ネクストエナジー・アンド・リソース株式会社

の中途採用・転職・求人情報

【期待する役割】 商流の川上に位置するハウスメーカーやビルダーをターゲットとした販路の拡大を目指しており、新規開拓がお得意の方は早い段階でこのルートでの顧客開拓をお任せしていく可能性もあります。 【職務内容】 ①：ヒアリングを通じて顧客の抱える課題をキャッチアップ： 丁寧なヒアリングを重ねることで各顧客の販売スキームを捉え、業界特有の商流・販売方法などのどこに課題があるかを見つけ出します。 ②：顧客の課題の解決策を協議： 顧客の課題を社内に持ち帰り、場合によっては自部門だけでなく関わる営業以外の部門とも情報を共有し、その解決策として「 我々がすべきこと 」あるいは「 我々だからできること 」を見つけ出します。 ③：解決策の提案～採用： 導き出した解決策をプレゼンを通じて丁寧に説明し、納得していただいたうえで採用いただきます。 （例）顧客別パンフレット等のオリジナル販促物の作成 　　　顧客と顧客をつないでシナジー効果をもたらすアライアンス提案 　　　勉強会やセミナー開催で顧客の太陽光発電に関する知見向上のサポート 　　　顧客の販売先への同行営業 etc. ④：解決策の実施と改善： 社内外の関係者の協力も仰ぎながら、解決策を実施し必要に応じて適宜改善を進めていきます。 ※顧客に応じて月1～2回、1～2泊程度の出張が発生いたします。

【期待する役割】 本求人では、大手企業が抱える社会的責任への解決策の実現に向け、構想段階から中長期的建設プロジェクトに入り込み、顧客の多様なニーズに社内の関係部署とともにチーム一丸となってプロジェクトを完遂していただきます。 【職務内容】 ①：商談 当該部門での商談ルートは主に３パターンです。 ▼お客様から直接問い合わせをいただく ▼株主である大手電力会社等のステークホルダーからの紹介をいただく ▼セミナー開催等を通じて当社の実績や自家消費発電の効果を伝え顧客開発 商談を通じて、お客様が求めているものが「自社の消費電力を再エネ化すること」であるのか、それとも「売電を主眼とした投資」であるのか等その目的の確認を行うと同時にその投資費用の回収プランをヒアリングしていきます。 ②：概算提案（設計部門と協業） 商談で得た内容から社内の設計部門と共に簡易配置図、発電シミュレーションと概算見積を作成、顧客に向け初期段階のプレゼンテーションを実施します。 顧客の目的に正しく答えていくためにはこの提案後のヒアリングが重要となります。 ③：現場調査（設計部、工事部と協業） 顧客の予算確保や意向が確認でき次第、詳細の提案に向けて現地調査を実施し、電気設備を含めた設置個所（設置個所、配線ルート、キュービクル等）と施工条件の確認（重機・機材の搬入可否や条例等）を進めます。 この段階では顧客の施設ルールも踏まえて目的をどのように達成するか、社内チームとの協議を重ねながら確実な詳細提案を練ります。 ④：詳細提案 現地調査の情報を基に設計部門による正式な図面（配置図、結線図）を準備し、その図面を基に積算部門による正式な見積を作成し、工事部門とは綿密な施工計画を立てたうえで受注に向けた最終プレゼンを行います。 ⑤：受注 お客様に納得していただき受注に辿り着けたら次は契約手続にて諸条件を確定します。また、着工に向けて関係各所との調整や依頼を行うのも営業の役割となります。 この段階で生じる新たな流れとしては… ▼自治体等への申請手続 （消防や建築・電力申請、景観法や太陽光設置ガイドラインへの対応等） ▼お客様に向けた工事説明会の開催、社内外の調整 ▼社内の担当部門に向けて部材の発注手続の依頼等が発生します。 ⑥：着工 このプロセスは基本的に工事部門が主体となりますが、営業もお客様や協力業者との定例会に参加し最新の状況の把握に努めます。ちょっとしたトラブルの発生が工期に影響を与えることもあるので、状況に応じて当初計画からの軌道修正を図ることもあります。 ⑦：竣工～引き渡し 無事に完工した折には、工事部門が作成する完成図書の提出や引き渡し日、サービス開始日の確認を行い、さらには運用や保守点検に向けた設備説明会の実施も行います。 働き方として出社や外出の必要性がない限り基本はリモート勤務ですが、お客様への訪問や現地調査等を含め週の半分が外出であるのが実情です。商談先となるお客様は全国が担当エリアとなるため、1～2泊の出張が月に4～5回発生いたします。

