療を実現するサポートとして、病医院のパートナーとなり、コンサルティングをベースにした経営のトータルサポートを行っています。開業支援、医療機器のリース販売、調剤薬局、人材紹介など事業フィールドは幅広く「よい医療は、よい経営から」を企業コンセプトに、さまざまな問題・課題の解決に挑んでいます。福岡から全国へ拠点展開を果たしており、現在では、全国各地に展開している薬局も含め733の拠点がございます。また調剤薬局は業界トップクラスの店舗数を誇り、また病院の病室向けのテレビレンタルもトップシェアとなっており、安定した経営を続けています。 同社は医療インフラを整えるべく、医療・介護・生活支援等の複合施設の中核を担う医療モールの設立を2020年までに200件を目標としております。また、「みんなの健康ステーション」として地域に密着した薬局づくりをしており、医療機関のパートナーとして地域包括ケアシステムを支えます。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★全国で700店舗超の調剤薬局を運営/福利厚生の充実度は業界トップレベル/キャリアアップも可能/年間休日124日★全国の半数以上の医療機関が登録、医師転職支援システム「DtoDコンシェルジュ」や研修医向け「DtoDレジデント」サービスを展開

  • 株式会社ファーマシィ
    【福山市】店舗開発職(部門責任者候補)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】中四国エリアで更に店舗を増やしつつ、特に関東エリアと関西エリアで店舗を増やしていくための増員求人です。【職務内容】●新規薬局開局のための計画立案、立地調査、市場調査●不動産所有者、不動産会社、取引先との交渉●医師開業情報収集、医師誘致●薬局のM&A【求める人物像】案件発掘からクロージングまでこなせるプレイングマネージャー。

    職種

    リサーチャー・データ集計

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    広島県福山市沖野上町4-13-27(本社)

    会社特徴

    業界創成期より業界の先駆けとして発展してきた企業で、中四国地区では売上No.1の調剤薬局です。12都府県(東京都・京都府・大阪府・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・香川県・愛媛県・沖縄県)に96薬局を展開しています。

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    担当者の
    コメント

    ●本社ビルが新しく、極めて綺麗な環境です ●社内の雰囲気も明るく、働きやすい雰囲気です ●残業が少なく福利厚生が充実しており、ワークライフバランスが保てる環境です ●当社が紹介した方も複数名活躍されている企業です

  • 株式会社ファーマシィ
    【大阪市】店舗開発職(部門責任者候補)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】中四国エリアで更に店舗を増やしつつ、特に関東エリアと関西エリアで店舗を増やしていくための増員求人です。【職務内容】●新規薬局開局のための計画立案、立地調査、市場調査●不動産所有者、不動産会社、取引先との交渉●医師開業情報収集、医師誘致●薬局のM&A【求める人物像】案件発掘からクロージングまでこなせるプレイングマネージャー。

    職種

    リサーチャー・データ集計

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市中央区徳井町1-3-14(ファーマシィ薬局とくい2階)

    会社特徴

    業界創成期より業界の先駆けとして発展してきた企業で、中四国地区では売上No.1の調剤薬局です。12都府県(東京都・京都府・大阪府・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・香川県・愛媛県・沖縄県)に96薬局を展開しています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ●本社ビルが新しく、極めて綺麗な環境です ●社内の雰囲気も明るく、働きやすい雰囲気です ●残業が少なく福利厚生が充実しており、ワークライフバランスが保てる環境です ●当社が紹介した方も複数名活躍されている企業です

  • 株式会社ファーマシィ
    【京都市】店舗開発職(部門責任者候補)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】中四国エリアで更に店舗を増やしつつ、特に関東エリアと関西エリアで店舗を増やしていくための増員求人です。【職務内容】●新規薬局開局のための計画立案、立地調査、市場調査●不動産所有者、不動産会社、取引先との交渉●医師開業情報収集、医師誘致●薬局のM&A【求める人物像】案件発掘からクロージングまでこなせるプレイングマネージャー。

    職種

    リサーチャー・データ集計

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    京都府京都市東山区泉涌寺雀ヶ森町13-16(京都オフィス)

    会社特徴

    業界創成期より業界の先駆けとして発展してきた企業で、中四国地区では売上No.1の調剤薬局です。12都府県(東京都・京都府・大阪府・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・香川県・愛媛県・沖縄県)に96薬局を展開しています。

