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更新日:2025.09.04
"株式会社Mujin Japan"

【辰巳】安全衛生推進:部署の新規立ち上げ

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 600万円〜1000万円
  • 東京都江東区
  • 総務 > エンジニアリング
  • -

★NEXTユニコーンとして大注目の産業用ロボットインテグレーター!★「人口減少問題」や「2024年問題」の解決に挑戦☆
★国内市場のさらなる拡大を目指して戦略的に設立された同社でさらなる成長を体感できる企業です!★

Job No.81195005

株式会社Mujin Japanの採用動画

  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
Mujinは過去10年間で積み上げた数多くの成功案件と、累計1,000台を超えるロボット導入実績を基盤に、現在第3フェーズである「トータルエンジニアリング事業」へと突入し、急成長を遂げています。
イオンとのパートナーシップ締結、アクセンチュアとのジョイントベンチャー発足等をはじめ、国内事業の拡大はかつてないスピードで成長しています。
この成長を安全面から確実に支えるため、ヒヤリハットを含めた事故ゼロの継続を目指し、安全衛生体制をより強固にすることが急務です。
そこで、専任部署を新設し、全社的な安全衛生の基盤づくりと運用を推進していくための人材を募集いたします。

【本ポジションについて】
安全専任者として、Mujinの事業成長を“安全”の側面から支えるポジションです。
ロボット導入工事や社内デモエリアにおける安全管理の計画・実行、リスクアセスメント、安全教育などを通じて、社内外が安心して業務を遂行できる環境を整備します。
事故ゼロの継続を目指し、安全衛生委員会や各種協議会の運営、資格管理、事故発生時の対応まで幅広く担い、全社的な安全文化の醸成をリードしていただきます。

【具体的な職務内容】
・ロボット導入工事および社内デモエリアにおける安全管理全般
・現場の下見・巡回による安全状況の確認・指導
・社内デモ機の安全パトロール
・社内安全計画の策定
・現場ごとの安全協議会の開催・運営
・事故発生時の対応
・安全関連講習や入社時教育の実施
・リスクアセスメントの実施
・国家資格・公的資格などの資格管理
・社外協議会や安全大会への出席

【配属組織】仮)安全衛生推進部 (工事部) 社長直下:新規立ち上げ予定 
レポートライン:CEO、工事部部長
役割:全社の安全衛生体制を統括し、ヒヤリハットを含む事故ゼロの継続を目指す専門部署です。
安全衛生に関する方針策定、管理体制の構築、教育・啓発活動、現場巡視やリスクアセスメントなどを通じて、重大事故を未然に防止し、社員が安心して働ける職場環境を維持・向上させます。
事業成長を安全面から確実に支える基盤として、組織全体の安全文化醸成をリードします。

【本ポジションの魅力】
■社長直下の新規事業部立ち上げメンバー
ー専任部署の創設メンバーとして、安全衛生体制の構築と運用をゼロからリードできる希少な機会。自らのアイデアや方針が全社の仕組みや文化として根付きます。
■IPOに向けた重要機能を担うポジション
ー安心・安全な環境づくりはIPO実現に不可欠な要素。
社内に対して強いイニシアチブを発揮しながら、経営レベルの視点で業務を推進できます。
■早期キャリアアップのチャンス
ー将来的な「部」の立ち上げも視野に入れており、早い段階で役職・管理職を目指せます。
実際に現安全専任者を兼務する製造部部長は30代前半で活躍中。
■急成長企業の成長基盤を担う中核役割
累計1,000台超のロボット導入実績を誇るMujinの国内事業は、かつてないスピードで拡大中。
その成長を“安全”の側面から確実に支えることで、企業の持続的成長に直結する成果を出せます。

【働き方】
■フレックス制度:有(コアタイム:10時~15時)
■テレワーク:なし/原則基本出社
■休日:完全週休2日制(年間休日:120日)
■同社こだわりの福利厚生
・毎日の無料ランチビュッフェ
・無料自動販売機設置(ドリンク・スナック)
・こだわりの高級コーヒーマシーン
・社員専用オフィスジム
・毎月のチームディナーサポート

【魅力ポイント】
★知能ロボット開発・自動化ソリューション提供を行う世界トップクラスロボットベンチャーで、スタートアップオブザイヤー2023受賞企業!
★株式会社ファーストリテイリング、花王株式会社、TOYOTA自動車、スターバックスなどの業界大手にも採用実績あり!

