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更新日：2025.12.04
- 入社実績あり
【大阪】QMS管理・推進担当（品質管理リーダー候補）転勤なし
- 500万円〜800万円
- 大阪府大阪市北区
- QA・テストエンジニア
- -
【独立系SIer】【SAP認定コンサルタント保有率90％以上！取得に向けて同社負担でバックアップさせていただきます！】
【SAPオフィシャルパートナー】【充実した福利厚生、資格手当月額支給】【中途入社者多数活躍/中途入社3年以内離職率2％以下】
Job No.81221877
仕事内容
職務詳細
| □■働き方◎/社員満足度を高める取り組み多数■□ |
|---|---|
会社特徴 | ★技術力とエンジニアの働きやすさが強みの老舗SI企業★ |
募集要項
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須要件】 |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 500万円〜800万円 |
諸手当 | 通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度 通勤費全額支給、残業手当全額支給、資格手当（※）、資格取得助成金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、契約保養所 ※資格手当については、最下部備考欄参照。 |
学歴 | 不問 |
勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田1丁目13-1大阪梅田ツインタワーズ・サウス19F 神奈川県横浜近辺のお客様先 |
勤務時間 | 9:00～17:45 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 祝日、GW、夏期休暇（お盆の時期に全社一斉休暇）、年末年始(最低5日)、有給休暇(10日～20日)、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇・育児休暇(実績もあり、時短勤務の社員も在籍していらっしゃいます。) |
選考フロー | 面接回数1回 適性試験 選考方法（WEB・可）、選考回数：1～2回 適性検査の有無：アルゴリズム検査、適性検査 |
会社概要
事業内容 | ■ゼネラルソリューション ■ERPソリューション ■インフラソリューション 【事業所】 ■大阪本社（大阪市）、東京本社(東京都千代田区)、四国営業所(松山市)、仙台営業所(仙台市)、広島オフィス（広島市）、高松オフィス、福岡オフィス（福岡市） 【主要顧客】 ■ワコール、アクサ生命保険、ダスキン、東レ、NECシステムテクノロジー、オージス総研、日本IBM、NSD、シスコ、日本電気、富士通、SCSK、エヌシーアイ総合システム等 |
|---|---|
本社所在地 | 大阪府 大阪市北区梅田１丁目１３－１大阪梅田ツインタワーズ・サウス １９Ｆ |
企業URL | http://www.cmknet.co.jp |
設立 | 1981年11月 |
資本金 | 404百万円 |
従業員数 | 単体：638人 連結：654人 |
売上高 | 7597百万円 ※2025年03月期 |
株式公開 | スタンダード |
この求人の担当コンサルタントのコメント
【資格手当一覧(取得後は、毎月支給)】ネットワークスペシャリスト(3万円)、データベーススペシャリスト(3万円)、システム監査技術者(3万円)、プロジェクトマネージャ(3万円)、ITストラテジスト(3万円)、システムアーキテクト(3万円)、エンベデッドシステムスペシャリスト(3万円)、応用情報技術者(2万円)、旧情報処理1種(2万円)、日商簿記検定1級(2万円)、日商簿記検定2級(1万円)
【残業時間の抑制】①管理部にて社員全員の時間外勤務状況を毎月確認し、過重労働社員については、部所長への抑制依頼を行います。②月45時間を超える時間外勤務を行った社員については、強制的に医師の面談を実施しています。③毎週水曜日をノー残業デーとし、全員定時退社を励行しています。
【JISAダイバーシティ戦略」の賛同企業】時短や時差出勤、定期健康診断とは別に婦人科検診（乳がん検診、 子宮がん検診）を毎年、会社負担で受診できる制度等を導入し、女性が活躍できる職場環境の整備に積極的に取り組んでいます。
【残業時間の抑制】①管理部にて社員全員の時間外勤務状況を毎月確認し、過重労働社員については、部所長への抑制依頼を行います。②月45時間を超える時間外勤務を行った社員については、強制的に医師の面談を実施しています。③毎週水曜日をノー残業デーとし、全員定時退社を励行しています。
【JISAダイバーシティ戦略」の賛同企業】時短や時差出勤、定期健康診断とは別に婦人科検診（乳がん検診、 子宮がん検診）を毎年、会社負担で受診できる制度等を導入し、女性が活躍できる職場環境の整備に積極的に取り組んでいます。
応募の流れ
- 01
- 転職サポートへのお申し込み
- 「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
- 02
- 面談
- 専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
- 03
- 応募手続き
- ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
- 04
- 選考・内定
- 求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
