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更新日:2026.06.04

【ITセキュリティツール(導入・運用)】☆ソニーG

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • 500万円〜1200万円
  • 東京都港区
  • 設計・構築系 > 設計・構築系
  • -

★ソニーGの情シス部門が独立! 全社横断的に最上流からIT企画・導入・運用を手がけています!★ 
★グローバル視点でソニーグループのIT推進を数字で支えるスケールの大きい業務に携われる★

Job No.81274725

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【業務内容】
 グローバル含むソニーの情報システムにおけるセキュリティ担当として、エンドポイントセキュリティやクラウドセキュリティ等におけるセキュリティツールの企画、導入から管理・運用までをお任せします。

 ゼロトラストの考えをもとに、新クラウドセキュリティソリューションの導入・運用やエンドポイント脆弱性への対応、ネットワークやデータの保護に関する施策の実行を行っていただきます。

 プロジェクトにおいては、企画構想、計画、基本設計、詳細設計、テストなど参加度合の濃淡はプロジェクトに依存しますが、状況に応じて、各フェーズに参加して頂きます。

 管理・運用においては、セキュリティシステムの機能追加/改修を行うためのシステム設計や、品質改善のためのデータ分析や改善提案などを行っていただきます。

■ITセキュリティツール例:
・IT資産・エンドポイント管理ツール/特権アカウント管理ツール/アンチマルウェアツール/脆弱性スキャンツール/ポスチャマネジメントなどのクラウドセキュリティツール

※業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。

【部署の事業・サービス】
ITセキュリティ部門は、オンプレミス、クラウド問わず、ITセキュリティ領域における、企画構想から運用(システムマネージメント)まで全てのフェーズを担っています。

【案件/PJの事例】
■社内サーバセキュリティ管理強化プロジェクトソニーグループ内各社で管理しているサーバ(数千台)のセキュリティ強化を行うプロジェクトです。
各社のビジネス側社員とチームを組み、セキュリティ施策を徹底していく、また維持管理するためのプロセスを導入していく活動で、当部署が活動全体のリーディングを行います。

■新クラウドセキュリティソリューション導入プロジェクト
ソニーグループ各社で利用しているクラウドシステム(アカウント数1,000以上)に導入されているセキュリティツールを刷新するプロジェクトです。
ツール自体の設計や、ユーザー環境への導入推進など、当部署が活動全体のリーディングを行います。
本プロジェクトは日本のみならず、グローバルで同時に同じソリューションを導入していくため、海外メンバーと密に連携しながら活動を進めていきます

【組織・働き方】
■勤務体系:ハイブリット勤務を実施しています。海外との協業も発生することから、フレキシブルに働きやすい環境を整えています。

■組織構成:20代~50代まで幅広い年代が所属しています。

■組織の雰囲気:チームワークを大切に、チームで協力しながら業務に取り組める環境です。

【キャリアパス】
・海外出張、また海外赴任のチャンスもあり、グローバルに活躍の場を広げることができます。

・業務経験を積んだうえで、インフラ、セキュリティ領域のリーダー/マネジメントと組織マネジメントに進むキャリアやスペシャリストとして特定の領域の専門家となるキャリア選択が可能です。

【仕事の魅力】
・ソニーグループ全体で約11万人の社員が働いていることから、大規模かつグローバルな情報システムセキュリティに携わることが出来ます。

・グローバルITチームと協業の作業も多いため、グローバル環境での経験を積むことが出来ます。(入社後に「グローバル×IT×セキュリティ」の知見を習得することができる環境です)

・情報セキュリティ対策の仕組みを立案、導入、運用することが可能なため、セキュリティに関する幅広い知識や技術、経験を身につけられます。

・アンチウィルスソフト、EDR、脆弱性管理などIT機器を保護するための一連のツール導入、運用プロセスについて身に付ける事が出来ます。

【配属予定先】
 IT Security部門 Compliance & Security部

会社特徴

★ソニーグループの情報システム部門の位置づけ★

■ソニーグループのIT戦略立案から関わり、システムインテグレーション、情報インフラの構築、エンジニアリングソリューションに至る幅広い分野において、コンサルティング、システム開発導入、保守運用まで一貫したシステムソリューションを提供しています。

■ソニーを取り巻くグローバルで多様なビジネス環境を総合的に把握、効率的な業務オペレーションの実現に向け、最適なITシステムの企画から構築、またそれらの稼動を支えるネットワーク、データセンターなどITインフラ基盤の企画・設計から運用までを担当します。
ソニー及び、グループ各社の10年後を見据えたIT戦略を立案し、ITの側面から最適な業務オペレーションを実現する事で、ソニーの競争力の強化を図ります。

■システムの基盤となる技術、品質およびプロジェクトマネジメントなどに関して常にワールドクラスの活動を目指し、長期的な視野での人材育成を行なっています。

職場環境

  • リモートワーク可
  • 副業制度あり

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
・ITセキュリティツール導入のご経験がある方
・海外メンバーとの協業に興味がある方
(応募時点で高い英語力が無くても結構です、入社後は研修やメンバーが日々サポートしながら習得いただきます。)

【歓迎要件】
・ITILに関する基礎知識(ITILファンデーション資格程度)
・システム基盤の設計/構築経験(オンプレ・クラウド問わず)
・海外メンバーとの業務経験

<語学>

■英語:読み書きレベル歓迎

役職

-

予定年収

500万円〜1200万円

諸手当

通勤手当, 退職金制度, 寮社宅
通勤手当:交通費全額支給、寮社宅:独身寮あり・転勤社宅制度あり、退職金制度:確定拠出年金、階層別研修・自己啓発支援制度あり、育児介護支援制度(短時間勤務・休暇・休職、年次有給休暇の時間使用等)、チャイルドプラン支援制度(不妊治療のための休職・費用助成等)、特定治療(がん治療)支援制度、持株会、財形貯蓄制度、サークル活動、スポーツクラブ補助、ポイント・割引サービス(えらべるベネフィット)他

学歴

不問

勤務地

東京都港区港南1-7-1 ソニーシティ6F
<最寄駅>品川

勤務時間

9:00~17:45
休憩時間:所定労働時間は1日の標準労働時間です。

休日・休暇

完全週休二日(土日)
有給休暇(12日~24日:下限日数は入社半年経過後に付与)、年末年始(12/30~1/4)、夏季一斉休日、個人別休日、積立休暇、慶弔休暇

選考フロー

面接回数2回
適性試験
面接回数は変更になる場合あり

会社概要

事業内容

■ ビジネスソリューション
ソニーのグローバルビジネスに関わる、製造、SCM、販売、E コマース、コーポレート(財務会計・人事給与・経営管理等)、エンジニアリング(設計情報・設計技術)の各領域における効率的適な業務オペレーションを企画し、その実現に向けた最適なITシステムの設計から運用までを担当します。
■ テクニカルソリューション
システムの運用をささえる、ネットワーク、データセンターなど、IT基盤の企画・設計から構築をおこない、セキュリティを確保した安定的サービスとして提供します。

本社所在地

東京都 港区港南1丁目7-1ソニーシティ 6F

企業URL

https://www.sonyglobalsolutions.jp/

設立

1988年02月

資本金

100百万円

従業員数

単体:647人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

ソニーグループのIT・DX推進を支える経営企画・管理のお仕事になります。
同社は外部向けの開発受託を主とするSIerとは異なり、ソニーグループの情報システム部門が分離独立した企業です。ソニーグループの社内SEおよびITコンサルティングのような立ち位置で全社横断的に最上流からIT企画・導入・運用を手がけています。ソニーグループの案件率100%になります。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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