人材ビジネス

コンサルティング・セールス（マネージャー候補）/週3リモート

■コンサルティング・セールス
・親会社からのリードに対するコンサルタント活用の提案営業
　→リクルーティングアドバイザー業務、8割以上が上場企業
・上記に付随する、コンサルのアサイン業務
　→キャリアアドバイザー業務、フリーランスのコンサルタントへの案件斡旋
・新規お取引先の獲得営業
　→メール・オンライン説明を中心とした新規営業、飛び込みなし
※営業職で経験を積み、ご自身がコンサルタントへのコンバートも可能です

＜仕事の流れ＞
■親会社経由での折衝例（toB）
　親会社から案件紹介→クライアント企業とのオンライン商談（弊社サービス説明・課題ヒアリング）→コンサルタント人材の要件定義→人材提案
■登録コンサルタントとの折衝例（toC）
　ご登録いただいたフリーランスのコンサルタントとオンライン面談→クライアント・弊社・コンサルタントの3者面談→成約

＜本仕事の魅力＞
・昨年度より営業組織を本格立ち上げしたため、今ご参画頂く方には既に営業組織が整った企業では出来ないような裁量を持った活動ができます。
・商材営業ではなくコンサルティング営業となるため、クライアントの責任者クラスと相対し、コンサルタントと協力しながらプロフェッショナルな知見を身につけ、価値提供する経験が積めます。
・東証プライム上場企業のもつ顧客基盤×外部プロフェッショナル人材という他社にない強力なアセットを活用でき、既存クライアントからのリードも多く、優良なポテンシャルを持つ顧客を開拓する醍醐味があります。