弊社O&Mの一翼を担っていただくフィールドエンジニアを広く募集します。これまでのご経験を十二分に活かしていただき、O&Mを通じて弊社の価値と信頼を高めていくため、ぜひお力添えをお願いします！ 【職務内容】 ■俊工時稼働直前の安全確認として使用前自己確認 ■定期点検作業および緊急応動 ■太陽光発電モジュールの洗浄作業（作業自体は協力業者に外部委託） ■不具合個所の機器交換対応 ■出力制御管理に向けた監視装置の設定作業 ■ドローンを使用し均一な発熱状況を確認する赤外線サーモ検査 ■点検設備の報告書作成（自宅作業でOK） 独自開発の監視装置や効果的な洗浄を実現する専用機器を駆使するフィールドワークに加え、これまで培ってきた知見を基にお客様の設備のバリューをためるためのエンジニアリング、それこそが配属部門の目指すところです。単なるオペレーションに留まらない、クリエイティブなメンテナンスでお客様からの信頼を得ることが重要です。

【期待する役割】 太陽光発電設備向け高付加価値建設資材の機構設計を担うことで、間接的に太陽光発電のさらなる普及に貢献することができます。 【職務内容】 Phase-①：営業部門、企画部門と連携したニーズの発掘 Phase-②：製品に求める仕様、アピールポイントの確定 Phase-③：構想設計（CADや構造解析により機構、構造の成立性を検証） Phase-④：詳細設計（製造性、調達性、兼用性を考慮してのCAD設計） Phase-⑤：試作品による性能、機能、組立性、強度の検証 Phase-⑥：量産試作品の検品（寸法測定、製造公差の検証） Phase-⑦：実案件への導入サポート（施工支援） Phase-⑧：実案件を通じての継続的な製品改善 【製品事例】 陸屋根設置に最適で強風や強震に強い低重心置基礎架台「 UNIFIX（ユニフィックス） 」や、架台の技術力を応用して低価格かつ大量導入に最適なソーラーカーポート「 TM2 Dulight（ティーエムツーデュライト） 」

【期待する役割】 商流の川上に位置するハウスメーカーやビルダーをターゲットとした販路の拡大を目指しており、新規開拓がお得意の方は早い段階でこのルートでの顧客開拓をお任せしていく可能性もあります。 【職務内容】 ①：ヒアリングを通じて顧客の抱える課題をキャッチアップ： 丁寧なヒアリングを重ねることで各顧客の販売スキームを捉え、業界特有の商流・販売方法などのどこに課題があるかを見つけ出します。 ②：顧客の課題の解決策を協議： 顧客の課題を社内に持ち帰り、場合によっては自部門だけでなく関わる営業以外の部門とも情報を共有し、その解決策として「 我々がすべきこと 」あるいは「 我々だからできること 」を見つけ出します。 ③：解決策の提案～採用： 導き出した解決策をプレゼンを通じて丁寧に説明し、納得していただいたうえで採用いただきます。 （例）顧客別パンフレット等のオリジナル販促物の作成 　　　顧客と顧客をつないでシナジー効果をもたらすアライアンス提案 　　　勉強会やセミナー開催で顧客の太陽光発電に関する知見向上のサポート 　　　顧客の販売先への同行営業 etc. ④：解決策の実施と改善： 社内外の関係者の協力も仰ぎながら、解決策を実施し必要に応じて適宜改善を進めていきます。 ※顧客に応じて月1～2回、1～2泊程度の出張が発生いたします。

