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ITコンサルティング業界の産休育休制度有の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介するITコンサルティング業界の産休育休制度有の求人情報。
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求人一覧1~20件(145件中)
  • 株式会社エル・ティー・エス
    人事労務担当 ※リーダー候補【東証一部上場】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    給与計算、社会保険関連業務を主担当としてスタートしていただき、専門性を発揮されることを期待しています。 事業推進を支える管理部門スタッフとして、部署間での連携・協力に力をいれています。また、社員にとって頼りにされる相談窓口であるよう良好なコミュニケーションを日々心がけています。【具体的な業務】■給与計算関連業務(給与計算、社会保険関連、年末調整、税務関連、勤怠管理等)■入退社手続、マイナンバー管理■安全衛生、健康診断に関する業務■就業規則等の改定・運用■福利厚生業務 等 【将来的なキャリアパス】入社時には給与計算・社会保険手続きの業務をキャッチアップしながら、LTSの業務になれていただきます。キャッチアップの状況に応じて早期にリーダーとしてマネジメントにチャレンジいただいたり、その他の労務管理業務に幅広く関わったりすることを想定しています。将来的には人事制度、採用、研修などキャリアの幅を拡げることも可能です。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区新宿2-8-6 KDX新宿286ビル3階

    会社特徴

    ★案件の元請率90%以上★10年以上の長期案件多数★3期連続増収増益★★戦略~定着までを一気通貫でサポートするコンサルティングファーム=================================================■「人」そして「組織」強化を実現するためのチェンジマネジメントサービス(=“変革支援サービス”)を提供するコンサルティングファーム。「日本企業の教育・研修を変える」という志を持って、2002年に設立されました。■「戦略作り・計画作りやシステム作りのみを実施し、展開・定着化はユーザー任せ」というコンサルティングファームは多数ありますが、同社は確実な効果を創出するために、その『展開・定着』を徹底的にサポートしています。お客様の提唱される戦略・戦術の「実践への落とし込み」を通じ、個人様式を変革する事で、企業改革の実現に貢献しています。■To-Be策定など業務改革の企画立案・計画立案に留まらず、業務改革実現のための現場の意識改革・業務教育(マニュアル作成・トレーニング実施等)の支援や、お客様業務の実際の運用支援に至るまで、改革の定着・成果実現までを支援するサービスを提供。■大手では一メンバーとして組織に属していると思いますが、同社では組織のコアメンバーとしてプロジェクト、ひいては部門、会社までもリードしていくチャンスがあります。

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    担当者の
    コメント

    ★2020年東証一部上場/日本発のコンサルティングファーム★長期案件多数/9割以上がリピートや紹介案件★残業時間:平均20時間程度★★「お客様の成長に貢献する/個人の創造性と個性を尊重する/誠実に徹する」の基本理念に共感し、入社される方が多数★リモートワーク中★

  • フューチャーアーキテクト株式会社
    ストラテジックテクノロジーコンサルタント/CIO,CDO

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    経営や業界のニーズから求められる最新技術の適用示唆や、現場のシステム課題に対し、個々の現場の対応ではなく、それらの対応の方針や根拠となるIT戦略策定やIT戦略執行等のコンサルティングを実施します。また戦略策定にとどまらず、その後のデリバリーに技術統括として関わることも可能です。■職務内容の詳細・CIOやCDO、CTOの目線で、お客様の経営が抱えるIT課題の調査と対策試行・情報システム部門など現場で抱えるIT課題の調査と対策試行・デジタルシフトに向けたIT戦略およびロードマップの策定と執行支援・新技術導入等のフィジビリティ評価(Proof of Concept他)・戦略策定後のデリバリープロジェクトの技術リーディング職務例) - 経営戦略と同調した中長期的な情報技術の活用指針となる中期IT計画の策定 - お客様の業務特性を踏まえたシステムアーキテクチャの標準化および選定技術動向調査 - 先端技術案件のヒト・モノ・カネの全体計画立案支援およびプロジェクト推進支援

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    500万円~1300万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都品川区大崎1-2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー

    会社特徴

    【フューチャーアーキテクトとは】設立当初からオープンシステムとスクラッチ開発による顧客の経営課題を解決してきたことから、現在でも各業界の大手企業との取引をしています。他の企業が解決できないことを同社の技術力の高さ(フルスクラッチ開発)から実現可能にしてきました。また、他コンサルファームとの大きな違いは「差別化コンサルティング」であることです。それぞれの顧客課題に合った課題解決方法を、スクラッチ開発による基幹システムの導入により解決してきました。システム導入により顧客の競争力を強化する攻めのIT活用により様々な企業を業界の上位へと導いてきました。★フューチャーアーキテクト社に転職することで叶うこと★①フューチャーアーキテクトは2次請けしない、全てがプライム案件。→他者様との違いは依頼元が「顧客の情シス」ではなく、「経営層」からの依頼がほとんどでありより経営に則した課題解決が可能です。②戦略から実装まで一気通貫。市場価値の高いコンサルになれる→戦略だけ/開発だけ、ではなく全ての領域を経験できる会社は日本でフューチャーアーキテクトだけ。③成長速度が速い。どんどん新しい仕事にチャレンジできる。OpenCareer制度も!!→業界横断で経験が可能であり『手を挙げた人に仕事を任せていく』社風でもあります。自身で参画したい案件に手を挙げ、自身でキャリアを築いていくことが出来ます。子会社の事業会社(BtoC)へのキャリアも築けます。