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    担当者の
    コメント

    ●本社ビルが新しく、極めて綺麗な環境です ●社内の雰囲気も明るく、働きやすい雰囲気です ●残業が少なく福利厚生が充実しており、ワークライフバランスが保てる環境です ●当社が紹介した方も複数名活躍されている企業です

  • 株式会社ファーマシィ
    【東京都目黒区】店舗開発職(部門責任者候補)

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】中四国エリアで更に店舗を増やしつつ、特に関東エリアと関西エリアで店舗を増やしていくための増員求人です。【職務内容】●新規薬局開局のための計画立案、立地調査、市場調査●不動産所有者、不動産会社、取引先との交渉●医師開業情報収集、医師誘致●薬局のM&A【求める人物像】案件発掘からクロージングまでこなせるプレイングマネージャー。

    職種

    リサーチャー・データ集計

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都目黒区三田1‐12‐24 MT3ビル3階(東京オフィス)

    会社特徴

    業界創成期より業界の先駆けとして発展してきた企業で、中四国地区では売上No.1の調剤薬局です。12都府県(東京都・京都府・大阪府・奈良県・和歌山県・鳥取県・島根県・岡山県・広島県・香川県・愛媛県・沖縄県)に96薬局を展開しています。

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    担当者の
    コメント

    ●本社ビルが新しく、極めて綺麗な環境です ●社内の雰囲気も明るく、働きやすい雰囲気です ●残業が少なく福利厚生が充実しており、ワークライフバランスが保てる環境です ●当社が紹介した方も複数名活躍されている企業です

  • 仕事内容

    【期待する役割】同社は成長戦略として出店エリアを拡大し、積極的に新規出店をしております。それに伴う、新店および改装店舗の建築、施工監理を担当いただきます※出張・転勤を伴います。【魅力】★業界最大手!地域のインフラとして積極的に拠点拡大中!★発注者側、変形労働制でワークライフバランスを整えることができます。【募集背景】事業拡大に伴う増員【組織構成】店舗管理本部 建築部 部長ーメンバー7名(西日本エリア含む)

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    400万円~600万円※経験に応ず
  • ウエルシア薬局株式会社
    ドラッグストアの登録販売者業務【愛知県/エリア職/店長候補】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    調剤併設型ドラッグストアの店長候補として、医薬品の販売や店舗マネジメントなど、店舗運営全般をお任せします。エリア限定職は、地域に密着した働き方ができ、10店舗前後をまとめるエリア店長を目指せます。【具体的な仕事内容】■お客さまへの接客対応、品出し、レジ業務■健康食品・化粧品・介護・ベビー用品・日用雑貨・食品などの販売■品出し、商品管理など、その他の店内業務全般■スタッフ採用(パート・アルバイト)勤怠管理慣れてきたら、お薬に関する相談・カウンセリングにも対応していただきます。正社員やパート含め、1店舗につき20~30名のスタッフが在籍しており、1日あたりは、10名前後のチームで運営します。【店長へ昇格した後】■売上げ管理、売り場のレイアウト管理■スタッフ育成、シフト管理、エリア会議への参加(月1回)など、より売り上げに直結する仕事も担当していただきます。店舗がある地域の特色や季節、天候に応じて工夫を行い、お客さまが必要としているものを常に提供できるお店づくりを目指します。【キャリアアップ】■販売スタッフ → 店長補佐 → 店長 → エリア店長明確なキャリアアップを実現することが可能です★過去には入社後半年で店長へ昇格したメンバーもいらっしゃいます【残業時間】■20時間から30時間程度【勤務地について】■店舗異動:エリア内で有り(不定期)原則:転居を伴う転勤無

    職種

    店長・店長候補

    年収
    給与
    310万円~420万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県自宅から通勤可能な店舗※マイカー通勤:可