会社特徴

ロボティクス分野の世界的権威の一人であるCTO、Rosen Diankov博士の研究のもと、50年間不可能だったモーションプランニング技術のロボットへの実用化を世界で初めて成功しました。
その成果をもとに独自のロボット制御技術(Mujin MI) によって産業用オートメーションの常識を覆し、世界中のサプライチェーンに革新をもたらしているMujin。
労働人口減少や重労働、2024年物流問題など、深刻化する社会課題に対応すべく、物流・製造・小売・流通等の各業界で、Mujinは世界初の完全自動化を次々と実現しています。

物流・製造現場での入出荷・仕分け・荷下ろし・積み付けなどの工程を自動化にできる知能ロボットシステムから、工程間搬送を担うAGV(無人搬送車)をも提供されており、単一作業の自動化や部分最適にとどまらず、複数ラインや全体最適化まで支援できる点がMujin Japanの大きな強みです。
これを支えるのが、業界トップレベルのエンジニアリング力と自社開発のプロダクトです。
こうした技術と実績が評価され、国内外の企業から高い支持を獲得。
2024年には、サプライチェーン戦略や中長期経営戦略を支援するコンサルティング事業を開始し、ハードウェアとソフトウェアを融合させた“完全自動化トータルソリューション”の開発も本格化しました。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■3年以上の安全衛生業務の実務経験(建設業、製造業、設備工事などでの経験を含む)
■安全パトロールやリスクアセスメントの実施経験



【歓迎要件】
▼労働安全衛生法および関連法令に関する基礎知識
▼安全管理者、衛生管理者、労働安全コンサルタント等の有資格者
▼ロボット・機械設備の導入に伴う安全管理経験
▼大規模工事やプラント・工場での安全衛生活動経験
▼安全教育や研修の企画経験

役職

-

予定年収

600万円〜1000万円

諸手当

通勤手当
服装自由/毎日の無料ランチビュッフェ/無料自動販売機設置(ドリンク・スナック)
こだわりの高級コーヒーマシーン/社員専用オフィスジム/毎月のチームディナーサポート

学歴

高校 卒業以上

勤務地

東京都江東区辰巳3-8-5
<最寄駅>辰巳

勤務時間

8:45~17:45

休日・休暇

完全週休二日(土日)
年次有給休暇/年始年末休暇/慶弔休暇/介護休暇/マタニティ休暇(取得・復帰実績有)/育児休暇(取得・復帰実績有)/その他、会社カレンダーに準ずる休日

選考フロー

面接回数3回
適性試験
※選考内容は変更になる可能性がございます。

事業内容

・自動化エンジニアリング事業
・自動化戦略コンサルティング事業
・自動化トータルソリューション事業
・インテグレーション事業
・データ化による保守 等

本社所在地

東京都 江東区辰巳3丁目8-5

企業URL

-

設立

2024年04月

資本金

50百万円

従業員数

単体:130人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

<参考>
Mujin Japan パーパスムービー「そこに、使命はあるか。」:https://youtu.be/lRCCqlqVT44?si=Uhiza-l-Kmo86YbX
Mujin Office Tour - Tokyo:https://youtu.be/GBMv71VK4FY?si=thc9m4hzhy3mhVlj
Mujin導入事例「トヨタ紡織株式会社様」工場内の保管と搬送をデジタルツイン技術でDX:https://youtu.be/4fqtnINwzzE?si=RNZEM_N7dtd4EgZ9

企業からの動画メッセージ

  • <株式会社Mujin Japan>Mujinならではの特徴・やりがい

    公開日:2025.09.02
  • <株式会社Mujin Japan>コンサルティング部の立上げ

    公開日:2025.09.02
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よくあるご質問

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    ご登録を承っております。
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    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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