【期待する役割】 商流の川上に位置するハウスメーカーやビルダーをターゲットとした販路の拡大を目指しており、新規開拓がお得意の方は早い段階でこのルートでの顧客開拓をお任せしていく可能性もあります。 【職務内容】 ①：ヒアリングを通じて顧客の抱える課題をキャッチアップ： 丁寧なヒアリングを重ねることで各顧客の販売スキームを捉え、業界特有の商流・販売方法などのどこに課題があるかを見つけ出します。 ②：顧客の課題の解決策を協議： 顧客の課題を社内に持ち帰り、場合によっては自部門だけでなく関わる営業以外の部門とも情報を共有し、その解決策として「 我々がすべきこと 」あるいは「 我々だからできること 」を見つけ出します。 ③：解決策の提案～採用： 導き出した解決策をプレゼンを通じて丁寧に説明し、納得していただいたうえで採用いただきます。 （例）顧客別パンフレット等のオリジナル販促物の作成 　　　顧客と顧客をつないでシナジー効果をもたらすアライアンス提案 　　　勉強会やセミナー開催で顧客の太陽光発電に関する知見向上のサポート 　　　顧客の販売先への同行営業 etc. ④：解決策の実施と改善： 社内外の関係者の協力も仰ぎながら、解決策を実施し必要に応じて適宜改善を進めていきます。 ※顧客に応じて月1～2回、1～2泊程度の出張が発生いたします。

【期待する役割】 本求人では、大手企業が抱える社会的責任への解決策の実現に向け、構想段階から中長期的建設プロジェクトに入り込み、顧客の多様なニーズに社内の関係部署とともにチーム一丸となってプロジェクトを完遂していただきます。 【職務内容】 ①：商談 当該部門での商談ルートは主に３パターンです。 ▼お客様から直接問い合わせをいただく ▼株主である大手電力会社等のステークホルダーからの紹介をいただく ▼セミナー開催等を通じて当社の実績や自家消費発電の効果を伝え顧客開発 商談を通じて、お客様が求めているものが「自社の消費電力を再エネ化すること」であるのか、それとも「売電を主眼とした投資」であるのか等その目的の確認を行うと同時にその投資費用の回収プランをヒアリングしていきます。 ②：概算提案（設計部門と協業） 商談で得た内容から社内の設計部門と共に簡易配置図、発電シミュレーションと概算見積を作成、顧客に向け初期段階のプレゼンテーションを実施します。 顧客の目的に正しく答えていくためにはこの提案後のヒアリングが重要となります。 ③：現場調査（設計部、工事部と協業） 顧客の予算確保や意向が確認でき次第、詳細の提案に向けて現地調査を実施し、電気設備を含めた設置個所（設置個所、配線ルート、キュービクル等）と施工条件の確認（重機・機材の搬入可否や条例等）を進めます。 この段階では顧客の施設ルールも踏まえて目的をどのように達成するか、社内チームとの協議を重ねながら確実な詳細提案を練ります。 ④：詳細提案 現地調査の情報を基に設計部門による正式な図面（配置図、結線図）を準備し、その図面を基に積算部門による正式な見積を作成し、工事部門とは綿密な施工計画を立てたうえで受注に向けた最終プレゼンを行います。 ⑤：受注 お客様に納得していただき受注に辿り着けたら次は契約手続にて諸条件を確定します。また、着工に向けて関係各所との調整や依頼を行うのも営業の役割となります。 この段階で生じる新たな流れとしては… ▼自治体等への申請手続 （消防や建築・電力申請、景観法や太陽光設置ガイドラインへの対応等） ▼お客様に向けた工事説明会の開催、社内外の調整 ▼社内の担当部門に向けて部材の発注手続の依頼等が発生します。 ⑥：着工 このプロセスは基本的に工事部門が主体となりますが、営業もお客様や協力業者との定例会に参加し最新の状況の把握に努めます。ちょっとしたトラブルの発生が工期に影響を与えることもあるので、状況に応じて当初計画からの軌道修正を図ることもあります。 ⑦：竣工～引き渡し 無事に完工した折には、工事部門が作成する完成図書の提出や引き渡し日、サービス開始日の確認を行い、さらには運用や保守点検に向けた設備説明会の実施も行います。 働き方として出社や外出の必要性がない限り基本はリモート勤務ですが、お客様への訪問や現地調査等を含め週の半分が外出であるのが実情です。商談先となるお客様は全国が担当エリアとなるため、1～2泊の出張が月に4～5回発生いたします。