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    担当者の
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    ★経営課題解決からIT戦略実現まで経営改革を実現★ ★先端事例多数:プロ野球球団へのIT導入/地銀とのIT×金融推進★日本で初のITコンサルティングファームとして東証1部上場を果たしています。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    【PMO】プロジェクトマネジメントコンサルタント

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    日本中の企業が抱えているITプロジェクトの問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーション~実行支援まで行って頂きます。【具体的には】コミュニケーション、スコープ、調達、リスク、人的資源、タスクなど、プロジェクトが抱えるさまざまな問題点を精査・可視化し、各部門のキーマンとの交渉を通じてプロジェクトを成功へと導いていただきます。【案件例】・プロジェクトマネジメントの業務プロセス分析・プロジェクトマネジメントツールの導入定着化・プロジェクトに関わる会議全般の議事進行支援==========研修制度====================1週間でクイックにPMO支援を振り返り自己スキルの軌道修正やMSOLマインドを習得し、実務に参画できることにフォーカスしております。E-Learningや集合研修を通じた継続的な研修環境制度も整っております。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    420万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    担当者の
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    東証一部上場企業!PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    【PMO】プロジェクトマネジメントコンサルタント※ハイクラス

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    日本中の企業が抱えているITプロジェクトの問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーション~実行支援まで行って頂きます。【具体的には】コミュニケーション、スコープ、調達、リスク、人的資源、タスクなど、プロジェクトが抱えるさまざまな問題点を精査・可視化し、各部門のキーマンとの交渉を通じてプロジェクトを成功へと導いていただきます。詳細な内容として、経営会議に参加、クライアントの経営コンサル/組織変革/IT戦略立案/PMO業務に携わって頂きます。また、プロジェクト案件の営業もお任せします。【案件例】・プロジェクトマネジメントの業務プロセス分析・プロジェクトマネジメントツールの導入定着化・プロジェクトに関わる会議全般の議事進行支援

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    800万円~1300万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    担当者の
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    東証一部上場企業!コンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。【定年65歳!】【役職定年なし】

  • 株式会社ビジネスブレイン太田昭和
    プロジェクトマネージャー/PMO【転勤無/11期連続増収中】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    業務系システム構築時のプロジェクト管理(またはPMO)をメインで担当して頂きます。プロジェクトは基本構想、要件定義、基本設計、詳細設計、開発(製造)、テスト(試験)までシステム構築時の超上流フェーズからカットオーバーまで一連の工程を担当しますので、深い業務知識に加え、顧客との調整・折衝力やプロジェクトを滞りなく進めるファシリテーション力なども重要になります。【 業務内容 】■顧客折衝・調整(課題抽出、整理、取りまとめ)■スケジュール管理、品質管理、コスト管理、課題管理、要員管理■ドキュメントレビュー、資料作成(報告資料、要件定義書・課題検討書、ユーザ向け説明資料他)など【 やりがい 】会計領域(一般会計、債権債務、入出金、固定資産等)を中心に販売、購買、在庫、生産、原価管理など、会計領域周辺の業務システムまでを担当しますので、業界ごとの深い業務知識が身につきます。弊社では、顧客と同じ目線で経営課題や業務改善に取り組むために、提案、導入を行います。顧客と一体となって取り組むプロジェクトの経験は、あなたの貴重な財産になる、と弊社では考えています。【 就業環境 】■年休125日、転勤なし、残業平均17時間、リモートワーク可能、フレックスタイム制有等、長期就業の可能な環境が整っております。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中区錦1-5-13オリックス名古屋錦ビル10F

    会社特徴

    ~経営会計に強みを持ち、業界内でも知名度のあるコンサルティングファーム~■経営コンサルティングとIT化の改善提案による経営改革を提唱しており、会計分野のITソリューション、ノウハウに非常に長けています。■専門性の高い公認会計士・経営コンサルタント・ITコンサルタントの「三位一体体制」で、顧客の本質的な課題解決を提案し、結果を出しています。■課題解決を提案するコンサルティングサービスから、その実現に必要なシステム開発や経理財務、人事・給与・労務、IT分野の多様なBPOソリューションがあり、ワンストップで改善までサポートできています。《事例紹介:トヨタ自動車様》■経営ダッシュボード/収益戦略システムの構築・カンパニー制への移行を機に車種別の収益管理の可視化に貢献・経営情報システムのアジャイル開発でタイムリーな経営判断を可能に・今までに会計システムや工場で利用している原価管理システムの構築実績もあり、信頼を頂いております。

    企業情報を見る

    担当者の
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    経営・会計コンサル/システム開発・コンサルでクライアントのあらゆる経営課題を解決しております。大手企業のコンサルティング案件多数:トヨタ自動車の経営・会計コンサルも行っています。堅調に受注を獲得できており、11期連続増収中です。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    DXコンサルタント

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    AIやIoTなどの分野で、革新的な技術が次々と登場してくる現在、デジタル変革やITモダナイゼーションなど多様な課題を解決し、チャンスに変換していく事が必要です。我々は、専門パートナーと連携し、ソリューション提案やデジタルサービス構築を提供する、DSIer(デジタルソリューションインテグレータ)として、デジタル変革の推進と、社会的な課題でもあるデジタル人財育成と成長の場を提供します。クライアントは、様々な業界の受託企業およびユーザー企業様。「デジタル革新」と漠然と考え始めたお客様や、導入し始めたけどうまくいっていない等、様々なフェーズの案件があります。・顧客課題分析と最新技術を活用したソリューション提案および導入支援業務・データ分析とビジネス活用提案業務・ウォーターフォール型開発、ERP、クラウドの視点でのコンサルティング・アジャイル専門家としてコーチングやコンサルティングを行い、プロジェクトマネジメントの視点に立ったマネジメント実行支援・最新技術をを活用した、業務プロセスや業務システム、組織・制度・風土の変革【配属部門】Digital事業部ソリューション1部もしくは2部

