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同社にて、経営企画業務、バックオフィス全般業務を担うコーポレート部門の統括をお任せします。【具体的には】■経営課題の形成と対応策の企画および実行■経営会議等の取り回し 経理、情報システム、人事、総務、法務などコーポレート部門のマネジメント■財務報告や、コンプライアンスならびにリスクマネジメント強化■M＆A案件の探索、リストアップ、持ち込み案件の分析【組織構成】管理本部（24名）　①人事部（9名）　②総務・経理部（13名）　　③経営企画室（2名）【募集背景】事業拡張に備えた組織強化のため【同ポジションの魅力ポイント】同社は、設立10期目を迎えるエンタメ企業です。現在手がけているゲーム展開やグッズ/イベント展開のみならず、今後は他社との協業、AI活用などを通じて、さらなる挑戦をしていきたいと考えております。この様な成長企業の同社にて、経営陣と近い距離で活躍する事が出来、またマネジメントだけではなく自ら手を動かしてチームを牽引頂く事が出来ます。

■業務内容開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。具体的には以下、業務全般を担当いただきます。　・課題抽出のための調査　・組織課題の見える化から解決策の立案　・ソリューション設計、実行支援、効果検証　・評価の為の人事データ収集　・評価担当者へのレクチャー、業務支援経営の伝えたいメッセージとそれを受け止める従業員との間に立ち、潜在的なチャンスやリスクの把握に努め、CHOと適切な連携を図ることにより成長戦略の一旦を担う重要なポジションです。■開発人事部のミッションカプコンにおける開発人事部とは、人事の総合的なプロフェッショナルであると同時に、人材開発と組織開発の両面からゲーム開発環境の成長に寄与できるビジネスパートナーであることをミッションとしています。今期よりCHOの新設と共に設計された新組織のため、担当する開発事業のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わり、画一化されたオペレーションだけでは、ゲーム、デジタル市場のような常に変化するビジネス課題に向き合うことはできないため、その変化に対応できるスピード、フットワーク、柔軟性を最重要素質としています。開発人事部が目指すものは、労務・法務面において正しい人事管理をすることだけではなく、人事としての知見を活かし開発事業における【戦略的人的資源管理】を事業責任者との協業により促進することにより利益拡大や生産性の向上を図り、HRビジネスパートナーとしての価値を生み出すことです。規程を逸脱せず正確に業務を遂行するだけでは、事業成長の根幹にある従業員を幸せな状態することはできません。守るべきものは守りつつ、機を見て攻めに転じ、担当するサービスや開発部門の成功条件に組み込まれてこそ、HRビジネスパートナーの真価といえます。■当社ならではのやりがいや面白さ成長産業におけるHRビジネスパートナーとして、山のように積み上がる人事課題を一手に引き受けて日々の業務に邁進することで、通常の事業会社の人事部門では体験できない濃密な時間を過ごせます。その環境の中で鋭敏な市場感覚を磨き、組織運営の手法を深く理解し、担当するクライアントの事業目標に深くコミットすることで、人事担当者としての視野も守備範囲も無限大に広がっていきます。

■仕事内容・ゲームエンジンにおけるVFXシステム・エディタの設計・実装・ゲーム制作におけるビジュアルエフェクト表現や高度なマテリアル＆ライティング表現の実装

■業務内容開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。上記部門の中で、今回募集のポジションにおいては、社員一人ひとりの成長→組織活性化→事業の成長に向けて、各開発事業に対して「人と組織を可視化した人財施策」の提案・導入を牽引し、人財データの分析、データ分析結果の考察・方策提案、課題解決に向けた組織開発の活動支援を担って頂きます。具体的には以下、業務をご担当頂きます。・タレントマネジメントに関するプロセス（人材の特定・評価アセスメント）、後継者計画、　定着のためのエンゲージメント活動などの施策提案・運用支援・人財データの集計と分析、データを活用した適切な人員計画の実行促進・人財データ活用を通じた各開発事業へのデータ分析方針の策定→議論→報告→協議を重ねた　施策提案を実施し組織開発・活性化活動を支援■仕事の魅力・キャリアパスについてデータドリブン型HRとして社員の成長に寄り添い、当社の主軸部門である開発事業の『人と組織の成長』に貢献できることができます。データ分析のスキル・HRBPとしての知見の双方を高め組織のトップランナーとして新しい働き方や成長戦略に繋がる施策、AI/デジタルツールの導入などDX推進のリーダー経験を積むことが可能です。■開発人事部のミッションカプコンにおける開発人事部とは、人事の総合的なプロフェッショナルであると同時に、人材開発と組織開発の両面からゲーム開発環境の成長に寄与できるビジネスパートナーであることをミッションとしています。今期よりCHOの新設と共に設計された新組織のため、担当する開発事業のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わり、画一化されたオペレーションだけでは、ゲーム、デジタル市場のような常に変化するビジネス課題に向き合うことはできないため、その変化に対応できるスピード、フットワーク、柔軟性を最重要素質としています。開発人事部が目指すものは、労務・法務面において正しい人事管理をすることだけではなく、人事としての知見を活かし開発事業における【戦略的人的資源管理】を事業責任者との協業により促進することにより利益拡大や生産性の向上を図り、HRビジネスパートナーとしての価値を生み出すことです。規程を逸脱せず正確に業務を遂行するだけでは、事業成長の根幹にある従業員を幸せな状態することはできません。守るべきものは守りつつ、機を見て攻めに転じ、担当するサービスや開発部門の成功条件に組み込まれてこそ、HRビジネスパートナーの真価といえます。