【期待する役割】 本求人では、大手企業が抱える社会的責任への解決策の実現に向け、構想段階から中長期的建設プロジェクトに入り込み、顧客の多様なニーズに社内の関係部署とともにチーム一丸となってプロジェクトを完遂していただきます。 【職務内容】 ①：商談 当該部門での商談ルートは主に３パターンです。 ▼お客様から直接問い合わせをいただく ▼株主である大手電力会社等のステークホルダーからの紹介をいただく ▼セミナー開催等を通じて当社の実績や自家消費発電の効果を伝え顧客開発 商談を通じて、お客様が求めているものが「自社の消費電力を再エネ化すること」であるのか、それとも「売電を主眼とした投資」であるのか等その目的の確認を行うと同時にその投資費用の回収プランをヒアリングしていきます。 ②：概算提案（設計部門と協業） 商談で得た内容から社内の設計部門と共に簡易配置図、発電シミュレーションと概算見積を作成、顧客に向け初期段階のプレゼンテーションを実施します。 顧客の目的に正しく答えていくためにはこの提案後のヒアリングが重要となります。 ③：現場調査（設計部、工事部と協業） 顧客の予算確保や意向が確認でき次第、詳細の提案に向けて現地調査を実施し、電気設備を含めた設置個所（設置個所、配線ルート、キュービクル等）と施工条件の確認（重機・機材の搬入可否や条例等）を進めます。 この段階では顧客の施設ルールも踏まえて目的をどのように達成するか、社内チームとの協議を重ねながら確実な詳細提案を練ります。 ④：詳細提案 現地調査の情報を基に設計部門による正式な図面（配置図、結線図）を準備し、その図面を基に積算部門による正式な見積を作成し、工事部門とは綿密な施工計画を立てたうえで受注に向けた最終プレゼンを行います。 ⑤：受注 お客様に納得していただき受注に辿り着けたら次は契約手続にて諸条件を確定します。また、着工に向けて関係各所との調整や依頼を行うのも営業の役割となります。 この段階で生じる新たな流れとしては… ▼自治体等への申請手続 （消防や建築・電力申請、景観法や太陽光設置ガイドラインへの対応等） ▼お客様に向けた工事説明会の開催、社内外の調整 ▼社内の担当部門に向けて部材の発注手続の依頼等が発生します。 ⑥：着工 このプロセスは基本的に工事部門が主体となりますが、営業もお客様や協力業者との定例会に参加し最新の状況の把握に努めます。ちょっとしたトラブルの発生が工期に影響を与えることもあるので、状況に応じて当初計画からの軌道修正を図ることもあります。 ⑦：竣工～引き渡し 無事に完工した折には、工事部門が作成する完成図書の提出や引き渡し日、サービス開始日の確認を行い、さらには運用や保守点検に向けた設備説明会の実施も行います。 働き方として出社や外出の必要性がない限り基本はリモート勤務ですが、お客様への訪問や現地調査等を含め週の半分が外出であるのが実情です。商談先となるお客様は全国が担当エリアとなるため、1～2泊の出張が月に4～5回発生いたします。

■不具合品を市場に流さない “厳格な門番” としての重要な役割 お客様に製品の安定した稼働を提供するため、弊社ではその品質確保において生産委託先パートナーと連携し、より上流段階から品質に関する検証行為を行う事で「不具合品を “入れない” “造らない” “出さない”」を実現するための取り組みを展開しています。 その仕組みづくりにおいて重要なのが、製品の品質管理。弊社ではその多くを中国の生産委託先企業と連携し、業界でも定評のある高い品質管理を行っています。本求人では安定した品質の製品をお客様に提供するため、また不具合品を市場に流さない、いわば “厳格な門番” ともう言うべき重要な役割を担うポジションです。 【具体的な業務内容】 ■弊社では長期的に高い発電性能を維持するために、製造委託先の現地工場にて原則として全モジュールを検査したのち、日本国内でもさらにそのすべての検査データを確認し、不具合がないか二重のチェックをおこなっています。こうした妥協なきチェック体制を通じ、長期間劣化が少なく安定した発電を実現できる製品のみを送り出すことを心掛けています。その中でお任せするお仕事は主に以下のとおりです。 ■PC上での検査データのチェックや事務処理 ⇒出荷前の製品の検査データをチェックし、出荷の可否を判定 製造委託先工場の監査、製品検査、工程管理など ⇒太陽光パネルや架台部材などの製造委託先（中国等のアジア圏）へ出張し、現地工場にて実施 ■新製品の立ち上げ ⇒新製品の選定、立ち上げスケジュールの立案、初回生産立ち合いの実施 ■現場スタッフの指導・育成 ⇒主に中国生産委託先とのコミュニケーションを通じ、品質維持のため管理を遠隔で実施 不具合の原因解析やその再発防止策の検討 ⇒不具合品の解析を行い、原因を特定。特定した原因に対し製造委託先と連携し再発防止を実施 ■製品の信頼性試験等の製品評価 ⇒新製品の初期品質評価や量産品の抜取検査の実施 上記のとおり、社外のステークホルダーとのやり取りはそのほとんどが中国の製造委託先企業。部門内には中国籍の社員も在籍、母国語を活かし通訳的立ち位置としても活躍しています。 ◆組織構成と働き方 配属は調達関連部門の一部である「生産管理部」となり、勤務地は製品の評価や検査を行うための環境を整えた商品技術センターがある、長野県の駒ヶ根本社。製品を検査するという業務の特性上、原則は出社ですが業務によっては週1～2日のリモートワークも対応可能です。 人員構成は部長も含め全体で6名、多くのメンバーが事業所から車で30分圏内の近隣に住んでいます。また、現在は県外にお住いの長野県出身者のUターン/Iターン転職も歓迎いたします。