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    420万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    東証一部上場企業!PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    ITコンサルタント【PMO】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    日本中の企業が抱えているシステム開発の問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーション~実行支援まで行って頂きます。【具体的】・ITコンサル業務 トップベンダーが行っているシステム開発(要件定義~開発、運用)へITコンサルを行っていただきます。※経営・ビジネス戦略、CIO支援へ興味がある方は、ITコンサル以外のPMOコンサル業務をお任せします【案件例】大手コンビニ企業様(日本最大手:10年以上のお付き合いです)ベンダーが行うシステム開発において、要件定義フェーズへのコンサルを行い、システムの質の向上、ビジネス拡大の貢献しています【魅力】将来的に開発者に戻りたい方、PMO支援ツール開発部門へ異動可能!

    職種

    ITコンサルタント

    年収
    給与
    600万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    東証一部企業!PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    【名古屋】マネジメントコンサルタント

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    愛知が誇る世界的メーカーをクライアントとし、製品開発やITプロジェクトのPMOとして、プロジェクト成功に向けたコンサルティングを行っていただきます。お任せする役割はご経験、スキルにより決定いたします。 ※案件規模は100~数百人/10億~数百億円(1000億規模の案件も有)の案件が対象です。(1)「プロジェクトマネジメントアドバイザリー業務」:エンドユーザーから依頼を請け、各SIer・ベンダーには中立な立場で、PMに対するコンサルティング業務を行います。(例:SIerとユーザー企業の間に立ち現場のプロジェクトの成熟度・課題を第三者の視点から抽出/長期的な視点での課題解決・定着化プロセスの策定/PMの意志決定支援)(2)「PMO実行支援業務」:上記施策が現場で実行されるまでも、同時に担当します。PMの参謀役、顧客折衝フォロー、全体業務の推進、メンバー管理、事務的業務の推進等、様々な役割がありますが、各プロジェクトの課題に合わせてPMOとして柔軟な役割を担います。【魅力】(1)どんな業界業種でも通用するマネジメントスキルが身につきます(通常コンサルファームでは何らかの業務領域に特化したキャリアとなります)(2)今までなかった新規市場を自ら作り上げていく経験が積める点(プロジェクトマネジメントに特化した事業としては、同社がパイオニアです)(3)通常では経験出来ないような、大規模プロジェクトに参画することができ、成功への先導役を担うことができます(4)現状で残業時間は12時間とコンサルティングファームや大手SIerと比べ、低い水準です。将来的には残業0時間を目指しています。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    600万円~1300万円
    勤務地
    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-20 名古屋三井ビルディング新館 7F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    担当者の
    コメント

    【東証一部上場企業】PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にどんな業界業種でも通用するマネジメントスキルが身につきます

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    プロジェクトマネジメントコンサルタント(PLクラス)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    日本中の企業が抱えているITプロジェクトの問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーション~実行支援まで行って頂きます。【具体的には】コミュニケーション、スコープ、調達、リスク、人的資源、タスクなど、プロジェクトが抱えるさまざまな問題点を精査・可視化し、各部門のキーマンとの交渉を通じてプロジェクトを成功へと導いていただきます。【案件例】・プロジェクトマネジメントの業務プロセス分析・プロジェクトマネジメントツールの導入定着化・プロジェクトに関わる会議全般の議事進行支援==========研修制度====================1週間でクイックにPMO支援を振り返り自己スキルの軌道修正やMSOLマインドを習得し、実務に参画できることにフォーカスしております。E-Learningや集合研修を通じた継続的な研修環境制度も整っております。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    700万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    担当者の
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    東証一部上場企業!PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    プロジェクトマネジメントコンサルタント(PMO経験者歓迎)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    日本中の企業が抱えているITプロジェクトの問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーション~実行支援まで行って頂きます。【具体的には】コミュニケーション、スコープ、調達、リスク、人的資源、タスクなど、プロジェクトが抱えるさまざまな問題点を精査・可視化し、各部門のキーマンとの交渉を通じてプロジェクトを成功へと導いていただきます。【案件例】・プロジェクトマネジメントの業務プロセス分析・プロジェクトマネジメントツールの導入定着化・プロジェクトに関わる会議全般の議事進行支援==========研修制度====================1週間でクイックにPMO支援を振り返り自己スキルの軌道修正やMSOLマインドを習得し、実務に参画できることにフォーカスしております。E-Learningや集合研修を通じた継続的な研修環境制度も整っております。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    担当者の
    コメント

    東証一部上場企業!PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    プロジェクトマネジメントコンサルタント(開発エンジニア歓迎)