    会社特徴

    【企業特徴】■ウエルシア薬局は、全国にドラッグストア「ウエルシア」「HAC」を展開するウエルシアホールディングス(東証一部上場)の中核企業です。東北・関東・北陸・関西・東海の広域をカバーし、現在、店舗数は1,737店舗(2019年06年月現在)。2017年にはドラッグストア業界売上げNo.1まで成長しました。 ■「調剤併設」「カウンセリング」「利便性」「介護」のビジネスモデルで、質の面でもNo1を目指す業界のリーディングカンパニーです。■売上も右肩上がりで成長中!【社風】■型にはまった会社の方針を押しつけるのではなく、現場の意見重視し、社員の自主性を活かした仕事の仕方を推奨しています。現場の店舗がある程度裁量をもって運営することができ、接客だけでなく、商品の発注や売り場づくりもパート・アルバイトと協力できる体制を築いています。

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    担当者の
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    ★東証一部上場を果たす「ウエルシアホールディングス」の中核企業として全国に1500店舗以上のドラッグストアを展開しています★【2016年の売上げ規模はドラッグストア業界No.1】【年間120店舗程の新店OPEN】【転居を伴う転勤無】【充実した福利厚生で長期就業可能】

  • ウエルシア薬局株式会社
    ドラッグストアの登録販売者業務【三重県・岐阜県/エリア職】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    調剤併設型ドラッグストアの店長候補として、医薬品の販売や店舗マネジメントなど、店舗運営全般をお任せします。エリア限定職は、地域に密着した働き方ができ、10店舗前後をまとめるエリア店長を目指せます。【具体的な仕事内容】■お客さまへの接客対応、品出し、レジ業務■健康食品・化粧品・介護・ベビー用品・日用雑貨・食品などの販売■品出し、商品管理など、その他の店内業務全般■スタッフ採用(パート・アルバイト)勤怠管理慣れてきたら、お薬に関する相談・カウンセリングにも対応していただきます。正社員やパート含め、1店舗につき20~30名のスタッフが在籍しており、1日あたりは、10名前後のチームで運営します。【店長へ昇格した後】■売上げ管理、売り場のレイアウト管理■スタッフ育成、シフト管理、エリア会議への参加(月1回)など、より売り上げに直結する仕事も担当していただきます。店舗がある地域の特色や季節、天候に応じて工夫を行い、お客さまが必要としているものを常に提供できるお店づくりを目指します。【キャリアアップ】■販売スタッフ → 店長補佐 → 店長 → エリア店長明確なキャリアアップを実現することが可能です★過去には入社後半年で店長へ昇格したメンバーもいらっしゃいます【残業時間】■20時間から30時間程度【勤務地について】■店舗異動:エリア内で有り(不定期)原則:転居を伴う転勤無

    職種

    店長・店長候補

    年収
    給与
    310万円~420万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    三重県自宅から通勤可能な店舗※マイカー通勤:可

    会社特徴

    【企業特徴】■ウエルシア薬局は、全国にドラッグストア「ウエルシア」「HAC」を展開するウエルシアホールディングス(東証一部上場)の中核企業です。東北・関東・北陸・関西・東海の広域をカバーし、現在、店舗数は1,737店舗(2019年06年月現在)。2017年にはドラッグストア業界売上げNo.1まで成長しました。 ■「調剤併設」「カウンセリング」「利便性」「介護」のビジネスモデルで、質の面でもNo1を目指す業界のリーディングカンパニーです。■売上も右肩上がりで成長中!【社風】■型にはまった会社の方針を押しつけるのではなく、現場の意見重視し、社員の自主性を活かした仕事の仕方を推奨しています。現場の店舗がある程度裁量をもって運営することができ、接客だけでなく、商品の発注や売り場づくりもパート・アルバイトと協力できる体制を築いています。

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    ★東証一部上場を果たす「ウエルシアホールディングス」の中核企業として全国に1500店舗以上のドラッグストアを展開しています★【2016年の売上げ規模はドラッグストア業界No.1】【年間120店舗程の新店OPEN】【転居を伴う転勤無】【充実した福利厚生で長期就業可能】