■営業の「武器」と「仕組み」を創り、再エネ普及のスピードを最大化させる 日本の再生可能エネルギー業界が「自家消費型」や「FIP」、「蓄電池併設」へとシフトする大きな転換期において、営業現場にはより高度で専門的な提案力が求められています。当社がワンストップで手掛ける多種多様な製品やサービスを、いかに顧客の課題解決に結びつけ、価値として伝えるか。 本ポジションは、2025年春に新設された「営業推進課」のコアメンバーとして、営業部隊がより効率的に動き、早期に戦力化するための「戦略的支援」を担っていただきます。 単なる事務サポートではありません。代表の伊藤や各部門長が描くビジョンを理解し、商品企画部門や新規事業部門、法務部門といった各専門部署の間に立って情報を集約。「顧客に刺さる提案資料」や「業界動向のナレッジ」へと昇華させる、いわば営業組織の心臓部を司る企画職です。 まだ道半ばの組織だからこそ、決まったルーティンはありません。「営業のために何ができるか」を自ら考え、形にしていく自走力が求められる、非常にクリエイティブで挑戦しがいのあるポジションです。 【具体的な業務内容】 営業が商談に集中し、高い成約率を維持するための「仕組み」を以下の2つの軸で構築・運用します。 ① 戦略的な営業提案資料の作成 プロモーション部隊が作成する汎用的なパンフレットとは一線を画し、特定の顧客ターゲットや市場ニーズに深く遡及できる「商談用プレゼン資料（PowerPoint）」を、以下のプロセスを通じて企画・作成します。 ◆顧客を理解するための営業同行（必要に応じて） ◆「誰に・何を・どう伝えるか」の構成案の策定 ◆視覚的にわかりやすく、説得力の高いスライドデザインの構築 ② 業界・市場・制度の動向調査とナレッジ共有 以下の工程を経ながら、目まぐるしく変わる再エネ業界の補助金制度や法的規制、競合他社の動きをリサーチし、営業が武器として使える形に加工して発信します。 ◆官公庁の発表や法改正内容の解読とビジネスへの影響整理 ◆商品企画部門や法務部門と連携した「商品×制度」の勉強会企画・資料作成 ◆新規事業（リパワリング等）の取り組み内容のヒアリングと提案フォーマット化 業務プロセス 他部署のハブとなり、以下のように情報を「集約・加工・アウトプット」するプロセスが中心となります。 【顧客、現場向け】 営業と共に顧客訪問を行い、生の声や課題を直接キャッチアップ 【商品企画、新規事業部門向け】 最新の技術や取り組みをヒアリングし、現場が使いやすい提案ツールへ落とし込み 【行政機関向け】 複雑な情報を平易な言葉に翻訳し、営業がすぐに使えるトークスクリプトや資料に返還 組織構成と働き方 配属先： 営業推進課への配属を予定しております。まだ新設部門ということもあり現在は1名の体制ですが、今後この課を大きくしていくための増員募集です。 働き方： 基本はリモートワークが可能ですが、商品や顧客を深く理解するため、必要に応じて出社や営業同行、現場訪問などの外出も柔軟に取り入れていただくことを期待しています。 雰囲気： 「やるべきことが決まっていないこと」をチャンスと捉える、ポジティブでスピード感のある環境です。