★ゲーム開発経験の有無は問いません！システムインテグレーター等での開発経験をゲーム開発に活かしませんか？★■業務概要「モンスターハンター」「バイオハザード」「ストリートファイター」シリーズ等の当社ゲームタイトル向けサーバー開発に関わっていただきます。要件定義～設計～実装～テスト～リリース～運用の全体リードをしていただきます。・コンソール機やPCゲームのバックエンド(共通基盤)や、ゲーム外Webシステムにおける要件定義／設計／テスト等のリード業務・ゲーム開発チームや社内関係部署とのコミュニケーションリード・品質向上／運用効率化のための自動化やプロセス改善■プロジェクト内容・サーバー開発を通してゲーム開発チームを支援することでカプコンならではの高品質なゲームタイトルをユーザーに届けることが私たちのミッションです。・ゲームタイトル向けサーバー開発／運用プロジェクトでは、ゲームタイトルのバックエンドを支えるインフラ構築・サーバー開発・運用保守を実施しています。・エンドユーザー向けWebシステム開発／運用プロジェクトでは、会員サービスである「CAPCOM ID」を通して、ゲーム外でのユーザーとの接点を提供します。

ゲーム開発部門における開発支援SEとして、ゲームソフト開発（開発人員やコンテンツ等）を支援・管理する社内インフラの業務全般に携わっていただきます。以下のようなインフラに関する要件定義から構築、運用まで一連のインフラ構築・運用・保守をお任せします。１．ゲームソフト開発部門が利用するサーバ、ネットワーク、ストレージ、仮想化などのITインフラの設計・構築・マネジメント業務。２．ゲームソフト開発部門が利用するインフラに関する企画・提案業務。３．各種インフラ契約のマネジメント業務。社内のゲーム開発部門を主要顧客とし、IT部門とも協業を行っていただき、社内のインフラコンサルタントとして就業いただく予定です。また、ご経歴や能力、素養によってインフラ上で稼働する業務アプリケーションの開発支援も

ゲーム開発部門における開発支援SEとして、データベースを利用したシステム設計、開発、運用(調整、進行、実装など全体を含む)をご担当いただきます。・自社内　管理系業務アプリケーションの要件定義、基本設計、保守・データベースの保守運用、管理業務・ユーザー部門とのシステム化を支援するコンサルティング業務社内のゲーム開発部門を主要顧客とし、IT部門とも協業を行っていただき、社内の業務システムデータベース主担当(アプリ含む)として就業いただく予定です。【ミッション】ゲームクリエイターが本来の主業務に注力できるように、システム的に支援することを行動基準とし、以下のポイントを念頭に業務を遂行しています。・ゲーム開発部門内で「困っていること」や「簡便化したいこと」についてシステムを利用し積極的に問題を解決する。・システムの機能改善を実施することでの利便性向上を軸とし、運営サービスによるスムーズなシステム利用促進を行う。ゲーム開発部門からの様々なシステム支援の要求に応えることで、既成概念にとらわれず色々なシステム構築を経験できます。また既存システムの問題や新規システムの考案など、積極的に提案・対応できる組織の風通しの良さも魅力です。システム支援によりクリエイターがゲーム制作に注力できる環境を整えるという、縁の下の力持ち的なやりがいがあります。

ゲーム開発部門における開発支援SEとして、ゲーム開発部門とIT部門の橋渡しを行い、セキュリティレベルの維持支援、構築コンサルティング的業務を行っていただきます。以下、業務に関わっていただきます。・セキュリティ施策の企画立案・セキュリティシステムの選定、導入企画／設計／構築／運用社内のゲーム開発部門を主要顧客とし、IT部門とも協業を行っていただき、社内のセキュリティコンサルタントとして就業いただく予定です。【ミッション】ゲームクリエイターが本来の主業務に注力できるように、システム的に支援することを行動基準とし、以下のポイントを念頭に業務を遂行しています。・ゲーム開発部門内で「困っていること」や「簡便化したいこと」についてシステムを利用し積極的に問題を解決する。・システムの機能改善を実施することでの利便性向上を軸とし、運営サービスによるスムーズなシステム利用促進を行う。ゲーム開発部門からの様々なシステム支援の要求に応えることで、既成概念にとらわれず色々なシステム構築を経験できます。また既存システムの問題や新規システムの考案など、積極的に提案・対応できる組織の風通しの良さも魅力です。システム支援によりクリエイターがゲーム制作に注力できる環境を整えるという、縁の下の力持ち的なやりがいがあります。

