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更新日:2025.04.28
  • 入社実績あり

【みよし市】社内SE(IT企画業務あり)/年休122日

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 550万円〜700万円 ※経験に応ず
  • 愛知県みよし市
  • 社内SE > ヘルプデスク・テクニカルサポート
  • -

プライム上場グループ/創業以来黒字経営/グローバル展開中

★プライム市場【東京精密のグループ会社】世界市場拡大に伴い、グローバル展開中!受注数増加による増員募集
★高い技術力と堅実な財務基盤のもと、ウェーハ事業では世界No.1シェア/センサ事業では、国内、自動計測市場No1シェア!

Job No.81158074
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
現在、社内の業務効率化による生産性向上・働き方改善などを推進しており、その為にIT企画や新システムの導入等を自ら率先して取り組める方を外部から募集したいと考えております。最初は下記業務を担当いただき、ゆくゆくは新しい施策の企画~実行までお任せいたします。

【業務詳細】
・ヘルプデスク業務(PCや携帯、備品などの管理、社員からの問い合わせ対応など)
・当社の基幹システム(製造系や事業管理系など)の構築~運用保守
・インフラ、ネットワークの構築~運用保守

【働き方】
残業月平均30時間。また中途入社実績も多く馴染みやすい職場環境。

【当社について】
当社は半導体製造装置・自動計測機器・汎用計測サービスの事業を行い、海外子会社が多数あるグローバルな会社です。職場環境は部門間の垣根が低く、自らの意見が経営層まで届くフラットな職場です。

【募集背景】
次世代リーダーの増員募集

会社特徴

精密測定機器及び半導体製造装置メーカープライム上場「東京精密」のグループ会社

■株式会社東京精密のグループ会社として、同社製品のサービス、及び測定の自動化・省力機器の開発・製造を行う目的で設立。
■創業以来、“測れない物は造れない”との考えを基本にして、精密加工分野への各種精密計測機器の提供と、それら計測機器の サービス業務を展開しています。
■特に自動車、ベアリング、家電及び各種エレクトロニクス製品等の精密部品の生産ライン向け自動計測機器の開発・製造を専門に行っています。また、これらの技術をベースにして半導体ウェーハ製造分野の各種自動化機器も手がけています。
★全ての国内完成車メーカー並びに海外メーカーにも多く納入しトップシェアを誇っています。

【魅力】
■無借金経営で安定した財務基盤の下、開発費や海外進出投資を積極的に行い拡大中です。
■自社製品のみならず、東京精密製の半導体製造装置のメンテナンスサービスも一手に担当し、シリコンサイクルで不況になった場合でも、メンテナンス・保守管理で高収益をキープ出来る体制です。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・IT業務に従事経験をお持ちの方(ヘルプデスクやインフラなど)

役職

-

予定年収

550万円〜700万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
【手当について】家族手当として、扶養1名8,000円、2名12,000円、3名16,000円、4名20,000円、食事手当もありと、福利厚生が充実!

学歴

高校 卒業以上

勤務地

愛知県みよし市打越町新池浦 96 (名古屋事業所)
<最寄駅>黒笹

勤務時間

8:30~17:00
休憩時間:※休憩50分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
休日:土曜、日曜、祝日、年末年始、有給、慶弔

選考フロー

面接回数2回
適性試験

事業内容

■各種測定試験機・精密機器・治具・ゲージ・電気機器の修理・技術サービス
■システム製品の販売および修理・技術サービス
■計測・自動計測・自動組立・自動選別等 各種工業・自動化・省力化に関する装置の製造・販売
■半導体製造装置の製造販売
※海外展開10ヵ国

本社所在地

茨城県 土浦市東中貫町4-6

企業URL

http://www.toseieng.co.jp/

設立

1969年04月

資本金

988百万円

従業員数

単体:569人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【同社について】
■定時退社日:毎週水曜日と年2回の賞与支給日 ■全国各地に契約保養所、財形、資格取得奨励金制度 ■定年制あり60歳、再雇用制度あり上限65歳 【勤務地について】※2025年5月頃、現工場より車で10分程度の場所に新工場建設予定。 ■新工場には社員食堂を併設!1食300円~購入可能予定。 ■OJTだけではなく、通信教育・eラーニング(223コース選択可能。修了者には受講料100%補助)、外部研修も充実しています。 ■有給について:・入社3か月経過後特別有給4日付与 ・有給休暇消化平均日数13.4日(昨年度実績) ・時間単位年休:午前、午後の半日に分割して休暇を取得できることに加え、1時間単位で休暇を取得可能 ■育児・介護に関する休業・休暇も充実しており、ライフイベントに関わらず働くことができます。下記は例となります。・育児休業は最長で子が3歳に達するまで延長可能。2歳までの休業期間は、国からの手当とは別に基準内賃金の20%を給付※上記以外にも介護休業・子の看護休暇・育児時短勤務・介護休暇・介護短縮勤務など柔軟な働き方が可能です。(前年度の育児休業取得率は女性:100%、男性:60%以上)

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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