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    日本中の企業が抱えているITプロジェクトの問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーション~実行支援まで行って頂きます。【具体的には】コミュニケーション、スコープ、調達、リスク、人的資源、タスクなど、プロジェクトが抱えるさまざまな問題点を精査・可視化し、各部門のキーマンとの交渉を通じてプロジェクトを成功へと導いていただきます。【案件例】・プロジェクトマネジメントの業務プロセス分析・プロジェクトマネジメントツールの導入定着化・プロジェクトに関わる会議全般の議事進行支援==========研修制度====================1週間でクイックにPMO支援を振り返り自己スキルの軌道修正やMSOLマインドを習得し、実務に参画できることにフォーカスしております。E-Learningや集合研修を通じた継続的な研修環境制度も整っております。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    担当者の
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    東証一部上場企業!PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    経営・ビジネス戦略コンサルタント【PMO】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    日本中の企業が抱えている経営・事業の問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーション~実行支援まで行って頂きます。【具体的】・クラインへの経営・事業戦略コンサル 経営問題の洗い出し~新規事業立案など、クライアントと一緒に解決していきます※ITコンサル、企画、開発経験がある方は、新規事業に伴ったIT企画も行って頂きます※CIO支援、ITコンサルへ興味がある方は、経営・事業コンサル以外のPMOコンサル業務をお任せします【案件例】大手コンビニ企業様(日本最大手:10年以上のお付き合いです) 経営会議に参加し、経営戦略~店舗で使用できるカードの立案などを行い、日本での普及に貢献したプロジェクトです

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    700万円~1100万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    担当者の
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    マザーズ上場企業!PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。

  • 株式会社マネジメントソリューションズ
    CIO支援コンサルタント (PM経験者歓迎)【PMO】

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    日本中の企業が抱えているITプロジェクトでの進捗の遅れ等の問題点を、 プロジェクトマネジメントの視点から洗い出し、 解決へと導くコンサルテーション~実行支援まで行って頂きます。【具体的には】・CIO,トップベンダーへのヒアリング(業務プロセス分析)・CIOへの業務プロセス改善提案・クライアントと一緒になり、プロジェクトを期間内で完結し、成功させる為のコンサルをお任せします【案件例】大手コンビニ企業様(10年以上のお付き合いです)クライアントCIO/情報システム部門、大手SIベンダーへのヒアリングを行い、業務プロセス分析、改善提案を行いました。結果として、クライアント、大手SIベンダーの更なる信頼関係の構築に繋がり、プロセス改善に成功。予定していた2年間のプロジェクトを、見事期間内に完了し、サービス展開を成功に導きました。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    700万円~1100万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー23F

    会社特徴

    【東証一部上場!国内PMO市場におけるリーディングカンパニー】代表者の高橋氏はアクセンチュア出身でプロジェクトマネジメント上の課題に直面し、PMOを設置することでその対応に当たったことがきっかけで、PMOやプロジェクトマネジメント専門の会社を設立することで、ビジネスニーズを喚起させれば需要も拡大すると見込み、PMOに特化した日本唯一の会社を設立しました。≪「PMO(ProjectManagementOffice)」とは…≫プロジェクトの課題管理・各ユニットの進捗状況の可視化、及び管理プロセスの導入・定着まで一貫して行うことで、PJTを第三者視点でコンサルティングするサービスのこと。同社は、様々なメーカー・製造業へ提供しています。■大手SIerやコンサルティングファーム出身者の割合が多く社内平均年齢は33歳です。■代表の高橋氏は日経BPでコラム連載をしております。『日経BP連載コラムPMOを生かす』■毎月過去のPMO案件を例として勉強会を行っております。ナレッジを貯め、共有するのが目的です。■研修、教育制度も充実しております。社長自らの研修やe-learningを用いた研修、またリーディングカンパニーとして体系だったトレーニングやノウハウを用意しております。■健康経営を宣言しており「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロ宣言を推進し、健全な経営・健全なプロフェッショナルの働き方を提唱しております。

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    担当者の
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    東証一部上場企業!PMOに特化したコンサルティング会社。各業界の大手企業・リーディングカンパニーを相手にPMOのスキルを磨けます。

  • 株式会社豆蔵
    【東京】ソリューション営業(エンタープライズ案件)

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    同社のエンタープライズ顧客に向けたアカウント営業としてご活躍いただきます。【具体的な職務内容】大手企業を中心としたアカウント営業として下記サービスに関する新規営業活動、既存顧客の深耕営業活動全般に従事いただきます。新規顧客の開拓から受注および受注後の深耕営業活動と、営業活動の全サイクルが担当範囲になります。【扱うサービス】※参考:https://www.mamezou.com/services/enterprise)・ITコンサルティング同社のITコンサルティングはいわゆるデザインを描くだけではなく、開発の現場で実際に扱うことが出来るPJTを作り上げることを目的としています。・システム開発”オブジェクト指向”を大切に、ユーザーインターフェースを大切にした開発を心がけます。(参考URL:https://eng-entrance.com/what-oop)・IT人材育成(技術研修)サービスPJTを作り上げるだけではなく、その後残されたエンジニアが継続的に利用できるよう、高いレベルの人材を育成する教育までを1つのサービスとして提供します。【本ポジションの魅力】★高い技術力で顧客のビジネスを支援同社は同じ業態のSI、コンサル企業と比較しても非常に高い技術力を保持する会社です。モデリングと呼ばれる、システム開発を行う上で多面的に物事を見ることで無駄を排除し最適化することで最適なシステムを作るという考え方があるのですが、この考え方を日本に持ち込んだのが豆蔵社です。なので、非常に高い技術を持ち、それによって他社では解決できない難題を解決に導くことが可能でございます。★長期的に就業できる環境定年は60歳、その後ご希望による65歳までの再雇用が制度としてございます。業務内容や働き方はご相談が必要ですが、ご希望に合わせて定年前と同じ待遇で働くことができます。【主要取引先】大手金融(銀行/生保/損保/証券等)企業、製造メーカー、各業種のIT機能会社 他

