更新日：2025.10.17

システムインテグレーター
（東京）既存顧客向けソリューション営業【残業月20時間未満】

管理職・マネージャー経験

450万円〜700万円
東京都
法人営業 > プリセールス
-

Job No.81199805

仕事内容
募集要項

職務詳細 -募集背景 -ミッション -役割	■組織・配属先情報今回の募集は【東京本社】への配属です。東京でSI（システムインテグレーション）営業を担当する組織は、部長1名、メンバー2名の計3名体制。少数精鋭で裁量ある働き方が可能です。 ■仕事内容（職務詳細）すでに取引実績のある大手ベンダー・金融業界のお客様への【既存営業】が中心です。SI営業として調整役だけではなく、自分発信で企画・提案ができる裁量のあるポジションです。【主な業務内容】・お客様と信頼関係（リレーション）を築き、ニーズや課題をヒアリング・具体化・社内エンジニアへのヒアリングを通じて技術的知見を得る・既存プロジェクトの契約や進行管理・プロジェクトメンバー配置についてPMと検討・調整・既存顧客に対して新たな案件やプロジェクトへの提案・コンサルティング・社内他部署とも連携しながら、多様な業務系システムノウハウを活かし、お客様ごとの課題・ニーズに沿ったソリューション提案を行います・自身の提案や行動が、社会的インフラや重要なサービスに大きなインパクトを与える実感が得られるポジションです。 ■企業・求人の魅力大手ベンダー、金融事業者、ユーザー系SI企業など、業界大手との高いビジネス経験を積めます 40年近く培った業務系システムノウハウを持つエンジニアたちと、社会に影響を与える先進的なビジネスに携われます役員や部長など、経営の中枢メンバーとも直接コミュニケーションできるポジションです黒字経営による安定基盤、充実した福利厚生と教育・研修制度、平均残業20時間程度でワークライフバランスも実現在宅勤務制度、リフレッシュ休暇制度（最大9連休＋休暇手当）など働きやすさも抜群です「スマートに働きよく学びよく遊び夢や理想に近づく」経営理念が社内に浸透し、効率的な働き方・休暇取得も推奨されています ■働き方・福利厚生・平均残業時間：月20.8時間（2024年度実績）・在宅勤務可・福利厚生充実、教育・研修制度も整備・リフレッシュ休暇制度（平日5日連続取得＋5万円手当／最大9連休可能）

職務詳細

-募集背景
-ミッション
-役割

■組織・配属先情報
今回の募集は【東京本社】への配属です。
東京でSI（システムインテグレーション）営業を担当する組織は、部長1名、メンバー2名の計3名体制。少数精鋭で裁量ある働き方が可能です。

■仕事内容（職務詳細）
すでに取引実績のある大手ベンダー・金融業界のお客様への【既存営業】が中心です。SI営業として調整役だけではなく、自分発信で企画・提案ができる裁量のあるポジションです。

【主な業務内容】
・お客様と信頼関係（リレーション）を築き、ニーズや課題をヒアリング・具体化
・社内エンジニアへのヒアリングを通じて技術的知見を得る
・既存プロジェクトの契約や進行管理
・プロジェクトメンバー配置についてPMと検討・調整
・既存顧客に対して新たな案件やプロジェクトへの提案・コンサルティング
・社内他部署とも連携しながら、多様な業務系システムノウハウを活かし、お客様ごとの課題・ニーズに沿ったソリューション提案を行います
・自身の提案や行動が、社会的インフラや重要なサービスに大きなインパクトを与える実感が得られるポジションです。

■企業・求人の魅力
大手ベンダー、金融事業者、ユーザー系SI企業など、業界大手との高いビジネス経験を積めます
40年近く培った業務系システムノウハウを持つエンジニアたちと、社会に影響を与える先進的なビジネスに携われます
役員や部長など、経営の中枢メンバーとも直接コミュニケーションできるポジションです
黒字経営による安定基盤、充実した福利厚生と教育・研修制度、平均残業20時間程度でワークライフバランスも実現
在宅勤務制度、リフレッシュ休暇制度（最大9連休＋休暇手当）など働きやすさも抜群です
「スマートに働きよく学びよく遊び夢や理想に近づく」経営理念が社内に浸透し、効率的な働き方・休暇取得も推奨されています

■働き方・福利厚生
・平均残業時間：月20.8時間（2024年度実績）
・在宅勤務可
・福利厚生充実、教育・研修制度も整備
・リフレッシュ休暇制度（平日5日連続取得＋5万円手当／最大9連休可能）

役職	-
予定年収	450万円〜700万円
勤務地	東京都

応募の流れ

01
転職サポートへのお申し込み
「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
02
面談
専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
03
応募手続き
ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
04
選考・内定
求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

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