ローカライズプロジェクトマネジメント及びローカライズクリエイティブディレクション業務全般に携わっていただきます。以下のような業務をご担当いただく予定です。・多言語対応のローカライズプロジェクト運営、スケジュール管理、リソース手配・調整・英語圏文化に関する情報、海外版コンテンツに対する意見提供・ローカライズ外部パートナーとの協働・英語テキスト／音声収録用台本／ボイスのローカライズディレクション・翻訳、ボイス収録、言語チェックのワークフロー構築・大規模プロジェクトにおいて他のローカライズディレクターと協働し、上記業務を遂行

当社「バイオハザード」「モンスターハンター」「ドラゴンズドグマ」などの基幹タイトルシリーズにおけるプロデュース業務（アシスタントプロデューサー業務）に携わっていただきます。以下のような業務をご担当いただく予定です。・プロデューサーのアシスタント業務全般・ゲームプロデュース業務（サポート含む）やプロジェクト管理・海外ビジネスにおけるプロデュース業務全般・国内外の外部制作会社との進行計画立案や契約、進捗管理・プロモーション活動の促進サポート

■格闘ゲーム制作に関わるプランニング・ゲーム内の各システム考案・キャラクターの企画・各種ゲームモードの企画・仕様書作成・ゲームデータ作成・実装・バトルバランスの調整

当社内製エンジンの開発業務に関わっていただきます。ご経験や適性を判断して選考ポジションを提案させていただきます。具体的には、・レンダリングエンジニア・VFXエンジニア・物理シミュレーションエンジニア・AIエンジニア・モーションエンジニア・ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア・プラットフォームエンジニア・テスト、ビルドエンジニア・ツールエンジニア(ゲームエンジン、DCCツール）・ネットワークエンジニア　等

■仕事内容ゲームエンジンにおけるリアルタイム物理シミュレーションプログラムの実装※剛体、弾性体、流体、人体(骨と筋肉，髪)、クロス（衣服）など

■仕事内容・ゲームで用いるAI技術の研究開発・ゲームエンジンにおけるAIライブラリやツールの設計・実装

■仕事内容ネットワーク（オンライン）ゲームにおけるミドルウェアの設計・実装

■仕事内容CAPCOMの内製エンジンであるRE ENGINEの開発業務のうち、基盤となるライブラリの設計開発、各社のハードウェアやプラットフォームの検証や機能への対応をはじめとした、ゲームエンジン全体を支える部分を担当します・PS4/5、Nintendo Switch、Xbox One、Xbox Series S/X、　PC、Stadia、iOS、Androidなどにゲームアプリケーションをリリースするための基礎検証から機能の統合と応用研究まで行います・AI、レンダリング、アニメーション、ネットワークなどのコンポーネントの開発を支える基礎となるライブラリの開発や、エンジン開発全体に関わる開発環境の構築と改善を行います・ゲームエンジンやゲームタイトルの最適化を通して、高速な開発イテレーションの担保と快適なゲームプレイを実現するための社内開発支援業務を行います

■仕事内容・ゲームエンジンにおけるモーションライブラリ、及びツールの設計・実装社内タイトルのプログラマー、アーティスト、プランナーとやり取りをしながら開発を進めます。　- アプリプログラマー、アーティストの要望を精査し、モーション再生・ブレンドシステムの開発を行う　- アーティストと協力して、ゲームキャラクター向けのランタイムリグの設計・開発を行う　- アーティスト、プランナーとやり取りをしながらノードベースのモーション制御ツールの改修を行う　- サウンド、エフェクトなど他モジュールと連携した、モーション連動システム・ツールの開発を行う・モーション制作のワークフローを改善するための研究開発　- 社内モーションキャプチャースタジオと協力し、効率的にキャプチャーデータをゲームキャラクターへ反映するためのフロー改善を行う　- AI・物理プログラマーと協力して、プロシージャルモーションおよびモーション制御自動化の研究を行う

■仕事内容CAPCOMの内製のエンジンであるRE ENGINEのレンダリングチームの一員となり、効率的なゲーム開発のための機能の提供と、製品リリースのためのサポートを行います。・ゲーム開発チームからグラフィックスを表現の機能作成の　要望対応、および、機能改善対応を行います。・製品リリースのためにプロファイリングを行いGPU稼働率の　最適化、CPU処理時間の改善を行います。・近い将来の製品のため高品質な先端グラフィックス技術の　開発を行います。・メッシュやテクスチャなどの各種アセットの圧縮や　フィルターの開発を行います。