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル34F

    会社特徴

    ★☆ITコンサルティングと技術教育を用い、豆蔵唯一の手法でお客様のPJTを成功に導く技術者集団☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業】同社は連結従業員数2,056名/連結売上高244億円を誇る東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業として、システム開発やアドバイスだけのコンサルティングにとどまらずシステムのアーキテクトやプロセス改善・技術教育等を通してお客様の開発PJTを成功に導きます。発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供します。【業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団】オブジェクト指向/Java等の今では当たり前となっている開発手法も、日本で初めに導入したのは実は同社で、非常にスキルの高いエンジニアの方々が所属しています。また同社の源流は社外エンジニア向けの教育部門で、人材育成に関する豊富なノウハウを持っています。そのノウハウを社内教育にも活かしており、他にもAI、ビッグデータといった先進要素技術に関して九州大学、九州工業大学、一橋大学などと産学連携で研究を進め、さまざまなニーズを持ったお客様にサービスを提供しています。【働きやすい環境】月の平均残業時間:7.4時間/有給消化率:64%/平均年齢:40歳

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    担当者の
    コメント

    ★☆ITコンサルと技術教育でシステム課題を解決する、業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団の一員としてチャレンジしませんか?☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングス】【月の平均残業時間:7.4時間】【豊富な技術知識で社内外のエンジニアを教育】

  • 株式会社豆蔵
    【東京】ソリューション営業(組み込み案件)

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    同社のメーカー系の顧客に対する組み込み開発のアカウント営業としてご活動頂きます。【職務内容】大手企業を中心としたアカウント営業として下記サービスに関する新規営業活動、既存顧客の深耕営業活動全般に従事いただきます。新規顧客の開拓から受注および受注後の深耕営業活動と、営業活動の全サイクルが担当範囲になります。【扱うサービス】※参考:https://www.mamezou.com/services/embedded・ITコンサルティング同社のITコンサルティングはいわゆるデザインを描くだけではなく、モデルベースやオブジェクト指向などを取り入れ、開発の現場で実際に扱うことが出来るPJTを作り上げることを目的としています。・システム開発IoT、ロボットなど、様々な領域での開発を用いて顧客の課題解決につながるシステム開発を行います。・IT人材育成(技術研修)サービス【本ポジションの魅力】★高い技術力で顧客のビジネスを支援同社は同じ業態のSI、コンサル企業と比較しても非常に高い技術力を保持する会社です。モデリングと呼ばれる、システム開発を行う上で多面的に物事を見ることで無駄を排除し最適化することで最適なシステムを作るという考え方があるのですが、この考え方を日本に持ち込んだのが豆蔵社です。なので、非常に高い技術を持ち、それによって他社では解決できない難題を解決に導くことが可能でございます。★長期的に就業できる環境定年は60歳、その後ご希望による65歳までの再雇用が制度としてございます。業務内容や働き方はご相談が必要ですが、ご希望に合わせて定年前と同じ待遇で働くことができます。【主要取引先】自動車メーカー、自動車部品メーカー、自動車車載機器メーカー、産業用ロボットメーカー 他

    職種

    法人営業

    年収
    給与
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル34F

    会社特徴

    ★☆ITコンサルティングと技術教育を用い、豆蔵唯一の手法でお客様のPJTを成功に導く技術者集団☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業】同社は連結従業員数2,056名/連結売上高244億円を誇る東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業として、システム開発やアドバイスだけのコンサルティングにとどまらずシステムのアーキテクトやプロセス改善・技術教育等を通してお客様の開発PJTを成功に導きます。発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供します。【業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団】オブジェクト指向/Java等の今では当たり前となっている開発手法も、日本で初めに導入したのは実は同社で、非常にスキルの高いエンジニアの方々が所属しています。また同社の源流は社外エンジニア向けの教育部門で、人材育成に関する豊富なノウハウを持っています。そのノウハウを社内教育にも活かしており、他にもAI、ビッグデータといった先進要素技術に関して九州大学、九州工業大学、一橋大学などと産学連携で研究を進め、さまざまなニーズを持ったお客様にサービスを提供しています。【働きやすい環境】月の平均残業時間:7.4時間/有給消化率:64%/平均年齢:40歳

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    担当者の
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    ★☆ITコンサルと技術教育でシステム課題を解決する、業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団の一員としてチャレンジしませんか?☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングス】【月の平均残業時間:7.4時間】【豊富な技術知識で社内外のエンジニアを教育】

  • 株式会社豆蔵
    【東京】システム開発者/コンサルタント(制御・組込系案件)

