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更新日:2025.05.09

労務業務ポジション/NTTグループ/福岡市/Uターン歓迎

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 年収非公開
  • 福岡県福岡市博多区博多駅前1-17-21
  • 人事・労務 > 人事・労務
  • -

地域密着型の高度なITソリューションを提供し地域社会の発展貢献

◆NTTデータグループの安定基盤/賞与実績7.24カ月/年間休日120日以上/WLB充実
◆社会の仕組みに変革を起こす九州の企業で活躍する人材を支えるポジションにて募集いたします。

Job No.81167609
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

経営企画部門にて、総務担当が掌握する業務を担当していただきます。
【職務内容詳細】
■人事給与分野
総務担当の人事給与グループで、会社の基盤となる業務を担っていただきます。
働き方の基礎となる制度設計やモチベーションに寄与するキャリア形成に繋がる施策検討、あるいは、より良い働き方の促進など、社員サポート面は勿論、どういう会社にしていきたいかといった経営側の視点での企画・立案にも携わっていただきます。
■労務厚生分野
総務担当の労務厚生グループで、会社の基盤となる業務を担っていただきます。
労働時間管理、年休等の取得状況の管理や会社レクリエーションの企画等、社員の皆さんが健康で、やりがいをもっ て働くことができるような施策の検討、あるいは全社一体感の醸成に繋がるようなイベント等を検討・立案頂きます。 社員サポート面は勿論、より良い働き方の促進など経営側の視点での企画・立案にも携わっていただきます。
【魅力】
・NTTデータグループの一員として、法令を理解し運用できる基盤があり、知識習得ができる
・人事給与系、労務厚生系の業務に携わりながら、施策検討・提案ができる
・多数の研修を受講できる充実した教育体制でスキルアップ
・年間休日は123日
・有給休暇は取得率100%/最大年間20日付与され1日・半日・時間単位で取得可能
・在宅勤務あり
・フレックスタイム制あり
【募集背景】
増員募集
【組織構成】
経営企画部7名

会社特徴

【企業理念】
NTTデータ九州は、情報技術で、新しい「しくみ」や「価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献します
公共・金融・法人分野で時代に即したソリューションを提供しています。
【公共】人々の生活に密着し多様化するニーズに応えるための拡張性や柔軟性、豊富なシステム構築実績と卓越した技術力や信頼性でさまざまな問題を解決するソリューションを提案。
【金融】世の中の幅広いニーズに応えるため、銀行と企業、そして個人を結ぶ、金融システムの新しいサービス形態の確立のため企画・提案。
【法人】製造業、流通・サービス業をはじめ、様々な業種・業態の基幹業務システムを構築し、お客様のビジネスをサポート。業務の効率化、TCO削減といった従来の課題解決型のシステム構築から、近年ではセキュリティ対策、内部統制への対応などにも対応し、より時代にマッチした情報システムを提案。

【働きやすさ◎】
■有給取得率100%■残業手当支給率100%■女性社員の育児休暇取得率100%■資格取得合格祝金支給あり■テレワーク手当あり■所定労働時間7.5時間、それを超えた分の時間外割増率1.28。その他深夜手当、休日出勤手当の割増率も法定よりも手厚い条件です。

職場環境

  • リモートワーク可

週1~2回程度

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■人事給与業務もしくは労務厚生業務の実務経験がある方
■基本的なPCスキル

【歓迎要件】※いずれか
■人事給与業務もしくは労務厚生業務の実務経験が3年以上ある方
■人事給与業務もしくは労務厚生業務に関連して社内提案のご経験がある方
※応募時の留意点
複数のエージェント・媒体経由での応募はできかねますので、応募時にご留意ください

役職

-

予定年収

年収非公開

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度, 寮社宅
子育て・介護手当、社宅制度あり(勤務地による)、通勤費(全額支給)※規程あり、 住宅手当(扶養なし30,000円/月、扶養あり42,000円/月)、社内融資制度、借上社宅、健保診療所・保養所の利用、永年勤続表彰制度、 育児介護短時間勤務制度
【キャリアアップ支援】・研修受講制度(階層別研修、テクニカル研修、自己啓発研修等)、資格取得奨励金制度あり

学歴

大学 卒業以上

勤務地

福岡県福岡市博多区博多駅前1-17-21NTTDATA博多駅前ビル

勤務時間

9:00~17:30
休憩時間:60分 7.5時間/日 フレックスタイム制:有

休日・休暇

完全週休二日(土日)
[休日]完全週休2日制 [休暇]年次有給休暇(最大年間20日付与、休暇取得単位【1日・半日・時間】)、夏季特別休暇:5日(6~9月の好きなタイミングで取得可)、リフレッシュ休暇:入社5年毎に5日間、年末年始休暇、看護休暇、介護休暇、特別休暇(結婚・忌引・産前産後等)、休職制度(育児・介護等)

選考フロー

面接回数2回
適性試験A→一次面接 →最終面接+適性試験B→ 内定

事業内容

NTTデータ九州は、九州・沖縄地域におけるNTTデータグループの事業拠点として、お客様の事業・社会活動をITで支える変革パートナーを目指し、2003年7月に設立いたしました。

「Trusted Kyushu Innovator」~九州・沖縄になくてはならない企業に~ をVisonに掲げ、 九州・沖縄地域を中心としたお客様の事業・社会活動を支える変革パートナーを目指してまい進を続けています。 戦略立案から企画、設計、運用・保守まで、トータルな視点でお客様の戦略的な企業経営をサポートすることを強みに、総合的なサービスを提供しています。

本社所在地

福岡県 福岡市博多区博多駅前1丁目17-21

企業URL

https://www.nttdata-kyushu.co.jp

設立

1990年03月

資本金

100百万円

従業員数

単体:470人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【働きやすい環境のNTTグループ!】
■有給取得率100%
■残業手当支給率100%
■女性社員の育児休暇取得率100%
■資格取得合格祝金支給あり
■テレワーク手当あり
■所定労働時間7.5時間、それを超えた分の時間外割増率1.28。その他深夜手当、休日出勤手当の割増率も法定よりも手厚い条件です。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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