  • ウエルシア薬局株式会社
    店長候補(全国職)【東京都・神奈川県】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    調剤併設型ドラッグストアの店長候補として、医薬品の販売や店舗マネジメントなど、店舗運営全般をお任せします。全国職は、将来的な幹部候補として、営業部長や本部長など、多様なキャリアを歩んでいただけます。 また、本社営業推進部や商品部、などの本部職へのキャリアパスもございます。【具体的な仕事内容】■お客さまへの接客対応、品出し、レジ業務、商品管理■健康食品・化粧品・介護・ベビー用品・日用雑貨・食品などの販売■スタッフ採用(パート・アルバイト)勤怠管理慣れてきたら、お薬に関する相談・カウンセリングにも対応していただきます。正社員やパート含め、1店舗につき20~30名のスタッフが在籍しており、1日あたりは、10名前後のチームで運営します【店長へ昇格した後】■売上げ管理、売り場のレイアウト管理■スタッフ育成、シフト管理、エリア会議への参加(月1回)など、より売り上げに直結する仕事も担当していただきます。店舗がある地域の特色や季節、天候に応じて工夫を行い、お客さまが必要としているものを常に提供できるお店づくりを目指します。【キャリアアップ】■販売スタッフ → 店長補佐 → 店長 → エリア店長明確なキャリアアップを実現することが可能です★過去には入社後半年で店長へ昇格したメンバーもいらっしゃいます【残業時間】■20時間から30時間程度【勤務地について】■入社時から転居の可能性有り、全国転勤の可能性有り

    職種

    店長・店長候補

    年収
    給与
    350万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都※全国の店舗

    会社特徴

    【企業特徴】■ウエルシア薬局は、全国にドラッグストア「ウエルシア」「HAC」を展開するウエルシアホールディングス(東証一部上場)の中核企業です。東北・関東・北陸・関西・東海の広域をカバーし、現在、店舗数は1,737店舗(2019年06年月現在)。2017年にはドラッグストア業界売上げNo.1まで成長しました。 ■「調剤併設」「カウンセリング」「利便性」「介護」のビジネスモデルで、質の面でもNo1を目指す業界のリーディングカンパニーです。■売上も右肩上がりで成長中!【社風】■型にはまった会社の方針を押しつけるのではなく、現場の意見重視し、社員の自主性を活かした仕事の仕方を推奨しています。現場の店舗がある程度裁量をもって運営することができ、接客だけでなく、商品の発注や売り場づくりもパート・アルバイトと協力できる体制を築いています。

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    担当者の
    コメント

    ★東証一部上場を果たす「ウエルシアホールディングス」の中核企業として全国に1500店舗以上のドラッグストアを展開しています★【2016年の売上げ規模はドラッグストア業界No.1】【年間120店舗程の新店OPEN】【充実した福利厚生で長期就業可能】

  • ウエルシア薬局株式会社
    店長候補(全国職)【千葉県・埼玉県】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    仕事内容

    調剤併設型ドラッグストアの店長候補として、医薬品の販売や店舗マネジメントなど、店舗運営全般をお任せします。全国職は、将来的な幹部候補として、営業部長や本部長など、多様なキャリアを歩んでいただけます。 また、本社営業推進部や商品部、などの本部職へのキャリアパスもございます。【具体的な仕事内容】■お客さまへの接客対応、品出し、レジ業務、商品管理■健康食品・化粧品・介護・ベビー用品・日用雑貨・食品などの販売■スタッフ採用(パート・アルバイト)勤怠管理慣れてきたら、お薬に関する相談・カウンセリングにも対応していただきます。正社員やパート含め、1店舗につき20~30名のスタッフが在籍しており、1日あたりは、10名前後のチームで運営します。【店長へ昇格した後】■売上げ管理、売り場のレイアウト管理■スタッフ育成、シフト管理、エリア会議への参加(月1回)など、より売り上げに直結する仕事も担当していただきます。店舗がある地域の特色や季節、天候に応じて工夫を行い、お客さまが必要としているものを常に提供できるお店づくりを目指します。【キャリアアップ】■販売スタッフ → 店長補佐 → 店長 → エリア店長明確なキャリアアップを実現することが可能です★過去には入社後半年で店長へ昇格したメンバーもいらっしゃいます【残業時間】■20時間から30時間程度【勤務地について】■入社時から転居の可能性有り、全国転勤の可能性有り

    職種

    店長・店長候補

    年収
    給与
    350万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    千葉県※全国の店舗