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    組込み制御系システム(自動車(マルチメディア、ECU)、複写機/プリンター、FA機器、ロボット、医療機器など)の開発及び、お客様の開発のコンサルティング、アーキテクトをご担当頂きます。【担当フェーズ】PJT自体は要求分析、要求定義、アーキテクチャ設計~開発ライフサイクル全般に関わっており、プロジェクト管理も同様に携わります。ご経験によって上記のプロセスのいずれかをお任せします。開発期間はコンサルだと数カ月、開発だと1から3年間になることが多いです。【クライアント例】自動車メーカー、自動車部品メーカー、医療機器メーカー、複写機メーカー、産業用ロボットメーカーその他組込み製品を開発しているメーカー【本ポジションの魅力】★上流のデザイン~設計まで一気通貫で顧客課題の解決に貢献できる同社は産業用ロボットの先行開発等非常に高い技術力と、開発のプロセス改善に関する豊富なナレッジを持っており、システム開発対し請負ではなく中心となってアプローチを行いPJTの成功に導きます。★高い技術力実際に教育機関で教鞭をとる方や研究員として働かれていた方など、最新の技術に関して豊富なナレッジを持つコンサルタントが多数在籍しており、PJTの中心として業務を行うことができるだけでなく、活発な意見貢献の風土があるために技術者として学ぶ環境も豊富にあります。★長期的に就業できる環境定年は60歳、その後ご希望による65歳までの再雇用が制度としてございます。業務内容や働き方はご相談が必要ですが、ご希望に合わせて定年前と同じ待遇で働くことができます。

    職種

    組み込み・制御系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    500万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル34F

    会社特徴

    ★☆ITコンサルティングと技術教育を用い、豆蔵唯一の手法でお客様のPJTを成功に導く技術者集団☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業】同社は連結従業員数2,056名/連結売上高244億円を誇る東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業として、システム開発やアドバイスだけのコンサルティングにとどまらずシステムのアーキテクトやプロセス改善・技術教育等を通してお客様の開発PJTを成功に導きます。発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供します。【業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団】オブジェクト指向/Java等の今では当たり前となっている開発手法も、日本で初めに導入したのは実は同社で、非常にスキルの高いエンジニアの方々が所属しています。また同社の源流は社外エンジニア向けの教育部門で、人材育成に関する豊富なノウハウを持っています。そのノウハウを社内教育にも活かしており、他にもAI、ビッグデータといった先進要素技術に関して九州大学、九州工業大学、一橋大学などと産学連携で研究を進め、さまざまなニーズを持ったお客様にサービスを提供しています。【働きやすい環境】月の平均残業時間:7.4時間/有給消化率:64%/平均年齢:40歳

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    担当者の
    コメント

    ★☆業界でも著名な技術者が多数所属し、”ビジネスに真に役立つ”ソフトウェア開発実現に向けたコンサルティングと技術教育を提供☆★【高い安定感:東証一部上場豆蔵ホールディングス中核企業】【働きやすい環境:平均残業時間7.4時間、フレックスタイム勤務制度】

  • 株式会社豆蔵
    【東京】組み込み開発のプロセス改善コンサルタント

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    組込み系システムのソフトウェア開発やプロジェクト管理における、開発プロセスの最適化・改善に向けたコンサルテーション業務にてご活躍いただきます。【具体的な職務内容】■CMM/CMMI、AutomotiveSpice、機能安全等によるプロセス改善コンサル■反復型開発、アジャイル型プロセスのコンサル【本ポジションの魅力】★上流のデザイン~設計まで一気通貫で顧客課題の解決に貢献できる同社は産業用ロボットの先行開発等非常に高い技術力と、開発のプロセス改善に関する豊富なナレッジを持っており、システム開発対し請負ではなく中心となってアプローチを行いPJTの成功に導きます。★高い技術力実際に教育機関で教鞭をとる方や研究員として働かれていた方など、最新の技術に関して豊富なナレッジを持つコンサルタントが多数在籍しており、PJTの中心として業務を行うことができるだけでなく、活発な意見貢献の風土があるために技術者として学ぶ環境も豊富にあります。★長期的に就業できる環境定年は60歳、その後ご希望による65歳までの再雇用が制度としてございます。業務内容や働き方はご相談が必要ですが、ご希望に合わせて定年前と同じ待遇で働くことができます。

    職種

    組み込み・制御系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    500万円~1000万円
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル34F

    会社特徴

    ★☆ITコンサルティングと技術教育を用い、豆蔵唯一の手法でお客様のPJTを成功に導く技術者集団☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業】同社は連結従業員数2,056名/連結売上高244億円を誇る東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業として、システム開発やアドバイスだけのコンサルティングにとどまらずシステムのアーキテクトやプロセス改善・技術教育等を通してお客様の開発PJTを成功に導きます。発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供します。【業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団】オブジェクト指向/Java等の今では当たり前となっている開発手法も、日本で初めに導入したのは実は同社で、非常にスキルの高いエンジニアの方々が所属しています。また同社の源流は社外エンジニア向けの教育部門で、人材育成に関する豊富なノウハウを持っています。そのノウハウを社内教育にも活かしており、他にもAI、ビッグデータといった先進要素技術に関して九州大学、九州工業大学、一橋大学などと産学連携で研究を進め、さまざまなニーズを持ったお客様にサービスを提供しています。【働きやすい環境】月の平均残業時間:7.4時間/有給消化率:64%/平均年齢:40歳

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★☆業界でも著名な技術者が多数所属し、”ビジネスに真に役立つ”ソフトウェア開発実現に向けたコンサルティングと技術教育を提供☆★【高い安定感:東証一部上場豆蔵ホールディングス中核企業】【働きやすい環境:平均残業時間7.4時間、フレックスタイム勤務制度】

  • 株式会社豆蔵
    【東京】PJTマネージャー/アーキテクト(DX戦略支援案件)

