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更新日:2024.05.15
  • 入社実績あり

法務担当【上場企業/リモート可】

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 外資系企業
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 350万円〜600万円 ※経験に応ず
  • 東京都港区
  • 法務・知財・特許 > 総務
  • -

同社グループは、「デジタル金融の世界を切り拓く」をスローガンに、50年にわたる金融機関向けシステム開発の知見を基に2016年よりフィンテック戦略を掲げ、現在はWeb3.0事業のさらなる拡大を図っています。

Job No.81033324
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

法務をメイン業務として担当頂きますが、総務全般についても幅広くお任せする予定です。ワークライフバランスを保ちながら柔軟な働き方が可能です。

【主な法務業務】
■事業部門への法的アドバイス 
■契約書のリーガルチェック、契約書の保管管理 
■株式関連事務、招集通知作成、株主総会対応 
■重要会議(経営会議、取締役会)事務局 
■関連会社管理

【組織構成】
総務人事本部-総務人事部
部長(40代)、メンバー6名(20~40代、男性2名、女性4名)
縦割りの組織ではないため、本来の役割以外の仕事も回って来ることがありますが、「経験値を上げる」「業務の幅を広げる」「いろいろチャレンジできる」という風に捉えて頂ければ幸いです。

【募集背景】
欠員補充(ご家庭の事情)

【その他】
・将来的には部長を目指していただける環境です。
・上場企業の管理部門に求められる業務を経験できます。
・一方、NFTやWeb3.0といった新しい技術領域に事業展開している子会社もあり、ルーティンワークをこなすだけという仕事でもありません。

会社特徴

【同社について】
2021年11月1日にCAICA DIGITALへ商号変更をおこないました。
”DIGITAL”には、デジタル時代におけるメインプレイヤーを目指す姿勢を込めていますが、アナログなものを単にデジタルに置き換えることではなく、最初からデジタルで始まるイノベーションにグループ全体で取り組むことを宣言するものです。
 
主な子会社には、創業以来50年以上にわたって金融機関向けをはじめとした幅広い分野のシステム開発事業を営む株式会社CAICAテクノロジーズと、ブロックチェーンゲーム専門NFTローンチパッド(1次販売)「Zaif INO」と自社サービスの知見を活かしたコンサルティングサービス「CAICA Web3 for Biz」を展開する株式会社カイカフィナンシャルホールディングスがあります。
 
これらの戦略事業を柱に、人材や組織の相互コミュニケーションによる創発的イノベーションを通じて、当社グループはデジタル金融におけるトップランナーを目指しています。「デジタル変革(DX)」を成長領域と捉え、新たな成長分野へチャレンジしています。

職場環境

  • リモートワーク可

社内環境に慣れれば、在宅勤務可能(週1~2回程度)

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■企業法務の実務経験(2年以上)

【歓迎要件】
■上場企業の管理部門の経験
■情報サービス業の管理部門の経験
■証券取引所、財務局対応の経験
■ビジネス実務法務検定1級相当の知識

役職

-

予定年収

350万円〜600万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
企業年金基金、財形貯蓄、社員持株会、退職金(前払退職金or確定拠出年金)、健康保険組合施設、健保直営保養所、同好会制度、企業年金基金、
通勤交通費(15万円まで実費支給)
管理監督者に相当するため、残業代は支給対象外(深夜割増を除く)

学歴

不問

勤務地

東京都港区南青山五丁目11番9号 レキシントン青山3階
<最寄駅>表参道

勤務時間

9:00~17:45
休憩時間:1時間

休日・休暇

完全週休二日(土日)
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、有給、スペシャル5、慶弔、産前産後、育児休業、介護休業

選考フロー

面接回数2回
一次面接(対面:総務人事部長)→→最終面接(対面:社長、副社長)

事業内容

グループ会社の管理運営等

本社所在地

東京都 港区南青山5丁目11-9レキシントン青山3F

企業URL

https://www.caica.jp/

設立

1989年07月

資本金

50百万円

従業員数

単体:- 連結:459人

売上高

-

株式公開

スタンダード

この求人の担当コンサルタントのコメント

【同社について】
■CAICA のロゴに込められた想い
challenge( 挑戦 ) / advance( 前進 ) / innovation( 革新 ) / creation( 創造 ) / ambition( 大志 )
これらの頭文字をとり、CAICA としました。 また、「カイカ」には、新しい価値の創造と革新にチャレンジし続け、未来を切り開いていく「開化」の思いが込められています。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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