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更新日:2024.11.13

【取手/常総】総合職※未経験歓迎!頑張りはしっかり評価!

  • 正社員
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 360万円〜400万円 ※経験に応ず
  • 茨城県取手市宮和田
  • 法人営業 > 人材ビジネス・教育関連
  • -

★教育・研修が手厚く充実!未経験でも安心してチャレンジいただけます!★
★和気あいあいとしたアットホームな社風★★頑張りはしっかり評価します★

Job No.81113705
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

同社の総合職として下記業務をお任せいたします。

【具体的には】
・法人営業(既存客へのフォロー営業、新規顧客開拓営業)
10月~3月は繁忙期の為、既存フォローがメインとなります。
4月~6月は閑散期となり、新規の営業必要になってまいります。

・管制業務(警備員への配置指令業務)
基本的に朝と昼のみ(警備員さんが到着したかの確認等)

・各種事務
※試用期間及び繁忙期は現場業務の場合があります。

会社特徴

同社は、2020年に創業し、「安全・安心・感動を提供する警備会社」を企業理念としています。
アンツネクストは、お客様に感動を与えるサービスを目指します。お客様の立場に立って考える力、お客様に対して思いやりの心を持つことが大切であると考えています。お客様から「また依頼したい」「今日は助かったよ。ありがとう」と感謝して頂けることが 我々の最高の喜びです。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
~業界職種未経験歓迎~
製造職や介護職等、様々なバックグラウンドの方が活躍しております!

【歓迎要件】
・人材派遣の営業経験をお持ちの方
・販売経験をお持ちの方

役職

-

予定年収

360万円〜400万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 寮社宅

学歴

不問

勤務地

茨城県取手市宮和田996-2
<最寄駅>藤代

茨城県常総市新石下3893
<最寄駅>石下

勤務時間

8:00~17:00
休憩時間:60分

休日・休暇

週休二日
シフト(月21~23日勤務) 年末年始、夏季休暇、GW

選考フロー

面接回数2回
1回目:オンライン
2回目:対面

事業内容

■警備業

【業務種別】
1号警備:巡回警備業務・施設警備業務・列車見張員
2号警備:雑踏警備業務・交通誘導警備業務

本社所在地

茨城県 取手市宮和田996-2

企業URL

-

設立

2020年02月

資本金

10百万円

従業員数

単体:- 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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