株式会社TMEIC

【神戸（KTC）】オゾンガス発生装置の品質保証

【募集背景】
・オゾンガス発生装置の需要の拡大：
　生成AIやデータセンター需要の拡大を背景に、半導体市場は今後も成長が見込まれています。
・オゾンガス発生装置の世界シェアトップ：
　当社は、窒素を使用せず高濃度オゾンを発生させる技術を世界で初めて開発。国内外の半導体メーカーの最先端製造を支えています。
・次世代半導体などの技術開発への対応：
　半導体の微細化に欠かせない「オゾンガス発生装置」は、最先端半導体の製造を支える重要な技術です。

【職務内容】
オゾンガス発生装置の品質保証担当として、量産品の品質維持だけではなく、開発部門・製造部門・協力会社・お客様と連携し、「世界トップクラス品質」を作り込むポジションです。
＜品質保証・品質改善（メイン業務）＞
・開発試験
・出荷試験
・不具合解析・原因調査
・開発と連携し、品質改善活動
・ベンダー品質管理
＜現地対応＞
・お客様先での現地調整
・アフターサービス（点検・トラブル対応）
※製造外注先での出荷試験や定型的な現地調整は協力会社が担当しているため、当部署では製品品質の改善など、より上流の業務に注力しています。

【当ポジションの特徴】
・「品質をつくり込む」仕事：品質を維持するだけでなく、もっと技術的な品質保証に挑戦したいという志向の方がマッチするポジションです。
・社内業務が約9割：ほぼ社内での業務です。

【ご入社後】
最初は社員と一緒に現場の管理や装置の受入検査で業務に慣れて頂き、その後に出荷試験のOJTを通じて、装置の理解度を高めてもらいます。
習得したスキルに応じて、段階的に業務範囲を広げて頂く予定です。
業務に必要なスキルや資格は、社内外の教育やOJTを通じて、計画的に習得して頂きます。習得したスキルや資格に応じて、上長が業務内容を割り当てて従事して頂きます。

【キャリアパス】
・入社後はオゾンガス発生装置の品質保証業務を担当いただきます。
・将来的には、ご本人の希望や適性を踏まえ、ダイナモメータや監視制御システムなど他製品の品質保証へチャレンジする機会があります。
・拠点間（神戸・東京）の異動の可能性もありますが、定期的な異動ではなく、中長期的なキャリア形成を見据え、ご本人と相談のうえ決定します。
・一つの製品に留まらず、幅広い技術・製品に携わることで、品質保証エンジニアとして専門性を高めながらキャリアの選択肢を広げることができます。

【組織構成】
チーム体制と人数：ダイナモ担当5名 オゾン担当10名、課長、事務
※本採用はオゾン担当への配属を想定しています。
年齢構成：20代6名、30代6名、40代2名、50代2名、60代1名
雰囲気：一人一人の責任範囲が明確で、ある程度裁量をもって業務を進めていきます。年齢層が若く、明るくて活気のある職場です。

【魅力】
■次世代半導体の開発段階から携わる：
　国内外のお客様に開発段階から相談があります。TMEICオンリーワンの技術で製造プロセス改善に貢献しています。
■品質を守るではなく「品質を創る」：
　一般的な品質保証は、完成品検査・不具合対応が中心です。当社では開発段階から品質を作り込み、原因究明・改善提案・工程改善まで担当します。
■ルーティンワークが少ない：
　毎日同じ設備を見る保全業務とは異なり、開発案件・品質改善・新製品・海外案件など、常に新しいテーマへ挑戦できます。

【身につくスキル】
・業務の進め方はある程度個人の裁量に任されているので、在宅やフレックスなど使用しながら、比較的融通の利いた働き方が出来ます。

・半導体業界は今後更に拡大していくことが明確であり、製造体制から品証保証体制までを刷新することが必要な状況にあり、大きなプロジェクトを経験することができます。

■身につくスキル
・半導体製造装置の品質保証技術
・高電圧・放電・オゾン生成技術
・不具合解析・原因究明能力
・品質改善・工程改善
・開発品質保証
・海外顧客対応
・プロジェクト推進力

【会社概要】
■2003年に東芝/三菱電機/TGAJ(東芝GEオートメーションシステムズ)/TMAE、4社の産業システム事業部門とパワーエレクトロニクス事業、回転機事業を統合し、株式会社TMEICが発足。
1世紀におよぶ両社の歴史を通じて培ったノウハウの蓄積を活かし、世界の産業を革新し続けています。

■親会社との関係について
親会社の技術を継承していますが、経営は完全に独立して行っており、売上は堅調に推移しています。
親会社とは時には顧客であり、時にはサプライヤーのように補完し合う関係となります。

■多様なカルチャーが融合された社風
東芝50：三菱電機50の出資比率ということもあり、社内はフラットで開かれた組織。人員増強もここ数年強化されており、中途採用でご入社される方も多くいらっしゃいます。
※東芝・三菱電機の子会社ではございません。（持分法適用会社）

■4つのコア技術　※『東芝・三菱電機で培ってきた技術』×『同社で推進するR&Dによる独自技術』
①電気を自在に効率よく制御する「パワーエレクトロニクス技術」
②機械を動かし、電気を創る「モータ・発電機技術」
③受変電、電圧調整や蓄電など電源の安全・安心を図る「電源ソリューション技術」
④プラント・システムを最適運転する「オートメーション技術」

■主な顧客
日揮、三菱重工、川崎重工、JFEエンジニアリング、ブリヂストン、荏原エリオット、日本製鉄等

• リモートワーク可

＜経験・スキル＞

【必須要件】
電気系の基礎知識をお持ちの方で、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・半導体製造装置の設計・試験・品質保証・設備保全
・精密機器・産業機械の試験評価
・フィールドエンジニア・サービスエンジニア
・電気設備・生産設備の保全・メンテナンス
・生産設備や製造ラインの立上げ・導入
・品質保証・不具合解析・原因究明・改善活動
※電気・制御・高電圧機器に関する基礎知識をお持ちの方を歓迎します。

【歓迎要件】
■特に歓迎する経験
・半導体製造装置メーカー
・自動車・食品・化学工場の電気保全
・FA機器・制御盤・産業機械メーカー
・試験評価・品質保証・フィールドサービス