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    AI/機械学習/RPA等の最新技術を用いて、お客様のデジタル戦略課題を解決するコンサルティング業務にてご活躍いただきます。【具体的な職務内容】■ステークホルダと協力しての長期的な戦略とロードマップ定義■ステークホルダーとの円滑な折衝、調整によるチーム能力向上■システムおよびソフトウェア仕様の理解■非機能要件を満たす堅牢な設計及び実装の実施■パフォーマンスとスケーラビリティの向上に向けた施策■アプリケーション改善実施■技術要素、開発プロセス、コード標準の整備■システム安定稼働のための技術的なリスクコントロール【本ポジションの魅力】★上流のデザイン~設計まで一気通貫で顧客課題の解決に貢献できる同社が依頼を受ける案件は「DXやりたいけど何から手を付ければいいかわからない」といった大きなものが多いです。よって、ビジネス課題の創出から入り込み、それに対して自社のRPAやチャットボットはもちろん、時にはシステムのモデルから作成し実際の現場で利用できるようなシステム開発で顧客の課題解決に貢献します。★高い技術力実際に教育機関で教鞭をとる方や研究員として働かれていた方など、AI/RPA/機械学習等の最新の技術に関して豊富なナレッジを持つコンサルタントが多数在籍しており、PJTの中心として業務を行うことができるだけでなく、活発な意見貢献の風土があるために技術者として学ぶ環境も豊富にあります。実際の事例として、立教大学客員准教授の方も在籍しております。(インタビュー記事はこちら:https://www.mamezou.com/techinfo/ai_machinelearning_rpa/kouhou_log01)★長期的に就業できる環境定年は60歳、その後ご希望による65歳までの再雇用が制度としてございます。業務内容や働き方はご相談が必要ですが、ご希望に合わせて定年前と同じ待遇で働くことができます。

    職種

    その他のプロジェクトマネージャー

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区二丁目1番1号西新宿新宿三井ビル(34階)

    会社特徴

    ★☆ITコンサルティングと技術教育を用い、豆蔵唯一の手法でお客様のPJTを成功に導く技術者集団☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業】同社は連結従業員数2,056名/連結売上高244億円を誇る東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業として、システム開発やアドバイスだけのコンサルティングにとどまらずシステムのアーキテクトやプロセス改善・技術教育等を通してお客様の開発PJTを成功に導きます。発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供します。【業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団】オブジェクト指向/Java等の今では当たり前となっている開発手法も、日本で初めに導入したのは実は同社で、非常にスキルの高いエンジニアの方々が所属しています。また同社の源流は社外エンジニア向けの教育部門で、人材育成に関する豊富なノウハウを持っています。そのノウハウを社内教育にも活かしており、他にもAI、ビッグデータといった先進要素技術に関して九州大学、九州工業大学、一橋大学などと産学連携で研究を進め、さまざまなニーズを持ったお客様にサービスを提供しています。【働きやすい環境】月の平均残業時間:7.4時間/有給消化率:64%/平均年齢:40歳

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    担当者の
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    ★☆業界でも著名な技術者が多数所属し、”ビジネスに真に役立つ”ソフトウェア開発実現に向けたコンサルティングと技術教育を提供☆★【高い安定感:東証一部上場豆蔵ホールディングス中核企業】【働きやすい環境:平均残業時間7.4時間、フレックスタイム勤務制度】

  • 株式会社豆蔵
    【東京】Java言語の研修講師(大手IT企業の新入社員向け)

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    同社はITエンジニアを育成するために、お客様自らシステム開発の主導権を握り、自社ビジネスに真に役立つソフトウェア開発実現に向けた要求の開発と、高品質・低コスト・短納期の実現に向けた効率のよいソフトウェア開発スタイルを身につける為のコンサルティングや教育サービスを提供しています。その中で教育サービスは、お客様の様々な要望に応え、定例教育からオンサイトによる一括教育、実プロジェクトにより近づけた仮想プロジェクトなど幅広く包括的な研修ソリューションを提供しています。【豆蔵の研修ラインナップ】■個別研修お客様企業のスキル課題やニーズを可視化し、育成目標や受講対象者のスキル・経験を分析した上で、最適な研修コースを提案します。お客様先へ講師を派遣しての研修や、同社の研修施設を利用しての研修があります。■定例トレーニング研修同社研修会場で、専任の講師が講義・実習を行うのが定例トレーニング研修です。当社ではITスキルを取得のための多数のトレーニングラインナップをご用意しております。■新入社員研修新入社員(IT初学者)へのITスキル定着のため、計画段階、準備、実施、評価、フィードバックまでの一連をサポートします。特に昨今では、新入社員に対する技術教育について「技術を学びながら学生から社会人へのマインド変革を実現する」をモットーに、技術面だけではなく、ビジネスマナー、表現力、コミュニケーション能力などのヒューマン・スキル育成要素をバランスよく盛り込んでいます。■人材育成体系化支援お客様企業のビジネスニーズを背景に、ビジネス成長に欠かせないIT人材の理想人材像の可視化、理想人材像を具現化する育成制度、教育体系の整備などを、豆蔵が持つ豊富なナレッジを元にコンサルティングを通じて支援します。※詳細はコチラ:https://www.mamezou.com/news/press-release/20210624【具体的な職務内容】■各種研修の実施・企画開発、営業支援■新規研修の企画、設計、教材(テキスト)作成■企業研修の提案、お客様のニーズに合わせた研修のカスタマイズ、研修の運営管理■研修実施後の実績評価(お客様への報告)など【本ポジションの魅力】★大手企業に向けた案件が多数業界最大手のコンサル・シンクタンクやリサーチ企業などの新入社員に向けた研修を実施していますので、”今後の日本社会を支えるIT人材”の育成に携わることが可能です。

