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更新日:2025.09.22

【リモート可】経理・財務業務全般※事業拡大

  • 管理職・マネージャー経験
  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 450万円〜670万円
  • 東京都品川区
  • 経理・財務・会計
  • -

社会基盤に関わる公共性の高い企業/業界のリーディングカンパニ―/WLB◎日本の年金制度を支えていく、社会的意義の非常に大きい事業内容です!!誰もが関わる年金制度を縁の下で支えています。
少数精鋭の組織の中で、アイデアや意見を言いやすく、会社の方針にも携われる環境です!

Job No.81199713

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】システム更改/社員数の純増

【職務内容】
コーポレート部門で経理/財務業務を担う将来のリーダー候補として、下記業務をお任せします。
【具体的には下記業務をローテーションでご担当いただきます】
・月次・四半期・年次の決算業務
・経費精算・支払い業務
・事業報告書の作成業務
・予算策定、実績管理、その分析業務
・監査法人、税理士法人対応
・固定資産管理業務
・監査役会事務局
・会計関連システムの導入・改善
・その他対外資料の作成業務 など

★入社後はまず 仕訳や一般的な経理業務 を担当いただきます。
特定の業務にとどまらず、将来的には監査法人・税理士法人対応など
幅広い経理業務全般に携わりながら、会社全体の理解を深めていただきます。

★OJTでの教育体制あり
期間は特に定めておらず、習熟度に応じて柔軟に対応
2人1組で確認しながら進める体制のため、安心してスキルを習得できます。

【魅力】
・業務拡大に伴う人員確保です。今後の事業拡大を共に支える中核メンバーとして、入社後のフォローを通じて成長していただくことを期待しております。
・会社として大規模なプロジェクトを進めており、財務面から会社の経営に大きく関与することができます。
・当社は、仕事とプライベートにメリハリをつけて、趣味や自分の好きなことに対しても熱心に取り組んでいる社員がが多いです。また、労務管理や福利厚生もしっかりしていることも大きな特徴です。

【組織構成】
■組織構成
所属:企画部 経理課
在籍人数:7名(課長1名を含む)
年代:30代後半~50代が中心
男女比:おおよそ半々
年齢構成:20代:0名、30代後半:2名、40代:3名(うち2名は40代中盤)
50代:2名

【働き方】
・テレワークは経理課内で調整し、概ね週1~2回で運用しています(決算期等の繁忙期は原則出社)。
・残業(法定時間外)は月平均20時間程度です(繁忙期は月平均30~40時間程度)。
・休暇取得は課内で調整しながら定期的に取得できるよう取り組んでいます(会社全体として休暇を取得しやすい環境です)。

★キャリア
経理課から経営企画課:予算統括、管理会計の知見を発揮することも可能

会社特徴

◆リーディングカンパニーとして日本の年金制度を支えていく、社会的意義の非常に大きい成長産業です◆
【同社について】確定拠出年金制度における記録関連業務(レコードキーピング業務)を主要業務とし、1999年12月に設立。三菱系金融 4社、三井住友系金融 2社、住友系金融2社、大和証券グループ本社、SMBC日興証券、日本生命の11社をコアに、金融機関、事業業会社等、合計73社の資本参加があります。

【マーケットの将来性】確定拠出年金制度は、「雇用環境の流動化」や「退職年金制度見直し」等に伴い、着実に社会に浸透してきています。更に、2017年1月から開始した「個人型確定拠出年金(iDeCo)」により、今後も更なる普及が期待されています。制度普及に対する国の後押しもあり、確定拠出年金制度への社会的要請は益々高まる見込みです。
【当社の強み】日本の私的年金政策の一端を支えています。2021年2月末時点で確定拠出年金の加入者約939万人の内、約半数の方々の記録業務に弊社は携わっており、市場ではトップシェア企業です。年金記録業務は、一度ご契約いただいたお客様とは長いお付き合いをさせていただくことになりますので、景気の変動に左右され難いという強みがあります。
★平均年齢:39.2歳(2021年3月31日現在)

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・経理業務経験をお持ちの方
・資格:日商簿記検定2級以上

【歓迎要件】
・税務業務経験をお持ちの方
・会計事務所・税理士事務所での経験

役職

-

予定年収

450万円〜670万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 退職金制度
通勤手当:上限月15万円
住宅手当:満30才未満の独身者で、自己賃貸契約物件に居住の者
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:確定拠出年金および一時金の組み合わせ

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 8F
<最寄駅>大崎

勤務時間

9:00~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土日祝 年末年始5日 特別休暇6日  ※半期毎に5連休を推奨

選考フロー

面接回数2回
1次:現場担当+適性検査 2次:現場責任者、人事担当 3次:役員

会社概要

事業内容

確定拠出年金制度における
●記録関連運営管理業務
●情報サービスの提供
●前各項に関連するコンピュータシステムの運営・保守・管理
●前各項に関連するソフトウェアの開発

<同社特徴>
★年金制度を支えるインフラ企業として社会性の大きな仕事!
★確定拠出年金加入者の約半数が当社に加入
★主要金融機関を始め合計73社が資本参加しレコードキーピング業界トップシェア!

本社所在地

東京都 品川区大崎2丁目1-1ThinkParkTower 8F

企業URL

http://top.nrkn.co.jp/

設立

1999年12月

資本金

16500百万円

従業員数

単体:238人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【求める人物像】
・社内外の関係者と様々な調整をしながら業務を進めていくことのできるコミュニケーション力をお持ちの方
・ビジネスパートナーの提案や設計を理解し、要件と適合しているかを考え判断できる知識をお持ちの方
・社員やビジネスパートナーを取りまとめ、品質を確保しつつ予算内で計画通りにシステムをリリースできるよう責任を持ってプロジェクトリードをできるスキル、ご経験をお持ちの方

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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