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更新日:2025.04.01
  • 入社実績あり

【福岡市】投資不動産売買仲介 土日祝休・完全反響営業

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 未経験可
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 300万円〜480万円 ※経験に応ず
  • 福岡県福岡市博多区
  • その他 > 個人営業
  • -

業界では珍しい「チーム制」で顧客から信頼されているまじめな企業

三和グループとして「地域社会への貢献と快適な生活環境づくり」をモットーに地元福岡に密着した総合的な不動産サービスを展開/目標はチーム制/完全週休2日制/年間休日126日/固定休み/転勤なし/完全反響営業/在宅勤務あり/豊富なキャリアパス実績あり

Job No.81100654
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

お客様の資産(収益不動産)の最適化を図る提案をおこないます。
■職務内容:
投資不動産物件の様々な角度からの数値化と指標判断を通した分析・診断を実施し、 経営的視点の提案をおこないます。
(運営費用は適正化・収支バランスの可視化・家賃の見直し・損益分岐点の把握・借り換えや融資条件見直し・適切な設備投資や売却サポート)

★お客様(投資家)からの「買ってよかった」がやりがいです!
同社の物件は高い企画力などから家賃の下落も少なく、満足いただいている声が多いです。そのためにも長期的にアパート経営をしていただけるように、細やかなサポート・提案力が必要な職務です。

■採用背景:業績拡大・事業拡大のための増員

【働きやすい環境がございます。】
■就業環境:社員の働きやすい環境整備のため、業務効率化に積極的に取り組んでいます。自社オリジナル業務システムの導入、ネットワークインフラ整備、効率化研修を通し、残業時間の削減に成功しています。働きやすい環境に近づいています。
毎日の退社時間は18~19時です。時間をかけて実績を出すよりも、短時間で実績を上げる為に生産性向上を強く意識しており、評価も生産性をみています

【事業の強み】
同社の強みは、投資用物件の企画・販売・入居者募集・管理と、一連の業務が自社にて完結できることです。「満室運営ができる仕組み」には投資家から高く評価されており、年間約30棟、通算160棟程度と、競合と比較しても高い販売実績を有しています。

【職場環境や会社の雰囲気】
明るく、開けた雰囲気です。https://www.brain-z.net/fp-13965/

【求める人物像】
◎誠実な対応の出来る方
◎お客様のために一生懸命になれる方
◎コミュニケーション(チーム制)に抵抗のない方

会社特徴

<『顧客』『パートナー』『従業員』三つの和をつくる、三和エステート>
同社は「賃貸仲介」「賃貸管理」「資産運用」の3つの事業を大切にしています。
賃貸事業からスタートから始まり、これまで22,000件の仲介経験や9,500戸の管理ノウハウにより培った、価値を適正に見極める目。入居予定者(賃貸仲介)、入居者(賃貸管理)、オーナー様(資産運用)、3者のめぐりをワンストップで成立させることで三方よしの関係性を長く紡いでいく事業モデル。
空室改善から管理、資産運用まで、オーナー様の頼れる「頭脳」として、ワンストップで価値提供しています
■同社の特徴:強みは投資用物件の企画・販売・入居者募集・管理と、一連の業務が自社にて完結できることです。
「満室運営ができる仕組み」には投資家から高く評価されており、年間約40棟、通算250棟程度と、競合と比較しても高い販売実績を有しています。また、物件の企画力の高さも大きな特徴です。物件の企画は、賃貸ショップスタッフ・設計担当・物件管理担当が意見を持ち寄り、リアルな顧客ニーズを踏まえて毎回新しい企画の物件を提供。
2005年には「床下収納付メゾネット構造」という独自の造りで特許を取得しました。現在は多機能型収納付きメゾネットタイプという新しい構造の物件を中心に販売しています。
【社風】業界では珍しい「チーム制」を導入しているため、産休復帰率9割・有給の取得率も高く男女ともに働きやすい環境が整っております。社員男女比5:5

職場環境

  • リモートワーク可

<在宅勤務・リモートワーク>相談可(週1日リモート・在宅)

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■営業経験(個人・法人問わず)

■歓迎条件
・不動産業界での経験がある方(不動産売買関連、賃貸ショップ窓口、投資用不動産、マンション管理など)
・投資商品の営業経験がある方(証券・為替など)

■こんな方におすすめ:
【働き方を改善したい方】【個人のノルマに疲れた方】
固定休み・チーム制となっておりますのでシフト制でなく固定給に変えて働きかた改善したい方にもおすすめです

役職

-

予定年収

300万円〜480万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当
通勤手当(上限26,000円)、現場でのOJT研修、社外教育制度、役職手当、資格手当(宅地建物取引士2万円)、社内旅行:2年に1回(海外・国内)、営業用携帯電話支給(iPhone)、テレワーク導入(2020年度テレワーク宣言企業として認定されました。)

学歴

高校 卒業以上

勤務地

福岡県福岡市博多区博多駅南1-6-9 三和ビル2階
<最寄駅>博多

勤務時間

8:30~17:30
休憩時間:休憩時間:60分 残業平均:月30時間程度(20時には退社している雰囲気です)

休日・休暇

完全週休二日(土日)
完全週休2日制(土日祝休) 年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、慶弔休暇、有給休暇(10日~20日)

選考フロー

面接回数2回
適性試験
面接1~2回

事業内容

同社は、福岡に本拠地を置く三和グループの主軸事業となる不動産部門であり「地域社会への貢献と快適な生活環境づくり」をモットーに地元福岡に密着した総合的な不動産サービスを提供しています。

<三和グループとは>
「不動産事業」「住宅事業」「総合通販サービス事業」「飲食・地方創造事業」「教育・子育て事業」を事業の鼎として安定、継続した事業を展開しております。

【今度の展望】~お客様の一生をトータルサポートできるパートナー企業でいたい~
2022年度に戸建て住宅事業部や三和グループ間の連携強化・タイアップなどを推進しております!

本社所在地

福岡県 福岡市博多区博多駅南1丁目6-9三和ビル 3F

企業URL

https://www.sanwa-estate.com

設立

1981年07月

資本金

10百万円

従業員数

単体:90人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

★三和エステートのおすすめポイント★
1つ目、OJTで研修を行います。ひとり立ちできるまで先輩社員が必ず隣につき対応を進めますので安心してご就業頂けます。
2つ目、ノルマはありません。チーム全体の目標達成でインセンティブをメンバー全員に支給する仕組みですので、お互い協力して目標達成を目指せる環境です。

【同社の特徴】~お客様のために、現状に満足しない姿勢~
物件の企画力の高さも大きな特徴です。耐久ビル状況・適性の家賃査定はもちろんのこと。現場からのリアル声から毎回新しい企画の物件を提供しております。その為、同じ間取りの物件はございません!間取り(どう空間利用するのかの追及)・設備配置などを常にアップデートしております。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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