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更新日:2025.03.26
  • 入社実績あり
"シービーアールイー株式会社"

規顧客開拓・事業推進・営業企画業務(オフィス賃貸仲介)

  • 外資系企業
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 年収非公開
  • 東京都千代田区丸の内2-1-1
  • 営業企画 > リサーチャー・集計
  • -

【世界シェアNo.1】事業用不動産総合サービス企業

★国内9拠点、世界100カ国、500拠点以上の拠点ネットワークを持つ世界最大の事業用不動産の総合サービス会社★
事業用不動産に関するすべての分野において、ニーズに応えるためのソリューションサービスを世界水準で提供しています!

Job No.81050003
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【会社説明】
同社はCBRE Groupの日本法人であり、1970年に設立された生駒商事株式会社が前身となっています。法人向け不動産のソリューション・プロバイダーとして、不動産賃貸・売買仲介や各種アドバイザリー機能、ファシリティマネジメントなど、幅広いサービスを全国に展開しています。
外資系企業ならではの自由で風通しの良い雰囲気と、前身時代から受け継いだ、【人】とのつながりを大切にする和気あいあいとした雰囲気を併せ持った社風です。
2023年に、皇居が一望できる丸の内オフィスの大規模改修を行いました。生産性が高く働きやすい業界屈指の素敵なオフィス環境で勤務することができます。

【部署説明】
アドバイザリー&トランザクションサービスオフィス部門は、国内におけるオフィス賃貸仲介で半世紀以上の豊富な実績を持ち、オーナーとの強固な信頼関係と、数多くの大手企業へのオフィス仲介サービスを通して培った解決力とノウハウの蓄積があります。単なる物件紹介にとどまらず、顧客のあらゆる不動産課題に対して蓄積されたノウハウやデータ等を駆使し、プロ集団の総合力でプロジェクトの成功を実現しております。
東京本社においては約700名程度の社員が在籍しており、オフィス部門においては約100名のメンバーが所属、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。2022年の大型オフィス仲介案件の実績において、マーケットシェアの45%を獲得し、業界をリードする人材が揃っております。
競争の激しい日本の不動産仲介市場において、業界トップチームのサポートメンバーとしてキャリアを構築しませんか?

【主な業務内容】
営業企画・推進部門において、オフィス仲介部の営業活動を支える企画立案、プロジェクト推進業務をご担当いただきます。
営業担当者が業務により集中可能な環境を構築するため、新規顧客開拓やデータ整理などを戦略的にサポートします。どのような体制が効果的かつ効率的に作用するか工夫を凝らす必要があり、組織の体制作りから携わることが可能です。
また実力に応じゆくゆくは4-5名程度のチームマネジメントをお任せする可能性もございます。
(具体的には)
■法人向け事業用不動産(主としてオフィスビル)賃貸仲介営業部門における営業サポート業務
■営業企画、戦略立案業務
■営業部門が持つデータの加工、分析、営業部門へのフィードバックと対応策の提案
■顧客開拓プロジェクトのメインリードとして企画立案、部署横断的な社内調整、実行(現場への同席・立ち合いを含む)
■営業を含む業務効率化の提案と実施
■社内システムのテストユーザー、フィードバック
■社内のハブとして営業と他部署・他拠点をつなぐサポート

【その他】
・同社は国内および外資系の法人、デベロッパー、投資家およびアセットマネジメント株式会社が主なクライアントです。事業用不動産、特にテナントリーシングに特化しています。主要オフィスエリアでの不動産取引に関する知識やオフィス関連の専門性を高めることができる職場です。

【ポジションの魅力】
・当社は国内および外資系の法人、デベロッパー、投資家およびアセットマネジメント株式会社が主なクライアントです。事業用不動産、特にテナントリーシングに特化しています。主要オフィスエリアでの不動産取引に関する知識やオフィス関連の専門性を高めることができる職場です。
・親会社が大手外資系企業であり、日本法人としても長年培った安定的な業務基盤がありながら、ベンチャー企業のように新しいことにチャレンジしようとする社風があり、保守的過ぎずアグレッシブ過ぎないバランスのよい会社と言えると思います。
・原則出社となりますが、営業サポートに差し障らない範囲でリモートワークも可能です。
・女性活躍促進が優良な企業「えるぼし 」に認定され、また厚生労働省が定める仕事と家庭の両立支援優良企業「両立支援のひろば」にも選出されております。
・オフィスにも不動産会社としてこだわったレイアウト・デザインがなされており(2023年にリノベーションも実施)、快適に働ける環境です。