    職種

    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    年収
    給与
    500万円~800万円
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル34F

    会社特徴

    ★☆ITコンサルティングと技術教育を用い、豆蔵唯一の手法でお客様のPJTを成功に導く技術者集団☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業】同社は連結従業員数2,056名/連結売上高244億円を誇る東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業として、システム開発やアドバイスだけのコンサルティングにとどまらずシステムのアーキテクトやプロセス改善・技術教育等を通してお客様の開発PJTを成功に導きます。発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供します。【業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団】オブジェクト指向/Java等の今では当たり前となっている開発手法も、日本で初めに導入したのは実は同社で、非常にスキルの高いエンジニアの方々が所属しています。また同社の源流は社外エンジニア向けの教育部門で、人材育成に関する豊富なノウハウを持っています。そのノウハウを社内教育にも活かしており、他にもAI、ビッグデータといった先進要素技術に関して九州大学、九州工業大学、一橋大学などと産学連携で研究を進め、さまざまなニーズを持ったお客様にサービスを提供しています。【働きやすい環境】月の平均残業時間:7.4時間/有給消化率:64%/平均年齢:40歳

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    担当者の
    コメント

    ★☆業界でも著名な技術者が多数所属し、”ビジネスに真に役立つ”ソフトウェア開発実現に向けたコンサルティングと技術教育を提供☆★【高い安定感:東証一部上場豆蔵ホールディングス中核企業】【働きやすい環境:平均残業時間7.4時間、フレックスタイム勤務制度】

  • 株式会社豆蔵
    【東京】DX人材開発コンサルタント

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    お客様企業のDX戦略に基づいたDX人材の育成と組織のチェンジマネジメントを人・組織の視点で支援します。【豆蔵の研修ラインナップ】■個別研修お客様企業のスキル課題やニーズを可視化し、育成目標や受講対象者のスキル・経験を分析した上で、最適な研修コースを提案します。お客様先へ講師を派遣しての研修や、同社の研修施設を利用しての研修があります。■定例トレーニング研修同社研修会場で、専任の講師が講義・実習を行うのが定例トレーニング研修です。当社ではITスキルを取得のための多数のトレーニングラインナップをご用意しております。■新入社員研修新入社員(IT初学者)へのITスキル定着のため、計画段階、準備、実施、評価、フィードバックまでの一連をサポートします。特に昨今では、新入社員に対する技術教育について「技術を学びながら学生から社会人へのマインド変革を実現する」をモットーに、技術面だけではなく、ビジネスマナー、表現力、コミュニケーション能力などのヒューマン・スキル育成要素をバランスよく盛り込んでいます。■人材育成体系化支援お客様企業のビジネスニーズを背景に、ビジネス成長に欠かせないIT人材の理想人材像の可視化、理想人材像を具現化する育成制度、教育体系の整備などを、豆蔵が持つ豊富なナレッジを元にコンサルティングを通じて支援します。※詳細はコチラ:https://www.mamezou.com/news/press-release/20210624【具体的な職務内容】■データ利活用により価値を創出するDX人材像の定義とスキルの設計■DX人材の育成計画の立案から研修設計、教材開発、研修提供やプロジェクト支援を通じた伴走型の人材育成■DX推進組織、事業部門等を対象としたチェンジマネジメント支援による組織開発【本ポジションの魅力】★大手企業に向けた案件が多数業界最大手のコンサル・シンクタンクやリサーチ企業などの新入社員に向けた研修を実施していますので、”今後の日本社会を支えるIT人材”の育成に携わることが可能です。

    職種

    インストラクター・トレーナー・講師

    年収
    給与
    500万円~800万円
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿2-1-1新宿三井ビル34F

    会社特徴

    ★☆ITコンサルティングと技術教育を用い、豆蔵唯一の手法でお客様のPJTを成功に導く技術者集団☆★【東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業】同社は連結従業員数2,056名/連結売上高244億円を誇る東証一部上場豆蔵ホールディングスの中核企業として、システム開発やアドバイスだけのコンサルティングにとどまらずシステムのアーキテクトやプロセス改善・技術教育等を通してお客様の開発PJTを成功に導きます。発注者側(ユーザー企業)と受注者側(開発側ベンダ)の両方の視点で先進的なコンサルティングを提供します。【業界トップクラスのスキルを誇る技術者集団】オブジェクト指向/Java等の今では当たり前となっている開発手法も、日本で初めに導入したのは実は同社で、非常にスキルの高いエンジニアの方々が所属しています。また同社の源流は社外エンジニア向けの教育部門で、人材育成に関する豊富なノウハウを持っています。そのノウハウを社内教育にも活かしており、他にもAI、ビッグデータといった先進要素技術に関して九州大学、九州工業大学、一橋大学などと産学連携で研究を進め、さまざまなニーズを持ったお客様にサービスを提供しています。【働きやすい環境】月の平均残業時間:7.4時間/有給消化率:64%/平均年齢:40歳

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    担当者の
    コメント

    ★☆業界でも著名な技術者が多数所属し、”ビジネスに真に役立つ”ソフトウェア開発実現に向けたコンサルティングと技術教育を提供☆★【高い安定感:東証一部上場豆蔵ホールディングス中核企業】【働きやすい環境:平均残業時間7.4時間、フレックスタイム勤務制度】

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