    会社特徴

    【企業特徴】■ウエルシア薬局は、全国にドラッグストア「ウエルシア」「HAC」を展開するウエルシアホールディングス(東証一部上場)の中核企業です。東北・関東・北陸・関西・東海の広域をカバーし、現在、店舗数は1,737店舗(2019年06年月現在)。2017年にはドラッグストア業界売上げNo.1まで成長しました。 ■「調剤併設」「カウンセリング」「利便性」「介護」のビジネスモデルで、質の面でもNo1を目指す業界のリーディングカンパニーです。■売上も右肩上がりで成長中!【社風】■型にはまった会社の方針を押しつけるのではなく、現場の意見重視し、社員の自主性を活かした仕事の仕方を推奨しています。現場の店舗がある程度裁量をもって運営することができ、接客だけでなく、商品の発注や売り場づくりもパート・アルバイトと協力できる体制を築いています。

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    担当者の
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    ★東証一部上場を果たす「ウエルシアホールディングス」の中核企業として全国に1500店舗以上のドラッグストアを展開しています★【2016年の売上げ規模はドラッグストア業界No.1】【年間120店舗程の新店OPEN】【充実した福利厚生で長期就業可能】

  • ウエルシア薬局株式会社
    店長候補(全国職)【大阪府・兵庫県】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 学歴不問
    仕事内容

    調剤併設型ドラッグストアの店長候補として、医薬品の販売や店舗マネジメントなど、店舗運営全般をお任せします。全国職は、将来的な幹部候補として、営業部長や本部長など、多様なキャリアを歩んでいただけます。 また、本社営業推進部や商品部、などの本部職へのキャリアパスもございます。【具体的な仕事内容】■お客さまへの接客対応、品出し、レジ業務、商品管理■健康食品・化粧品・介護・ベビー用品・日用雑貨・食品などの販売■スタッフ採用(パート・アルバイト)勤怠管理慣れてきたら、お薬に関する相談・カウンセリングにも対応していただきます。正社員やパート含め、1店舗につき20~30名のスタッフが在籍しており、1日あたりは、10名前後のチームで運営します【店長へ昇格した後】■売上げ管理、売り場のレイアウト管理■スタッフ育成、シフト管理、エリア会議への参加(月1回)など、より売り上げに直結する仕事も担当していただきます。店舗がある地域の特色や季節、天候に応じて工夫を行い、お客さまが必要としているものを常に提供できるお店づくりを目指します。【キャリアアップ】■販売スタッフ → 店長補佐 → 店長 → エリア店長明確なキャリアアップを実現することが可能です★過去には入社後半年で店長へ昇格したメンバーもいらっしゃいます【残業時間】■20時間から30時間程度【勤務地について】■入社時から転居の可能性有り、全国転勤の可能性有り

    職種

    店長・店長候補

    年収
    給与
    350万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府※全国の店舗

    会社特徴

    【企業特徴】■ウエルシア薬局は、全国にドラッグストア「ウエルシア」「HAC」を展開するウエルシアホールディングス(東証一部上場)の中核企業です。東北・関東・北陸・関西・東海の広域をカバーし、現在、店舗数は1,737店舗(2019年06年月現在)。2017年にはドラッグストア業界売上げNo.1まで成長しました。 ■「調剤併設」「カウンセリング」「利便性」「介護」のビジネスモデルで、質の面でもNo1を目指す業界のリーディングカンパニーです。■売上も右肩上がりで成長中!【社風】■型にはまった会社の方針を押しつけるのではなく、現場の意見重視し、社員の自主性を活かした仕事の仕方を推奨しています。現場の店舗がある程度裁量をもって運営することができ、接客だけでなく、商品の発注や売り場づくりもパート・アルバイトと協力できる体制を築いています。

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    ★東証一部上場を果たす「ウエルシアホールディングス」の中核企業として全国に1500店舗以上のドラッグストアを展開しています★【2016年の売上げ規模はドラッグストア業界No.1】【年間120店舗程の新店OPEN】【充実した福利厚生で長期就業可能】

  • 仕事内容

    登録販売者として下記をご担当いただきます。■一般医薬品(第2・第3類医薬品)化粧品のコンサルティング販売■店舗管理※店舗実務を着実に積めば店長、または本部スタッフへの登用有【担当店舗について】配属店舗についてはご自宅から通える範囲内で調整を致します。ピンポイントのご希望は対応できませんが、転居の必要はございません。

    職種

    接客・販売員

    年収
    給与
    年収非公開

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