会社特徴

★多彩な不動産サービスを世界展開するリーディングカンパニー★
事業用不動産サービス業において、CBREは世界主要都市のほとんどすべてに拠点を持ち、業界をリードしています。CBRE日本法人である同社においても世界をつなぐグローバルネットワークは大きな強みで、海外進出を考える日本企業も、日本でビジネスを展開する海外企業もサポートします。また、もう一つの当社の強みがサービスの多様性です。賃貸・売買の仲介、ビル管理、不動産鑑定、コンサルティングなど、あらゆる不動産サービスにわたる事業展開は、日本では他に例を見ないものです。企業規模という「量」と、高付加価値なサービス提供という「質」が評価され、Fortune誌をはじめ様々なメディアでも世界トップ企業の一つに数えられています。

【今後の戦略】 2010年にCBREは日本法人の株式を100%取得し、大幅な組織再編を行いました。これはCBREが日本での事業発展に強く期待している証です。日本は経済的に成熟した市場ではあるものの、不動産をめぐるビジネスに関しては未発達な部分が多いと言えます。例えば海外の主要都市では、オフィス探しや所有する不動産の管理運営をアウトソーシングするのは一般化していますが、日本ではまだ少数派でしょう。そのような領域で専門家としてお客様の課題解決となるソリューションを提供することにより、大きな成長が見込まれます。今後の5年間でCBREは日本でのビジネス倍増を目指しています。

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学
  • -資格

<経験・スキル>

【必須要件】
■営業推進や事業推進業務経験を5年以上お持ちの方
■アンケート設計やデータの集計等の業務経験をお持ちの方
■収集したデータの分析から戦略立案と提案業務が可能な方
■標準的なPCスキル(エクセル、ワード、パワーポイント、Teams、Zoom等)
■人数を問わず、チームリーダーのご経験がある方

【歓迎要件】
・不動産/金融/建設 業界における就業歴や知見をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
・Power BI、Power Apps、Power AutomateなどのPCスキルをお持ちの方

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル歓迎

<資格>

■宅地建物取引主任者歓迎

役職

-

予定年収

年収非公開

諸手当

通勤手当, 退職金制度
契約保養施設・各種教育制度

学歴

不問

勤務地

東京都千代田区丸の内2-1-1明治安田生命ビル18F
<最寄駅>東京


<最寄駅>二重橋前

勤務時間

8:45~17:15
休憩時間:12:00~13:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
祝日・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇・特別休暇

選考フロー

面接回数3回
書類選考 ⇒ 面接2~3回 ⇒ 内定
※事業部によって適正検査・リファレンスチェック有。

事業内容

国内外の事業用不動産に関する
トータルな コンサルティング・サービス

■不動産の売買、交換、賃貸借の代理・媒介、信託受益権の売買の代理・媒介・私募の取扱い(オフィスビル、物流施設、商業施設等)
■不動産戦略に関するコンサルティング(アセットマネジメント、ファシリティマネジメント、プロパティマネジメント等)
■不動産投資に関するコンサルティング(投資顧問、鑑定、デューディリジェンス等)
■不動産情報提供・出版およびマーケットリサーチ

本社所在地

東京都 千代田区丸の内2丁目1-1明治安田生命ビル 21F

企業URL

https://www.cbre.co.jp/ja-jp

設立

1970年02月

資本金

771百万円

従業員数

単体:1300人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【同社に関して】
CBREは、米国企業番付「FORTUNE500」や格付機関「S&P500」指標銘柄企業にも選ばれる、世界最大手。全世界に480ヵ所以上の拠点を展開する事業用不動産サービス企業です。他を圧倒する知的資本を背景に、強固な事業基盤をベースとしたグローバルな事業展開を行う一方、地域に密着した幅広い情報資源を駆使し、不動産サービス業界のリーダーとしてクライアント企業の抱える不動産課題にソリューションを提供しています。日本国内においては、10営業拠点にいる専門スタッフが不動産戦略の確かなパートナーとし、クライアント企業の多様な要望に積極的に対応し、高品質なサービスを提供することに全力を尽くしています。日本では欧米に比べてオフィス探しや所有する不動産の管理運営をアウトソーシングするクライアント企業はまだまだ少数派です。前身の生駒商事時代から40年以上に及ぶ歴史と実績を持つ当社だからこそ、この状況を変えて、日本におけるプレゼンスを確固たるものに出来ると考えています。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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