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更新日:2026.02.10
"株式会社かんぽ生命保険"

営業システム企画室/営業システムの企画・運用

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 540万円〜820万円
  • 東京都千代田区
  • 商品企画・開発 > 社内SE
  • -

★日本郵政グループ/創業100年超/総資産約63兆円の日本最大級の生命保険会社★日本総人口の約6人に1人がかんぽ生命にて加入/有給休暇取得率97.1%/育児休業取得率 男性96.9% 女性100.0%、復職率98.7%/働きやすい安定した環境です。

Job No.81087715

株式会社かんぽ生命保険の採用動画

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

当社は2007年10月1日に、日本郵政公社の民営・分社化により誕生。
「日本郵政グループ」の生命保険業を担っています。
簡易生命保険の「簡易な手続きで、国民の基礎的生活手段を保障する」という社会的使命を受け継いでおり、前身である簡易生命保険から数えて2016年10月に100周年を迎え、更なるお客さまサービス・企業価値の向上に向けた戦略的施策を展開しています。

今回は営業システム企画室における営業システムの企画・運用業務をご担当いただきます。

【業務内容】
当社営業システム企画室にて、営業系のシステムの構築、機能改修等を行う中でユーザからの要望整理、IT部門との要件定義、現場への展開等の業務に従事していただきます。
営業システム企画室には
(1)運用ラインと(2)企画ラインに分けて業務を行っています。
・運用:SFAやAWS等を活用した、営業組織が使用するシステム企画を担当しています。
・企画:営業活動に使用する端末導入に関わるプロジェクトや、郵便局の窓口につかってるタブレットにアプリを導入するプロジェクト等を担当。またお客様とのWeb商談のサービス導入や、システム改正の対応(要件定義・UAT)を行っています。

【組織構成】
■室全体:30名(派遣社員含む)20代から50代 新卒:中途=5:5

【働き方】
・テレワーク:週1~2日程度テレワーク活用可

【魅力】
・創業100年超/総資産63兆円の日本最大級の生命保険会社
・全社的に有給休暇取得率97.1%/育児休業取得率 男性96.9% 女性100.0%、
 復職率98.7%と働きやすい環境です。
・更なるお客さまサービス・企業価値の向上に向けた戦略的施策を展開しています。
例)社会環境の変化に合わせた新商品の開発
  デジタル技術を活用したお客さまサービスの改善
  企業風土改革や働き方改革などを通じた社員の成長促進
  ESG経営の推進 等

会社特徴

◆◇◆◇◆日本郵政グループ:総資産約60兆円の国内大手生命保険会社◆◇◆◇◆
     ~かんぽ生命保険は、お客さまから選ばれる真に日本一の保険会社を目指します~
【経営理念】:「いつでもそばにいる。どこにいても支える。すべての人生を、守り続けたい」

【株式会社かんぽ生命保険について】
かんぽ生命保険は平成19年の日本郵政公社の民営化により事業会社として誕生いたしました。全国津々浦々にある郵便局ネットワークを通じてお客さまに「保険」という安心を提供しております。
「お客さまから信頼され、選ばれ続けることで、お客さまの人生を保険の力でお守りする」ことを社会的使命として位置づけ、2021年度~2025年度までの新たな中期経営計画を策定。現在、お客さま体験価値を最優先とするビジネスモデルへ転換することで持続的成長を目指しています。
取り組み事例)新たな営業体制の構築、あらゆる世代ニーズに応える保険サービスの充実 等

【同社の特徴・魅力について】
■元国営の日本郵政グループ企業となり、総資産額は世界トップレベル。
■非常に大きな顧客基盤:お客さま数の約1,807万人は、総人口の約15%(約6人に1人)に相当。
■安定した就業環境平均勤続年数18.5年(男性19.7年 女性14.3年)
■充実の福利厚生 例)社宅利用可能、役職定年60歳、手厚い退職金制度

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■情報システム全般に関する基礎知識(業界不問)
※開発経験を活かし、システムの上流工程・企画のキャリアを築きたい方も応募可能
※入社事例:SIerにおける開発経験者もいらっしゃいます



【歓迎要件】
■金融業界経験
■事務企画・システム企画のご経験
■SFA/CRMシステムの参画およびプロジェクト管理経験がある方

【求める人物像】
・複数部門との調整業務経験、またはそれに相当するコミュニケーション能力

役職

-

予定年収

540万円〜820万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
財形貯蓄制度、資格取得支援制度 ※管理監督者の場合残業手当無し

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都千代田区大手町二丁目3番1号大手町プレイスウエストタワー
<最寄駅>大手町(東京都)

勤務時間

8:20~17:20

休日・休暇

完全週休二日(土日)
夏季・冬季・有給休暇・育児休暇・有給休暇

選考フロー

面接回数2回
面接2回~3回 /適性検査2回

会社概要

事業内容

【事業内容】
◆生命保険業
・保険商品や各種サービスの提供
・新商品やサービスの企画・提供

【健全な財務基盤】
■総資産(連結):59兆5,556億円
■連結ソルベンシー・マージン比率:903.2%
■保有契約年換算保険料(個人保険):2兆8,558億円

本社所在地

東京都 千代田区大手町2丁目3-1大手町プレイスウエストタワー

企業URL

https://www.jp-life.japanpost.jp/

設立

2007年10月

資本金

500000百万円

従業員数

単体:19148人 連結:19148人

売上高

-

株式公開

プライム

企業からの動画メッセージ

  • <株式会社かんぽ生命保険>チャレンジ精神旺盛なチームです

    公開日:2026.02.13
  • <株式会社かんぽ生命保険>支え合って成長できる職場です

    公開日:2026.02.13
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応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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